
施工员15-30天
新都桥至炉霍段高速招聘;1、项目经理,公路一级建造师,薪资3万元/月2、技术员质检员证加公路二级建造师证1.8万3、施工员,公路施工员证加公路二级建造师证1.8万4、注册安全工程师2万5、会计中级会计师证1万6、库管员初级会计证8千。至15日到岗,条件比较艰苦,有高原反应的请勿联系,以上人员贯的人士,条件不符者请勿联系。联系电话
成都温江区招聘招聘!需要一名施工员,主要工作内容放线,月薪8000+,包吃住。联系电话:刘
施工员1-2人月结
招聘招聘!成都市温江区需要一名施工员,主要工作内容放线,月薪8000+,包吃住。联系电话:刘
园林绿化施工员
5000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职安全员证书测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD建筑
岗位职责:
1、负责项目施工现场管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制,成本控制;
3、做好技术交底,按时准确记录施工日记;
4、做好与甲方、监理的沟通工作。
任职要求:
1、能适应工地现场工作环境,服从公司安排;
2、熟悉园林土建施工工艺及施工流程;
3、专科及以上学历,具有1年以上园林土建施工经验;
4、熟练使用CAD,熟悉现场施工放线工作;
5、良好的沟通协调及语言表达能力, 责任心强,能吃苦耐劳,工作认真细致且能加班。
6、有安全员证书
施工员
新都桥至炉霍段高速招聘;1、项目经理,公路一级建造师,薪资3万元/月2、技术员质检员证加公路二级建造师证1.8万3、施工员,公路施工员证加公路二级建造师证1.8万4、注册安全工程师2万5、会计中级会计师证1万6、库管员初级会计证8千。至15日到岗,条件比较艰苦,有高原反应的请勿联系,条件不符者请勿联系。联系电话
施工员
8000-10000元/月
施工员1-2人
招聘现场施工员一名,熟练操作GPRS,经纬仪,cad办公软件操作熟练,主要负责现场施工放线,面向班主,能吃苦耐劳,听从安排。年龄小于50岁,主要修建工业建筑粮食储备圆仓。备注必须要有二级建造师
工程现场施工员
1-1.5万元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪3ds MaxCAD工民建建筑建筑电气机电工程公路
岗位职责
1.负责施工现场日常管理,确保工程进度与质量达标。
2.协助落实安全措施,开展现场巡查,保障施工安全。
3.根据图纸组织施工,协调各方资源,推进项目落地。
施工员
3000-6000元/月
施工员1-2个月1-2人月结全职建筑
1. 岗位要求
- 年龄35岁以下,身体健康,能驻场管理;
- 具备2~3个及以上批量精装/商业精装项目完整施工管理经验;
- 熟悉精装修施工工艺、质量管控、进度协调,能独立处理现场问题;
- 责任心强,沟通高效,服从管理。
2. 福利待遇
- 薪资面议;
- 提供住宿,解决驻场生活需求,项目位于四川省成都市锦江区。
3. 工作内容
负责精装修施工现场管理、工序协调、质量验收、安全文明施工、对接甲方/监理等。
园林景观土建施工员
1-1.1万元/月
土建施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件CAD工民建建筑公路
熟悉园林景观工程土建施工,会对cad,gps,全站仪,会对现场提量,对石材铺装排版精准,对现场工程量提量精准,cad软件熟悉使用。
带货主播,高额提成,不装逼,不画饼,拿钱办事,不封顶
6000-26000元/月
带货主播直播带货有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
核心岗位职责
明确主题、流程(开场、产品讲解、互动、收尾)及促销方案(满减、抽奖等)。
•熟悉产品卖点(材质、功能、使用场景),核对样品与库存,掌握优惠规则。
•配合调试直播设备(摄像头、麦克风、灯光),参与预热引流(发布短视频预告、社群推广)。
•生动演示产品、讲解卖点,用营销技巧(限时秒杀、赠品)引导观众下单,达成销售目标。
•实时回应弹幕提问、开展互动(投票、喊口令),活跃直播间氛围,提升用户停留时长。
•把控直播节奏,应对突发情况(设备故障、恶意评论),遵守平台规则避免违规。
3.直播后:复盘与维护
•分析直播数据(观看量、转化率、互动率),总结问题并优化话术、排品策略。
•维护粉丝关系,在社群补充回复疑问,发放专属福利,沉淀私域流量提升复购率。
•参与团队复盘会议,反馈用户需求,协助选品及短视频拍摄。【工作时间】
单休,月休4天
每天直播4-6小时(可分两场),有短视频拍摄需求时需配合拍摄
【薪资待遇】
1.面试定薪,
•主流模式:底薪+提成(底薪略高于当地平均水平,提成按销售额计算,销售额越高提成比例越高)。
•额外激励:含销售冠军奖、最佳表现奖、新品推广奖,节假日/夜间直播可享特殊津贴
提成方式:核销金额分成
2.每月15号发薪
3.试用期1个月
4.工作地点,龙潭寺金地威新创新基地,地铁就在地下室可以直达办公室
备注:兼职勿扰!要全职!
初创电商团队,目前公司发展不到三年,从最初的4人到现在的46人,都是00后年轻人,好交流不做作,期待你的加入!!没有套路都是真诚
【急】烫染师及助理/学徒招聘
3000-7000元/月
美发学徒月结全职
工作时长:早上统一班次10:00-8:00下班
上六休一
薪资福利3000-10000
1500-1800底薪+烫染10%~护理20%提成+200全勤+住房补贴
冲水时长10-15分钟 简单放松按摩
重点!重点!重点!不看经验看态度
岗位职责:
1:精准完成顾客洗护操作,从洗发护理到需求响应,全程以负责心态提供细致服务。
2:实时维护个人工位及店内公共区域卫生,确保工具归位、环境整洁死角。
♀️核心要求:需心态稳定、踏实肯干、保持负责
️拒绝短期过渡的想法、寻求长期稳定发展、能沉下心深耕洗护技能
️:做事踏实不敷衍、对分配的任务有始有终、
️:能主动关注工作细节、不被动等待工作安排
️:有团队配合协助意识:有基础的协作意识,能配合店内其他岗位完成工作,不搞个人主义、不消极怠工。
职业心态:保持稳定肯干的状态,不浮躁、不推诿,认真对待每一个工作细节。
前期有3-7天的试用期
无人机厂320一天+可日结+新人奖5000!管吃住+人走账清
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
【年后开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
四川成都明天这里要一个开荒保洁熟手不擦玻璃,200元一天,工具带齐,不要生手,八点半到,有
200元/天
开荒1-4天1-2人
明天这里要一个开荒保洁熟手不擦玻璃,200元一天,工具带齐,不要生手,八点半到,有去的打电话
熟练现场管理,施工员,技术员,会使用Rtk测量员
8000-10000元/月
施工员1-2人月结全职建筑
熟练现场管理,施工员,技术员,会使用Rtk测量员
阿坝小金县招聘施工员一名,主要
6000-7000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测绘工程图纸GPS测绘仪
招聘施工员一名,主要会测量,放线,会用仪器,资料会做的优先。
幕墙施工员,能独立计算材料,施工放线,图纸疑难杂症,会图纸CAD优先
1.2-1.5万元/月
施工员长期1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
3. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
国网电力土建施工!
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线测绘工程图纸CAD发输变电
国网电力土建施工、懂图纸、工艺控制、定位放线、组织安排、有经验优先安排!
工程项目经理(工程与成本)
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责:
1、编制并监督项目实施计划,确保工程按期、保质、控预算推进。
2、主导项目成本管理及合同执行工作。
3、深度参与装饰设计过程,兼顾成本效益,推动方案优化。
4、对接供应商,开展材料与施工费用的比价审核,保障价格公允。
5、协调各方关系,及时处理项目执行中出现的各类问题。
6、预判项目潜在风险,制定预防措施,降低对成本的负面影响。
7、规范项目资料管理,保证信息完整、准确且可追溯。
岗位要求:
1、本科及以上学历,建筑工程、工程造价、建筑设计或相关专业背景。
2、具备至少3年建筑工程项目管理经验,熟悉成本管控及核价流程。
3、掌握建筑工程全流程管理、装修设计阶段成本测算与控制方法。
4、具有较强的沟通协调能力、谈判技巧和团队协作意识。
5、熟练操作项目管理工具、成本核算软件及常用办公系统。
6、工作踏实负责,抗压能力强,具备较强的实务操作能力。
35KV变电站项目经理(电气安装方向)
9000-14000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
(此岗位需要有新建变电和电器安装一次施工二次经验,没有的不要投递避免浪费大家宝贵时间)
1. 独立全面负责35KV新建变电站的施工技术管理工作,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 独立负责施工新建变电站踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目按期交付。
3. 独立建立新建健全变电站施工技术档案,确保新建变电站技术资料完整、准确、可追溯。
4. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
5. 配合业主、供电公司监理验收等工作,确保变电站符合相关技术规范。
7. 参与过35KV变电站新建项目者优先,要具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
8. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
任职资格:
1.专科及以上学历,电力工程、机电工程相关专业背景,持有机电专业或者建筑工程二建证书;
2.具备5年以上变电站行业从业经验,3年以上变电站工程项目管理经验,熟悉施工和管理流程;
4.具备较强的组织能力、协调能力、沟通能力和团队领导能力,能够有效管理项目团队和资源;
5.具备较强的风险管理能力和决策能力,能够识别和应对项目风险,做出科学合理的决策;
6.具备较强的技术背景和技术管理能力,能够独立完成项目施工、调试和验收等工作;
7.具备良好的客户服务意识和沟通能力,能够与客户建立良好的关系,解决客户问题和需求;
8.具备良好的计算机操作能力,熟悉项目管理软件者优先考虑。项目经理
电梯项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电梯工程钢结构项目消防项目
岗位职责
1、负责核对电梯安装项目的图纸与现场土建井道尺寸,完成开工前款项收取,制定施工方案,编制相关资料,确认安装条件是否具备。
2、组织实施并落实进场前的监理资料、开箱资料准备,以及设备到货后的堆放区域规划、卸货工具配置等方案执行工作。
3、办理政府、厂家及监理单位的开工告知与申请手续,与土建方完成井道交接和标高数据移交,开展开箱检查,确认缺件情况,并妥善保管随机技术文件,收取进场阶段款项。
4、全面管控安装过程中的质量与安全,推进施工进度管理,协调各方关系,保障项目进度款及时回收。
5、组织调试前的全面检查,提交调试申请,处理调试反馈意见,跟进政府验收要求,制定验收计划并主导完成验收流程及整改闭环,取得检验合格报告和使用标识。
6、监督并推动与维保部门的对接工作,书面确认交接内容,及时处理维保提出的问题,确保达到移交标准,并顺利完成项目移交程序。
7、负责验收后尾款的催收,与甲方完成项目正式移交,并做好移交后所有技术资料的整理归档。
8、实施项目成本控制措施,确保各环节支出处于可控范围之内。
9、承担项目团队的人力资源管理与日常事务协调工作。
任职要求
1、本科及以上学历,机电类专业优先考虑,需持有特种设备作业人员证,具备工程师职称或二级建造师证(机电工程方向)者优先。
2、年龄在25至35周岁之间,具有3年以上电梯行业同岗位工作经验。
3、熟练操作办公软件,精通CAD制图,熟悉各类电梯检验规范、安全管理规定及维保工艺质量标准,掌握电梯安装基本原理及相关土建知识。
4、具备良好的协作意识、项目管理能力与组织协调能力,执行力强。
5、具有较强的团队合作精神,能吃苦耐劳,具备优良的职业素养,可接受频繁出差安排。
岗位福利:
社会保险,项目奖金,绩效奖金,交通补贴,通讯补贴,
专业培训,员工福利,节日福利,定期团建
项目管理员
3000-5000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
0.公司主要工程是高空作业,石材护理,酒店客房,外墙清洗,车间清扫等建筑物工程
1.管理员负责每个项目的现场监工工作及验收工作。
2.沟通能力强,应变能力强,在管理工程现场时应及时处理和沟通甲方提出的问题和意见。
3.个人要吃苦耐劳,不能因为个人原因影响工作。
4.会基本的电脑操作,工程管理员后期会参与工程的报价及投标
5.我公司周末双休,其他节假日按国家规定时间放假。若有加班会做出补偿或调休安排。
6.能吃苦耐劳,听从公司安排就行
7.不包吃不包住(在外管理工程时包午饭)
建筑工程施工管理负责人
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安全员证机电工程二级注册建造师施工单位其他一级注册建造师房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验
岗位职责:
1、全面负责商超类项目(如沃尔玛、永辉、盒马等)的施工管理工作,统筹施工计划编制、现场组织与实施,把控工程进度与质量,确保项目按时交付。
2、对接设计单位、施工队伍、监理方及材料供应商,协调处理施工过程中的技术、物资与人力问题,保障各环节高效衔接。
3、严格执行项目预算管理,控制施工支出,审核工程变更与签证内容,杜绝非必要成本增加。
4、贯彻执行安全生产制度,定期开展隐患排查,落实安全措施,确保施工现场无安全事故发生。
5、牵头组织竣工验收工作,归集整理工程技术资料,协助完成项目移交及后续维护支持。
6、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备3年以上商业地产或商超项目施工管理经验,熟悉商超装修、机电安装等工程流程及相关规范。
2、掌握扎实的建筑工程技术知识,须持有建造师执业资格证书。
3、具备优秀的现场协调能力、应急处置能力及抗压能力,能妥善应对施工过程中的突发状况。
4、具有较强的成本控制意识和安全管理意识,执行力突出,关注工作成果与目标达成。
5、大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业者优先考虑。
我们期待思维清晰、责任心强、富有进取心,并致力于在建筑领域长期发展的优秀人才加入,携手共创未来!
项目驻场助理(储备项目经理岗)
4000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专暖通项目工厂装修建筑师安全员
洁净工程项目,岗位需长期驻项目(跟着项目全国范围内出差)
- 协助项目经理推进工程项目的日常运作,监督项目在进度、质量、安全等方面的关键节点执行情况。
- 负责工程资料的收集、分类、归档与动态更新,涵盖施工图纸、验收文件、台账记录等文档管理工作。
- 参与施工现场部分工种的实操辅助任务,熟悉现场作业流程,逐步积累一线工程实践经验。
- 系统掌握项目管理各阶段内容,包括项目策划、成本管控、进度跟踪、内外部协调等,为后续独立管理项目打下基础。
- 协助对接甲方单位、监理机构及施工队伍,确保项目信息准确传达,配合完成各项沟通协作事宜。
- 完成项目经理安排的其他临时工作任务,积极提升专业技能与项目管理水平。
要求:
- 年龄22-30岁,大专及以上学历,工程管理、建筑工程、土木工程等相关专业优先考虑。
- 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)及CAD制图工具,具备基础文档处理和图纸识读、绘制能力。
- 热爱建筑工程领域,对工程管理及现场工作有一定认知,学习能力强,能承受一定工作压力。
- 具备良好的沟通能力、执行意识和责任担当,工作认真细致,具有团队合作精神。
- 能适应施工现场的工作节奏,服从项目统一调度安排。
- 有1年以上建筑行业相关工作经验者优先,具备项目管理辅助经历者更佳。
- 需持有二级建造师证书、安全员证书等相关职业资格证明。
福利:
- 完善的人才培养机制:配备专属导师全程指导,系统学习项目管理全流程,加速向项目经理成长转型。
- 明确的职业发展通道:储备岗→助理项目经理→项目经理→高级项目经理,以能力定发展,晋升无上限。
- 健全的福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等一应俱全。
可研项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科建筑咨询工程可研城市更新特许经营专项债方案编制
工作职责:
1、具备编制工程可行性研究报告的基本能力,熟悉可行性研究阶段的设计方案、政策要求、财务测算及产业政策相关内容;
2、负责尽职调查及可行性研究报告所需的调研与论证工作;
6、负责推进项目评审相关事务的落实;
7、具备良好的自主学习能力,能高效完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,具有3年以上工作经验,建筑、市政、规划等相关专业优先,持有工程咨询师证书者优先;
2、擅长撰写工程可行性研究报告等咨询类成果文件;
3、熟练操作常用办公软件,具备财经相关工作经验者更佳;
4、思路清晰、逻辑严谨,具备较强的信息整合能力与书面表达能力;
5、学习能力强,沟通表达良好,具备团队协作意识;
6、有参与成都市内可行性研究报告编制项目经验者优先;
7、抗压能力突出,能够接受出差安排。
职位福利:
节日福利、五险一金、周末双休、定期体检
项目主管
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、全面负责石油天然气液化加工类项目全周期管理工作,涵盖项目策划、立项审批、建设实施、竣工验收及后期运营等环节,编制项目整体执行方案,保障项目在进度、质量、安全、合规性与成本控制等方面有序推进并实现顺利交付。
2、主导项目团队的搭建与人员配置,合理分配工作任务并开展日常管理,确保生产装置安全稳定运行。制定并落实团队培训计划,提升员工操作水平与理论素养,组织实施安全与技能考核,增强团队专业素质与协同作业能力,构建高效能的项目管理队伍。
3、严格把控项目质量、安全与环保管理,贯彻执行公司QHSE管理体系,识别项目各阶段潜在风险,制定相应的预防控制措施和应急预案,消除安全隐患,杜绝安全事件发生。组织全员参与风险辨识,落实风险规避策略,保障产品品质达标。
4、整合协调内外部资源,对接企业内部职能部门、协作单位、监理方及政府监管机构,妥善处理项目推进过程中的各类沟通事项,确保项目建设与生产运行衔接顺畅、稳定高效。
5、审定项目技术方案与工程图纸,牵头组织项目验收、总结评估及资料归档工作,推动技术革新与工艺改进,实施QC成果应用与变更流程管理。
6、负责项目日常生产运作管理,组织召开周生产例会、月度安全会议、年度工作复盘,推进员工技术水平提升与能力认证。
7、完成企业安排的其他相关工作事项。
房建项目生产经理
1.2-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专安全员证二级注册建造师国内派遣园林景观一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验
1.配合项目负责人开展施工现场管理,对工程工期、质量、安全生产等工作进行监督与落实;
2.参与编制项目策划方案、施工总平面布置图及总体进度计划;
3.协助项目负责人组织并参与项目进度、质量、安全、成本及材料等方面的分析会议;
4.牵头编制现场各类进度计划和资源配置计划,并推动实施执行;
5.负责组织施工人员严格按照施工流程作业,科学安排施工作业任务,合理分配各施工人员工作内容;
6.协调管理项目各班组及各分包单位在交叉施工中的协作配合;
7.统筹安排项目施工所需材料、设备等资源的进场、协调与调度;
8.负责施工进度、安全生产以及材料设备的日常管理、检查与控制,配合开展质量管理过程监控;
9.制定进度、安全及材料管理方面的纠偏措施,并监督落实,协助实施质量偏差整改;
10.负责组织项目各工序的样板引路实施及验收工作;
11.参与技术与安全质量交底工作,监督各班组按交底要求在现场执行到位;
12.参与项目技术方案的经济性评估与评审;
13.协助项目负责人推进项目各阶段的验收组织工作;
14.协助项目负责人参与质量安全事故的调查与处理工作;
15.组织或参与项目定期与不定期的安全、质量检查活动;
16.参与项目价值创造相关工作的推进;
17.组织项目人工、机械、材料等生产资源基础数据的收集,开展能效与指标的回归分析;
18.参与项目的经营分析工作。
任职资格:
1、年龄45周岁以下,建筑工程、工民建等相关专业大专及以上学历;
2、具备10年以上建筑行业工作经验,完整参与过2-3个工程项目,具有1个同岗位项目管理经验;
3、拥有丰富的施工现场管理实践经验,具备较强的现场组织协调能力,沟通顺畅,能够有效对接班组及分包单位;
4、熟悉相关技术规范、验收标准、施工流程安排、工艺要点及工序衔接;
5、掌握土建、安装、景观等专业施工图纸、施工管理要求及相关施工规范;
6、具备应对突发事件的处理能力,责任心强,执行力高,善于团队合作;
7、持有二级建造师执业资格证书者优先考虑。
新能源项目管理岗
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科
岗位职责:
1. 负责工商业分布式光伏、用户侧储能项目从规划到并网交付的全周期建设管理,涵盖项目策划、设计优化、招采执行、施工组织、质量监督、进度控制、投资管理等环节,确保项目依法依规高效实施。
2. 统筹新能源项目建设管理工作,协助开展前期踏勘、技术方案比选及建设计划编制,协调落实项目建设所需各类资源,保障各阶段工作按计划推进。
3. 严格贯彻国家与地方关于新能源领域的政策法规、技术标准和规范要求,建立完善项目建设管理制度与流程体系,规范建设行为,防范各类管理风险。
4. 负责项目建设过程中内外部协作沟通,对内联动设计、采购、运维等相关团队,对外对接业主单位、施工单位、监理单位、电网公司及政府职能部门,及时协调解决各类问题,维护良好合作局面。
5. 落实项目建设安全主体责任,执行安全生产制度,组织开展安全检查、隐患识别与整改闭环,确保施工全过程无安全事故发生。
6. 提供项目建设专业技术支持,针对复杂技术难题组织专项研讨并提出可行方案;关注行业新技术、新设备、新工艺发展趋势,推动先进成果在项目中的应用落地。
7. 负责项目实施过程中各类资料的收集、整理与归档,确保建设档案齐全、合规、可追溯;
8. 编制项目总结报告、竣工验收文件等相关技术文档,完成项目交付相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力、工程类相关专业背景。具备突出实践能力或丰富经验者可适当放宽条件。需具备3年以上新能源项目建设管理经验,其中至少2年从事工商业分布式光伏或用户侧储能项目全流程管理工作。
2. 具有大型集中式光伏电站或风电项目现场管理经验者优先考虑。
3. 熟悉新能源行业政策法规、技术标准及规范体系,掌握工商业分布式光伏、用户侧储能、集中式光伏及风电项目的建设流程、关键技术要点和质量安全管控要求。
4. 具备扎实的专业基础知识,熟悉光伏、储能、风电项目的设计、施工、调试与并网等环节技术内容,能独立应对常见工程技术问题。
5. 熟练使用AutoCAD、pvsyst等专业设计工具及Office办公软件,具备较强的技术方案编写、报告撰写和资料归档能力。
6. 熟悉项目招投标、合同管理及成本控制流程,具备一定的投资管控意识和实践经验。
7. 有省属或大型能源企业新能源项目管理经历者优先录用。
8. 熟悉新能源项目并网手续办理流程,与电网公司及地方政府能源管理部门具有良好协作关系者优先。
项目地址:广元旺苍、凉山昭觉
薪资:综合月薪税前应发13000-15000元/月
工作时间:早九晚五 周末双休
栏目概述
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