
四川成都温泉酒店管家接待、温泉管理、活动组织薪资福利:4000-5000元/月,包吃住,五
4000-5000元/月
酒店经理月结
温泉酒店管家接待、温泉管理、活动组织薪资福利:4000-5000元/月,包吃住,五险一金工作地址:三郎镇欢喜路19号(陇海三嘉御山)
四川成都前厅经理最低学历大专,有中高端品牌工作经验。1.负责酒店日常运营的协调与管理,确保
5000-7000元/月
酒店经理月结
前厅经理
最低学历大专,有中高端品牌工作经验。1.负责酒店日常运营的协调与管理,确保各岗位工作有序开展;2.监督服务质量,推动服务流程的执行与优化;3.处理突发事件及客户反馈,保障宾客体验;4.协调各部门之间的沟通与协作,提升运营效率。5.完成上级交付的工作。
薪资福利:薪资范畴:5-7k,基础保障:法定节假日三薪、包食宿、五险一金,培训发展:专业技能培训、体系化晋升发展路径
酒店经理酒店迎宾员
招聘:OTA
薪资:4千-5千
【岗位职责】<br/>1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3、要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4、要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6、解决当班期间发生的安全问题。<br/>7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>【岗位要求】<br/>1、XX以上学历,有同岗位工作经验X年以上。<br/>2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。<br/>3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。<br/>4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
酒店管理运营
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,持续提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3.带领管理团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设,营造积极向上的团队文化
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5. 对接集团总部及监管部门,落实合规要求,保障安全生产与服务质量达标
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验,有独立运营单体酒店或中型连锁酒店经历者优先
2. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务分析、成本管控与市场应变能力
3. 本科及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力与跨部门协作意识,持有酒店职业经理人证书者加分
5.形象气质佳,服务意识强,能适应轮班及节假日在岗安排
成都邛崃市招聘前厅主管一名,待遇5K+,工作地点:区,能年前到岗优先,联系人:梁娟,联系电
餐厅领班
招聘前厅主管 一名,待遇5K+,工作地点:邛崃市区,能年前到岗优先,联系人:梁娟,联系电话:
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
四川成都前厅经理最低学历大专,有中高端品牌工作经验。1.负责酒店日常运营的协调与管理,确保
5000-7000元/月
酒店经理月结
前厅经理
最低学历大专,有中高端品牌工作经验。1.负责酒店日常运营的协调与管理,确保各岗位工作有序开展;2.监督服务质量,推动服务流程的执行与优化;3.处理突发事件及客户反馈,保障宾客体验;4.协调各部门之间的沟通与协作,提升运营效率。5.完成上级交付的工作。
薪资福利:薪资范畴:5-7k,基础保障:法定节假日三薪、包食宿、五险一金,培训发展:专业技能培训、体系化晋升发展路径
电竞酒店店长一名
1.5-2.4万元/月
酒店经理1-2人周结全职薪资抽佣提成模式,看清楚了在联系
电竞酒店找店长一名,不是单单的看看房间,安排入住,熟悉各个平台规则,能把入住率,转化率精准施治。薪资分层抽佣模式。如果您有这方面的才我们一起进步
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店经理岗位要求:
1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2、进行有关的市场计划分析制定酒店销售工作计
划,完成工作报告。
3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入
4、协助以及分管餐饮厨房等分部门的工作。
5、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责
任,随时调整工作部署。
6、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投
诉。
7、负责酒店日常及大型采购。
8、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
迎宾员
成都市青羊区富力广场七楼招兼职
店员:接待客人门店日常
运营助理:协助运营处理工作
剪辑员:熟练剪映
一天140,工作十个小时
联系:
衣柜橱柜家具安装书柜
成都市武侯区招家具安装、装柜子,
岗位职责:1.根据设计图纸或客户要求,独立完成定制家具(如衣柜、橱柜、书柜等)的现场测量、安装与调试工作
2.负责木工类家具的现场组装、确保结构稳固、尺寸精准、外观平整 2-3天共90个平方,价格面议
成都成华区招打孔,一个燃气管道孔,一个热水器排气孔,离地两米左右高,两个孔150,现在打孔
100-200元/天
打孔1-2人
成都市成华区招打孔,一个燃气管道孔,一个热水器排气孔,离地两米左右高,两个孔150,现在打孔
服务员
寻求合作伙伴:
华住旗下你好2.0新店招聘:
1)店助1名 底薪5000
2)前厅经理 1名底薪4300加提成
3)客房主管 2名工资4500—5000
4)前台服务员2名底薪3500加提成
工作地址:内蒙古自治区鄂尔多斯市东胜区你好酒店
V/D:靳经理
服务员配菜传菜员
- 工作地址:雍家庄临洮恒康医院公司院外
二、同心阁酒店:高薪诚聘
1⃣酒店前厅经理:工资面议
2⃣酒店服务员:2800-3200元
3⃣后厨配菜师:面议
4⃣传菜员2名
以上岗位具体待遇详谈
[福利待遇]:节假日加班,包吃住,每月公休三天
有意向者请致电:李经理
客房经理酒店经理酒店前台
未央区万豪万枫招聘
客房主管1名
前台宾客服务经理1名
有酒店相关部门工作经验
缴纳五险一金
联系电话:项女士
客房保洁保洁中控员酒店前台
永康世贸国际酒店
财务
大理石保养技工
PA主管
人事主管
保洁员
消控员
杀海鲜工
厨房学徒
客房服务员
值台领班
酒店前台
收银员(做一休一)
胡总 :
孙经理:
联系地址: 永康市总部中心五洲路99号世贸国际酒店
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
西城漫悦酒店招聘:
前厅经理:1名(4000-6000)
前台接待: 2名(3000-5000)
有经验者优先,福利待遇:工龄奖,生日福利,包吃3餐,购买社保,月休5 天。有意者私聊 :罗经理
地址:西乡塘区相思湖北路 96 号西城漫悦酒店
酒店前台
前台
形象气质佳,沟通能力强,有亲和力,能适应轮班制,有酒店前台经验优先,熟练操作电脑,会使用华住系统加分
薪资福利:有竞争力的薪资+绩效奖金+夜班补贴,员工宿舍/住房补贴+免费员工餐,华住集团内部员工价+丰富的晋升通道,节日福利+定期团建
同步
工作地址:成都锦江区太古里未来中心
四川成都招聘酒店客房酒店氛围好,能立即上岗的,月休四天综合工资5500,有意向可联系:
5500元/月
客房服务员月结
招聘酒店客房酒店氛围好,能立即上岗的,月休四天综合工资5500,有意向可联系:
成都都江堰市酒店前台年龄18~35薪资福利:3000~3800,上一休一招工人数:二名工作
3000-3800元/月
酒店前台
酒店前台
年龄18~35
薪资福利:3000~3800,上一休一
招工人数:二名
工作地址:都江堰骏怡连锁酒店
酒店前台
1、初级前台 底薪 2900元 全勤100 绩效300元
2、高级前台 底薪3100 全勤100 绩效400元
会员卡提成➕散客➕点评➕小商品
联系方式: :x2653151525
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供温江酒店经理招聘在线招聘信息,主要招聘成都酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。