工作职责 1. 高效接听停车场车主咨询电话，准确把握用户需求并给予专业回应。 2. 独立应对车主投诉及售后事宜，通过有效沟通缓解用户情绪，确保问题妥善解决。 3. 定期梳理服务案例，归纳常见问题并提出可行性改进建议。 任职要求 1. 普通话流利清晰，具备良好的沟通表达与倾听理解能力。 2. 工作认真踏实，拥有较强耐心与抗压性，能适应多样化服务场景。 3. 具备主动复盘意识，善于从实际服务中总结经验并持续优化工作方法。

建设银行本部上班 不含销售性质纯电话客服岗位！！！ 岗位名称：(一)企微客服 建设银行企业微信客服项目，由银行提供客户资源名单，使用银行系统外呼，联系本行客服告知添加本行工作人员企业微信，工作内容简单，不排除打电话就没问题 岗位名称:(二） 分期通 1.工作内容及职责: 建设银行的分期通项目，银行提供客户资源名单， 我们负责外呼向客户介绍办理备用金卡，只要客户答应办理即成功 （不管客户申请是否成功）。 岗位名称:（三） 账单分期客服专员 账单分期客服专员（纯账单，不搭销） 1.工作内容及职责: 通过建行银行官方客服电话 外呼系统主动邀约我行信用卡持卡人办理消费，账单，现金等分期业务， 公司提供优质客户资源，为信用卡用户提供当期账单分期还款， 减轻客户还款压力，提升客户服务感知。（带薪培训，打本金，难度低，易上手，提成高) 二、岗位要求： 1，20-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽条件）； 2，普通话标准，良好的沟通表达能力，熟练操作电脑； 3，具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力； 4，无不良征信、犯罪记录；  三、.福利待遇: 1.企微客服：综合底薪2600+提成=月综合4000-5000 2.分期通客服：综合底薪2800+提成=月综合薪资4000-6000 账单分期客服：底薪3000+提成=月综合薪资7000-15000+ 3.分期通岗位 工作时间：早9：00晚6：30 周末双休 节假日全休 不加班 账单分期工作时间：早9：:0晚7:00 月休6天， 银行准客户资源，使销售目标容易达成，收入有保证 惊喜多多，激励多多; 3.购买五险，法定节假日带薪休假，带薪年假，节假日福利礼品 4.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供 节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、出国深 造机会; 四、晋升通道 1，完善的职业发展通道，横向及纵向均有晋升空间。 A、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； B、电销专员--管理文职岗位（行政/质检/培训/数据分析等）。 工作地点：重庆建行（两江汽博支行二楼）

工作职责: 电商官网平台客服中心接听咨询电话，解答客户咨询问题，记录疑难问题，及时反馈上级；(一分钟打字:45字/分钟) 工作时间: 8小时工作制，上五休二 薪资待遇: 底薪3000+绩效+补贴 综合5k+ 有社保，带薪年假等福利...

工作内容： 1：协助客户完成理赔相关手续。 2：协助客户办理保全服务事项。 3：提醒客户按时缴费，并解答售后咨询问题。 4：通知老客户参与售后服务活动，负责基础接待工作，享有提成。 基本岗位要求： 1：大专及以上学历，年龄22~45岁（具备两年以上工作经验且条件优秀者可适当放宽学历要求）。 2：普通话标准，沟通表达能力强，情商高。 3：具备良好的学习态度，三观端正，积极进取。 4：形象端正，富有亲和力。 薪资待遇： 1：试用期综合收入3000＋额外奖励（1800-2700）＋提成＋年度展业奖；新人转正后最低到手6000＋季度绩效＋年度展业奖＋新人专项奖励1200-11000，持续一年。（2023年团队共带教12名新人，最低年薪8万元，最高达30万元，均为税后实收）真实数据，无任何虚报！预计今年整体收入将更进一步，每季度进行薪资调整。 2：周末双休，法定节假日正常休假。 3：公司为员工缴纳保险，提供一金（养老年金，个人缴纳多少，公司同步匹配同等金额）。 4：享受公司季度旅游福利，带薪出行。（上季度目的地包括瑞士、泰国、三亚、川西） 5：每季度组织一次晋升评审，机制公开透明（每次晋升薪资增幅不低于2000元），最高薪酬可上浮至12000元。工作时间：9:00—17:30，周末双休，国家法定节假日照常休息。 6：具备管理经验且表现优异者，待遇可另行协商。 7：基本无需加班，特殊情况加班时长不超过一小时。 特别说明：入职过程不收取任何费用，无保证金、无培训费，培训合格正式上岗后还可领取培训补贴！对工作经验要求不高，因公司将提供系统化培训后再上岗，仅需具备责任心与学习能力即可！我们坚持诚信招聘，真诚即是最好的方式。欢迎咨询了解，中国人寿期待您的加入！

8：00到下午18：00，中间休息1个小时左右，单休，一个月4天假，可以自己调休，节日会增加假期，过年17天假期 试用期3500底薪+2%，转正以后3000底薪2-15%提成，公司同事薪资高的2万多一个月，最高的3-4万以上，最低的3-5k，大部分5-8K居多 售前拓客，售中成交，售后服务，每个月3-4天在公司附近发单子引流客户；其他时间接待进店客户，由营销总监进行销售讲解；空余时间维护老客户，关注产品使用情况和满意度

位置巴南区~ 负责线上记录车主车辆信息，邀约用户线下审车估价【需要一定客服经验】 行政班次 固定月休8天/上三休一 接受小白~带薪培训~ 综合薪资4000-7000/月 欢迎了解咨询~有经验面试容易过~

【招人啦！找搭子一起上班~】 我们在招线上沟通岗，主要工作就是线上对接+制定处理方案，超轻松！ 要求超宽松：20-40岁，会用电脑就OK，不用有销售经验~ 薪资有保障：无责底薪4000+提成，每月到手5000-8000不是梦！ 福利超贴心：下午茶天天有，团建活动超丰富，公司有微波炉，带饭超方便！ 时间超友好：朝九晚六（午休1.5小时），周末休息1，不耽误个人生活~ 团队都是年轻人，氛围超nice，快来加入！点击“立即沟通”冲鸭！

工作简单需熟悉使用微信，主要供维护客户，底薪加提成，工作室上班需服从领导安排，有专门的老师手把手带，上班时间朝九晚五，包住吃饭吃自己，日接周结都可以，男女不限。月收入正常在7000至10000左右，有意联系

面试结果当天出，欢迎投递！！ 【工作内容】 建行提供优质资源，通过银行官方电话外呼，推荐客户添加银行客户经理企业微信，客户同意即可（不做银行贷款！ 不做银行保险理财！不销售！！）。 【岗位要求】 1、年龄21-40周岁，中专及以上学历； 2、征信当前无逾期，无不良记录； 【工作时间】 朝9晚6（午休1.5小时），双休，节假日正常休 【薪资福利】 1、无责底薪2600+业绩提成，平均薪资4000-6000+，上不封顶，多劳多得！！ 2、购买社保 、带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等； 3、新人入职公司提供一对一带教内容，新人小白不用担心做不来。

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉及业务办理需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3. 熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 协同相关部门快速响应突发问题，确保服务流程顺畅高效 5. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务质量持续提升 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有责任心和抗压能力 3. 具备基础电脑操作能力，熟悉Office办公软件 4. 服务意识强，善于换位思考，具备同理心与情绪管理能力 5. 学历不限，有电话客服经验者优先

重庆市石柱土家族自治县招腻子/大白/墙漆

重庆市石柱招铆工/钣金工

安徽模式，招两个师傅一大一小，专业做彩钢棚．要求年龄40以下 打瓦烧架子快＇脾气好的，空的来电联系，不懂安徽模式的勿扰

岗位职责： 1.负责各类中式面点（如包子、馒头、花卷、饺子、面条等）的制作与出品 2.严格把控面点原料质量，按标准配比调制面团、馅料，确保口感与卫生达标 3.维护操作区域及设备清洁，落实食品安全与操作规范 4. 根据客流与订单需求，合理安排生产节奏，保障出餐及时性与稳定性 5.配合厨房团队完成日常备餐、收档及临时性任务 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，有面点制作基础或相关工作经验者优先 2. 熟悉常见面点工艺流程，能独立完成多种基础面点制作 3.讲究卫生，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 4.身体健康，持有有效健康证 5. 学历不限，踏实肯干，愿意长期稳定发展

超市暑假工

岗位职责： 1. 负责电商平台客户咨询接待，及时响应售前、售中、售后问题 2. 准确记录客户反馈，协调内部资源高效处理退换货、投诉及异常订单 3. 主动跟进客户满意度，提升服务体验与复购率 4. 熟练使用客服系统、办公软件及移动端工具完成日常服务操作 5. 遵守服务规范，维护企业形象，定期汇总常见问题并提出优化建议

新人无责底薪（不挂钩业绩）：5000元 岗位职责: 1。联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动。 2。整理邀约数据，提供客户服务流程。 3。解答客户保单问题，记录客户反馈。 4。录入保单信息 5。帮客户配置合适保单。 【工作内容】 1. 整理客户资料，录入系统，维护档案（60%） 2. 电话通知老客户领取礼品、参加活动（30%） 3. 解答客户咨询，协助办理业务手续（10%） 简单说：办公室坐班，用公司提供的客户名单做电话通知+资料整理，不用自己找客户，不用外出跑业务 简单的客户联系，不是一天十个小时几百个电话销售那种，没有电话量要求 任职要求，高中学历以上，接受无经验。综合薪资6000+，有人带接受小白。 工作时间:8:30-16:30.(全天仅5.5小时，午休自由支配)月休七天。 法定节假日休息。工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班。 员工福利 节日福利生日福利通讯补贴免费工装年终奖 团建聚餐零食下午茶员工旅游

岗位职责： 1. 负责足浴服务后的客户回访与满意度调研，及时收集反馈意见 2. 处理客户关于服务、环境、技师等方面的咨询与投诉，快速响应并闭环解决 3. 协调门店、技师及运营团队，跟进售后问题整改与优化建议落地 4. 维护客户档案及售后记录，定期汇总分析常见问题并提出改进建议 5. 配合开展会员关怀、复购引导等增值服务工作 任职要求： 1. 表达清晰、耐心细致，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客服或服务业经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 学历不限，热爱服务行业，认同足浴健康养生理念 5. 具备责任心和团队协作意识，能适应弹性工作安排

岗位职责： 1. 负责存量客户的定期回访与维护，提供专业的保单续期提醒与服务支持； 2. 负责电话接听、转接及来访客户接待工作，维护良好的客户体验； 3. 协助办理客户资料变更、信息更新等保单保全业务，保障客户信息准确； 4. 完成信息登记、数据整理等其他日常事务性工作。 任职要求 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历； 2. 工作认真细致，具备良好的责任心与服务意识，沟通表达能力良好。 薪酬福利 1. 完善的带教体系：无经验者可由资深员工一对一带教，快速上手； 2. 各种补贴、奖金，综合薪资可达6000-15000元/月； 3. 工作时间：9:00-17:00，午休12:00-13:30，周末双休，无加班； 4. 法定节假日带薪休假，并享有专属节日福利； 5. 入职满1年可享受额外10天带薪年假，休假灵活； 6. 丰富的团队活动：定期聚餐、国内外旅游福利、生日惊喜等； 7. 清晰的晋升通道与人性化的企业文化，助力个人长期发展。 提成方式：按单提成 奖金补贴：餐补、话补、培训补贴、绩效奖金、年终奖、全勤奖、工龄奖、准星奖、达星奖

工作地址张村，交保险工资面谈

处理一线升级上来的工单（物流问题工单、商品瑕疵工单、实物与购买商品不符工单、处理纠纷判责、退换货工单、申请退款、赔付等工单），然后通过系统外呼用户进行沟通、核实处理、提出处理解决方案

招聘信息 工作内容 1：电话销售，工作轻松，服从管理 2：在线解答客户疑问，按照公司工作流程执行即可 3：工作时间6.5小时。月休四天自由分配。 岗位要求： 1：年龄20-40岁有销售经验的可放宽，有销售经验的优先，新人有教有带。 2：会电脑基本操作，会打字。薪资待遇1：工资3K-1W，上不封顶，按业绩提成。 2：上班时间早上9:00-17:00（午休一个半小时） 3：公司不定时团建，有激励奖金

主要是打电话给需要的意向客户，询问客户是否符合条件，确定符合后，推进三方微信，就是添加微信，添加上就算完成一单，重点不涉及销售工作

工作职责: 1、公司下发的老客户资源(主要针对没有客户经理或客户经理已离职的这种国寿vip老客户)前期与客户电话取得联系，告知客户公司最近举办的vip户服务活动(健康体检/国内旅游/户外采摘/节假日礼品等等)，协助客户成功参与公司活动 2、利用公司资源，帮助客户解决孩子教育，解决客户养老，医疗，投资，资金缺口等问题 3、严格按照售后服务流程进行客户接待工作;负责客户来电的记录，负责在指定系统上建立和完善用户档案工作;完成上级领导交办的其他工作 工作时间: 周末双休;朝九晚五。周一至1双休国家节假日正常休息。

#辅助主管陪同客户参加公司活动，维护客户关系，处理理赔、领取生存金等售后服务。 #协助主管在节假日或客户生日等活动时邀约客户到公司领取礼品。 #完善客户在中国人寿系统中的个人信息。 【职位要求】 #年龄25-45岁 #大专及以上学历 【工作时间】 #9:00——17:00，周末双休，享受国家法定节假日 【薪资福利】 #薪资3500-5500元 #、年底双薪、周末双休

工作职责：纯接听售后客服（无任何销售性质），负责接听车主电话为其提供专业的咨询及车载物联网个性化服务。 工作时间：8小时工作制 月休8天 （接受轮班轮休） 薪酬待遇：时薪23.5/H+班次补贴+绩效+提成 综合4.5-7K（月结）

兼职招聘 招聘岗位：话务员 岗位要求：性格开朗，诚实守信，善于与人交流，口齿清晰，喜欢表达。 工作地点：重庆师范大学（沙坪坝校区） 工作时间：时间灵活，周中周末均可 联系老师：张老师（）

岗位职责： 1.负责在中国人寿系统内准确录入、更新及维护客户个人信息，确保数据完整合规 2.主动电话联系客户通知礼品领取事宜，提升客户满意度与品牌感知 3.协助组织并陪同客户参与公司各类线下活动，做好现场服务与跟进 4. 开展保单售后服务，根据客户需求制定个性化服务计划，定期电话回访与沟通 5.接听客户热线，及时解答疑问；通过电话开展客户约访，推动服务深化与关系维系 任职要求： 1. 大专以上学历，25-45岁，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融或客户服务相关经验者优先，无经验者提供带薪培训 3. 性格亲和、责任心强，具备基础办公软件操作能力 4.具备较强的学习能力与团队协作精神，适应电话沟通为主的工作模式 5.认同公司文化，认可“不内卷、重成长、强支持”的工作理念

岗位职责： 1.负责接听客户来电，解答关于定制家居/建材/家装产品的咨询，准确传达产品特性、定制流程及安装规范 2. 处理客户售后问题，依据公司政策高效协调退换货、维修及投诉跟进，提升客户满意度 3.熟练使用WPS/Excel等办公软件，及时录入并更新客户信息、服务记录及工单状态 4.主动学习产品知识与行业动态，快速响应客户个性化需求，提供专业、有温度的服务体验 5.配合团队完成日常服务指标及专项运营支持工作 任职要求： 1.年龄20-40岁，大专及以上学历，专业不限 2. 具备1-3年电商客服经验，有定制家居、建材或家装行业服务背景者优先 3.普通话标准，沟通耐心亲和、表达清晰，具备较强同理心与情绪管理能力 4.学习能力强，能快速掌握产品知识、定制流程、安装规范及售后政策 5.工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神

岗位内容： 1. 受理保险理赔申请，与客户对接并收集所需资料。 2. 根据保险公司相关规范对索赔申请进行审核与评估。 3. 梳理并撰写理赔案件详情，完善相关文档记录。 4. 持续跟进理赔进展，并及时向客户反馈最新状态。 5. 处理理赔过程中出现的各类问题，必要时向上级管理人员汇报协调。 任职要求： 1. 了解保险理赔的基本流程及相关规定。 2. 具备快速掌握新系统及技术工具的学习能力。 3. 工作严谨、准确，具备良好的细节把控和问题处理能力。 4. 具有较强的团队协作与沟通协调能力。 5. 年龄要求 22岁-45岁