工厂端（全屋定制家具设计），3年工作经验以上，熟悉定制工作流程，量尺出图沟通方案下单，协助拆单安装，

招聘 设计师数名 （熟手优先） 工资8000-15000 工作地点:重庆江津双福，正月初十上班

重庆巴渝酒店家具厂，因业务增长急需如下师傅 1(设计师1名从事酒店家具设计优先) 2-贴皮师傅一名（会封边的优先 3.拆单下料1名。 4.油漆工1名。 巴渝家具工厂地址巴南云篆山 联系人：王总

五年以上定制设计师经验，出错低，尺寸精准，会设计效果图，CAD下单

主要负责定制设计和画图，撤单。

岗位职责： 1、依据客户实际需求，制定整体家居定制设计方案，确保设计兼具美学价值与实用功能； 2、与客户深入交流，精准把握需求，提供专业建议，并融入创新设计理念； 3、统筹协调设计、生产及安装各阶段工作，保障项目按时高质量交付； 4、持续关注客户使用反馈，及时对方案进行优化与调整。 任职要求： 1、具备设计类相关专业基础，拥有全屋定制设计实操经验； 2、熟练操作AutoCAD、酷家乐等设计工具； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，能准确理解并实现客户需求； 4、能够独立完成效果图制作。

1. 具备3年以上定制家居设计经验，精通定制领域相关流程及生产制作工艺。 2. 沟通表达能力强，服务态度积极，能够深入理解客户需求，提供专业设计指导，独立完成实地量尺、方案设计等全流程工作； 3. 工作热情高，责任心强，对设计充满热爱，具备出色的抗压能力。 4. 熟悉晨丰WebCAD系统者优先考虑，仅招聘全职人员，提供食宿，工资按时发放。 5. 计酬标准为30元/平。 需驻厂工作，公司统一安排住宿

工作内容： 1、配合家居顾问完成客户接待，协同推进销售目标的实现； 2、依据公司测量规范，执行客户现场尺寸测量，保障数据完整与准确； 3、结合客户需求，制定报价方案及设计图纸，并开展方案讲解与沟通，提升客户满意度与成交转化； 4、根据最终确认的设计图纸，向订单部门提交生产订单； 5、参与重点客户的安装现场技术交底，协助解决因设计引发的现场问题。 职位要求： 1、具备全屋定制家具设计相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力、执行能力及团队合作意识； 3、年龄要求：25至40岁 职位名称：全屋定制家具设计师

前期公司主要为您提供培训支持，此阶段您对公司的贡献尚不明显，因此助理阶段薪资较低， 第一个月1000元，表现优异可提前转正， 根据您后续的工作效率，三个月后薪资调整为2000-4000元， 具备独立接单能力后，可享受1%-3%的提成奖励。 您前期每日需完成的任务包括： 模仿下单并制作生产图 1. 每日绘制一个柜子的CAD图纸 2. 每日使用酷家乐设计一个柜子 3. 每日完成一个柜子的报价单 4. 每日在小红书、抖音各发布一条内容 5. 每日在网上发布信息并回复留言 6. 每三天完成一份PPT制作 在安装阶段将安排实操学习，待上述任务熟练掌握后，由师傅带教直至出师。 工作时间：九点半至六点

自带水切割机，一定有双锯片，本次开槽宽度1.1公分，深度1.1公分，160米

空港物流园:招厨师一名，价格面谈，联系人:粱总

重庆市沙坪坝招工地小工/杂工

招聘因工作需要保洁班长和员工，要求：65岁左右，身体健康，责任心强。月休四天，节日有福利工作地点：大渡口区茄子溪街道兴盛路

阳光棚，系统棚，鸥试棚安装，小工，学徒，有想法的来，

1、门墙柜整体设计：隐形门、房门、墙板、衣柜整合设计，不是简单做几个衣柜 2、要求3年以上全屋定制设计经验，做过门墙柜，会量尺、出图、拆单下单 3、不画CAD，用柜柜软件画初稿、对图、下单（会类似软件的上手快） 4、底薪3000-4500（按能力定）+提成+社保，综合收入7000起，高的1万多，熟手薪资可议 5、订单主要对接装饰公司，单量稳定

1、负责瓷片橱柜/大理石橱柜的量尺、对接、出图 2、要求成熟设计师，2年以上橱柜设计经验，柜体/台面/柜门/吊柜能一次性下单 3、底薪3000-4500（按能力定）+提成+社保，综合收入7000起，高的1万多 4、公司订单主要对接装饰公司和工作室，单量稳定，工作地点醴陵

1、负责瓷片橱柜/大理石橱柜的量尺、对接、出图 2、要求成熟设计师，2年以上橱柜设计经验，柜体/台面/柜门/吊柜能一次性下单 3、底薪3000-4500（按能力定）+提成+社保，综合收入7000起，高的1万多 4、公司订单主要对接装饰公司和工作室，单量稳定

钢质门折弯工，全屋定制设计师

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

岗位职责： 1.负责室内方案设计工作 2.与客户沟通需求，独立谈单 任职要求： 1.具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、酷家乐等软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏

软装设计师 岗位要求： 一、主要承担酒店、民宿、样板间及商业空间等领域的软装设计与搭配工作； 二、负责概念方案及深化方案的设计实施与落地执行； 三、协同项目经理与客户沟通，跟进项目推进进度； 四、熟悉空间软装材质及相关专业知识，具备实际应用经验。 补充说明： - 具备1年以上相关行业从业经历； - 对艺术具有敏锐的洞察力； - 性格积极乐观，对生活和职业发展充满热忱与自信； - 熟练使用设计类软件，掌握SU、CAD者优先； - 工作态度严谨细致，富有责任心，主动性强； - 具备优秀的沟通协调能力与执行力，能够适应一定程度的工作压力。

1、负责项目图纸的绘制，协助创意设计师完成整体设计任务； 2、具备3年以上相关工作经验，大专及以上学历要求； 3、具有样板房、民宿、洋房等项目设计经验者优先考虑； 4、能够独立完成个案设计，具备良好的构图与审美能力，设计理念前卫，富有创新思维； 5、掌握制图标准，熟练操作CAD、SU、3D等相关设计软件，熟悉室内及工装施工图制作，具备一定原创设计能力； 6、责任心强，自律性高，具备团队协作意识，沟通顺畅，能接受异地出差，抗压能力强，具备良好的人际协调能力。

招室内设计高手！携手共创，共赴未来！ 嘿，擅长空间规划、富有美感、具备执行力的设计能手看过来！ 我们不找“躺平族”，只邀敢想敢干的你——可以为方案精益求精，也能与团队彻夜探讨创意；既能以扎实专业满足客户需求，又能用创新思维突破界限，让每个项目焕发独特生命力！ 这里没有孤军奋战，只有默契伙伴并肩前行：难题共同面对，成果共享共赢，新人有指导，强者有舞台！无需畏惧挑战，我们提供广阔平台，让你的专业能力被看见、被肯定！ 如果你钟爱设计、充满干劲，渴望与一帮志趣相投的伙伴共谋事业、拿高薪、积经验，别等待！立即加入我们，将灵感化为现实，把热情转化为实力，一同闯出属于我们的高光时刻！ 任职要求：熟练操作设计软件，具备审美与创意思维，注重落地执行 团队福利：氛围友好+成长机会+待遇优厚+项目资源丰富 立即联系，开启设计新篇章！

1.可独立完成客户洽谈，工作积极主动，对加班有合理认知并能理性对待

1.熟练使用CAD软件 2.具备家装行业相关经验者优先 工作时间：早9点至晚6点 公司氛围良好，工作环境轻松 加分项：有装修装饰行业从业背景

岗位职责: 1. 依据客户实际需求，提供量身定制的全屋空间设计方案； 2. 制作准确的设计效果图及施工图纸，保障方案落地可执行； 3. 与客户保持有效沟通，确保设计理念清晰传递并顺利推进； 4. 全程跟进项目实施进度，保障设计成果完整呈现。 任职要求： 1. 具备优秀的审美能力与创新设计思维； 2. 熟练操作相关设计工具，如酷家乐等软件； 3. 拥有良好的表达能力和主动服务意识； 4. 可独立承担设计任务，工作认真负责。

岗位职责： 1. 负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D效果图及施工图的全流程设计工作 2. 结合市场需求、材料特性与生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3. 与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进样品打样及量产落地效果 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，持续提升产品设计竞争力 5. 参与品牌风格体系搭建与系列产品规划，输出符合定位的设计方案 6.现场给客户交流设计方案 PPT汇报及建立客户信任。达成成交的目的 任职要求： 1. 热爱家具设计，具备良好的审美能力、手绘功底及空间造型意识 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max或SolidWorks等设计软件 3. 了解常用家具材料（板式、实木、金属、软体等）及工艺流程 4. 具备独立完成项目设计的能力，有成品家具落地经验者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

福利待遇： 无责底薪+高提成+多重奖金（绩效奖、团队奖、年终奖等），新员工入职半月到一个月综合收入：6000-8000，半年以上员工综合收入：10000-30000，表现突出且积极进取者可达30000以上，收入与付出成正比。 1、享有国家法定节假日 2、依据工龄享受15-20天及以上带薪年假 3、节日福利及每月生日会等员工关怀活动 4、无需外出拓展客户，公司提供精准意向资源；办公环境优雅舒适 5、享受节日礼金礼品（端午、中秋、春节）、生日贺礼等贴心福利 6、缴纳五险，定期组织体育锻炼，团队氛围融洽和谐 7、年度团队目标达成可参与省内、省外及海外团建旅游（每年约2-3次），涵盖东南亚及中东地区 8、交通便利，临近地铁5号线 9、入职即享系统培训，配备资深员工作为导师，快速融入成长 10、团队以年轻有活力的90后为主，工作氛围轻松愉快，管理层亲和力强 工作时间：每日8小时，弹性安排 晋升机制：每半年开放一次晋升通道，能力达标即可参与内部竞聘，透明公正！ 职级路径：专员→主管→经理→分公司总监 热忱欢迎充满激情的年轻人加入我们充满活力的团队！ 工作内容： 1. 愿意跳出低薪舒适区，勇于尝试销售岗位，追求更高收入 2. 快速上手，利用公司提供的优质资源邀约潜在客户到店沟通，资源转化率高，新人首月普遍可成交 3. 跟进已签约客户，定期回访维护关系，推动客户转介绍，全程室内办公，无需外勤 任职要求： 1、不限经验，公司具备完善培训体系与实战指导，新人可迅速适应工作节奏 2、性格外向、有耐心、具责任感，保持积极向上的心态 3、服务意识强，敢于冲刺高薪目标，责任心强，态度端正，具备良好自我管理能力与协作精神 4、对销售岗位抱有高度热情与进取心 欢迎有意者投递简历或致电咨询 一个月挣????????????????，你怎么省也只剩???????????????? 一个月挣????万，你花去????万，还剩????万 与其压缩开销 不如尝试提升收入 挑战高薪可能 月薪2万、3万并非遥不可及

负责公司客户工地对接与量产 要求量尺精准，会酷家乐，对单元柜，系统柜有一定了解

软装的深化设计，跟进项目实施。