
拉萨墨竹工卡县【招聘】东庭酒店,现招聘大堂经理1人,后厨配菜员1人,薪资面议,联系电话:
配菜大堂经理
【招聘】墨竹工卡县东庭酒店,现招聘大堂经理 1 人,后厨配菜员 1 人,薪资面议,联系电话:
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配菜大堂经理
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配菜大堂经理
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酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
我们正在寻找一位餐饮前厅经理/领班,欢迎你加入我们!这个岗位主要负责前厅的日常管理工作,包括接待顾客、安排员工班次、处理顾客投诉等。需要你有1-3年的相关工作经验,学历要求高中/中专/职高,年龄在18-40岁之间。
薪资待遇优厚,月薪4500-5500元,具体视个人能力和表现而定。加入我们,你可以享受团队合作的快乐,还有机会参与各种培训和提升活动。如果你热爱餐饮行业,有责任心和服务意识,欢迎来面试!
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
西藏拉萨4S店招学徒两名,没有学过和有点基础的都可以,工作环境好待遇优厚,有需要的联系电话
汽车维修1-2人
拉萨4S店招学徒两名,没有学过和有点基础的都可以,工作环境好待遇优厚,有需要的联系电话
服务员有提成1-2人
尼瓦娜招一个服务员,要求会点汉字,会写点字的那种,会点拉萨话更好,底薪4000加各种提陈,干满2个月有300房补,有意愿的可以打这个电话
西藏拉萨招前台收银、洗衣工、洗鞋工要求:做事认真、手脚麻利、长期稳定,有经验优先,无经验可
4200-5000元/月
洗衣工洗鞋工月结
招前台收银、洗衣工、洗鞋工
要求:做事认真、手脚麻利、长期稳定,有经验优先,无经验可教。
工作时间:早9点–晚8点
薪资:4200–5000元/月
月休:5天
工作地点:拉萨塔玛附近
联系方式:
佛山南海区温馨提示:查看企业电话请点击链接,点“申请该职位”后,会显示电话,建议直接拨打企
4000-4500元/月
酒店经理月结
温馨提示:
查看企业电话请点击链接,点“申请该职位”后,会显示电话,建议直接拨打企业电话,求职更高效
♥【安喜曼酒店】佛山市逸新酒店管理有限公司
招聘【酒店前厅主管】
❀薪资幅度:4000-4500元/月
包食宿|管理规范
点击链接投递简历:井号://南海/KTa12stlFpblPfy
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可直接拨打电话:
客房服务员客房经理
高新区连锁酒店招聘
前厅经理
工资4000-8000
客房经理
工资4000-6000
客房服务员
3000-5000
欢迎咨询推荐
酒店经理月结
前厅经理
有酒店前厅管理经验。熟悉酒店操作系统及操作流程,工作责任心强,团队意识强,好学上进,具备组织领导能力。
薪资福利:4000 + 绩效,包吃包住,买社保、节假日福利、生日福利、带薪休假、工龄工资。
工作地址:伍家岗区城东大道137号全季酒店
拉萨堆龙德庆区酒店前台接待员大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先,年龄18-3
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待员
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先,年龄18-30岁,形象气质佳,普通话标准,熟练操作电脑办公软件及酒店预订管理系统,具备基础英语沟通能力者优先,性格开朗有亲和力,服务意识强,能适应轮班(含夜班、节假日)工作,有连锁酒店前台相关工作经验者优先
薪资福利:4000-7000元/月,包吃住
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、邮件沟通及突发情况,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,确保房态准确更新,协助完成日结和报表工作
4.与客房、安保、餐饮等部门协作,保障运营顺畅,维护酒店良好形象
5.妥善处理客人投诉与特殊需求,及时上报并跟进解决
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有相关经验者优先
2.普通话标准,具备基本的英语沟通能力,能适应轮班工作制
3.熟练使用办公软件及酒店管理相关系统,打字速度达标
4.形象端正,举止得体,具备较强的应变能力和抗压能力
5.有星级酒店工作经验者,在服务行业表现优异者可适当放宽条件
客房服务员酒店前台
宜尚酒店大昭寺店
现招
前台一名
工资:4000-5000
客房一名
工资:3700-5000
要求 长期的。
西藏拉萨招酒店前台一名年龄18-30岁,形象气质佳,举止得体,具备良好的服务意识与沟通表达
4000-5000元/月
酒店前台月结
招酒店前台一名
年龄18-30岁,形象气质佳,举止得体,具备良好的服务意识与沟通表达能力;
有酒店前台相关工作经验优先,熟悉酒店入住、退房办理流程,能熟练操作酒店前台管理系统、基础办公软件;
普通话标准,做事细心负责,有耐心,能适应酒店轮班工作制。
遵守酒店规章制度,责任心强,具备良好的团队协作精神。
工作职责
负责客人入住、退房、续住等手续办理,准确录入客人信息,做好登记存档;
接听客人咨询电话,维护前台区域卫生整洁,管理前台物资,配合酒店其他部门完成日常运营工作。
薪资待遇
月薪4000-5000元,具体详情可到店咨询。
工作地点
宜尚酒店(拉萨大昭寺店)
应聘方式
有意者请电话联系:
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供拉萨大堂经理找工作在线招聘信息,主要招聘拉萨相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。