招聘餐饮项目经理一名，要求能力要强，沟通要强，工作地址在塘沽工农村， 工资面议 联系电话

有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

月薪8q起步，实习期3个月转正后1w起， 要求思维敏捷，活跃，有责任心，负责夜总会服务生的管理工作，年龄30-40之间，有意者可面议，电话联系时间下午3点到凌晨1点，谢谢配合。

协助店经理做好门店日常运营工作，抗压能力强，有较强的团队意识和执行力

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，统筹客房、餐饮、前厅等各部门工作 2. 监督并优化客房清洁流程与质量标准，确保宾客入住体验达标 3. 处理客户投诉及突发事件，制定并执行应急预案，保障运营安全稳定 4. 管理酒店设备设施维护工作，协调维修团队或第三方服务商及时响应 5. 合理调度人力与预算，控制运营成本，提升酒店整体服务品质与经营效益 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营全流程 2. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶车辆，适应必要公务出行 3. 具备基础设备维护常识及突发问题判断与处置能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先

食悦音乐烤吧 招聘 经理：1名 8000-10000 领班 1名6000-8000 服务员：4名 4200起-6000 收银员：1名 5000起 砂锅小工：1名 4500起 凉菜师傅：1名 7000起 烧烤小工：1名 4200起 点碳工：2名 4000起 洗碗工：2名 4000起 驻唱歌手 1名 每月公休3天、全勤奖、绩效奖、管吃、管住、独立卫浴、洗衣机、空调、 能吃苦耐劳、团队意识强、有经验者优先。 营业时间下午15:00——2:00。 电话： 公先生 地址：天津市津南区双林街海天路双林菜市场内食悦音乐烤吧 火锅店招聘 配菜 1名 （能切就行，可以培训，男女都可以) 收银员 1名（男女均可） 刨肉师 1名（男女均可） 管吃管住，公休3天，全勤奖 地址:南开区迎水道

招聘前厅主管一名，男女均可，有相关管理经验优先，要求；热爱餐饮行业，有职业素养，执行力强，能做好前厅日常接待和管理工作！

1. 日常运营管理：全面负责前厅日常运营，合理排班并分配员工工作任务，确保前厅服务流程顺畅、高效运转。 2. 服务质量把控：制定前厅服务标准与规范，监督员工服务礼仪、流程执行情况，及时纠正不当服务行为，提升顾客用餐体验。 3. 客户关系维护：主动对接重要客户，处理顾客投诉与咨询，记录问题并跟进解决，建立良好客情关系，提高客户满意度与忠诚度。 4. 团队管理建设：组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练，提升团队专业能力；关注员工工作状态，做好沟通激励，增强团队凝聚力。 5. 前厅事务协调：协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接，确保信息传递及时准确；管理前厅物资（如餐具、纸巾等）的申领、盘点与存放，保障物资充足且合理使用。 6. 安全与卫生管理：落实前厅消防安全与卫生防疫要求，定期检查设施设备（如照明、空调、收银系统）运行状况，排查安全隐患，确保前厅环境符合卫生标准。 7. 数据统计与汇报：每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据，分析运营问题并提出改进方案，定期向上级领导汇报前厅工作情况。

地址河东区卫国道 招聘服务主管1名 工资5500---6500 月休4天，节假日有补休 联系电话:孟经理

招20到40岁的餐饮经理

天津大型集装箱厂 早7-晚7 两班倒 薪资待遇: 年龄：18-53岁 1、焊工:月薪10000-12000元（持证或熟练工，持证补贴100/月） 2、二保焊学徒/电焊辅助工：年龄20-50周岁，月综合8000-11000（每月30个名额考证） 吃饭免费 住宿4-6人间

天津招聘焊工，普工，油漆工 焊工无证 21-50周岁 有证18-21岁 50-53周岁不需要试焊 月综合10000- 满勤额外奖励1000一月 学徒也要，可以考证 住宿四人间，水电平摊

天津新华昌每周一三五面试 电焊工100人（持证） 电焊辅助及焊工学徒100人 油漆工 打砂工 打螺丝 冷作工 辅助工 贴标签（只要比例占总面试人员的5%） 要求：身体健康健全，年龄20-45周岁内，初中以上（含）文化，无前科，无特大纹身，适应12小时工作制时间，计件制管理。 干10天 待遇： 技能岗位8000元-13000元月薪 辅助岗位6000元-10000元月薪 可日结预支300/天，剩余15-20号发 员工宿舍在厂区对面，步行通行时间7-10分钟 每周一、周三、周五早上7:30点开始，招满即停！！！

铁路运输箱厂大量招聘焊工、焊工学徒50人 长白班 焊工不要证 会焊就可以 无证 21-50 有证 19-53岁 20-50岁 可学徒 小学学历便可 主要焊接货箱底座、龙骨架 新线 订单稳定 上班时间：早7-晚19：00 公司管吃3餐，住宿4-6人间 月薪11000-14000一月 坐满10天可借支生活费

集装箱生产制造及相关服务的大型企业，是新华昌集团的全资子公司，单班单线年生产能力达20万TEU标准集装箱，并生产各种特种集装箱 普工 打螺丝 打砂 修箱工 喷漆工：主要从事漆料的手工喷涂、自动喷涂以及机器人喷涂 要求：身体健康健全， 平均工资：7000元-10000元月薪 年龄20-45岁，管三餐管住（4-8人间） 每月15号发上月工资。免费3餐

【河北邯郸】诚聘酒馆经理一名。我们需要一位有丰富管理经验、能独当一面的行业精英。如果你拥有自己的经营思路和独特管理方案，渴望在餐饮舞台充分发挥特长，这里就是你的主场。我们将提供极具竞争力的薪酬待遇，支持你根据能力自主定薪，真正实现价值与回报对等。工作地点位于河北省邯郸市，期待懂运营、善管理的你加入团队，共同打造人气酒馆。有意者请直接致电联系：，期待与你携手共创佳绩！

招聘|酒店招聘以下前台经理5000+前台吧台（收银员40周岁以下）3600-5000（ABO班）酒店保洁（55周岁以下），薪资5000-6000报名电话：

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘：酒店服务员/酒店管家薪资：4200-7000岗位职责：1、接待与登记：办理客人入住、退房手续，核对身份信息，分配房间并介绍酒店服务。2、客户服务：早餐、下午茶及入户欢迎水果的服务；对周边综合旅游服务进行介绍和指引；解答咨询，处理投诉，提供叫车、行李寄存等客人在酒店内提出的需求响应服务，确保客人满意3、收银管理：结账开票，核对消费账单，每日对账交接。4、订单管理：各渠道订单处理、预订单的沟通联系、房态管理，避免冲突。5、日常运营：维护前台设备与整洁，管理房卡钥匙，记录并上报异常情况，做好部门间的工作信息传递。6、安全协作：保障客人隐私与安全，配合处理紧急事件，遵守酒店规章制度。任职资格：1、形象气质：形象气质佳，具备良好的职业形象和亲和力，无纹身。2、服务意识：热情主动，耐心细致，具备较强的客户服务精神和应变能力。3、沟通能力：普通话标准，语言表达清晰，善于倾听，能迅速获取客户诉求。4、技能要求：熟练操作办公软件。5、经验背景：有酒店前台或客服经验者优先，无经验需学习能力强、适应快。6、职业素养：责任心强，能适应倒班，保密意识高，具备团队协作精神。

天津宁河区某项目招聘：1、厨师长1名，工资8000元(后厨管理、有接待经验)2、厨师2名，工资7000～7500元(会小炒优先录用)3、面点主管1名，工资6000～6500元(会西点)4、面点2名，工资5000～5500元5、洗刷2名，工资3800元6、库管1名，工资4500元(大专以上学历，熟练操作电脑，有一定财务基础优先考虑)7、服务主管1名，工资4500元(管理前厅、洗消)8、服务人员2名，工资4000元(形象佳，有亲和力)9、切配2名，工资4500元10、夜餐厨师1名，工资6500元以上人员均要求持天津健康证，无犯罪记录证明。联系电话

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，确保出餐效率与口味稳定性 4.组织员工技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5.配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及食品安全管理 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2.熟悉后厨人员排班、物料计划及成本核算基本方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.持有健康证，无食品卫生不良记录，重视食品安全与操作规范 5.责任心强，具备团队管理意识与持续改进意识

待遇优厚， 工资面议

1.负责食堂整体运营 2.与甲方日常工作对接 3.安排接待餐 4.妥善处理客诉 5.能力突出，应变能力强，沟通能力强

1.负责餐厅的日常运营管理 2.监督食品安全和卫生管理 3.处理客诉问题和提供优秀的服务

无经验要求 小吃 快餐 面食 凉菜研制 个体餐饮 自主研发新菜 5S餐饮管理方法 培训能力 【岗位职责】 · 负责面条 面食及凉菜品的制作与研发，确保口味稳定、出品高效； · 带领团队执行5S餐饮管理方法，保持厨房整洁有序； · 指导新员工操作流程，提升整体团队技能水平。 我招的最理想的就是有过厨师长管理经验，然后面食是强项，然后还会一些炒菜或者凉菜。 【职位要求】 · 无经验要求，愿意学习者均可报名； · 热爱餐饮行业，有责任心，能吃苦耐劳。 【工作时间】 · 09:00-21:00，具体班次根据排班安排。 【薪资福利】 · 综合薪资8000-10000元，基础薪资8000元； · 全勤奖金+年底双薪+加班补助+交通补助； · 包住+包吃+免费工服+五险。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程，维护品牌形象 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.有责任心和执行力，注重细节，具备成本意识与服务意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮行业，认同企业文化，有连锁餐饮管理经验者优先

- 大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先 - 持有餐饮管理相关证书或健康证者优先 二、工作经验 - 3年以上餐饮行业管理经验，其中至少1-2年担任店长、副经理或主管岗位 - 有高端中餐、星级酒店或连锁餐饮管理经验者优先 三、专业技能 - 熟悉餐厅全流程运营：前厅服务、后厨协调、库存管理、成本控制 - 精通食品安全法规及相关操作规范，具备食品安全风险管控意识 - 熟练使用餐饮管理系统及Office办公软件，具备数据分析能力 - 了解餐饮市场趋势，能根据季节、节假日策划营销活动 四、管理能力 - 出色的团队领导力，能有效激励员工、培养人才、搭建梯队 - 良好的沟通协调能力，能妥善处理客诉、突发事件及跨部门协作 - 具备抗压能力，能应对高峰客流与紧急状况 五、个人素质 - 形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识 - 工作细致、责任心强，具备创新思维与学习能力 - 适应轮班制工作节奏 六、资薪9000-10000，包吃住

了解岗位职责，安排好每天工作 熟悉电脑，制作表格！ 统计数据，领导外交！