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电镀班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理电镀工艺
岗位职责: 1. 核实物料添加流程,确保无错加物料情况发生; 2. 依据工艺规范,对主槽药水实施霍氏打片检测,并初步评估其状态是否正常; 3. 监督巡机员与加料员每日工作任务的执行情况,确认其按标准完成; 4. 定期巡查使用中的设备(如过滤机、整流器、行车、鼓风机等),发现异常(如异响、不运转等)立即上报,填写并提交维修单,跟进维修进展; 5. 对巡机及加料人员开展操作培训,并完整记录培训过程; 6. 巡查各槽电镀后产品外观质量(如化学镍后是否存在漏镀,酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光,光铬是否出现批量发黄或烧焦),防止批量性品质问题; 7. 检查下线产品的品质状态,能处理一般性工艺异常,并及时向工艺工程师反馈; 8. 在哑光生产启动前,对槽液进行霍氏打片,并与标准色板比对,确保颜色一致; 9. 协助工程师分析和处理电镀不良问题; 10. 负责所辖区域的安全管理,发现安全隐患须及时上报,预防安全事件发生; 11. 落实日常5S工作,保障责任区域内设备整洁、地面清洁有序; 12. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备1年以上塑料电镀工作经验; 2. 熟悉常用化学药品的物理及化学性质; 3. 能够操作电镀现场设备(如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等); 4. 了解产品质量标准,具备识别常见缺陷的能力; 5. 掌握塑料电镀基本工艺知识,可应对简单工艺异常。
生产线协调管理
6000-7000元/月
生产管理免费培训有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单副业包装/印刷
冷鲜肉生产线协调管理
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技汽车零部件组装
岗位职责: 职责一:指导并维护工装产线,保障生产流程稳定运行 职责二:管控制程异常情况,跟进新产品进度,优化生产效率 职责三:负责团队人员的技能培训与能力提升 任职资格: 1、具备5年以上组装生产相关工作经验; 2、熟练操作常用办公软件,掌握组装作业流程及安全规范 3、年龄30~40岁,具备较强的管理协调能力,擅长问题识别与持续改进
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产跟单生产成本管理库存/仓储管理
岗位职责: 1、负责车间生产运营的全面管理(人员、设备、物料、工艺、环境、安全); 2、根据生产排程,组织并落实车间日常作业,确保生产目标达成; 3、快速应对生产过程中出现的异常情况,及时跟进并推动问题解决; 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、中专或以上学历; 2、具备3年以上生产管理相关工作经验; 3、具有良好的团队领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力; 4、熟悉质量管控、安全生产及成本管理相关理念; 地址:塘沽胡家园田庄子工业园。 工作时间:8:00-17:00,单休。 职位福利:五险一金、提供三餐、男士包住宿。
厂长助理
3000-4000元/月
生产管理1-2人完工结算5-10年中专/中技全职
1.跟进每日生产进度,确保按时保质保量出货 2.统计生产日扳,产量,工时,停工原因 3.协调各班组解决生产插单,加急单,工序衔接,物料收发 4盘点库存,清理呆滞物料残渣 5.巡查环境卫生,设备摆放及状态 6.监督记录员工考勤,着装,操作规范,协助维持秩序 7.跟进现场安全隐患排查,违章操作提醒,配合安检 8.跟进不良品,返工,返修的处理进度。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年本科五险一金生产质量管理
1.食品工厂车间生产管理 2.有外企食品企业生产管理经验者优先 3.为人正直,责任心强 4.熟悉食品行业相关规定
焊接生产组长
1.9-2万元/月
生产组长/拉长月结5-10年学历不限现场管理生产计划管理安全管理电动车焊接
焊接生产线线长的主要职责是全面负责生产线的日常运行管理,保障生产工作安全、高效、有序开展,并确保产品质量达标,具体承担以下核心工作: 生产计划落实:依据订单需求统筹安排生产作业,跟进各环节进度,保证产品准时交付。 质量管控:监督各项工艺规程的执行情况,对半成品及成品进行质量检查,有效控制不良品率(目标≤5‰)。 物料与成本控制:按照标准定额申领材料,跟踪物料使用过程,避免非必要损耗。 人员组织与管理:合理分配员工工作任务,处理考勤及日常行为规范问题。 指导新进员工掌握岗位操作技能及安全生产要求。 现场作业管理:持续推进5S/6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全)落地实施。 定期巡查设备运行状况,发现问题及时协调维修处置。 异常应对:快速响应并处理生产过程中出现的停机、品质异常等情况,重大问题第一时间向上级汇报。 数据统计与汇报:准确记录产量、工时效率等相关数据,按时提交每日生产报表。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长经验不限本科电子/半导体团队管理
1.组织员工完成生产目标; 2.协调工程师解决产线异常,保证产线正常运⾏; 3.调节各站人⼒及⽣产计划执⾏,保证效率目标的达成; 4.车间现场环境卫生管理; 5.员工日常考勤处理。
生产组长/拉长月结经验不限学历不限电泳汽车配件
岗位职责: 1、负责生产线人员的组织与合理调配,确保各岗位高效运作。 2、执行生产设备的日常维护与保养,按时检测槽液参数,保障产线稳定运行。 3、根据实际生产情况及时优化工艺流程,保证产品品质达标。 4、严格按照当日生产计划推进工作,确保任务按时完成。 任职要求: 1、具备电泳相关行业或汽车零部件加工经验者优先考虑。 2、年龄18-45岁,身体健康,具有初中及以上学历。 3、接受学徒工报名(转正后薪资7K~10K) 岗位福利: 1、公司免费提供工作日午餐及晚餐。 2、缴纳五险一金。 3、享有高温补贴及其他节日福利。 4、可申请租房补贴。 5、享受带薪年休假及带薪高温假期。
注塑车间班长
6000-8000元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产成本管理机械设备/机电/重工物流仓储电子/半导体
1.从事生产加工行业,了解设备的运行情况,发现问题及时处理及时上报 2.有车间管理经验,根据生产计划安排调整人员配置,最大限度的完成生产计划 3.随时检查员工的作业情况,发现问题及时纠正 4.随时确认产品的品质,发现问题及时解决及时上报 5..吃苦耐劳,身体健康 6.上8点下8点白夜两班倒能适应夜班
切配早餐师傅菜馆切配洗碗工
天津西青区华兴里附近食堂招聘:早点会炸果子老豆腐锅巴菜的师傅价格面议。招聘洗碗工3000切配3500以上人员年龄55-60就可以月修4天联系电话陈
天津 西青区
6月3日 13:15拨打电话
天津西青区招工地小工/杂工
200-270元/天
小工1-2人
天津市西青区招工地小工/杂工
天津 西青区
6月3日 13:13拨打电话
天津西青区招空调安装小工
170-200元/天
空调安装小工1-2个月1-2人周结
天津市西青区招空调安装小工
天津 西青区 张家窝
6月3日 13:11拨打电话
天津西青区招消防维修、消防水,改消防管道自带工具
消防管道消防维修消防水
天津市西青区招消防维修、消防水,改消防管道自带工具
天津 西青区
6月3日 13:10拨打电话
天津西青区招挖机/钩机司机
8000-9000元/月
挖机司机长期1-2人月结
天津市西青区招挖机/钩机司机
施工员、栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
测量放线、现场管理
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工 2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题 3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理 4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警 5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作 任职要求: 1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验 2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题 4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长1-2人月结
熟悉工序 懂得沟通 报验 勤快 普通话标准
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,项目经理
6000-7000元/月
栋号长1-2人月结
栋号长 招聘2名 招聘单位:甘肃国奥建设工程有限公司 工作地点:甘肃兰州及周边项目(驻场) 薪资待遇:薪资面议,待遇从优 工作能力:拥有 3-5 年相关工作经验,可独立完成岗位工作,持有相关证书者优先 岗位职责 1、全面负责施工现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、文明施工及竣工验收工作; 2、负责与甲方、监理等单位日常对接,报送资料、沟通需求、协调处置各类问题; 3、负责项目团队、施工班组管理及劳务协调工作; 4、落实施工方案与技术交底,监督现场作业,把控施工全流程; 5、负责工程签证、变更、结算,跟进回款,整理项目竣工资料并完成移交。 任职要求 1、精通装饰装修施工工艺、行业规范,有相关岗位工作经验; 2、具备独立项目管理能力,沟通、对接及协调能力突出; 3、工作认真负责,抗压能力强,可驻场开展工作。 联系人:刘女士 电话: 地址:兰州市城关区雁宁路395号森地国际1111室
试模技术员
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年中专/中技UG注塑模具注塑机调试注塑工艺设计/评审
岗位职责: 1.按照试模计划及产品技术要求,开展新产品的试制作业,及时识别模具异常,并为新产品批量生产提供标准化、稳定的注塑成型工艺支持; 2.落实试模安排,对试模前的准备条件进行核查(包括产品资料、模具状态、原料规格、设备配置),并完成试模过程中工艺参数的设定与优化; 3.负责试模件外观质量判定(含自主检查记录),撰写试模总结报告(包含问题分析及改善对策)并整理问题点明细清单; 4.完成试模相关数据表单的填写,编制注塑工序的标准工艺指导卡; 5.协调试模所需注塑机台的使用安排; 6.管理试模所用塑料原料的领用与存放; 7.遵守现场6S管理规范(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持作业区域整洁有序; 8.严格执行安全操作规程,保障人员与生产安全; 9.完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.中专及以上学历,模具制造、机械设计或相关专业背景; 2.具备5年以上注塑行业工作经验,其中至少3年从事相同岗位工作; 3.有五年以上操作海天、东芝品牌注塑机经验者优先考虑; 4.具备汽车连接器、保险丝盒类注塑模具或双色模调试经验者优先录用; 5.工作态度严谨踏实,具备耐心和主动性,责任心强,善于团队协作。
品控部副经理
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科
一、岗位职责: 1、体系与标准建设: 1.1、编制并更新检验规范,设计检验流程并确保落实执行; 1.2、搭建检验方法数据库及供应商评估体系,改进检测工具与技术手段; 1.3、健全质量问题归集与检索机制。 2、检验监督与数据分析: 2.1、巡查各检验环节操作情况,发现潜在风险并提出优化方案; 2.2、定期汇总分析质量指标数据,牵头召开品质会议,推进问题追踪与闭环管理。 3、质量问题处理: 3.1、主导质量问题原因分析,拟定纠正与预防措施; 3.2、审核不合格品处理方案,从源头提出改善建议。 4、团队建设与管理: 4.1、负责团队架构规划、人员选拔、绩效评定及人才培养; 4.2、组织召开品质管控会议,动态调整工作安排,提升团队专业水平。 5、效率提升与报表管理: 5.1、持续改进检验流程和工时分配,提高检验作业效率; 5.2、编制月度质量报告,应对突发状况,落实上级交办事项 二、职位要求 1、掌握监控类电气设备的检验技术与流程; 2、具备识读机械与电气类产品图纸的能力; 3、熟练操作常用办公软件; 4、熟悉监控系统的构成与运行原理; 5、了解安防产品相关行业规范与标准; 6、具备较强的沟通协调、组织管理、团队建设及问题解决能力; 7、具有5年以上相关领域工作经验
系统实习生
130-150元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科汽车电子
岗位描述 核心工作为电子系统的架构设计与解决方案开发。具体涵盖: 1. 负责智能驾驶、智能网联、新能源、车身控制、门控系统等电子系统的架构规划及需求定义; 2. 从技术方案角度主导项目推进,协调各专业技术团队,保障项目按既定目标落地实施; 3. 识别并处理开发过程中出现的各类技术难题,确保系统设计的可行性与稳定性。 任职要求 1. 本科及以上学历,汽车工程、自动化、电子信息等相关专业背景; 2. 熟悉车辆动力学及纵横向控制基本原理,具备汽车电子相关基础知识; 3. 具备CAN通信、诊断协议、电源管理、硬件可靠性设计经验者优先考虑; 4. 熟悉需求开发流程、需求管理方法,掌握FMEA、DFM等工程工具者优先录用;
冲压车间厂长
1-1.2万元/月
厂长主管10年以上学历不限
质,主管岗位职责: 1)全面负责冲压车间的生产安排、组织和管理工作,依据“5S”管理要求保证生产过程安全、稳定,完成生产计划。 2)负责冲压产能的评估、产能保证、产能提升工作。 3)负责冲压效率提升工作、达成年度人员控制指标。 4)对冲压部品的负责,达成年度一次送检合格率指标。 5)负责冲压设备、模具的日常维护、保养,相关备品、备件的储备工作。 6)负责部门员工的日常管理及考核工作。 7)根据公司需要,参与冲压车间生产相关设备的选型及冲压生产流程搭建的工作; 8)负责支持外部冷冲压模具开发,协助技术部门完成对外部模具设计的评审及新模具的验收和试制工作; 9)负责冲压生产过程中的工艺监督工作,对生产过程中出现的不良产品和工艺进行分析,并提供有效的解决与改善方案; 任职资格: 冷冲压工艺10年以上工作经验,高中以上学历; 品质职责:熟悉冷冲压产品者优先,IATF16949质量国际体系认证管理1、负责贯彻执行国家、部门、地方对产品质量的关于监督、检验的法规、法令、政策;2、负责参考研发部门的建议,对企业产品技术标准进行制订、复审和标准中有关试验方法的验证工作;3、负责配合市场部门对用户的意见进行收集,并对收集的信息进行登记和处理;4、负责配合技术部门制定公司产品的内部控制标记和中间控制产品的内控指标;5、负责质量情报和质量检验新技术情报的收集;6、负责产品检验标准、抽样方法的制订;7、负责新产品评审、来料检验、成品验证及过程监督。任职资格:1、机械设计相关专业,,中专以上学历;2、三年以上汽车制造业品质管理工作经验;3、具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力;4、工作态度认真,积极负责,具有较强的创新意识。
生产总监
3-4万元/月
生产总监5-10年大专生产计划管理生产质量管理生产成本管理精益生产推进TPM管理6S体系落地
工作职责 1. 全面负责生产运营的统筹管理,制定年度及月度生产计划与产能布局方案,通过科学调度与物料全流程管控确保订单按期交付,实现产值、效率与成本等核心目标。 2. 主导6S管理体系的实施与持续优化,构建安全高效的作业环境,建立标准化操作规范,提升现场运作水平。 3. 推行精益生产与全员生产维护(TPM),优化工艺流程与产线布局,减少制造浪费与材料损耗,提高设备运行效率与人均产出。 4. 组建高效执行的生产团队,协调车间、工艺、质检、设备等多部门联动,通过人才梯队建设与绩效激励机制激发组织活力。 5. 实施全过程质量控制,建立可追溯的质量管理体系,及时响应并处理重大品质异常,推动产品一次合格率稳步上升。 6. 负责设备全生命周期管理,编制预防性维护计划,保障生产稳定运行,严格控制设备运维支出。 7. 协同销售、技术、采购等部门形成高效协作机制,参与订单评估与工艺改进,打破部门间沟通障碍。 8. 严格执行安全生产制度,开展隐患排查治理,构建风险预防体系,杜绝重大安全事故发生。 9. 推进生产工艺革新与自动化改造,配合完成技术升级项目,增强企业智能制造能力。 10. 定期向高层汇报生产运营情况与改善进展,落实专项管理任务并达成预期成果。 任职要求 1. 年龄45岁以下,大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业优先。 2. 具备8年以上民营机加工企业生产管理经验,有300-500人规模工厂担任生产总监或生产经理岗位5年以上经历。 3. 熟练掌握6S、精益生产及成本管控体系,具备成功推行6S与TPM项目的实际案例。 4. 熟悉钣金加工全流程及数控设备运维管理,适应民营企业高效务实的管理模式。 5. 具备出色的生产组织协调能力与复杂问题解决能力,抗压性强,执行力强。 6. 拥有良好的跨部门协作能力与成本意识,能够快速推进生产效能提升。 7. 熟知安全生产法规与标准,责任心强,具备较强的安全管理意识,认同公司文化,稳定性高。
其他生产营运人员1-2人月结5-10年本科生产计划管理生产成本管理挤出机和注塑机调试
我们正在招聘一名具备丰富经验的生产运营经理,全面负责公司生产流程的管理与持续优化。 工作内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产任务按时保质完成; 2. 深入生产一线进行监督,快速响应并处理各类现场问题; 3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效能与产品品质; 4. 负责生产团队的日常管理,组织实施绩效考核与技能培训。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,主修生产管理或相关领域; 2. 具备5年以上生产运营管理实战经验; 3. 熟练掌握生产管理类软件及相关工具应用; 4. 具有出色的组织、协调及沟通技巧; 5. 拥有优秀的团队领导力与人员管理能力。
车间主任3-5年大专质量管理中药发酵厂长发酵
岗位内容: 1.熟练掌握发酵罐的操作与日常维护,具备中药发酵车间工作经验,了解GMP相关规范; 2.负责中药发酵车间的日常运行管理,涵盖人员调度与设备运维; 3.组织并推进车间生产流程实施,参与产品工艺研究及稳定性测试,协同质量部门完成各项检验工作; 4.保障生产现场安全运行,监督各环节质量控制标准的执行情况。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能及时应对突发状况; 2.熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺参数的能力; 3.对生产过程中的质量管控和安全生产有实际认知与操作经验; 4.有新建厂区或中药发酵相关工作经历者优先考虑。
酒店全品类家具车间主任
8000-10000元/月
车间主任1-2人3-5年高中有生产管理经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
具备酒店全品类家具经验,对家具工艺及其加工设备全面掌握。车间日常管理等。
品控部主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科
一、岗位职责: 1、体系与标准建设: 1.1、编制并更新检验规范,设计检验流程并确保有效实施; 1.2、搭建检验方法数据库及供应商评估体系,持续改进检测工具与技术; 1.3、健全质量问题归集与检索机制。 2、检验监督与数据分析: 2.1、对检验环节进行巡查监管,发现潜在风险并提出优化方案; 2.2、定期汇总分析质量指标数据,主持品质会议,推进问题追踪与闭环管理。 3、质量问题处理: 3.1、牵头开展质量问题根因分析,拟定纠正与预防措施; 3.2、审核不合格品处理方案,提出源头性改善建议。 4、团队建设与管理: 4.1、负责团队架构规划、人才引进、绩效评定及梯队培养; 4.2、组织召开品质管控会议,动态调整工作安排,提升团队专业水平。 5、效率提升与报表管理: 5.1、不断优化检验程序与作业工时,提高整体检验效能; 5.2、编制月度质量报告,应对突发状况,落实上级交办事项 二、职位要求 1、掌握监控类电气设备的检验技术与流程; 2、具备识读机械与电气类产品图纸的能力; 3、熟练操作常用办公软件; 4、理解监控系统基本工作原理; 5、熟知安防产品相关行业规范与标准; 6、具备较强的沟通协调、团队管理、组织推动及问题解决能力; 7、具有5年以上相关领域工作经验
生产跟单/文员月结经验不限本科办公软件熟练
工作内容: 负责订单全流程跟踪,包括发货进度跟进、确保客户签收及退换货事宜的处理。 任职条件: 年龄30岁以下,统招本科及以上学历,物流相关专业优先考虑。 薪酬福利: 底薪6-9K,入职即缴纳五险一金。 工作时间: 早9晚6,周末双休,法定节假日正常休息。
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