【工作内容】 本岗位专注于二手车销售工作；每日工作时间早九晚六，薪资构成为底薪3000元加50%销售提成。 要求：具备汽车销售经验者优先，有二手车销售从业经历者更佳，需持有有效驾驶证，能够参与直播卖车，具备销售能力或学习意愿均可。

天津鹏驰成立于2000年3月，注册资金1000万元人民币，是从事汽车销售与维修的专业公司。我公司分别在天津、内蒙古以及河南平顶山市、信阳市投资并建设标准的4S店面，更方便客户的购车及完善的售后服务。截止目前，在天津市有13家店（涵盖多数市区及县域：大港、静海、武清、西青、蓟州、宁河、空港、北辰、塘沽、宝坻、河西、南开），内蒙10家店，河南4家店，年度销售五菱宝骏汽车可达35000台次，年营业额可达3亿。 企业口号：态度决定一切，细节决定成败；无私者无畏，无畏者无惧；建立自我，追求无我！ 岗位要求： 1、学习并熟练掌握整车销售服务和客户咨询服务,按照销售流程开展销售工作，完成销售目标； 2、为客户提供热忱、专业的汽车销售全方位服务； 3、学习制定并有效执行各类汽车营销策略； 任职要求： 1、热爱汽车行业：对汽车产品、技术、市场有浓厚兴趣是基本前提。 2、出色的沟通和抗压能力：需要直接面对客户，处理销售、咨询甚至投诉。 3、稳定性：能够接受从销售顾问做起，并愿意在行业内长期发展。 5、年龄在22至30岁之间,男女不限、统招二本学历，形象气质佳，有驾驶证； 6、良好的表达沟通能力和应变技巧，服务意识强，待人热情，有亲和力； 7、具有汽车销售经验优先考虑； 
 职位福利： 节日福利、五险一金、免费午餐、生日福利

招聘：汽车销售（需直播） 单车价值高，利润可观，有实力且渴望高收入的你，机会不容错过。 我们的优势： 1.专注进口车领域近20年，经验丰富。 2.展厅坐落于保税区安邦大厦，独立空间，形象专业。 3.配备优质直播环境，洽谈与拍摄一体化，展厅内外均支持直播出镜。 4.自营进口车源，一手资源，批发零售皆可操作。 5.支持全国范围定金发车，流程高效便捷。 店内现有多达近百台在售车型（新车商品车）： 丰田：LC300酷路泽 奔驰：G550、G63 福特：猛禽R、烈马猛禽 雷克萨斯：LX600、GX550 不看文凭，不重学历，只重人品与能力，拒绝虚假，杜绝套路。 只要你有拼劲、有目标、想赚钱，我们愿与你携手同行，共创事业。

818车库招兵买马！天津市北辰区二手车学徒｜0经验也能稳赚！】 818车库本地团队急招想赚钱的你； 无责底薪（实习2月全发）+高提成+餐补，收入有保障； 客户稳定、车源广覆盖全品牌，轻松对接成交； 1对1带教，0经验也能快速上手，很快就能接第一单！ 要求简单：有C1驾照、普通话标准，有抗压能力、对新媒体感兴趣，想踏实搞钱就行～ 早8:30-18:00（规律不加班）｜北辰区华北集团汽贸园 陈经理（备注应聘，当天面试！早来早赚钱！）

招聘：汽车销售（需直播） 单车价值高，利润空间大，有ambition并且想快速提升收入的你，机会来了。 我们的优势： 1.专注进口车领域近20年，经验丰富。 2.汽车展厅坐落于保税区安邦大厦，独立展示空间。 3.提供专业直播支持，配备优质拍摄与接待环境，展厅内外均适合直播出镜。 4.自营进口一手车源，支持批发与零售模式。 5.支持全国范围定金发车，流程高效。 展厅现车近百台（均为新车商品车）： 丰田：LC300酷路泽 奔驰：G550、G63 福特：猛禽R、烈马猛禽 雷克萨斯：LX600、GX550 不重学历，看重能力；不看文凭，注重人品。只要你想拼、愿干、不弄虚作假，这里就有你发挥的舞台。 期待与你携手合作，共同开拓市场。

招聘岗位：【汽车销售员、汽车主播、团队主管】 花生好车：全国500多家直营门店，准上市公司。 主营多品牌汽车，支持低首付购车，通过京东、天猫等大平台线上下单，线下交付，实现高效便捷的购车服务，助力销售人员轻松展业，客户安心购车。 薪资：底薪2000元+每台车4000元以上提成。 单月卖1台车收入6000-7000元，卖2台车月薪10000元起步，收入上不封顶…… 要求：提供免费系统培训，无需经验，欢迎有志之士加入

电话邀约专员 1、外呼线索中台线索，建立客户购车档案。 2、为线上意向客户提供购车咨询，邀约到点。 3、完成外呼任务，提升邀约成功率与到店率。 4、处理客户投诉，做好内部沟通反馈 职位要求 1、有汽车电话销售或邀约经验者优先 2、沟通能力强，热情真诚，口齿清晰，普通话流利 3、热爱汽车与科技，乐于学习、勇于创新。 工作时间 上八点半下五点半，双休 中午休息一小时

您好，天津鹏驰五菱销售有限公司在全国27家4s店，天津13家店、河南4家店，内蒙10家店，年销量33673台，年产值8000万元。

岗位职责: 1、负责区域内4S店、经销商及包店车商业务渠道的开拓、体系建设及合作模式洽谈； 2、熟悉汽车领域，拥有广泛的二手车资源网络，尤其在新能源汽车销售板块具备人脉积累（涵盖销售部、大客户部、二手车部、用户运营及市场推广等部门）； 3、具备扎实的汽车行业商务对接经验，有与整车制造企业合作经历者优先考虑； 4、能适应高频次且不规律的出差安排 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业背景优先； 2、具有多年汽车行业工作经验，具备与主机厂达成战略合作的成功实践； 3、精通谈判策略与沟通艺术，可高效协调复杂商务关系； 4、具备敏锐的市场感知能力与战略规划能力，能独立策划并推进主机厂层面的合作项目落地

招聘二手车评估师 岗位城市：天津全境 岗位职责： 1.独立开展二手机动车的检测与评估作业，编制评估报告并上传至系统平台，保障车辆品质与估值准确性。 2.按照工单时限要求，前往客户指定地点进行实车查验，准确判断车况，识别水泡、事故、火烧及里程篡改等异常情况。 3.主动与客户交流，解答其关于二手车辆的相关问题，提供专业、可靠的购车建议与技术支持。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和协作意识，能与客户及团队保持顺畅的信息互动。 2.学习能力强，善于分析和处理实际问题，能迅速适应新任务与工作挑战。 3.工作踏实肯干，有钣金喷漆经验或曾在4S店担任服务顾问者优先考虑。 4.需自行配备交通工具 本职位无需到公司固定办公，日常作业范围为其所属服务区域内的车辆勘查。 直聘岗位，非中介合作模式 无交通工具者及中介人员请勿打扰，感谢配合 薪资待遇 五险一金

根据名单打电话邀约，约定好，简单易学，时间自由，一单一结算，一单90元。有话术，有联系方式，直接打电话就行。

天津河东区天铁医院找一个长期24小时护工用人一天260管饭不起夜，电话

诚聘 砧板主管工资8000～8500 每月公休6天，逢年过节补假。满一年五天带薪年假，完成营业任务有季度奖。包食宿，宿舍近，主宿楼房，要求干活干净利落，服从管理。 地址，天津河东万达三楼青年公社 联系电话：肖厨

天津市河东区招一个会做通风的师傅，日结工资。会做的联系我。两天活

促销员 需要连续工作，年龄18 - 30岁，身高160+，体重125以内，。商场内槟榔促销活动，工作时间4 - 8 薪资福利:70 招工人数:2 工作日期2.4 - 2.13 工作地址:河东远洋未来广场

岗位描述：均薪1.3w!!!瓜子二手车大平台、互联网汽车销售，通过公司系统下发客户资源，利用系统电话／企业微信等线上沟通工具与客户联系完成汽车买卖，促成交易。 岗位职责： 1、负责全网车源推荐及销售，对目标客户做好维护和跟进；2、利用平台工具（陪播，CRM系统，ChatGPT等工具）针对用户需求进行平台价值传递，推荐车源、客情维护达成交易。3、负责客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车服务，完成公司下发的个人销售目标。 1、有销售经验，有汽车行业经验者优先，汽车专业者优先（大专及以上学历）。 2、有较强的服务意识和语言表达、理解、沟通以及学习能力； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 4、长年假、婚假、产假、节日活动、生日礼物等。 5、内部晋升渠道：一线销售-师傅-组长﹣M0﹣主管﹣经理区域负责人。 6、无责底薪：4400、入职买社保、公积金。 薪资详情 薪资范围：8000-24000元／月（上不封顶） 底薪：4400元／月 社保类型：六险一金 提成奖金补贴：售车提成＋分期金融提成＋激励方案＋绩效奖金＋职级津贴＋周期激励方案 ，月休假4-6天排休 工作地址：成都武侯区佳兆业武侯新城科创园佳寓3楼瓜子二手车 工作时间:面议

职责描述： 1、热情的接待进店客户，为客户介绍华为汽车的优势并鼓励客户试驾试乘，保证最佳的客户体验； 2、负责向客户提供优质的咨询、售车服务、配套服务等，达成销售目标； 3、通过电话、微信、面谈等各种联系方式有效开发潜在客户; 4、对现有车主提供高质量客户服务； 5、根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作，推动销售以完成门店的销售目标。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备C1驾驶证资格，驾龄超过1年以上，无不良行驶记录；（无驾照勿扰） 2、良好的团队协作精神和客户服务意识; 3、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作; 4、2年及以上中高端汽车等相关销售经验背景，有销冠经历 薪资范围：5000-15000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成（具体薪资面议） 奖金补贴：话补带薪休假带薪年假 (轮班） 工作地点：福建晋江万达广场·华为智能生活馆 工作时间:面议

招聘汽车销售数名

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

薪资福利： 1、底薪3000元，提成比例40%-60%，配备专人一对一指导带教 2、工作时间灵活，兼顾家庭与收入，特别适合照顾孩子的宝妈群体， 如果你希望充实生活、实现个人价值，欢迎来尝试挑战 任职要求： 1、需为宝妈身份 2、表达流畅，沟通顺畅，具备基本语言交流能力即可加入，提供平台助力成长 工作内容： 1、负责线上客户维护，依据客户需求精准推荐匹配的房源信息 2、组织并陪同客户实地看房 3、协助完成合同签署流程

应届实习生招聘开启！！！学历不限，经验不限，只要你积极进取、踏实肯干，加入我们就能快速成长。公司环境舒适，工作氛围轻松自在。 各位00后的朋友们，期待你们的加入！！！！！ 岗位职责： 1.以培养储备人才为目标，协助主管或经理处理日常客户业务，同步学习产品相关知识 2.跟随主管或经理参与客户对接，为客户讲解产品内容并协助完成业务办理及升级服务 产品由公司免费提供客户使用与升级，合作模式为互利共赢，工作内容简单易上手 岗位福利： 1.入职后提供免费系统化培训 2.晋升机制公开透明，坚持公平竞争、平等发展 3.底薪+绩效提成+奖金福利，月综合收入6K-8K 任职要求： 1.不限经验，不限学历 2.仅限全职，不接受兼职人员

【工作内容】 1熟悉公司产品及相关服务内容 2带领客户实地参观并介绍养老社区服务，或组织客户参与公司开展的线下体验活动 3根据客户需求制定个性化养老解决方案，协调全国社区入住对接 【薪资体系】 佣金＋津贴＋月度奖＋季度奖＋年终奖＋旅游奖励 【招聘要求】 1年龄25～45岁，本科及以上学历。具备销售经验或过往业绩突出者可适度放宽条件 2具备强烈的目标导向意识，主动积极，自我驱动力强 3性格热情有同理心，富有责任感，具备良好的团队合作精神 【岗位特征】 1工作时间灵活自主，无硬性加班要求 2团队氛围开放融洽，无职场内耗 3收入与努力程度直接挂钩，多劳多得 【团队优势】 精英汇聚的标杆团队，成员中高学历占比领先行业水平 独立承办高端客户专属活动，新人留存率与成单转化率持续位居前列 【泰康养老社区】 泰康为国内养老产业领军企业，已参与编制国家级适老化标准16项，累计拥有智能化养老相关专利352项，稳居行业技术前沿地位 泰康之家是国内首家实现全国连锁、候鸟式旅居、医养结合、符合国际标准的CCRC持续照护养老社区品牌，多次获央视及主流媒体专题报道 目前已在全国34个城市布局39家社区，其中20家已投入运营，每家均配套与社保及公费医疗系统对接的全科综合医院，提供专属医疗服务 社区覆盖全生命周期服务形态，涵盖独立生活、协助生活、专业护理、认知照护及安宁疗护等全方位养老服务

周末双休，五险一金，每年固定涨薪！从来不加班！团建，下午茶，节日礼品，感兴趣的小伙伴欢迎来撩呦，也可以交换手机号我们快速沟通下的哦。~ 薪资待遇：永久无责底薪+全勤+高提成+奖金。 岗位职责: 1.搜寻并获取潜在客户联系方式，与潜在客户沟通，推介公司广告产品，解答客户问题，了解掌握客户需求，确保广告资源的合理利用和开发 2.负责向客户提供广告解决方案，签订销售合同，，完成广告销售目标 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 4.与公司各部门配合，确保广告及时投放，及时处理用户的反馈投诉和建议，提高用户满意度 岗位要求： 1、有电销经验最佳 2、抗压能力强、目标感强、善于沟通 3、学习能力强，亲和力好 4，善于学习，有无经验均可

老带新，1对1悉心指导 公司领导特别亲切！！！公司领导特别特别亲切！！！公司领导特别特别特别亲切！！！（重要的话说三遍！） 公司提供三餐五险一金十三薪十四薪十五薪节假日福利样样齐全 只要你具备高情商，愿意沉下心做事，高收入自然属于你！ 业务面向上游，拥有决策主动权，对接B端代理商，欢迎无经验者加入

岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务。 2、协同教师为学生制定针对性的学习方案。 3、根据公司标准执行市场调研与相关推广任务。 4、跟踪学生学习进展，提供专业且贴心的服务支持。 任职要求： 1、年龄27周岁以下，具备大专或以上学历，热爱教育事业。 2、具备良好的亲和力与沟通表达能力。 3、工作积极主动，具有较强的服务意识。 4、有团队协作精神，责任感强。 福利待遇： 1、薪酬体系：行业具竞争力的薪资+住宿补贴+丰厚绩效奖金，上不封顶。 2、福利体系：保险+超长年假+国内外旅游机会+团队活动+节日福利+子女免费就读。 3、培训体系：入职培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深主管一对一指导。 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升同步带来薪资、知识与综合能力的全面提升！ 5、其他收获：丰富个人阅历+拓展人脉资源+提升管理技能+实现快速成长。 6、认同天童家天下文化理念，有儿童教育相关经验者优先。

职位详情 坐班不外出，工作时间8:30-18:00，午休1.5小时；无电话量考核，公司提供精准客户资源； 该岗位主要负责线上推广公司栏目，无需销售产品。 全职 【薪酬福利】 1、业务内容简单，新人入职有资深员工一对一指导，全程带教； 2、不看经验，只要有积极进取的赚钱心态即可！培训体系完善，常见问题均有标准应答话术； 3、晋升路径清晰，成长空间广阔； 4、底薪4700元+回款提成 【任职资格】 1、学历不限，年龄19-40岁，工作态度积极主动； 2、做事认真踏实，为人正直诚恳，具备服务意识和协作精神； 3、能熟练操作电脑基础功能

【任职要求】 1、年龄20-40岁，性别不限，服从管理安排，积极主动，心态乐观向上 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、认同大健康行业发展前景 客户资源由公司统一提供，无需陌拜，精准对接B端企业负责人，积累资源后主要通过微信维护沟通，电话联系较少 工作期间提供餐食，缴纳五险一金，享受法定节假日及多项员工福利，待遇优厚，福利丰富 办公全程在室内完成，无需外出，也无需邀请客户到司面谈 团队成员以90后、00后为主，工作氛围轻松活跃，充满活力！

岗位内容： 1.全面负责销售团队的日常管理和运营，确保销售业绩稳步提升。 2.制定并执行销售战略，开拓新客户，维护老客户，不断提高客户满意度。 3.传递公司文化和价值观，培养团队合作精神和销售技巧，推动企业文化建设。 4.组织销售数据和报告，分析销售趋势和客户需求，制定销售计划和预算。 任职要求： 1.具备3年以上销售管理经验，熟悉销售流程和市场营销知识。 2.具有较强的沟通和协调能力，能够有效地与各部门协作。 3.具备良好的组织和领导能力，能够有效地管理和激励销售团队。 4.具有较好的学习能力和适应性，能够适应高压和变化频繁的工作环境。

岗位职责: 1.按时高效完成上级交办的各项工作任务 2.主动参与团队协作，具备良好的团队融入能力 3.具备较强的学习意识，持续改进和提升工作方法 任职要求: 1.拥有良好的语言表达与沟通能力 2.能够适应稳定的工作环境并长期发展 3.工作态度端正，责任心强，能承受一定的工作压力 岗位福利： 试用期底薪4200 转正后底薪4700+提成 上班时间8:30，下班时间18:00 中午休息一个半小时 每周固定单休，周日休息