轻住悦享前台接待 不守信用者勿扰！言行不一者勿扰！求职是双向匹配的过程，请彼此尊重与理解！频繁爽约者请勿联系！！！！！ 岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待，为宾客办理入住及退房手续，保障服务体验满意度； 2.结合宾客需求，妥善安排住宿与离店相关事宜； 3.解答宾客咨询，提供周边旅游及住宿相关信息支持； 4.负责宾客物品的寄存与保管工作。 任职要求： 接受零经验入职！需轮值夜班（夜班期间允许休息），介意者勿投！！ 上四休二月休8-12天包吃包住薪资4-5K 过年需在岗上班！！！（享受三倍薪资待遇） 经济型酒店固定坐班夜间可休息工作节奏较为轻松 请仔细阅读后再投递！ 1、年龄19-25岁，仪容整洁，气质良好； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识； 3、能快速响应并妥善处理宾客需求与反馈； 4、有团队协作意识，能与同事配合完成工作任务； 5、性格乐观外向，乐于交流，细致耐心，具备一定的组织协调能力； 6、熟练使用电脑及常用办公软件操作。

2700底薪＋提成，白夜休休模式，8-2020-8，两班倒，包吃住，买五险，全天站，晚上23点后可以坐着

上一休一，包吃，主要是要值夜班，晚上可以睡觉

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可接受应届生 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作内容： 1.销售客房 2.办理客人入住登记手续，确保资料的录入准确、及时。 3.办理住店客人用房及在店客人换房、房价变更手续 4.根据预订情况提前做好预订客人及预订团队的房间安排并准备好房卡。 5.收集在店客人的各种特殊需要及反馈意见，并呈报前台经理 6.熟记常客及VIP客人姓名、职务，提供个性化服务。 7.提供各种问询服务 8.上4休2时间12小时 工作要求： 年龄：18-30岁 能接受上夜班 前台 要求容貌气质佳 薪资待遇： 底薪+提成+五险

买单做账核对

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制工作 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5.协同客房、餐饮等部门，确保前后台信息同步与服务无缝衔接 任职要求： 1.学历高中以上，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心，责任心强，热爱服务行业，认同客户至上理念。

1. 负责前台接待、咨询及收银工作，确保收款准确、发票开具无误。 2. 熟练操作POS系统/酒店PMS系统，处理现金、银行卡、移动支付等多种结算方式。 3. 每日做好营业款项的核对、备用金清点及日报表编制，做到日清日结。 4. 协助维护前台环境卫生，管理收银设备及耗材，发现故障及时报修。 5. 耐心解答客户疑问，处理简单的客诉或突发事件，必要时向上级汇报。 6. 配合财务部门完成账款核对及其他临时性工作。 【任职要求】 1. 年龄18-30岁，高中/中专及以上学历（经验丰富者可放宽）。 2. 形象端正，普通话流利，具备基本的服务意识和沟通能力。 3. 工作细心、责任心强，对数字敏感，无不良信用记录。 4. 能适应轮班制（含夜班/周末），有收银或服务行业经验者优先。 5. 熟练使用电脑，掌握Excel基础操作；有会计证或健康证者加分。

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

白老师  柏曼酒店前台经理·招聘启事 酒店诚聘前台经理，负责前厅全面运营管理，期待优秀管理人才加入！ 岗位职责 1. 统筹前台接待、入住退房、预订、账务、房态管理等日常工作 2. 制定服务标准，管理前台员工排班、培训、考核 3. 处理宾客投诉及突发事件，维护酒店口碑 4. 协同各部门运营，完成营收、服务质量指标 任职要求 1. 25-40岁，高中以上学历 2. 有酒店前厅管理经验，熟悉酒店管理系统 3. 沟通应变能力强，有团队管理、服务意识 4. 形象气质佳，责任心强，抗压能力好 连锁酒店经验优先 综合薪资面谈（底薪+绩效+提成），节日福利、年假、晋升空间大 工作地址：横州柏曼国际大酒店 （广西南宁横州市环城西路187号） 联系电话：

负责宴会酒店日常经营的一切事物

自贡丽思假日酒店有限公司岗位：酒店前台接待待遇：3000—5000买保险包吃要求：22岁—35岁，有经验者优先工作地点：自贡市大安区大山铺北环路1段21号联系电话：

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招聘：酒店客房主管薪资：2800-3500元/月1、负责客房日常运营管理，确保服务标准落实到位，提升客户满意度。2、统筹安排客房清洁及维护工作，监督服务质量与卫生安全，保障设施设备正常运转。3、组织员工培训与绩效考核，促进团队专业能力提升，营造积极高效的工作氛围。4、协助处理客人反馈与突发情况，及时协调解决相关问题，维护酒店良好形象。5、具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应灵活排班，具有服务意识和团队协作精神。6、有酒店行业相关工作经验者优先，熟悉客房管理流程及服务规范者优先。

办理入住退房，为客人提供服务，获得客人的满意。上24小时，再休息24小时，上一休一。早上九点到第二天九点。一个月四千多。需要性格外向，热情主要。因为提成主要靠要好评

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身高160cm以上，35岁以下，性格活泼开朗，普通话标准，形象气质佳，有良好的服务意识。 有相关工作经验优先 薪资：3000元 入职一年有带薪有年假5天、提供丰盛的免费工作餐。

自贡丽思假日酒店有限公司 岗位：酒店前台接待 待遇：3000—5000➕买保险 包吃 要求：22岁—35岁，有经验者优先 工作地点：自贡市大安区大山铺北环路1段21号 联系电话：

招聘：酒店前台 薪资：3000-3800元/月 酒店前台登记和安排客人入住和退房

自贡丽思假日酒店有限公司岗位：酒店前台接待待遇：3000—5000买保险包吃要求：22岁—35岁，有经验者优先工作地点：自贡市大安区大山铺北环路1段21号联系电话：