
餐饮主管
岗位职责:
1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量;
2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现;
3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理;
4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。
任职要求:
1.具备良好的管理能力和团队协作精神;
2.能够在快节奏环境中保持高效工作;
3.具备解决突发事件的能力;
4.具有优秀的沟通能力和领导力;
5.有在连锁企业相关工作1-3年以上,接触过排班训练订货系统
6.年龄在22-35之间,听指挥,有学习能力,不怕吃苦,
餐饮主管
(期望候选人具备成熟稳重、沟通协调能力强、家庭相对稳定等特质)。
学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理、市场营销等相关专业优先。
2.工作经验:
5年以上餐饮行业工作经验,其中至少3年以上中高端餐厅/茶楼餐厅或类似业态的全面管理经验**(担任店长、经理等职位)。
具备独立负责单店全面运营管理**的成功经验,对前厅服务和后厨管理均有深刻理解和实操能力。
有茶楼或与茶文化相关场所、管理经验者、优先考虑**。
3.核心能力:
卓越的领导力与团队管理能力:能有效激励、培养和带领团队达成目标。
出色的沟通协调能力:对内能顺畅沟通上下级、跨部门;对外能妥善处理客户关系及供应商关系。
强烈的经营意识与数据分析能力:精通成本核算、利润分析、预算制定与控制,能通过数据驱动决策。
***优秀的解决问题能力与抗压能力:**能冷静、高效地处理运营中的突发问题。
***细致严谨与责任心:**对品质、服务、安全、成本等有极高的要求,责任心强。
客户导向思维:深刻理解客户需求,致力于提升顾客体验。
4.专业知识
*熟悉餐饮行业运营管理全流程、食品安全法规及相关法律法规。
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。
任职要求:
1.教育背景:初中及以上学历。
2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。
岗位职责:
1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。
2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。
3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。
4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
酒店总经理
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.主要负责现场日常运营管理,确保服务质量与客户满意度;
2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系;
3.负责员工全面绩效考核标准的执行,人员招聘,财务协调,业务精细化的提升;
任职要求:
年龄:30~45岁
2、具有丰富的管理经验,有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先;
3、擅长处理内外部关系,有驾照者优先;
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验;
3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
餐饮主管
岗位职责:
1.门店面积不大,管理内容不繁重,沟通短平快
2.负责前厅的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保餐饮服务高效有序进行
3.严格监督食材采购、储存与使用流程,控制成本并保障食品安全卫生标准
4.组织厨房团队培训,提升技能水平,推动团队专业能力持续发展
5.协调前厅与后厨工作衔接,及时处理现场问题,保障顾客满意度
任职要求:
1.具备1-5年及以主管烤肉工作经验,有类似管理岗位经验者优
2.熟悉烤肉制作工艺,具有较强的菜品创新能力与成本控制意识
3.具备良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受高强度工作压力
4.持有健康证及相关职业资格证书,遵守食品安全法规,工作认真负责
5.学历不限,热爱烹饪事业,对品质有追求,具备职业发展潜力
6.该品牌是一家新品牌,需要有经验,有能力的行动派,后期会开多家新店晋升空间大
四川资阳招聘小吃师傅,工资7000元,一酒店要,月休4天,包吃包住,买社保,联系电话钟总厨
7000元/月
小吃厨师包住包吃社保月结
招聘小吃师傅,工资7000元,资阳一酒店要,月休4天,包吃包住,买社保,联系电话钟总厨
分拣
韵达在四川资阳招募带班人员前往兰州,要求人员参与特定时间安排的配送任务,需观看公司考试视频并通过确认。
资阳雁江区招聘:铆工或铆工学徒薪资:4500-10000/月公司:四川丰源钢结构有限公司经
4500-10000元/月
铆工6-10人月结
招聘:铆工或铆工学徒
薪资:4500-10000/月
公司:四川丰源钢结构有限公司
经验要求:3------5年
学历要求:其他
招聘人数:10人
工作性质:全职
职位福利:五险、绩效奖金
职位描述:"1.负责钢结构的铆接工作,需具备看图、剪切等相关操作技能。2.严格按照工艺要求和操作规程进行作业,确保铆接质量等。"吃苦耐劳头脑灵活
工作地点:四川省资阳市雁江区振兴大道10号(中和工业园)
工厂焊工焊接焊工证
招聘:焊工或焊工学徒
负责钢材构件的焊接工作,确保焊接质量等
吃苦耐劳头脑灵活
有焊工证优先
四川省资阳市雁江区振兴大道10号(中和工业园)
中控员洗碗工
长白山宾馆招聘
物业工程部: 监控员、安全员
前厅部: 大堂副理
餐饮部: 餐饮服务师、收银员、传菜员
厨政部: 洗碗工
客房部: 客房服务员、房务中心文员
人力行政部:文员
福利待遇:五险一金、带薪年假、免费食宿、节日福利生日福利、工龄工资、教育补贴。
联系电话:(同步)
餐厅领班服务员餐饮收银
岗位名称:1.服务员;收银员;前厅领班
岗位要求:1.有相关酒店工作经验者优先;2.年龄50岁以下,能吃苦耐劳,服从管理;3.收银员要求服务态度好有耐心;前厅领班要求有管理工作经验,执行力强、沟通能力强。
薪资待遇:1.服务员:26003500元;2.收银员:30003500元;3.前厅领班:35004000元。
服务员大堂经理
岗位名称:房扫;大堂经理;服务员。
岗位要求:1.年龄55岁以下;2.有客房经验者优先;3.服从工作安排。
薪资待遇:工资待遇为计件工资,基础工资为15元一间,平均月薪7000元左右,多劳多得,薪资上限不封顶。享受周休一天的休息制度,法定假期有补助,同时提供免费的工作餐、工服、洗浴以及临时住宿。
客房经理酒店前台
岗位名称:客房经理、前台经理;
岗位要求:1.具备良好的服务意识和沟通能力;2.熟悉酒店管理和客房服务流程;3.有相关工作经验,能够处理突发事件;
薪资待遇:底薪+满勤奖+差评奖+工龄奖+开房提成。具体为底薪3800元,满勤奖200元,差评奖200元,工龄奖每满一年增加100元,另外有开房提成。提供温馨的工作环境及免费的工作午餐。工作地点黑龙江哈尔滨。工作时间客房经理为8:00~17:00,前台经理为上一休一,晚班可晚点睡觉。
客房服务员客房经理
昆明机场附近酒店招聘
前厅经理1人,待遇5000-8000
前厅接待:10人,待遇:3300+提成
客房经理1人,待遇5000-6000
客房服务员15人,待遇3200-5000
早餐厨师2人,待遇4000-5000
洗捡2人,待遇3000
服务员2人,待遇3300
司机6人,待遇4000+
以上岗位均包吃住
地址:大板桥滇中商务广场独立办公楼
联系电话:.同步
四川资阳招聘:客房保洁薪资:4500-5500元/月岗位职责:打扫客房清洁其他待遇:包吃住
客房保洁保洁
招聘:客房保洁
薪资:4500-5500元/月
岗位职责:打扫客房清洁
其他待遇:包吃住
四川资阳招聘:一只酸奶牛招聘店员(汇金店,南园店)薪资:3000-6000元/月意向者请直
3000-6000元/月
餐饮店长月结
招聘:一只酸奶牛招聘店员(汇金店,南园店)
薪资:3000-6000元/月
意向者请直接打电话联系!!<BR> <BR>一只酸奶牛<BR>招聘店长一名、招聘店员数名<BR>要求:18-35岁,能吃苦耐劳,有上进心,责任心,形<BR>象气质佳,有工作经验者优先<BR>工资福利:底薪+提成+全勤+生活补贴,<BR>综合薪资:3000-6000<BR>无工作经验免费培训<BR>工作地点:汇金天地店
厨师长
岗位职责
1.负责点心制作流程优化与质量把控;
2.制定点心新品研发计划并组织实施;
3.培训指导点心制作团队提升技能。
任职要求
1.5年以上点心制作管理经验;
2.熟悉各类点心制作工艺与配方;
3.具备良好沟通及团队管理能力。
工作时间:9:30-13:30,16:30-21:00;月休4天。
前厅接待员
3000-4000元/月
酒店迎宾员月结全职
1.年龄40岁以下;
2.专科及以上学历;
3.男女不限、身体健康,性格开朗,服务意识和工作责任心强,身高1.70米、1.60米以上,形象气质佳;
4.能熟练运用office办公软件,接受过酒店专业培训,有一定英语基础;
5.有酒店相关工作经验者优先。
餐饮主管
招聘值班经理管理组一名
要求:
1.性格开朗大方
2.年龄20-35
3.中专及以上,能接受快节奏的更新变化
福利:
1.入职就买五险一金
2.月休8天
3.薪资3500-4000
4.免费餐饮(包吃)
工作时间:三班倒,8-17,16-01,24-08
有意向的小伙伴欢迎咨询
餐饮主管
岗位职责:
1、全面负责餐饮部门的日常管理工作,确保服务质量和食品安全:
2、制定并执行餐饮部门的运营计划,提升营业额和客户满意度:
3、监督员工培训和发展,建立高效的团队;
4、处理客户反馈和投诉,维护良好的客户关系;
5、与供应商保持良好沟通,优化成本结构。
任职要求:
1、具备餐饮行业管理岗位经验,熟悉餐厅运营流程;
2、优秀的团队领导能力,能够激励员工并提供有效指导;
3、良好的沟通技巧,能够处理复杂的客户问题和内部协调:
4、具备成本控制和利润分析能力,能够制定有效的经营策略;
5、热爱餐饮行业,具有高度的责任心和服务意识。
餐饮主管
负责前厅日常管理事务,人员调配,培训,线上、线下管理,保证正常运转工作,客情维护等相关工作,须有餐饮行业主管领导相关经验
餐饮主管
主管.经理薪资待遇5000到6000.包吃包住一个月4天假.宿舍提供空调洗衣机
工作要求:执行力强.有责任心.能吃苦耐劳
栏目概述
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