岗位职责： 1、利用电话、网络等多元方式开拓客户资源，精准对接潜在客户，深度了解客户实际需求，提供个性化服务方案； 2、全面呈现公司产品与服务的核心优势，及时回应客户咨询，推动合作落地并持续跟进后续环节，保障销售任务顺利完成； 任职要求： 1、年龄25-36岁，具备高中或以上学历，专业不限； 2、自带车辆、配有笔记本电脑及具备销售从业经历者优先考虑； 3、仪态得体，积极乐观，擅长人际互动，具备较强的沟通协调能力与客户维护意识； 4、反应敏捷，条理分明，语言表达顺畅，能快速把握客户诉求并提出合理解决方案； 薪资福利： 1、薪酬构成：底薪+全勤奖+补贴+绩效奖金，综合底薪7.2－13K，另享8%-12%业绩提成； 2、福利体系：五险一金、绩效奖励、全勤奖励、年度体检、团队旅游、节日关怀等； 3、工作时间：8:30-18:00，周末双休，依法享有国家法定假期； 岗位优势： 1、企业设置清晰的职业发展路径，支持从一线销售晋升至销售经理、销售总监，最终有机会成为公司合伙人，实现职业突破； 2、配备完善的培训机制，持续赋能员工成长，助力能力提升与业绩增长双轨并进； 3、提供具有竞争力的收入激励，确保付出与收益相匹配，充分激发个人动力； 4、构建多样化的员工关怀体系，从工作到生活给予全方位支持。

工作氛围： 我们是一家专注于奢侈品回收服务公司，拥有成熟的运营流程和稳定的客源。无需在外风吹日晒，无需自己苦苦寻找客户。我们期待踏实、善于沟通的你加入，共同为高端客户提供优质服务。 薪资福利： · 工作时间：10:00 - 19:00 （错开早晚高峰，时间从容） · 休息制度：大小周 · 大周：休息周日、周一（双休） · 小周：休息周一（单休） · 社会保障：缴纳上海市五险，为你的工作生活提供安心保障。 · 薪酬结构：底薪 + 提成 + 绩效奖金 （具体面议，能力越强收入越高） · 资源优势：公司提供一手客户资源，无需自己开发，成交率高，工作更轻松高效。 岗位职责： 1. 客户沟通：公司提供意向数据，你负责通过电话或网络与客户进行初步沟通，了解其回收需求。 2. 微信转化：引导客户添加公司工作微信，维护良好的客户关系，指导客户拍摄并发送需回收的奢侈品图片。 3. 前期鉴定协助：对客户发来的图片进行初步筛选和整理，配合后端专业鉴定师傅的判断，确认回收意向。 4. 对接协调：安排并协调公司上门师傅与客户的时间和地点，确保上门回收流程顺畅，协助完成交易。 5. 数据记录：简单记录跟进情况，反馈市场信息。 任职要求： · 有销售、客服或微信营销经验者优先，无经验但愿意学习、善于沟通者也欢迎。 · 具备良好的服务意识和耐心，能通过微信文字或语音与客户建立信任。 · 熟练使用微信及基础办公软件。

岗位亮点：13薪；五险一金；周末双休；春节超长假期，比法定节假日多N天；团队氛围超nice；扁平化管理沟通无壁垒；晋升空间大；业绩突出可转线下谈客户，资源机会更多！ 岗位职责 1. 电话拓展新客户，推广公司产品及服务 2. 维护老客户关系，提供专业招商咨询服务 3. 收集市场反馈，协助优化招商策略 4. 参与制定招商计划，达成团队业绩目标 任职要求 1. 沟通谈判能力佳，能高效解决客户问题 2. 具备市场洞察力与客户开发能力 3. 可独立工作，也能配合团队协作 4. 有电话销售或招商经验者优先

我们是一家稳步发展的优质企业，因业务规模持续扩张，现面向社会公开招聘电话销售精英，无需外出跑单，室内坐班办公，平台稳定、客源充足，只要你有赚钱的欲望、肯努力付出，这里就是你实现高薪梦想的舞台！ 岗位职责 1. 依托公司提供的精准优质客户资源，通过电话形式与客户沟通，介绍公司产品/服务优势，解答客户疑问； 2. 维护客户关系，挖掘客户潜在需求，完成客户跟进及订单转化工作； 3. 严格遵守公司规章制度，按时完成每日、每月销售目标，及时记录客户沟通情况并整理归档； 4. 积极参与公司组织的销售培训、团队会议，不断提升自身沟通技巧与业务能力。 任职要求 1. 年龄18-40岁，学历不限，专业不限，有无销售经验均可； 2. 口齿清晰，普通话流利，具备良好的语言表达能力、沟通能力和亲和力； 3. 对销售工作充满热情，有较强的抗压能力、执行力和赚钱欲望，做事认真踏实； 4. 具备基本的电脑操作能力，工作态度端正，有团队合作精神，服从管理安排。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖+开单奖+年终奖，提成上不封顶，多劳多得，综合薪资8000，优秀者月薪轻松过万； 2. 带薪培训：零基础免费岗前培训+定期业务提升培训，专业导师一对一带教，新手快速上手； 3. 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时，周末双休/单双休可选，法定节假日正常休息，不加班； 4. 基础福利：缴纳社保、节日福利、生日礼品、定期团建、带薪年假、员工下午茶； 5. 晋升空间：透明化晋升机制，销售→销售组长→销售主管→销售经理，能力出众者可快速提拔，不看资历看能力。 工作优势 1. 纯室内办公，无需外出风吹日晒，工作环境舒适干净； 2. 公司统一提供精准客源，无需自己拓客、跑市场，省去客户开发烦恼； 3. 团队氛围轻松融洽，无复杂人际关系，领导亲和，同事互帮互助； 4. 工作简单易上手，流程标准化，只要肯用心，轻松出单赚高薪。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化率，持续优化沟通话术与销售策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进签约及回款进度，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 3. 对销售工作有热情，目标感强，有责任心和团队协作意识 4.学历不限，有电话销售、客服或相关行业经验者优先

【业务介绍】 我们是一个信息流广告投放获客平台 【岗位介绍】 1主要工作：通过电话和微信负责助贷机构的开发与维护工作,负责流量业务的销售工作 2获客渠道：不需要跑线下，通过电话，微信群，bdwork，自建社群，老客带新客等... 3.完善的带教体系，入职后老员工一对一带教 4.轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化 任职资格： 1、学历不限，能熟练操作基本的办公软件，EXCEL等 2、有网络或电话销售工作经验；小白也可以，愿意学习，勤奋就行 3、具备一定抗压能力 4、年龄：不超过32 【福利待遇】 薪资构成：底薪4-6K+绩效+提成+奖金。综合薪资10K-30K 福利待遇：不定期团建，聚餐聚会。 工作时间：9:00-18:30 双休

岗位职责： 1.通过电话主动开发新客户，精准搜集并筛选潜在企业客户信息 2. 基于公司提供的优质客户资源，专业介绍长松咨询各管理系统课程及服务方案 3.持续跟进与维护老客户，深度挖掘复购、转介及系统升级需求 4.定期回访合作客户，提供课程提醒、学习支持及系统落地反馈，提升客户满意度与粘性 5. 配合团队完成月度销售目标，积极参与部门协作与经验分享 任职要求： 1. 年龄23周岁及以上，性别不限，学历大专及以上 2. 熟练操作电脑及办公软件，具备基本网络使用能力 3. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力、抗压能力及服务意识 4.有电话销售、教育培训、企业管理咨询或B端销售经验者优先 5.认同长松“系统落地、助力中小企业成长”的使命，愿长期深耕管理咨询行业

我们需要这样的你： ·用专业话术敲开客户心扉，每日50+有效通话 ·深度解析客户修，定制差异化解决方案，推动签约转化，对业绩结果负责 ·沉淀实战经验，参与团队话术优化，用数据驱动销售策略迭代 你将获得的回报： ·薪资结构：无责底薪5k+阶梯式提成，人均1.8w+ ·福利升级：五险一金+带薪年假+节日福利+月度团建+不定期的免费境内外旅游 ·晋升通道：销售专员——销售主管——销售经理——销售总监——分公司总经理，能力决定晋升速度 任职要求： ·普通话标准，逻辑清晰，善于捕捉客户痛点，具备强谈判力与异议处理能力 ·熟练使用CRM系统，能通过数据复盘优化销售行为，目标感与抗压性突出 ·认同“真诚大于技巧”的销售理念，以长期信任关系构建业绩护城河 ·可接受小白，积极主动，有上进心，对高薪有强烈渴望，能接受电销工作节奏 工作地点： ·宝山：1号线呼兰路地铁站，步行5分钟 ·普陀：11号线祁连山路地铁站，步行5分钟

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责：拓新客：餐饮渠道搜集潜在客户信息，主动开发意向客户;完成新增客户开发指标，维老客：定期回访存量客户，维护良好客情关系，及时响应客户咨询与售后服务;妥善处理客户异议、稳定长期合作，降低客户流失率。 达成销售业绩：根据公司销售目标，制定个人月度/季度/年度销售计划并落地执行。 落实货款回收：跟进到期款项，主动提醒、催收应收账款;把控回款风险，跟进逾期账款处理，确保货款足额、及时回笼 任职要求：有地推陌拜经验，钝感力强，人品好 ，实事求是，喜欢销售，有亲和力，踏实肯干，干净卫生，有冲劲，不怕拒绝，有责任心，能抗压，使命必达，爱学习，愿意持续成长，对自己有要求，喜欢挑战自我，三观正，

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上海市宝山区沪太路武峰大食堂招厨师一名，薪资待遇8000一10000，工作轻松，包吃住，有意者请联系王总，电话

找两个师傅氟机安装，可以做4天，全部白班，每天工作8小时，8点到下午5点，中午休息一个小时，，每天450元，提供水，不提供住宿跟吃饭。

保安公司自招保安，工地，公园，医院，工厂，商场，别墅，园区，政府机关，金店，银行，小区，写字楼……等！ 年龄18-57岁，户籍不限，每月工资5800-6800月，包吃包住（个别项目有住没吃） 工作地点：本公司承接上海项目点200多个！全可就近分配，根据每个项目缺口来分配工作岗位！ 【福利待遇】只要是本公司项目，工作地点或区域可随时申请调换！

上海市宝山区共悦路招氩弧焊

1. 客户开发与线索转化：根据公司提供的资源开发客户，通过电话、微信、线上会议等方式主动联系潜在客户（B端企业为主），挖掘其在APP、小程序等软件定制开发方面的需求。 2. 需求梳理与方案沟通：通过电话沟通初步了解客户业务场景，判断需求匹配度，协同售前或产品经理为客户提供针对性解决方案，完成方案讲解与报价。 3. 商务推进与签单：负责从初步接触到合同签署的全流程跟进，处理客户异议，完成月度/季度销售业绩目标。 4. 客户关系维护：定期回访老客户，维护长期合作关系，挖掘复购、增购及转介绍机会。 5. 信息记录与反馈：详细、准确地记录客户沟通信息，收集市场竞品动态和客户反馈，为产品优化和销售策略提供参考

太平洋电销团队急招 销售精英，有电话销售、金融保险行业经验者优先录用，助你快速突破职业天花板！ 我们提供： 竞争力薪酬：无责底薪+高额提成+新人津贴，月入过万不是梦 完善培训：资深导师 1 对 1 带教，助你快速掌握销售秘籍 晋升通道：透明晋升机制，销售主管、区域经理等你来挑战 福利保障：6险1金+带薪年假+节日福利+定期团建 岗位职责： 通过电话/线上渠道与客户沟通，推广公司保险产品，挖掘客户需求，完成销售目标 任职要求： 大专及以上学历（能力优秀者可放宽） 有电销、金融、保险行业经验者优先 具备良好沟通能力与抗压能力 热爱销售，有强烈的目标感与执行力。在这里，每一份努力都有回响，每一次拼搏都有回报！期待优秀的你加入，共创辉煌！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

装修电话销售，一天，来个小蜜蜂

我们信用卡客服前6个月保底5000+提成+奖金，餐补15元/天上班到19：30 ，试用期入职，年底双薪 ，法定节假日，员工活动，等福利待遇. 上班时间：9:00-19:30，周日休. （上六休一） 中午休息2个小时；上手后综合薪资12K 有住宿 岗位内容：以电话形式，沟通客户进行账单分期 要求：40以下，有电销经验 上班地址：福田

岗位职责： 1、通过电话、网络及实地拜访等方式拓展客户资源，精准识别潜在客户，深度了解客户需求并提供个性化服务方案； 2、全面呈现公司产品与服务的核心优势，及时回应客户咨询，推动合作落地并持续跟进后续环节，保障销售任务顺利完成； 任职要求： 1、年龄25-36岁，具备大专或以上学历，专业不限； 2、自带车辆、配有笔记本电脑且有销售从业经历者优先考虑； 3、仪态得体，积极乐观，具备良好的人际沟通能力、谈判技巧和客户维护意识； 4、反应敏捷，条理分明，语言表达顺畅，能快速把握客户诉求并提出针对性解决方案； 薪资福利： 1、薪酬构成：底薪+全勤奖+补贴+绩效奖金，综合底薪7.2－13K，另享8%-12%提成； 2、福利体系：五险一金、绩效奖励、全勤奖励、年度体检、团建旅游、节日礼品等； 3、工作时间：8:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休假； 岗位优势： 1、企业设立清晰的职业发展路径，支持从一线销售逐步晋升为销售经理、销售总监，最终有机会成为公司合伙人，实现职业成长突破； 2、配备完善的培训机制，持续赋能员工提升专业能力和业绩水平； 3、具有竞争力的激励政策，确保付出与收益相匹配，充分调动工作积极性； 4、健全的员工关怀体系，提供多样化福利支持，覆盖工作与生活的多个方面。

一、任职资格（退伍军人可放宽学历） 1、18岁以上，大专及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，退伍军人优先考虑； 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%，买卖15%-64%+就近分配，转正后月收入18888以上（上不封顶），无端口费！ 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！可以放心学习成长，保证18个月内可以晋升主管！ 三、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生：无责底薪+提成（学信网更新信息调整到相应的薪资）转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 至少有一年以上的销售经验，对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 诚实守信，责任心强，能适应灵活的工作节奏 3. 工作地点稳定，能积极配合公司安排

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘岗位：渠道销售 工作地点：上海 关于我们 上海优翠实业有限公司 成立于2018，是一家专注于咖啡贸易及服务的综合性贸易企业。公司业务以上海及华东区域为主，凭借深厚的行业积淀与卓越的商业信誉，我们在供应链整合与市场开拓方面拥有核心竞争力。 为适应公司战略升级，现面诚聘 渠道销售 1名， 负责在公司现有渠道及新开发市场中，推广高品质咖啡豆及配套咖啡服务，重点面向企业行政、办公室、酒店、餐饮等B端客户，完成销售目标并提升品牌影响力。 主要职责 1.客户开发 o针对企业行政、办公园区、酒店、餐饮连锁等客户开展销售拓展； o通过电话拜访、上门洽谈、展会活动等方式开发新客户。 2.销售执行 o推介公司咖啡豆产品及咖啡服务方案，结合客户需求提供定制化供应与服务计划； o跟进订单签订、交付及售后回访，确保客户满意。 3.渠道维护 o维护现有客户关系，促成复购和长期合作； o收集客户反馈，协助产品及服务优化。 4.市场信息收集 o持续跟踪咖啡行业及B端市场需求变化，提供销售策略建议； o分析竞争对手情况，制定差异化销售方案。 5.跨部门协作 o配合市场部策划促销活动、品牌推广； o与供应链、物流部门协调交付细节，确保服务质量。 任职资格 学历：大专及以上，市场营销、食品、酒店管理等相关专业优先。 经验： o3年以上B2B销售经验，有办公用品、办公家具、咖啡、茶叶、饮品或餐饮设备销售经验者优先； o熟悉企业行政采购流程及决策链，有成功开发企业客户的案例。 技能： o优秀的沟通谈判能力和人际关系处理能力； o熟练使用Office办公软件及CRM系统； o具备较强的市场分析和销售策划能力。 特质： o热爱咖啡文化，对咖啡豆品质和服务有基本认知； o结果导向，能在压力下完成销售指标； o能适应一定的外出拜访和客户接待工作。 福利待遇 底薪 + 销售提成 + 季度奖金 五险一金 + 带薪年假 咖啡专业知识培训及品鉴会参与机会 晋升通道：销售主管 → 销售总监 申请方式 有意者请将 中英文简历（含近照、薪资期望） 我们将对简历严格筛选，合则约见。未获面试通知者，简历将存入公司人才库，感谢您的关注！

岗位职责： 1.负责特种门窗、特种墙体产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案及技术咨询 3.参与项目投标、方案汇报、合同谈判及后续交付协调工作 4. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘二次合作机会 5.收集行业动态与竞品信息，及时反馈市场变化给相关部门 任职要求： 1. 对建材、建筑装饰或工业特种材料行业有一定了解者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有较强的学习能力，能快速掌握产品技术要点 4.工作积极主动，具备独立开拓市场的能力 5. 学历不限，有相关销售经验者优先

一、任职资格（退伍军人可放宽学历） 1、18岁以上，本科及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，退伍军人优先考虑； 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%，买卖15%-64%+就近分配，转正后月收入18888以上（上不封顶），无端口费！ 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！可以放心学习成长，保证18个月内可以晋升主管！ 三、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生：无责底薪+提成（学信网更新信息调整到相应的薪资）转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶}

【业务合伙人招募】 不是画饼！是真的带你从员工当老板 薪资：无责保底（3个月)5000 + 业绩提成，综合收入5k-18k上不封顶 不卡经验！小白专人一对一带教，全程陪跑 清晰晋升路径：新人→业务骨干→合伙人→共同持股只要你肯踏实干、有冲劲，我们给你资源、给你方法、给你当老板的机会，不用你掏一分钱风险成本。有意直接私信，非诚勿扰。

岗位职责：负责园区、社区、街道外场的移动业务营销、农村市场拓展；针对移动、家宽产品提供上门服务体验及办理；负责辖区内场景营销活动组织、基础信息排摸、日常客情维系； 岗位要求：高中（中专）及以上学历；年龄20-45岁；身心健康、品行端正；良好的团队合作意识及协同能力；有销售经验者优先

早九晚五,到点下班 接受小白,带薪培训 全年节假日带薪休假,到点下班 工作轻松别人成长用走的,我们成长用飞的 【作息时间】 9:00~17:00(周末双休) 上市企业对新人友好老带新晋升快 公司提供系统的培养计划 基本要求： 1。年龄下限：25周岁；年龄上限：45周岁 2。大专及以上学历； 3。品行端正，身体健康，具有完全民事行为能力。 4。普通话标准,性格开朗,沟通表达能力佳 相关待遇： 1。签署代理制合同，享受佣金+基本法+方案奖励，收入上不封顶： 2。符合相应条件纳入公司众鑫及新菁英培育计划； 3。享受团体养老年金，人身和健康保障方案； 4。享受专业培训及培育平台，助力快速成长。 工作内容： 1。拜访客户，收集准客户名单，销售公司寿险产品； 2。保单销售及保险合同签订，协助客户，完成业务考核指标； 3。为客户提供售后服务，满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保全和给付事宜等； 4。积极主动推荐新人； 5。严格遵守诚信合规展业原则，主动防范自身和所在团队，非法集资和销售误导等违规违法问题； 6。遵守公司有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项。 备注: 1、毕业证需原件且真实学信网可查 2、本公司为中国人寿保险股份有限公司,不存在任何外包性质 3、入职无押金,无保证金 早九晚五,到点下班 周末双休,无指标 法定节假日休息 每月一次带薪休假