咸阳市乾县招建筑木工4人

西安市临潼区招建筑木工 岗位职责： 1. 按照施工图纸和工艺要求，完成模板制作、安装与拆除工作 2. 负责木结构构件的加工、拼装及现场放样定位 3. 配合施工进度，保障木工工序按时保质完成 4. 对所用材料进行合理裁切与损耗控制，节约施工成本 5. 严格遵守安全操作规程，做好现场文明施工与隐患排查 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，熟悉木作施工流程 2. 能独立识读建筑施工图，具备基本测量放线能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从项目现场管理安排 4. 无不良从业记录，身体健康，适应工地作业环境 5. 持有建筑工人职业培训合格证者优先

榆林市神木市招建筑木工、外架、架子工

渭南市蒲城县招建筑木工两到三人专业干民房长期

西安阎良厂房辅楼，正在找木工，顶板不搭架子不拆模18 坚向拆模导运加支模30，短期活儿，附近闲下来没事儿的联系，打完灰结账。想挣现钱的联系张

西安市蓝田县招建筑木工

西安市雁塔区招钢筋工、木工、小工/辅助工 工作地：甘肃酒泉金塔县 #嘉峪关核电 #酒泉核电核工业项目招聘小工/普工（给大工打下手），工期5-8年，每天有活不放假。 57岁以内（1969年出生），工作强度不大。 薪资：270元/9小时，加班另算，夜班算1.1-1.2个工（具体视班组而定）。 正常一天综合工资 300-400到手 班次：黑白班倒班，半个月一换，有加班。 待遇：管住不管吃（有食堂），多劳多得，长期有加班 发薪方式： 工资分两次发：次月发上月的150元/天生活费，第三个月发上上月的剩余工资。以此类推， 第一个月打卡10天上可以预支生活费

咸阳市礼泉县招建筑木工

咸阳市兴平市招建筑木工、木模

西安市莲湖区招木模、建筑木工、铝模

三原县二炮学校有一百个小卫生间，一间墙地共18平方，没有倒角300x600泡水砖一间卫生间七百元，日结，张

咸阳秦都招消防电

咸阳市秦都区招贴砖，厨房卫生间贴砖

岗位：氩弧焊 【岗位要求】：45岁以内，须会氩弧焊 班次：长白班：8：30-12:00,13:00-17.30, 可接受加班18:00-20:30 休息：月休4天 【薪资待遇】30元/小时 住宿：提供免费宿舍，6人间，空调、热水器齐全 餐食：自理（17:30-18:00 免费供应工作餐） 薪资发放：每月15日，通过银行卡准时发放上月工资。可预支工资

目前招聘小时工，正式工，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

公司诚招：土建施工员、栋号负责、劳务员，专科以上学历。具备相关专业证书人员优先录用，具体薪资待遇详谈。联系人:薛先生（)

【太原/西安/北京】招栋号长、安全员、测量员，北京公司大型建筑总包企业，主营住宅房建，长期稳定有在建项目栋号长（熟悉住宅全流程施工管理）安全员（持C证，注册安全工程师优先）测量员（主管/副测/学徒，熟练全站仪水准仪）。合作甲方为中海、华润、保利等地产，要求强抗压能力，45周岁以内，服从项目调动，刘经理

岗位职责： 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业，解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性，控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题，确保项目按计划有序推进 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强，能适应工地环境，接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包，叠合板，铝模爬架的 年龄不超过50岁。

义乌房建项目急招栋号长3名、安全员2名（必需带证）45岁以内！薪资：9000–10000元/月，能力优薪资可面谈福利：包住，吃饭每月自己出500，社保自己部份自己出，工资每月发一半、硬性条件：持有施工员/质量员/安全员任一证书，人证合一可刷脸工作内容：现场放线、技术交底、工序验收、班组协调、施工日志、资料配合等要求有房建实操经验，吃苦耐劳、服从管理！1.投递简历：发送个人简历；2.联系电话：（同号，非工作时间勿扰）

招聘精装修栋号长数名：（必须有样板房+展示区精装经验）1、建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序，使施工有条不紊；2、在项目经理指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工；3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底；任职要求：1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；2、5年以上施工现场工作经验，展示区精装经验优先；3、对装饰施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认知！薪资面议，必须有样板房+展示区经验！！！联系苏总：）

咸阳市泾阳县招建筑木工

1.协助主管开展现场质量管控与协调工作 2.负责相关数据及报表的整理与填报 3.完成领导交办的其他工作任务 注：提供食宿

工作职责: 1. 负责制定新产品导入阶段的试产计划，统筹试产安排并推进实施，确保新品按时完成试制及转入量产。 2. 与研发、模具、采购、生产等相关部门协同沟通，保障试生产所需物料、工装器具及时到位。 3. 主导新产品的物料打样、前期验证测试工作，完成技术资料的转化并移交至生产部门。 4. 建立并优化试生产前确认、过程管控及最终确认流程，推动各环节按标准执行。 5. 总结试产过程中工艺执行情况，协调解决生产现场出现的产品质量异常问题。 6. 编制新品试生产所需的各类文档及验证测试方案，确保文件完整性和可追溯性。 7. 提出产品可制造性方面的改进建议，参与项目各阶段的技术评审会议。 8. 配合IE工程师分析并改善新品在生产过程中遇到的各项问题。 任职资格: 1. 大专及以上学历，机械或电子类相关专业；具备独立撰写技术文件和报告的能力。 2. 掌握结构公差链的计算与分析方法，熟悉常用测量工具及相关检测手段。 3. 熟悉结构件类新产品导入流程及生产工艺，具有NPI或PE相关工作经验者优先考虑。 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的跨部门沟通协作能力、执行力和时间管理意识。

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工作职责 1.全面负责生产车间的日常运营，涵盖人员管理与绩效考核、现场5S执行、安全生产监管、质量体系维护、产出效率控制及人均效能优化等工作； 2.建立并推行车间各项管理制度与标准化流程，确保规范落地执行； 3.制定生产计划，跟进生产进度，保障产品按时按质按量交付； 4.负责资产统筹管理，包括生产设备、工器具的使用规范与维护管理； 5.协同推进新产品导入及现有产品工艺技术的升级实施； 任职要求： 1.具备5年以上食品加工行业管理经验，其中至少3年担任部门负责人职务，有带领50人以上团队的实际经历； 2.熟悉酱卤肉制品的生产工艺及相关技术要求； 3.持有大专及以上学历，年龄范围在30至45周岁之间。

咸阳市永寿县招建筑木工

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一、岗位概要 监督代加工环节的质量管控，推动加工厂建立并完善质量管理体系，确保体系有效运行与持续优化，保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作，助力加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务： 1、监督管理 对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督，确保其按规范执行管理要求。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。 3、人力资源 落实加多宝驻厂人员的日常考勤管理，完成绩效考核数据汇总及相关报批流程。 4、费用申请 统筹原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请，并完成相关审批手续。 5、物流管理 负责物流回单的审核工作，组织实施对承运商的日常管理与绩效考评。 任职资格： 1、专业：食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先 2、工作经验： 1) 具备2年及以上相关领域工作经验。 2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准；精通饮料半成品及包材的检验流程，了解检测设备的维护与校准，具备处理制程中质量异常问题的能力。 3、知识技能： 1) 掌握食品饮料企业质量管理流程，熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求； 2) 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作；具备SAP系统操作经验。 3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识，了解采购与物流管理基本内容。 4) 学习能力强，具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力： 1）责任心强，具备敬业精神和团队协作意识。 2）做事细致严谨。 3）品行端正，自律廉洁，坚持原则。 4）工作积极主动，条理清晰。 5）执行力突出，能严格按照计划与规范推进工作任务。

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