负责与银行信用卡逾期客户进行电话沟通，提醒并协助客户处理相关事宜，属于非销售类客服岗位。（无销售任务！无需外出！无通话时长考核，正常交流即可） 1、薪资：无责任底薪3000-5000+阶梯式提成+现金奖励，综合收入8000-13000元，上不封顶； 2、交通便捷，临近李家村地铁B口仅100米； 3、入职即缴纳社保五险； 4、假期安排：享受法定节假日全休，带薪年假及婚假、产假、病假、丧假、事假以及传统节日假期； 5、团队活动：定期组织团建、下午茶、聚餐、户外拓展、旅游等丰富活动； 6、工作时间：9:00—12:00，中午休息1.5小时，13:30—18:30，每日8小时工作制，每月至少休息6天； 7、培训机制：无需行业经验，业务主管一对一指导，系统化培训助你快速掌握工作技能； 8、晋升通道：实行纵向与横向双轨晋升机制，发展机会多样；（纵向管理路径：专员-储备干部-组长-主管-经理-业务副总，横向转岗方向：数据部、财务部、行政人事部等；）

一、你的核心职责 1、高效对接企业高层管理者，深入洞察企业管理难题，定制化输出课程服务方案（电话沟通与面谈结合的销售模式） 2、持续经营优质客户关系，建立稳定合作机制，推动业绩稳步提升 3、积极参与行业论坛、企业交流活动，塑造专业个人形象，助力品牌声量扩大 二、我们期待这样的你 •热衷销售工作：有拼劲，追求高目标达成，对培训咨询领域抱有强烈兴趣； •学习能力突出：能快速掌握管理类知识，具备服务中高端客户所需的专业气质； •经验条件：具备1-2年B端销售经历者优先，表现优异的应届毕业生（有创业或销售实践经历）亦热烈欢迎！ 三、高成长性薪酬结构 •无责任底薪叠加高提成，月均收入区间为1-3万元，顶尖人才单月最高可达14万元； •多重激励奖金：设置新人奖、月度/季度/年度绩效奖、团队激励奖、购房购车基金、海外游学等福利项目； •收入上不封顶：客户合同金额覆盖5万至300万元，业绩直接决定回报，能力越强，收益越高。 四、新人友好培养机制 •专属导师制：由资深经理一对一指导，全程陪跑从客户开拓到签约落地的各个环节； •免费高端课程资源：提供价值数十万元的企业管理培训体系，加速成长为行业专业人士； 五、你将收获的关键价值 •高端人脉拓展：链接资产规模超5000万元企业的核心决策层及高管团队，构建优质人际网络； •实战能力跃升：在真实企业服务场景中，掌握战略制定、组织变革、营销执行等关键管理能力； •发展路径多元：未来可向咨询顾问、OPP讲师、运营主管或项目负责人等方向进阶，职业选择清晰明确。 六、入职即享福利待遇 •薪酬保障：依法缴纳五险一金，享有带薪年假（最长20天）、节日礼金及礼品； •团队氛围：以90后为主体的年轻化团队，实行扁平化管理，拒绝官僚作风，工作氛围轻松活跃； •生活关怀：办公区配备零食饮料冰箱，定期组织团建、生日庆祝、年度旅游等活动，平衡工作与生活。 如果你希望： •突破传统销售局限，接触高净值客户群体； •在快速发展平台上实现收入与能力的双重突破； •与业内一流专家并肩作战，迈向企业管理领域的精英行列； 那么，长松咨询正是你理想的职业起点！欢迎提交简历，开启属于你的职业高光旅程！

招人啦～ 岗位要求：1.发掘快递发货客户渠道 2.电话销售 3.本科，市场营销专业 薪资：底薪四千+销售提成 工作地点：居家办公 工作时间：早九晚五，中午休息

招聘岗位 非销售岗，非销售岗，无任何销售性质 1.运营主管底薪5500+高比例提成+奖金＋社保 2.运营专员底薪4500+高比例提成＋奖金＋社保 主要工作内容 负责与经纪人对接及日常维护，拓展新经纪人资源，公司统一提供客户资源 入职配备资深导师一对一指导，团队成员均为零零后，氛围年轻有活力 晋升通道：专员—主管—经理—总监—项目合伙人—四大板块合伙人 （公司提供免费培训，助你快速上手，并可提供住宿支持） 这里拥有广阔的发展空间、健全的晋升体系、卓越的团队支撑，平均月薪达50000+！！！！

一、工作内容 对接公司集团旗下通过商业广告获取的“高意向留资实时客户”以及“已购产品需复购的客户”，通过电话或企业微信同屏方式，协助客户在公众号完成产品下单；入职提供系统培训，团队配备优秀员工作为带教指导。 二、薪资待遇： 底薪3000-9000，提成1%-4%（月均提成3000-10000），另有激励奖金100-2000不等，综合收入8000+~15000+ 三、公司福利： 配备独立办公工位及所需设备，缴纳五险一金，享有带薪年假及其他带薪假期，定期提供下午茶、购物卡、生日礼品、节日红包等多项福利。 四、工作时间： 早九晚六，每月安排休息6-8天 五、岗位要求： 不限年龄与学历，性格良好，普通话清晰无明显方言，乐于学习新事物

1、早九晚六坐岗沟通交流（12-2点午休） 2、薪资6-9k上不封顶，工作氛围轻松自由 3、电话客服兼销售岗位 工作内容： 1.根据公司提供的客户资源，掌握客户基本信息及装修需求。 2.邀约客户到店进行深入了解。 3.负责客户关系维护及后续跟进工作。 任职要求： 性格外向，沟通积极，普通话流利，具备强烈赚钱意愿。 不限学历与经验，入职提供系统培训，专人带教！！！

主要负责后台业务处理，无需外出，不涉及加微信、不办理卡片，入职后有人指导、有人带教 1.工作时间：早9晚6，轻松排班制，非行政岗位！！！ 2.综合收入6000-15000+； 享受带薪年假，无工作经验要求，提供入职带薪培训，另有婚假、产假、哺乳假等各类法定假期； 4.普通话流利，具备基础电脑操作能力即可！

岗位职责： 1、根据公司提供的客户电话，向客户推广公司的产品服务；  2、负责接听客户电话，为客户讲解、推广产品； 3、通过电话负责客户的约访工作； 4、协助配合销售团队，创造销售业绩。 任职资格： 1、普通话标准，沟通表达能力佳； 2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件； 3、良好的执行力和团队合作精神。

工作内容 1.公司分配精准客户,不用大海捞针，更不用看客户的脸色(80%以上意向客户) 2.上手容易，小白可做，入职一对一的带薪培训，团队氛围轻松，致力于让每个员工都能了解行业，学习销售技巧，发挥所长，拥有高收入，公司与几十家银行深度合作，银行渠道过硬主做各类贷款:企业信贷，抵押贷，企业票税贷，拥有优质客户资源，资深运营管理团队; 福利待遇 1、底薪4000+提成+奖金(500-20000)+生日福利+节日双重福利+其他福利。 入职三个月以上员工平均工资1.5万-3万以上。 工作时间 1、早9:00-晚6:00中午休息2个小时不加班 2、假期:享受国家法定节假日，年休假 1、每周固定下午茶+多种现金奖励+带薪境内外每年1-2次旅游(公司年度的旅游、优秀员工的旅游奖励尽在其中

椰子财税招聘会计和电话销售 毕业时间：不限 招聘截止日期: 工作要求: 1.会沟通 2.会打电话 3.逻辑清晰薪资待遇： 1.实习期3600+（转正4000+) 2.周末双休 3.早8:30-17:30 4.业务能力强可晋升城市负责人 联系电话:

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明天需要兼职一位，穿气模，100元 10:50到16：00中间有休息时间，

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【新人首月工资保底5K】 任职要求： 1．过往有销售、客服、电话经验 2．接受电话外呼 三、工作时间及薪资： 1．工作时间：9:00-18:00；休息时间：月休4-5天 2．薪资结构：无责底薪4000＋绩效（首月保护绩效3500）+餐补+加班费 3．年内多次晋升加薪机会 综合薪资8K-11K。 四、其他福利待遇： 1．入职当月缴纳五险一金。 2．逢年过节礼品及公司活动。 3．年度体检带薪年休假（5天），团建活动。4．试用期薪资不打折，带薪培训一周。

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公司直招无需任何费用!!!接受无经验小白!!入职即可享受18天带薪年假!! 1，合作128家银行900+银行产品，建设农业招商交通等银行，产品：个人，企业，抵押，重组。 2，公司投放广告，客户自主申请，都是正在申请贷款的客户精准资源。 3，精准客户不盲打。 工作内容：协助客户向银行申请办理业务，客户主动找你办理，无需自己找客户，不用担心没有客户。 二，薪资待遇：无套路，无责7000+提成(10%~45%)+奖金(5k+3w)新人月薪平均2-3万老员工平均5-8万前25%员工月薪稳定15万以上(真实薪资可看薪资条) 任职要求： 1。年龄22~35，优秀者可放宽要求； 2。普通话标准，具有良好的语言沟通能力和说服能力； 3。性格开朗，乐观向上，对电销行业有较高的热情； 4。可接受小白，公司有带薪培训，要有责任心勤学好问福利待遇： 1，每周下午茶 2，公司组织不定期团建；年假，产假，婚假，丧假； 3，温馨舒适的办公环境，节假日礼品； 4，奖励丰富：开单奖，周奖励，月奖励，奖励假期等。 5，享有五险一金 6，每月举办生日会

潍坊电销看这里！快手项目直招，长白班+高底薪！ 嘿你是不是也想找一份 不加班、不熬夜、收入还不错的工作？ 那你一定要听我说完！ 潍坊奎文风筝广场 长白班9:00-18:00，周末单双休！ 前两个月底薪4000！综合5000-8000+！ 公司提供住宿！ 有社保、有奖金、有晋升！ 我们做的是快手官方投流产品推广， 公司给资源、你负责沟通， 不用自己找客户，轻松上手！ 只要你： 22-42岁 普通话OK 有销售或电销经验 想赚钱、想稳定、想发展 那你就来！ 晋升通道清清楚楚： 电销顾问→高级顾问→组长→主管→项目经理 想冲管理？想做专家？都能实现！ 我们团队年轻、氛围好、天天有笑声， 定期团建、下午茶、奖金拿到手软！ 如果你也想找一份 稳定+轻松+能赚钱的工作 那别犹豫，赶紧来面试！

岗位职责: 1.主动与客户进行沟通交流，深入理解客户需求； 2.向客户推介公司建材产品，提供专业化的解决方案； 3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度； 4.具备建材领域销售相关工作经验； 5.参与销售策略的规划与落地执行，完成既定销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及谈判能力； 2.对建材行业市场具备一定认知和从业兴趣； 3.具备较强的市场洞察力与客户服务意识； 4.能适应工作压力，具备良好的团队协作精神； 5.有责任心，能够积极主动应对和解决问题。

一.薪资待遇福利 加入百年行，我们将提供给您: 1、高底薪+业绩提成(25%-75%)+奖金+快速晋升空间+专业的带薪在职培训； 2、完善福利制度，生日假+带薪年假+每年两次的国内外旅游机会； 3、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容，系统的在职指导； 4、良好的晋升通道，所有运营类管理岗位均从内部优秀员工中选拔产生； 5、强大后勤支持及丰富的员工文体活动，年度大型年会盛典； 6、可根据实际情况安排就近门店工作，全西安320多家门店 二、岗位职责 1、负责客户接待与咨询，提供专业、高效的房产置业服务； 2、掌握客户真实需求，匹配合适房源，并参与商务协商； 3、陪同客户实地看房，推动二手房买卖或租赁交易达成； 4、跟进业务流程，协助办理房屋过户等相关手续； 5、开发和维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 三、任职要求 1、年龄18-40周岁，中专及以上学历，普通话表达清晰； 2、态度积极，品行端正，工作主动勤勉，具备良好的沟通技巧和团队意识； 3、富有工作激情，具备较强的观察力与应变能力，适应高强度工作节奏，勇于面对挑战； 4、有相关经验者条件可适当放宽； 5、本岗位欢迎应届毕业生投递应聘。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户交流，介绍公司产品或服务，解答客户关于互联网领域的相关疑问； 2.跟进客户具体需求，提供互联网行业专业建议及定制化解决方案，推动销售达成； 3.维护已有客户关系，定期进行回访，挖掘二次合作机会并开发潜在客户意向； 4.完成上级领导安排的其他相关工作； 任职要求： 1、具备电话销售工作经验；具备电话销售工作经验；具备电话销售工作经验； 2、热爱互联网领域，有志于从事推广运营、企业认证、小程序开发等新兴互联网业务； 3、拥有良好的语言表达与沟通能力，掌握高效的沟通方法与技巧； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的团队协作意识，工作态度积极主动。 福利待遇： 1.无责任底薪4000+高额提成+200全勤奖 2.提供带薪培训！健全的培训机制，支持员工持续成长 3.广阔的职业发展平台与晋升通道 4.五险一金、超长带薪年休假 5.每年两次带薪旅游，涵盖国内与海外线路 6.双休！双休！双休！依法享受正常节假日休息 7.不强制加班！准时下班

【企业介绍】 公司联合农垦系统近千家农场、5000多家食品生产企业，以“农垦系列品牌超市”为窗口，构建从田间到餐桌的直供通道。我们专注大健康与有机食品领域，紧抓消费升级与健康理念兴起的发展机遇。目前公司在职员工200余人，旗下直营连锁门店11家，覆盖西安市区东南西北各区域。 【岗位职责】 1.产品推广与销售：承担公司产品的市场推广与销售落地工作，主动发掘客户潜在需求，清晰传递产品优势，完成个人销售任务。 2.客户关系维护：积极拓展新客户群体，同时对存量客户进行细致维护与持续挖掘，建立持久互信的合作关系，提高客户回购率与黏性。 3.营销活动配合：全力支持部门主管推进各类营销项目，包括促销活动、市场推广等环节的前期准备、现场执行及后续跟进。 【岗位要求】 1.年龄*****，大专及以上学历，形象端正，综合能力突出者可适当放宽条件。 2.经验不限，具备销售或客户服务从业经历者优先考虑； 3.具备良好的语言表达、沟通协调及人际互动能力，能准确把握客户需求，具备开发新客与维系老客的潜力。 4.热爱销售岗位，目标感强，具有强烈的学习动力和进取心。 5.具备团队合作意识，能够主动融入集体，协同完成团队业绩目标。 【岗位亮点】 1.朝阳行业：聚焦有机食品与大健康零售赛道，提供可持续发展的职业成长空间。 2.提供住宿：公司可为有需求的员工安排门店周边宿舍，有效降低生活开支。 3.活力团队：每家门店配置10-20人的年轻团队，内部交流高效，协作氛围融洽。 4.坚实保障：[无责任底薪4500元]作为基础保障，叠加高比例提成机制，首单即计入业绩提成，收入与个人表现直接挂钩，上不封顶，月综合收入可达8-13k。 5.专业成长：提供带薪岗前培训，入职后由资深员工一对一指导，公司处于快速扩张阶段，晋升通道畅通。 6.暖心关怀：享受超长带薪年假，定期开展团建活动，节日福利&生日礼遇齐全。 注：本岗位为公司总部直接招聘，面试及办理入职过程中均不收取任何费用！

工作内容： 1、公司提供精准客户资源，无需自行开发。 2、不限经验，零基础也可加入（全程有人指导、带教，支持新手成长）。 3、通过微信与公司分配的客户沟通，针对客户需求进行专业解答；参与公司组织的专业带薪培训，系统学习产品知识和相关技能。 任职要求： 1、具备责任心，积极进取，工作态度端正，踏实肯干。 2、年龄在20至25岁之间，无经验者亦可接受。 3、办公室内使用电脑完成工作，无需外出跑动，不涉及电话沟通。 工作时间： 9:00-13:00 14:30-18:30

服装行业SaaS品牌头部企业亿级市场等你加入！ 全国四十多个城市均设有办事处～ （1）底薪＋高额提成奖励+餐补； （2）晋升机制公开透明（专员-主管-经理）； （3）实习表现优异者可优先转正，实习期视同试用期； （4）入职即享六险一金、带薪年假； （5）公司处于高速发展阶段，积极推进IPO进程； （6）团队氛围年轻化、组织扁平，注重结果导向； （7）节日福利礼品、定期团建活动、带薪生日假期等你来体验… 【工作内容】 1、通过电话销售或线下拜访等形式开发新客户，达成既定销售任务； 2、维护客户关系，建立长期联系，提升客户转介绍比例； 3、参与品牌推广，助力口碑传播。 【一些要求】 1、具备较强的沟通表达能力、目标意识与进取心； 2、抗压能力佳，不惧挑战业绩指标；

本岗位仅招聘三人！公司直招，面试前后待遇一致，绝不更改！今年的财运从今天开启～年年有福运，岁岁有钱赚！ 年龄要求18-32岁，具备销售经验者优先考虑 底薪7000元+40%提成+奖金＋福利，趁年轻挑战高收入机会！ 一、真实薪资情况：前两个月保底到手不低于20000元；第二个月稍加努力即可突破30000元； 再拼一把，月薪5万以上不是梦，上不封顶！ 你关注的薪酬细节： 1.薪资结构：底薪6000+1000绩效奖金+40%提成＋额外奖金＋各项福利。 2.新人开单奖励3000-20000元，前期保底收入约20000元！后期绩效普遍可达3W以上。 3.法定节假日按规定正常休息。 我们的优势亮点： 1.拥有自建数据支持体系，客户资源精准，不拨打无效白名单。 2.薪酬水平属西安行业顶尖，底薪高于同类型岗位。 3.所有法定节假日均按国家规定正常休假。 4.接受零经验人员及跨行业求职者加入。 5.入职即安排系统培训，组内配备导师一对一指导。 6.地理位置优越，交通便利，紧邻地铁出入口。

公司自有渠道，需要打电话联系客户，5.5+1.5作息模式，可调休

任职要求： 1、男女不限，19-26岁乐观积极、敢于挑战高薪 2、中专及以上学历，专业不限（小白也可以）、电子商务、市场营销专业优先 3、熟练使用网上社交工具、抖音、论坛，网购等操作； 4、性格乐观开朗，有事业心； 5、有较好的沟通表达能力、抗压能力。 工作内容： 1.以网络平台及社交工具等进行公司产品的产品宣传、推广，完成任务指标； 2.协助主管、组长制定策略、计划，以及量化目标； 3.制定自己的计划搜集与寻找客户资料，建立客户档案； 4.工作方式以网络为主，在办公大楼上班，不用外出跑业务。 待遇： 1、薪酬结构：底薪+高提成+奖金 2、节日礼品，生日会，春节福利等多项福利； 3、每天都有员工活动，拉近员工距离，每月不定时部门聚餐或出游活动；享受带薪年假 4、晋升方向：基础员工——组长——主管——经理/自主创业； 5、为每一个员工打造职业通道、提供丰富工作技巧和管理能力等专业性培训 我们是一个以00后为主旋律的年轻团队，喜欢玩微信、逛朋友圈；拥有御姐范、超爱萌宝宝；侃得了各种段子体，时不时还能来个高大上。 如果你刚好需要工作，这里有一个平台，让你轻松月薪过万，告别月光生活！

招聘教材营销编辑院校代表5名 工作内容： 负责陕西省内大中专院校教材的推广与销售工作，宣传人民邮电出版社网站资源，积极开拓新客户并维护现有客户关系。 要求： 1、本科及以上学历，专业不限，年龄30岁以下； 2、具备吃苦耐劳的品质和开拓进取精神，有强烈的事业心与上进心； 3、能适应在陕西省内阶段性集中出差的工作安排。 薪酬福利： •薪酬体系具有市场竞争力：基本工资+月度考核绩效奖金+年度业绩维护奖金+年终业绩增长奖励，具体面议； •公司依法为员工缴纳社会保险； •实行双休制度； •社招岗位，录用人员享受与正式员工同等福利待遇。 附：人民邮电出版社是工业和信息化部主管的大型专业出版社，成立于1953年10月1日。始终坚持“立足信息产业、面向现代社会、传播科学知识、服务科教兴国”的出版理念，持续发展壮⼤，现已形成图书、期刊、音像电子出版物及网络出版于一体的综合性科技出版机构，在国内外具有专业的特色和品牌影响力。 基本工资3500元，月度绩效800-1500元，提成另计