岗位要求: 1. 机械设计类相关专业，具备本科及以上学历； 2. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程绘图工具； 3. 掌握工艺图纸的绘制流程，了解各类技术标准与规范； 4. 具有3年以上本领域工作经验； 5. 专业技术扎实，愿意在太原长期稳定发展。

工作精心，有上进心。有从业经验优先。

山西唯和达机械制造有限公司，我司专注于矿用皮带机、卷带机、二运转载机、自移机尾整机及其配件的研发与生产。因业务拓展需要，现面向社会招聘5名机械工程师及机械制图员。 1.任职要求：年龄30-40岁，本科及以上学历，机械设计制造及相关专业，具备3至5年本领域工作经验，具备良好沟通能力，可适应出差，持有C1驾驶证者优先。 2.薪酬福利：月基本工资6000-12000元，享受出差补贴，缴纳五险。 3.岗位职责： 承担公司产品机械图纸的设计与分解工作； 参与煤安认证、专利申报等相关技术资料准备与办理； 根据项目需求赴现场进行安装指导或实地测量； 完成上级交办的其他相关工作任务。 4.工作地点： 山西省太原市万柏林区恒大雅苑北区（沙沟西路与沙沟南街交叉口西北180米） 联系电话：***********史经理

岗位职责： 1、提供机械设备相关的技术支持与日常维护，保障设备稳定高效运转； 2、参与设备的安装、调试以及故障诊断与修复工作； 3、配合研发团队开展设备优化升级与技术革新相关工作； 4、为客户现场提供专业的机械技术咨询与操作培训服务。 任职要求： 1、掌握扎实的机械工程理论知识，了解常用机械设备的工作原理及维护方法； 2、具备较强的实操能力与应变能力，能迅速定位并解决现场技术问题； 3、拥有良好的沟通表达能力，可与客户及内部团队顺畅协作； 4、具备团队协作意识，能在多部门协同项目中积极承担相应职责。

品行端正，懂水泵电机的拆解与装配，不懂可以教

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级任务，提高运行效率与系统可靠性； 3. 配合编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异） 综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年有一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利待遇 4、晋升路径：运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间： 月休5—6天，支持连续上班与集中休假模式，休假返乡可按二等高铁票价报销往返交通费

招聘机修两名，有焊工证，会机械维修

需要两个焊工，和一两个小工

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

朋友们谁能在砖头墙上开门口。

忻州市河曲县招架子工、拆架、内架，必须要有架子工作业证，短期活，价格超业内标准。400一天起步价，有意者电话联系，非诚勿扰，联系电话

招聘运输废机油人员。废机油属于9类危险品，需使用平板车或高栏车运输，货物为桶装。运输路线为从忻州市到吕梁市。

招聘岗位:机械工30

1、熟悉了解路面施工机械如：沥青、水稳摊铺机、双钢轮压路机、单钢轮压路机的工作原理和机械性能，会操作、懂维修； 2、善于与人沟通，能够管理和分配机手队伍，营造良好的团队氛围； 3、能够使用电脑做机手考勤、配件仓储的统计工作； 4、有驾驶证，思想端正，能够吃苦耐劳；

收劳务员机械员三个月灵活

上海双梁大修需要2名机械工，要求有类似工作经验，需带焊工证！随时可来！预计工期2-5个月，工资电话沟通，有意向请联系，非诚勿扰！张经理！

找一个机械员带证，详细咨询马总

明天崔家庄找个开五顿操作机的，联系电话

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施设备验证、设备档案管理、设备调拨与封存启封、报废处置、计量器具管控等工作；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件，并组织对设备操作人员开展培训，确保操作规范落实到位； 2、设备采购管理（番禺采购）：结合生产发展需求或项目规划，在上级经理指导下制定设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；主导设备的安装、调试与验收工作，保障采购流程高效有序推进； 3、设备运行监管：全面负责公司各类设备的运行状态检查、日常记录、绩效考核及相关管理工作；统筹机械设备的日常运维事务，包括备件与设备管理；安排专人开展设备巡检并强化监督，确保设备外观清洁，运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象； 4、设备维修组织：牵头编制公司年度及月度设备维修计划；负责厂房内机械、电气等设备的维护保养工作；及时处理设备故障及安全事件；依据生产实际需要，组织人员实施定期或临时性检修，降低设备故障发生率，保障设备持续稳定运行。

我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂，现在高薪招聘：机修副厂长，机修班长，跳汰司机，电工，机修工，压滤工。 有意者联系白主管，包吃住，上五险，往返回家路费有交通补助，每月4-5天带薪休假，电话：微信：

招聘机修1名 有作业证，能接受倒班工作，会维修厂区设备

招聘焊工2名。要求高中及以上学历，具备焊工、机械维修技能，能进行简单的管道维修和应急处理。工作认真负责，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳者优先。薪资为7000。工作地址位于山西省忻州市定襄县管家营工业园区。

【招聘】机械厂招小工数名薪资:一天120元，年龄不要超了56岁，焊工5名，一天180元，车工2名，长期工常年有活地址:化工二厂附近电话:郭

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1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施落地；涵盖设备验证、设备档案管理、设备调配、封存与启封、报废处置、计量器具管控等内容；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件；统筹开展设备操作人员的培训工作，确保操作规范执行有据可依； 2、设备采购（番禺采购）：结合生产发展或项目实际需求，配合上级主管制定新设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；牵头组织设备到货后的安装、调试与验收工作，保障设备采购全流程顺利推进； 3、设备检查：全面负责公司各类设备运行状态的巡检、记录、考核及相关日常管理事务；主管机械设备的运行维护工作；负责备件与设备的统筹管理；安排专人开展设备巡查并落实监督职责；确保设备外表清洁、运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象发生； 4、组织设备维修：牵头编制公司年度及月度设备检修计划；负责厂房内机械、电气等各类设备的保养与维护管理；主导设备突发故障处理及安全事故应对；依据生产需要，组织人员实施设备定期或临时性检修，降低故障发生频率，保障设备持续稳定运行。

招聘焊工2名。要求高中及以上学历，具备焊工技能、机械维修能力、简单的管道维修及应急处理能力。工作认真负责，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳者优先。薪资为7000。工作地址位于山西省忻州市定襄县管家营工业园区。

焊工工作地址:山西鑫源船务有限公司9000-12000元/月

1、承担图纸的绘制、优化与版本更新任务，熟练操作CAD、CAXA等绘图工具，准确输出机械结构图、装配图、零部件图及施工用图，确保图面尺寸精确、格式规范，满足生产与施工的技术要求。 2、根据现场施工及生产实际需求，开展图纸深化设计和技术交底，协同生产与施工人员，及时解答图纸相关的技术疑问。 3、负责图纸资料的分类整理、归档存储与日常管理，建立清晰完整的图纸台账系统，保障技术文档齐全、便于查询且具备可追溯性。 4、参与项目技术讨论与方案审查，配合推进施工方案优化，识别并防范技术风险，助力提升工程实施质量。 5、跟踪国家及行业技术标准动态，严格依据现行规范执行绘图与技术支持工作，协助完成项目验收、技术核查等相关事务。 6、落实上级安排的其他技术辅助性任务。 任职要求 1、年龄范围：30-40岁，具备稳定的职业背景和丰富的现场实践与绘图操作经验。 2、技能条件：熟练掌握CAD、CAXA等主流绘图软件，精通机械类、机电工程类图纸制作，了解机械结构设计原理及机电安装施工流程，能读懂配套专业图纸，具备独立完成出图、改图及图纸深化的能力。 3、证书要求（必备+优先）：须持有二级建造师（机电工程方向）资格证书；具备中级工程师职称者优先，持有多项相关资质者予以重点考虑。 4、工作经验：具有多年从事机械制图或机电工程技术岗位经历，熟悉机电项目建设流程及机械加工制造环节，能够独立应对图纸编制与现场技术问题。 5、综合素质：熟知国家有关机械设计、机电工程领域的技术规范与标准，工作作风认真细致，责任感强，具备良好的图纸表达审美与标准化意识，沟通协作顺畅，能积极配合团队完成工作任务，服从组织调配。 6、学历背景：大专及以上学历（国家统招），机械、机电一体化、工程类相关专业优先录取。

1、承担图纸的绘制、优化与版本更新任务，熟练操作CAD、CAXA等绘图工具，准确输出机械结构图、装配图、零件图及施工图，确保图面尺寸精确、格式规范，满足生产与施工的技术要求。 2、根据现场施工及制造实际需求，开展图纸深化设计和技术交底，协同生产与施工人员，及时解答图纸相关的技术疑问。 3、负责图纸资料的分类整理、归档存储与日常管理，建立清晰完整的图纸台账体系，保障技术文档齐全、便于查阅与追溯。 4、参与工程项目的方案讨论与技术评审，协助完善施工组织设计，识别并规避潜在技术风险，助力项目质量提升。 5、关注行业技术标准动态，严格执行国家及行业现行规范进行绘图与技术支持，配合完成项目验收、技术核查等相关环节工作。 6、落实上级安排的其他技术辅助性任务。 任职要求 1、年龄范围：30-40岁，具备稳定的职业经历和丰富的现场实践与绘图操作经验。 2、技能条件：精通CAD、CAXA等主流绘图软件，掌握机械图纸与机电工程类图纸的绘制方法，了解机械结构设计原理及机电安装工艺流程，能读懂配套技术图纸，具有独立完成出图、改图及图纸深化的能力。 3、证书要求（必备+优先）：须持有二级建造师（机电工程专业）资格证书；具备中级工程师职称者优先，持有多项相关资质者可优先考虑。 4、经验背景：拥有多年从事机械制图或机电工程技术岗位的工作经历，熟悉机电项目施工全过程及机械加工制造流程，能够独立应对图纸与现场技术问题。 5、综合素质：熟知国家有关机械设计、机电工程领域的技术规范与标准，工作作风认真细致，责任心强，具备良好的图纸表达能力与标准化意识，沟通协作顺畅，能积极配合团队推进项目进展，服从工作调配。 6、学历要求：大专及以上学历（国家统招），机械、机电一体化、工程技术类相关专业优先录用。

岗位职责 1、负责无轨胶轮车防爆电气系统设计（包含隔爆型接线盒、本安电路等）； 2、主导电控系统防爆认证工作（获取MA/Ex dⅠ认证）； 3、处理井下运行中的电气问题（如电机过热保护、CAN通信干扰等）； 4、开展电动车型防爆技术攻关（锂电池Pack防爆方案研究）。 任职要求 1、学历：本科及以上，电气工程或自动化相关专业； 2、经验： 具备2年以上矿用防爆电器研发经历； 掌握PLC控制技术（西门子/三菱）及变频器防爆应用； 3、技能： 熟练运用EPLAN进行防爆电气图纸设计； 深入理解爆炸性环境防护原理（如隔爆间隙计算方法）； 4、证书：持有防爆电气作业资格证（具备Ex相关资质者优先）。