
酒店经理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
知名高中学校餐厅项目负责人,要求3年以上高中部,独立运营经验,熟知食安法规与运用岗位职责:
1.全面负责知名高中学校餐厅项目的日常运营管理,确保服务品质与学生用餐安全
2.制定并执行食品安全管理制度,熟练运用《食品安全法》及相关地方监管要求
3.统筹食材采购、仓储管理、后厨生产及现场服务全流程,控制成本与损耗
4.带队开展员工培训与绩效管理,提升团队专业素养与服务意识
5. 对接校方、监管部门及家长代表,及时响应反馈并优化运营方案
任职要求:
1. 具有3年以上高中校园餐饮独立运营经验,熟悉教育系统餐饮服务特点
2.精通食品安全法规,具备食安管理员证或相关资质者优先
3. 具备基础财务与成本管控能力,能独立编制月度运营报表
4.责任心强,沟通协调能力突出,适应校园环境工作节奏
5. 大专以上学历,持有健康证,无犯罪记录证明,无劳务纠纷史,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
任佬大烧烤店直招:餐饮主管
一、岗位职责1.人员管理:统筹前厅服务员、打杂、保洁日常排班、考勤、岗前分工,日常员工培训、纪律管理,合理调配人手,缺人时协助顶岗。2.门店运营:开市前检查桌椅、餐具、环境卫生、水电燃气、厨具设备;收班核查收尾、断电关气、门店安防。3.客诉与服务:全程盯台,跟进用餐服务,及时处理客人投诉、菜品异议,维护老客,提升到店复购。4.物料管控:对接后厨盘点酒水、餐具、易耗品,管控耗材浪费,定期上报物资库存,按需备货。5.营收协助:配合老板做好高峰期运营、活动接待、夜市客流疏导,统计每日前厅经营问题并优化整改。6.日常杂项:落实门店卫生标准、消防安全检查,落实店内各项规章制度。
二、任职要求1.25–40岁,有烧烤店、大排档、夜市餐饮前厅管理1年以上相关经验优先;2.熟悉夜宵营业时间模式,能接受15点至凌晨2点上班,吃苦耐劳,适应夜市忙碌节奏;3.善于沟通协调,会管人、带团队,遇事临场应变能力强,处理客诉稳重;4.品行端正,无不良嗜好,做事细心负责,稳定性强,打算长期稳定就职;5.懂基础成本管控、库存盘点优先录用。工资:5000-5500月休3天上班地点:地铁8号线大风阁c口500米联系人:杨联系电话:
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员分工及服务流程
2. 监督菜品出品质量与服务质量,及时处理顾客反馈与突发状况
3. 开展员工培训、考核及团队建设,提升服务标准与凝聚力
4. 核查物料库存与成本消耗,协助做好餐饮成本控制与损耗管理
5. 执行食品安全与卫生规范,确保操作合规、环境整洁、台账完整
任职要求:
1. 具备餐厅基层服务经验,有领班或主管类岗位经历者优先
2. 熟悉中餐/宴会服务流程,具备良好的沟通协调与应变能力
3. 责任心强,执行力佳,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础办公软件操作能力,可配合完成日常报表与数据记录
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
招聘岗位:餐饮前厅经理
任职要求:
注:年龄25-45之间(具有1-3年前厅经理经验)
1.具有餐饮门店经理岗位工作经验,熟悉门店运营及管埋流程
2.具备良好的沟通能力与情绪管理能力,能有效协调团队
3. 对数字敏感,能熟练使用办公软件进行数据分析与汇报
4. 有较强的组织策划能力,能独立完成门店活动执行
5. 有责任心,能接受工作调动,具备长期发展意愿
岗位职责:
1. 协助店长管理门店日常运营,独立处理突发状况
2.负责员工的培训与管理工作,提升团队服务水平
3.执行公司管理制度,配合门店相关安排与调整
以下工作地址都招人:
湖南湘潭店地址:湖南湘潭市岳塘区万达广场三楼高原郎西北菜
湖南长沙方圆荟店地址: 湖南省长沙市开福区金泰路199号方圆荟南区四楼高原郎西北菜
湖南长沙开福万达店: 湖南省长沙市开福区通泰街街道开福万达商场4楼高原郎西北菜
江西萍乡店地址:江西萍乡市安源区润达国际购物中心4楼高原郎
湖南株洲荣时代店:湖南省株洲市芦淞区建宁街道中鸿荣时代广场三楼3007高原郎西北菜
湖南株洲店地址:湖南省株洲市云龙示万达广场4楼4056号 高原郎
工作时间:
1.上午9:30~14:00,下午16:30~21:30
2.午休时间:14:00~16:30
3.带薪月休4天
4.法定节假日补休假
岗位福利:
1.薪资:试用期薪资:5500-6500面谈+200全勤,后期薪资根据个人能力上调增加,上不封顶
2.福利:全勤奖+包吃包住+每年递增责任奖200慈善基金+带薪休假+交通补贴+五险一金+免费培训+年度旅游,完善晋升空间
3.每年免费技能培训
本店生意稳定,环境干净舒适,包食宿,月休可调,薪资按月15号准时发放,店内氛围简单和睦,长期稳定用工。
请认真阅读以上岗位须知和要求,阅读完之后有兴趣入职的,请立即联系我进行下一步的沟通,谢谢!
KTV值班经理
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责KTV日常运营值班管理,统筹协调各岗位工作流程
2. 监督服务质量与环境卫生,及时处理顾客投诉及突发状况
3. 管理当班员工考勤、排班及现场纪律,确保服务规范统一
4. 核对营业数据与营收报表,保障财务流程合规准确
5. 配合店长完成营销活动执行与客户关系维护
任职要求:
1. 具备KTV或夜场行业值班管理经验者优先
2. 具有良好的沟通协调能力与应急处理能力
3. 责任心强,能适应夜间轮班工作制
4. 具备基础财务核算与数据统计能力
5. 形象端正,具备服务意识与团队协作精神
餐饮主管
岗位职责:
1、负责饭堂人事管理和财产管理,完成公司制订的各项指标并制订营运方针及各项具体计划。
2、负责审核周食谱并与厨房保持密切联系,监督后厨卫生,做好后厨工作的协调与管理。
3、检查厨房用品及清洁卫生,检查库存物资,检查员工仪容仪表。
4、密切掌握员工思想动态,及时了解员工的动态做好人员储备。
5、妥善处理投诉和质询,处理好与各部门的关系,合理采纳意见。
6、按照公司的安全规定,严格落实,确保无食品安全和工伤事故的发生
7、负责相关食品安全等台账。
任职资格:
1、大专以上学历;单休制,最低大小周
2、电脑操作熟练,熟悉食品卫生法规者优先。
3、有三年以上饭堂管理工作经验。
4、具有良好的分析、判断能力,优秀的组织管理能力,沟通协调能力和执行力,优秀的表达能力。
5、良好的自律性和团队合作精神,能承受工作压力,吃苦耐劳,身体健康,精力充沛
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4.处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.有责任心和团队意识,注重细节与服务标准
4.熟悉食品安全法规
5.学历不限,有餐饮经验者优先
保姆月结
招白班家务阿姨、地址工区口早7点到晚8点,月休4天。主要负责做饭(要求做饭好吃)、全屋保洁、洗衣收纳;辅助带娃、不用全权带娃。要求:爱干净、勤快、人品好,喜欢小孩,持体检报告。薪资优厚,按月发薪,长期稳定。电话:
小工包住包吃日结
[烟花][烟花][烟花][爱心][爱心][爱心][太阳][太阳][太阳][礼物][礼物]中秋季节大量招聘装礼盒人员常白班,包吃包住,提供被褥50周岁左右,身体健康工资:110元/天,一天一接帐报名刘经理:但规定必须干到结束一下↓抓紧报名参加
保安月结
孝义电厂安保队现高薪招聘保安若干人,工资面议。招聘条件:1、年龄20-40周岁以内(退役军。)。2、身体健康,五官端正,有较好的沟通能力。3、,无疾病,无重大犯罪记录。4、遵守我公司各项工作纪律规章制度,服从我公司的工作安排。5、地址: 汾介路孝义煤电6、联系人:叶队:
加油员1-2人
招聘加油员2名,要求年龄55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,能适应倒班,有相关工作经验者优先。薪资福利可来站面谈或电话咨询。工作地址:中阳县宁乡镇段家庄村石化二部。
菏泽曹县州牡丹园附近中型酒店招聘:前厅主管工资面议、三天公休、包食宿联系电话:蔡建中
酒店经理月结
曹州牡丹园附近中型酒店招聘:前厅主管工资面议、三天公休、包食宿联系电话:蔡建中
酒店经理1-2人
3经区附近大型酒店急聘主管一名:要求有相关工作经验,月薪6000+服务员两名:底薪4000,提成另算诚招长期员工,短期工不考虑的朋友欢迎私信联系报名电话:
酒店经理酒店前台
招聘前台主管,工作地点位于浙江省衢州市柯城区灵鹫山,所属部门为前厅部,该酒店为笙野·上灵鹫酒店(筹备中)。
山东烟台招聘前厅经理。要求同等岗位工作经验3年以上,年龄40岁以下,形象气质佳,,快速到岗
9000-15000元/月
酒店经理月结
招聘前厅经理。要求同等岗位工作经验3年以上,年龄40岁以下,形象气质佳,,快速到岗者优先。薪资为9-15k,社保实缴,月休8-10天,另有各种福利津贴。
店长
因门店发展需要,现面向社会招聘酒店店长一名工作地点:杨林昂谷商业中心苏源国际酒店岗位职责全面负责酒店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤人员排班与管理把控线上平台口碑,处理客诉、差评维护,提升入住率与营收物资盘点、成本管控、设施维保、消防安全落实策划门店营销活动,维护老客,优化整体服务品质任职要求有酒店前台/管理相关经验,责任心强,遇事冷静,擅长沟通协调,能处理各类突发情况,吃苦耐劳,执行力强薪资待遇:薪资面议+绩效提成+福利,待遇优厚,长期稳定发展有意者直接私信()投递简历,期待靠谱的你加入团队!
客房服务员酒店前台
酒店现急招:招前台一名,年龄25以上,上12休24,有无经验均可,工资4000,招房嫂一名,年龄55岁以内,有无经验均可,工资面议联系电话:
吕梁孝义市全季酒店招聘客房服务员底薪2329加提成,房底10间,脏房计件4.6续住3.8,
3200-4500元/月
客房服务员月结
孝义全季酒店招聘客房服务员底薪2329加提成,房底10间,脏房计件4.6续住3.8,综合薪资3200-4500。每月公休4天,节假日三倍工资,工龄奖,过节福利,年终奖金。定期聚餐团建。
烤鸭师傅餐饮收银
柳林县回味老匾饺子馆招聘以下岗位:经理1名,工资5000~8000。主管1名,工资4000~6000。收银员2名,薪资2800~3200,要求五官端正,吃苦耐劳,有餐饮经验者优先,年龄25~35岁左右,有工作经验优先。烤鸭师傅2名,工资6000~8000。福利待遇:工资加提成、全勤、满勤、工龄,公休两天,包吃包住。地址:柳林庙湾御景华府老匾饺子馆。联系电话:请来电联系。
山西吕梁尚客优酒店招聘客房清洁房嫂一名,年龄45岁至55岁,待遇:工资+全勤+工龄+节效2
2600-3200元/月
客房服务员月结
尚客优酒店招聘客房清洁房嫂一名,年龄45岁至55岁,待遇:工资+全勤+工龄+节效2600至3200有资历者优先,有意者联系:电话山西吕梁
山西吕梁尚客优酒店招聘客房清洁房嫂一名,年龄45岁至55岁,待遇:工资+全勤+工龄+节效2
2600-3200元/月
客房服务员月结
尚客优酒店招聘客房清洁房嫂一名,年龄45岁至55岁,待遇:工资+全勤+工龄+节效2600至3200有资历者优先,有意者联系:电话
酒店前台月结
【招聘岗位】前台【薪资待遇】面议【工作地址】孝义市华美新天地6层【公司名称】极限电竞酒店【联系方式】同微
山西吕梁诚聘:前厅服务员、门店主管、厨房帮工若干薪资优厚,待遇从优面试地址:时光里四楼联系
服务员
诚聘:前厅服务员、门店主管、厨房帮工若干薪资优厚,待遇从优面试地址:时光里四楼联系电话:
酒店前台月结
【招聘岗位】前台【薪资待遇】面议【工作地址】孝义市华美新天地6层【公司名称】极限电竞酒店【联系方式】同微
客房服务员
穆村华驿智旅酒店招聘房嫂,主要负责客房卫生。每月公休两天,有经验者优先,具体薪资面议。地址位于穆村硬化路清泉酒店旁华驿智旅酒店。
客房服务员
物业公司招聘客房服务小时工10人,年龄55以下,要求精干利索,有经验者优先工作地:北环路坡底道联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吕梁大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘吕梁相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。