岗位职责: 1. 策划并执行试乘试驾活动，为客户打造专业的驾驶体验； 2. 掌握车辆核心特点，清晰讲解车辆性能与产品优势； 3. 收集客户意见，快速响应并妥善处理各类现场问题； 4. 协同销售部门，为客户提供专业建议与支持服务。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及主动服务客户的意识； 2. 熟悉汽车基本构造，具备熟练的驾驶操作能力； 3. 工作认真负责，严格遵守各项操作规范； 4. 具备团队协作精神，积极配合团队达成工作目标。

岗位职责: 1. 策划并落实车辆展示、试乘试驾及销售推广活动，确保客户全面了解车型特点与性能表现。 2. 主动与客户交流互动，精准把握购车需求，提供专业且匹配的选车指导。 3. 负责展车日常管理与状态维护，保障试驾环节中车辆运行稳定良好。 4. 汇总市场动态与用户意见，为产品优化和营销方案调整提供有效参考。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及服务导向意识。 2. 热爱汽车领域，具备快速学习和掌握车辆技术知识的能力。 3. 拥有较强的活动协调能力及协作精神。 4. 可接受弹性工作安排，包括周末及法定节假日出勤。 5. 熟练运用常用办公软件完成数据整理与汇报材料制作。

岗位职责: 1. 为客户提供建议与指导，协助其挑选适合的汽车型号； 2. 负责客户信息系统的维护与更新，定期联系客户，掌握其最新需求； 3. 配合客户完成看车、试驾及购车协商等相关流程； 4. 关注行业趋势变化，及时收集并传递客户反馈； 5. 与团队协同协作，共同推进销售任务的达成。 任职要求： 1. 具备出色的交流能力与谈判水平； 2. 熟悉汽车领域知识，能给予客户专业选车建议； 3. 拥有较强的市场洞察力和客户服务意识； 4. 能适应快节奏工作环境，具备积极的团队协作态度； 5. 热爱销售岗位，具备自主驱动力以实现业绩目标。

一、岗位职责： 1. 承担二手车销售任务，达成公司下达的销售目标； 2. 主动开发客户资源，建立并持续维护良好的客户关系； 3. 协助客户完成二手车过户流程，提供相应的售后支持服务； 4. 参与团队销售方案的规划与落地执行。 二、任职资格： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，掌握基本销售技巧和谈判方法； 2. 有销售相关经验者优先，对销售工作充满热情，具备良好的团队协作精神； 3. 熟悉二手车行业基本情况，了解二手车交易流程及相关法规政策； 4. 学习能力强，适应力好，能承受一定的工作强度。

岗位职责： 1：负责接待到店客户并进行有效交流 2：对线上留资客户及时沟通与跟进 3：思路清晰，能够主动表达自我 任职要求： 1：热爱汽车销售行业，有经验者优先，也欢迎无经验者加入。 2：具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 3：具有较强的承压能力及团队协作精神。 薪资待遇：面谈 综合薪资：3K-8k

岗位职责： 1. 专注于市场拓展工作，依据公司整体销售策略及部门考核指标，推进新能源业务发展，重点开发B端及G端潜在重卡客户资源； 2. 负责客户关系的持续维护，落实大客户满意度管理，通过日常运营沟通实现信息高效传递，及时识别并解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题； 3. 深入市场一线开展调研，涵盖基础充换电设施、政策动态、销量趋势及商用车行业现状等内容，系统收集市场需求、潜在客户线索及竞争对手价格等信息并进行分析研判； 4. 协同相关部门优化大客户业务管理制度与流程执行，完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上汽车行业工作经验，有重卡销售背景优先，熟悉纯电动或燃油车型销售模式； 2. 毕业于汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业； 3. 掌握扎实的销售方法，具备出色的沟通协调、应变处理及商务谈判能力； 4. 对商用车市场具有敏锐洞察力，了解公务采购政策及相关业务开拓流程，具备一定市场开拓实操能力； 5. 具备良好的沟通表达、综合评估、抗压适应、自主学习及团队协作意识； 6. 学习能力强，心理素质好，责任心强，能适应高强度工作节奏

全程线上办理，时间灵活，居家办公两不误

工作内容 1、开展汽车产品的销售业务，为客户提供专业化的咨询服务 2、保持与现有客户的良好互动，开发新客户资源与合作途径 任职要求： 1、拥有出色的沟通能力及服务客户的态度 2、能迅速把握客户实际需求，制定针对性的解决方案 3、工作态度积极，具备良好的协作意识

岗位职责: 1. 负责汽车销售流程的实施与日常管理 2. 与客户保持良好互动，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，保障服务体验与满意度 任职要求: 1. 具备高端品牌汽车销售工作经历 2. 拥有优秀的沟通能力及客户导向的服务意识 3. 能够在团队协作中积极贡献并配合整体运作

岗位职责： 1：负责接待到店客户并进行有效交流 2：对线上留资客户开展沟通与后续跟进 3：思路清晰，具备主动表达自我的能力 任职要求： 1：热爱汽车销售行业，有经验者优先，也欢迎无经验但愿意学习的新人 2：具有良好的语言沟通技巧和客户服务意识 3：能承受一定工作压力，具备团队协作态度 薪资待遇：面谈 综合薪资：3K-8K

招聘 晋城市威泰保安服务有限公司在晋城市辖区范围内招工学校安保员，为就近人员提供，具体岗位如下:一、招聘学校安保员要求: ，年龄53周岁以下，身高170以上，初中以上学历，身体健康，品行优良，无纹身，无犯罪记录; 薪资待邊:2350元+月休10天左右+工龄工资+节日福利: 二、工作岗位:学校安保员: 三、上班地点:晋城市城区范围内就近安排(红星西街、东大街、国贸、建设路); 四、公司地址:晋城市城区电厂路凤兰学校院内(5路公交凤兰学校站下车); 五、联系电话: 人亭部:

长期诚招木工师傅，山西晋城钢厂、河北永年永洋特钢两个工地任选，工业建筑支模活，常年有活不换场。工资350元/天，要求手艺熟练、能吃苦耐劳、服从管理，想长期稳定干的师傅直接联系： 单老板

需要普钻司机，矿在阳城县周边，有星期天，带证晋城范围内，电话

下午高平来个60挖机司机，联系方式

云飞装饰诚聘设计师一名：会量尺，会下衣柜单监理一名：要求会开车，有经验者优先20-45岁，工资面议，公休4天，节假日有福利，有工作经验者优先录用：王女士地址：尚东美地红旗超市旁边

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

电动重卡销售

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

通过电话联系潜在客户，进行有效沟通，邀约并促成合作达成。

1. 利用公司提供的客户资源进行客户沟通，有意向者安排面谈详谈合作细节 2. 普通话标准，具备强烈的赚钱意愿，态度积极，性格外向乐观 3. 有客服或销售相关工作经验者优先录用 4. 周末单休，享受节假日带薪休假！定期组织团队建设活动！

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

居家打电话邀约业务

一、岗位职责 1. 负责公司产品的市场推广、客户开发与维护 2. 完成销售任务，跟进订单、及售后 3. 收集市场信息、竞品动态，及时反馈上级 4. 维护客户关系，提升客户满意度与复购率 5. 配合公司完成促销、铺货等市场活动 二、任职要求 1. 男女不限，年龄20–35岁，身体健康 2. 性格外向，沟通表达能力强，有责任心 3. 热爱销售，能吃苦耐劳，有抗压能力 4. 有快消品、酒水、食品等销售经验优先 5. 会使用智能手机，能简单记录台账、 6. 持有驾驶证、有交通工具者优先考虑 三、薪资待遇（可直接用） • 薪资：底薪+提成，综合4000———7000元/月 • 福利：节日福利、团建、晋升空间

我们的工作： 1. 发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2. 与公司各部门配合，及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3. 维护公司客户数据：客情归档、更新用户信息； 4. 遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 我们要求你： 1. 无需销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2. 学习及适应能力强，能快速适应行业的发展； 我们能提供： 1. 电话补助＋交通补助＋全勤补助＋绩效补助 2.上班时间:7:30—11:30 14:00—18:00(看情况随时调整) 3.每月公休4天

（1）具有持续学习能力和较强的服务意识;（2）具备良好的沟通表达能力;性格活泼，形象气质佳。（3）26-48周岁，市场营销专业优先考虑（4）认真细心，吃苦耐劳

薪资范围：3000—5000元/月 底薪3000元/月 提成方式：按销售额阶梯式提成（10%—25%） 岗位职责 1. 使用公司提供的学员资源开展工作，无需自行开拓客户（新员工直接分配优质资源，确保开单无忧；提供系统化培训、专业话术支持，配备导师一对一指导，全程帮扶成长，零经验也可快速上手） 2. 负责解答学员日常疑问，根据需求推荐匹配课程，引导学员完成报名决策 3. 工作地点固定，纯室内办公，无需外出，会基础打字即可胜任 工作时间： 早上9:30—12:00，下午14:00—19:00 每周日休息，法定节假日按规定放假 工作地点：和聚大厦1508

底薪3000元加提成，

- 岗位名称：销售顾问专员 - 年龄要求：25-45岁，男女不限 - 薪资待遇：综合薪资3000元以上 - 工作时间： - 上午：7:30—11:30 - 下午：2:00—6:00 - 备注：工作时间可视情况随时调整 - 休息制度：每月公休4天 工作地址与联系方式 - 工作地址：高平丹河北路正康大药房往北50米斜对面“开垦故事” - 联系人：赵经理 - 联系电话：（微信同号）、