试验室试验员（1 人）年工资10万起，岗位职责： 1.负责沥青、骨料、矿粉等原材料的取样、检测工作，严格按照试验标准操作，记录试验数据。 2.负责生产过程中的质量监控，及时对配合比进行调整以应对混合料质量波动。 3.开展沥青混合料的成品检测试验，及时反馈试验结果。 4.进行配合比设计与验证，出具准确的配合比报告。 5.维护和保养试验仪器设备，定期进行校准，确保仪器正常运行。 6.整理试验资料，建立试验档案，保证资料的完整性和可追溯性。 7.配合公司销售和工程部门，进行样品送样、现场检测、客户投诉等工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，道路工程、建筑材料、无机非金属材料等相关专业。 2.3 年以上沥青拌合站试验室工作经验，熟悉原材料及混合料检测方法，能够熟练操作试验仪器。 3.了解沥青及沥青混合料的相关国家标准和行业规范，具备基本的数据分析能力。 4.持有C1或更高等级驾照。 5.工作认真负责，细心严谨，具备良好的学习能力和团队协作精神。 工作地点：山东青岛即墨区联系电话：

招聘沥青站实验员会做沥青试验，工资6000+，青岛地区电话

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招聘产品认证助理，薪资范围为4000至6000元。岗位职责包括：根据检验标准、检测方案和检测数据出具检测报告；管理实验室原始记录；完成领导安排的其他工作。任职要求为：本科及以上学历，机械或车辆相关专业；具备良好的执行力、组织能力、学习能力和沟通能力；工作责任心强，具有团队协作精神；熟练使用Office办公软件；能接受必要的加班。

有过公路工程工地试验室试验员经历，年龄22-40岁，主要负责拌和站混凝土调配，试件制作、出入库、试验，熟悉公路工程工地试验室相关操作流程，会做原材料试验检测，会开手动挡皮卡车，考察期间（两个月）7000元，两个月之后8000元，包住宿，吃饭每月450元。（中午12:00-14:00）请勿联系。

工作内容： 1. 负责组织并指导相关人员高质量完成试验室、计量室、理化室及精测室的检测任务； 2. 主导实验室ISO17025管理体系的运行与维护工作； 3. 全面指导检测中心各实验室人员依据CNAS规范开展试验室、计量室、理化室及精测室的管理作业； 4. 负责检测中心日常运营管理工作； 5. 完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电类相关专业； 2. 具备10年以上实验室检测与认证领域工作经验，其中至少五年从事实验室管理岗位； 3. 精通ISO/IEC17025实验室管理体系及IATF16949质量管理体系要求，掌握相关产品的工作原理、结构特性与性能指标，熟悉产品开发流程与生产工艺，了解产品标准、测试方法及检测设备，熟知五大工具书，具备搭建产品测试体系与测试平台的能力； 4. 持有ISO/IEC17025内审员资格证书，通过大学英语四级或以上水平。

岗位职责： 1.负责食品样品的日常及特殊理化检测任务； 2.参与实验室物资的日常管理，保障检测所需物料的齐全与可用； 3.在检测过程中发现异常时，及时记录相关信息并上报至相关部门； 4.按照要求对异常问题进行后续跟踪与处理； 5.协助完成检测报告的编制，确保数据真实、完整、可追溯； 任职要求： 1.大专及以上学历，食品科学、化学分析或相关专业背景； 2.有食品行业检测工作经验，或相关专业的应届毕业人员； 3.工作态度严谨，具备较强的责任意识和执行能力； 4.具备良好的协作能力，能配合灵活的工作安排；

本公司招聘实验室检测人员15人，有经验者优先，工资福利待遇优厚

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即墨李家西城招仓管员包吃包住薪资：6000左右年龄：18-38岁时间：长白班8：00～20：30主要生产；遥控器、线路板岗位：仓管员。

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抄温员（内保）工作地址:南通启东经开区或上海浦东外高桥保税区。220元/班。传统节假日工资3倍并有礼品，春节另有400元红包。工作满3个月后每月有100元合规奖。每月15号发工资。实验室内抄温度（老队员带教3天），2小时抄一遍。巡逻3小时一遍，活干完休息。冬不冷夏不热。属于内保。25-44岁，需持保安证电子版。监控员须持4级国考监控证。上海浦东外高桥须持上海保安证。

[太阳]2026年培优为您推荐岗位啦~招聘：实验辅助岗（3人），35岁以内，大专以上学历，理工相关专业，有相关工作经验优先，可接受暑期工/实习生。工作内容：建筑材料检测辅助待遇：实习生100元/天，长期辅助工工资面议，五险，单休，管饭。工作时间：上午8.30-12.00下午1.00-5.30工作地点：雄县大步村工业区联系电话：（微信同步）

水性涂料应用助理工程师工作地址:浙江省金华兰溪市兰溪经济开发区秋菱路80号协助工程师完成实验室相关水性材料应用开发工作做事踏实，沉得住心，性子稳重者优先大专及以上学历，精细化学相关专业

成都市龙泉驿大面十陵南站站前广场项目招实验员一名，要求会开车，有责任心待遇面议，有意者联系黄

招聘其他专业技术人员，岗位为检测中心实验员。薪资为4000元以上每月。

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1.负责产线工装、治具、夹具日常检测、调试与校验。 2.按照标准完成测试工作，记录测试数据，反馈异常问题。 3.配合产线完成工装维护、简单整改，保障生产正常运行。 4.做好工装、工具的整理与保管。 任职要求 年龄18-40岁，认识基本文字，有无经验均可，长白班，带薪培训。 做事细心负责，手脚麻利，能配合车间班次安排，吃苦耐劳。

岗位职责： 1、负责制定并实施公司的质量管理体系，确保体系的有效运行； 2、全面监督和管理产品质量，确保产品符合国家相关标准及客户需求； 3、组织质量检查与审核，识别并解决生产过程中的质量问题； 4、参与新产品的开发和验证，确保新产品满足质量要求； 5、建立和完善质量控制流程，提升整体产品质量和生产效率； 6、管理和培训质量团队，提高员工的质量意识和技术水平； 7、处理客户投诉和质量纠纷，提供解决方案并改进产品和服务； 8、公司领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业背景为机械工程、材料科学或质量管理等相关领域； 2、具备5-10年的压力容器制造行业质量管理经验，熟悉相关生产工艺和质量控制流程； 3、具有全面的质量管理知识和实践经验，能够独立制定和执行质量政策； 4、良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效推动跨部门合作； 5、具备较强的技术分析能力和解决问题的能力，能够快速响应并解决生产中出现的质量问题； 6、熟悉ISO9001、ASME等质量管理体系标准，具备相关认证者优先； 7、能够承受一定的工作压力，适应快节奏的工作环境。

【岗位职责】 1.成品全数检验：负责后整车间服装成品的100%外观全检，逐件检查线头、污渍、破洞、跳针、断线、针距不均等缝制疵点，确保无缺陷流入包装环节； 2.尺寸复测：按工艺单要求对成衣关键部位（胸围、衣长、袖长、领围、裤长等）进行抽样或全数尺寸复测，确保规格在允差范围内； 3.辅料对位核查：严格检查拉链、纽扣、魔术贴、织带、洗标、主标、尺码标等辅料位置是否准确、缝制是否牢固； 4.质量问题标识与隔离：对检验发现的不合格品进行红标/黄标分类标识，按返修、降等、报废等不同处置方式分区隔离，并填写《质量异常记录单》； 5.返修复检：对车间返修后回流的成衣进行二次全检，确认问题彻底修复后方可放行流入包装工序； 6.检验记录填报：如实记录每日全检数量、不合格品数量、问题类型分布，协助后整主任汇总质量日报。 【任职要求】 1.经验与技能：2年以上服装行业后整检验、成品检验或巡检岗位工作经验，熟悉针织/梭织类成衣的检验标准及缝制工艺； 2.眼力与手法：视力良好（含矫正），，动作利落，能在保证检出率的前提下兼顾检验效率； 3.标准熟悉度：熟练掌握服装外观检验标准、尺寸测量方法及允差范围，熟悉AQL抽样标准者优先（本岗位虽为全检，但需理解客户验货逻辑）； 4.责任心：工作严谨细致，不放过细微瑕疵，敢于对不合格品说“不”，同时具备良好的质量记录习惯； 5.沟通能力：能够清晰描述质量问题，准确反馈至前道工序及后整主任，协助推动源头改善； 6.年龄要求：年龄20–50周岁，身体健康，能适应适度加班及站立作业。

检查工件外观，颜色

按照要求对电冰箱质量检查

1、依据标准执行产品的各项检测工作，涵盖感官评价、理化参数（如盐分、水分、酸价、过氧化值等）及微生物指标（菌落总数、大肠菌群等）； 2、承担检测室的日常运行管理，规范完成原始数据记录与处理，确保检测结果及时准确出具； 3、保障检测流程高效有序进行；完善基础检测体系，持续提升检测中心的数据准确性与行业公信力； 4、对检测数据的真实性与完整性负责，整合各类检测结果，依标准进行判定并提交报告； 5、制定并执行实验室设备与仪器的维护、校准规程，确保检测工具的精确性与稳定性； 任职要求： 本科及以上学历，食品工程、生物技术、化学工程、质量与安全等相关专业；

体系管理员岗位职责 一、岗位描述 体系管理员是企业运营管理体系构建与持续优化的核心执行者。通过深入理解业务流程，主导管理机制的设计与落地，保障公司运作的规范性与高效性。该岗位需具备良好的统筹能力与协作意识，能够有效应对体系运行中的各类问题，推动管理标准化建设。 二、岗位职责 1.建立和维护管理体系：结合公司实际运营情况及行业要求，搭建并持续完善管理体系，确保其合规性与适用性。 2.制定管理策略：基于对业务数据的分析，向管理层提供提升运营效率、加强风险管控等方面的决策支持，助力战略目标达成。 3.监控体系运行：定期开展体系运行评估，识别潜在问题并推动整改，保障管理体系的有效性和稳定性。 4.组织培训：策划并实施体系相关的宣导与培训工作，增强员工对管理体系的理解与执行力。 5.协调外部审核：对接第三方审核机构，组织迎审准备工作，确保各项认证审核顺利通过。 6.推动改进：关注行业先进管理实践，提出切实可行的优化建议，促进公司整体管理水平不断提升。 7.履行其他与管理体系相关的工作任务。 三、任职条件 1.教育背景：本科及以上学历，管理类相关专业优先。 2.工作经验：具有3年以上体系管理相关工作经验，熟悉多种管理体系的实施与维护流程。 3.技能与能力：具备较强的组织协调、沟通表达及团队协作能力；熟练掌握数据分析与报告撰写技巧；能熟练使用常用办公软件。 四、工作时间 周一至周六07：50--16：40