莱芜（口镇）大型汽车配件物流（）招聘一、叉车司机15名，持有特种设备作业证，能够熟练掌握各类叉车操作，负责物资的装卸工作，完成日常又车点检及保养！月薪7000~8500以上四、仓管员10名45周岁以下，负责区域范围内货物的盘点、分装，根据上级领导安排，完成日常工作，吃苦耐劳，身体健康。月薪6500～7500以上（）

招聘：仓管（冷库作业会叉车）薪资：5000-7000元/月济南薯立方供应链服务有限公司招聘：仓管岗位职责：1.负责冷冻库的全面管理工作。2.熟练操作叉车，确保货物的高效搬运与存储。3.承担仓管职责，做好货物的出入库登记、盘点等工作。工作时间：08:00-12:00,13:00-17:30，四天休班

产品入库出库盘点，会使用软件，有骨科仓库经验优先

招聘：旺旺诚聘仓管员(J13734)薪资：5000-60001、面试要求：本科及以上学历，2-3年电商仓库实操经验。能适应电商仓库日常工作节奏，熟悉电商仓库入库、出库、盘点、订单处理全套流程，了解电商仓储基本运营逻辑。2、工作内容如下：负责电商仓库的盘点、出入库、在电脑上做账。3、工作时间：早八点到晚五点，长白班；星期六、日订单高峰会安排加班，周一至周五8小时之外按1.5倍，星期六星期天加班按双倍计，法定节假日3倍。4、薪资待遇：基本工资2700左右+加班费+两个月之后有绩效奖金，5000-5500.5、福利待遇：入职当日签订劳动合同，缴纳五险一金。实习生签订实习协议。免费提供食宿，提供年节及生日福利，发放高温补贴，定期组织旅游及向心力活动。享受国家法定假（每年13天）、婚丧、产假、带薪年休假等假期。提供专业培训机会。公司依据个人能力提供相应的发展空间。

招聘：仓管薪资：4000-5000仓管工作职责1.仓库管理工作；2退货录入进销存系统；3.维护进销存系统；4.季度领导厂区盘点；5.配合指导厂区领导的工作薪资待遇月薪：4000-5000，月休2天上班时间8点-5点半熟练使用旺店通、金蝶ERP系统优先录用

济南招聘仓储管理岗位，要求有管理经验并熟悉电脑及Excel操作，薪资范围在4k-4.5k，或年龄在35-45岁应聘者，主要工作是车间原材料与成品出入库的信息统计以及库房物品管理，联系人苏山东。

招聘仓管一名，工资3500-4000地址，济阳龙海路朱家

1、负责仓库内货物的整理、搬运、堆放。 2、定期对仓库区域进行清洁打扫，保持仓库环境整洁卫生。 3、配合团队完成其他与仓库相关的临时性工作任务。 任职要求： 1、58岁以内。身体健康，体力较好，能适应体力劳动。 2、学历不限，有仓库相关工作经验者 3、工作认真负责，手脚麻利，吃苦耐劳，有较强的责任心和团队合作精神。 4、服从管理安排，能够严格遵守公司及仓库的各项规章制度。

岗位职责： 1、全面负责仓库日常运营管理及团队建设，确保仓储作业高效有序； 2、科学规划仓库功能分区，持续优化容积率与收发货时效指标； 3、开发并维护优质下游快递资源，有效控制物流成本； 4、落实仓库品质与安全日常巡检，防范运营风险； 5、参与新项目调研与可行性分析，独立完成报价方案及客户入仓统筹对接。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上云仓统筹管理实操经验； 3、熟悉仓储作业流程、WMS系统及快递协同运作模式； 4、具备良好的跨部门沟通能力、数据分析意识及团队协作精神； 5、责任心强，能适应阶段性加班及业务高峰期工作节奏。

济南汽车配件周一到周五下午2:30左右进厂参观及宣讲。年龄要求：20-40岁，不要暑假工，学生工工作内容，机器焊上下料，仓管，质检，叉车，物料员.待遇：底薪2400绩效2100加班费（超出8小时每小时20左右）综合工资6500-7000左右每月月底发上个月工资，建设银行，其他银行扣手续费，如遇周六周日顺延发放。福利待遇，其他：两班倒，管一顿工作餐随走随退住宿150水电均摊商保每月100体检自费100-120满10天可预支工资每周都可以预支其他注意事项：培训期七天，。离职需要提前15天申请合作政策政策一:2*6个月，政策二:打卡15天1200，卡点三天，驻场老师赵老师

小区附近招聘空调安装人员，需安装2台空调。薪资150元，工作完成后即可下班。

济南市招彩钢板安装，来两个有高空作业证的师傅，工资面谈

济南市济阳区招弱电/安防，消防安装，消防电，水电 消防弱电 做预埋管 防爆管 懂得打电话 不懂得勿扰

明天白桥有一名员工负责打药盖膜工作，薪资为150元，工作时间为一天。

招普工，搬运工10人！活轻松不累，年龄65岁以下！时间8.30点一8.30点！工资一天220元！上12休24！地址！章丘圣井工业园！电话

招原料纱线仓管一名，，年龄：45岁以下，有3年以上工作经验，懂电脑，懂纱线原料常识，能吃苦耐劳，勤快工作，工资：面议！地址：许村永福工业区联系电话（0036）

【岗位职责】 1. 负责汽配物资的入库、出库及库存管理工作； 2. 根据客户需求，完成汽配物资的配送任务； 3. 负责仓库内物资的整理、分类与标识工作； 4. 定期盘点库存物资，确保账实相符； 5. 协助处理客户订单，跟踪物流情况。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有汽配行业或仓储工作经验者优先； 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享受国家法定节假日，带薪年假； 3. 提供完善的员工培训计划，提升个人职业素养； ！欢迎应届汽修专业毕业生与对汽车配件，汽修专业浓厚兴趣的朋友加入我们。

物流组长，11.负责物料、半成品、成品收发出入库及包装作业，编写仓库SOP，落实标准化作业。2.做好仓库设备点检、资产管理，落实库区6S管理，持续现场改善，提升作业效率。3.组织库存盘点，使用MES、金蝶K3核对账务，确保账物卡一致。4.处理物料差异、不良退料、报废等异常；管控库存周转。1-3年制造业仓库经验，熟悉仓储流程、库存管控及6S。有仓储带班经验优先。，熟练使用Excel，会操作MES、金蝶K3，能独立核对库存及盘点差异。会操作柴油/电动叉车，具备物料异常处理和现场改善意识，沟通良好，执行力强。持有有效叉车证优先。

户县沣京工业园【小件包装质检】坐岗，空调车间———————————————须知【面试时间】【面试地点】户县———————————————须知【招聘岗位】电镀包装，质检，无需经验，来料检，叉车工（有叉车证）【岗位要求】18-45岁，男女不限，不可以戴框架眼镜（带美瞳可以）；库管，收发货，库房6S，会简单表格就行【工作时间】8:00-20:00上六休一；两班倒15天倒一次；【薪资待遇】17元/H，187元/天；白班20/H,夜班22/H；月薪5000（半年后私聊转正后1000绩效)【吃住情况】2元餐补住宿补贴,附近房子200-300元/月（补贴含在工资）【注意事项】面试需要携带一根中性笔，身份证原件；热线

诸城汽车零部件仓储物流配送中心现招收:理货员岗位数名、保管员、系统操作员、叉车工（有叉车证优先）数名，员工，年龄18周岁－45周岁，工资发放及时不拖欠，福利待遇优，入职后缴纳五险工作环境舒适，可现场看活。详情请咨询:地址:诸城市高新园纵二路附近复，直接电话联系

天天要人，天天日结 今晚夜班＋明天白班 天天要人 天天日结 二环西路邮局招聘兼职数名 【时间】 白班8:00－20:00160日结 夜班20:00－8:00170日结 有休息时间，工作简单，易操作，分拣，装卸 都是小件 【要求】20-53岁，，高血压，心脏病等禁止入场，需要7点签到，禁止穿短裤拖鞋 【地址】槐荫区二环西路 济南邮区中心邮局

1.汽车配件的分拣、扫码、包装等工作。 2.保持仓内货品和环境的整洁、整齐和卫生工作。 3.定期与仓库核对数据并实地盘点。 岗位要求 1.认识26个英文字母，工作仔细认真。 2.吃苦耐劳，踏实肯干； 3.稳定性高。

19/小时包吃住 岗位要求： 325-50周岁，不限经验 上班时间： 8:00-20:00 两班倒 工作内容： 汽车零部件拣货/分拣，简单好上手 工资待遇： ️周结：18元/小时，180/天 ️月结：19元/小时，190/天 食宿： 两餐免费 + 住宿免费

工作地点在济宁！！！ 岗位职责： 1、按时高效达成每月/每周/每日的客户到货交付任务（包括发运安排、在途监控、客户签收），全面负责国内运输环节的问题处理； 2、负责物流预算编制与成本管控，实现月度及年度物流费用节约目标； 3、统筹物流供应商管理，推动其持续优化服务质量和运作效率。 岗位要求： 学历专业：本科及以上，国际物流、国际贸易或相关专业优先 知识技能：具备物流运输成本核算及市场行情分析的基础能力 工作经验：5年以上相关领域工作经验，精通国际海运操作流程，掌握行业市场动态 其他：积极主动，责任感强，具备良好的抗压能力

1.工作细心，听从主管安排 2.性格开朗 3.吃苦耐劳

岗位职责: 1.负责快递包裹的分拣工作，确保货物安全、准确地分拣和配送 2.协助进行货物装卸，保持仓库货物的有序存放 3.配合上级安排的其他相关工作，确保工作流程的顺畅进行 福利待遇： 1、五险、包住，有餐补、夜补 2、税后月入6000~8000+ 3、提供住宿，独立卫浴，配备WIFI、空调、洗衣机、热水器 签署正式劳动合同，入职缴纳社保。排班轮休，月休4天。 温馨提示：顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者周知，以免受骗及损失财物 任职要求： 1.18周岁以上，初中及以上学历 2.接受夜班、倒班，身体健康，能够适应长时间站立和搬运重物 3.有比较强的责任心，执行力，对工作认真负责 4.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务

白班按小时，17-18一小时，夜班吃绩效，夜班基本在240左右，早干完早下班，夜班每月固定休4天！工资可以提前预支…招6人，有工作经验者优先，白班7.30：12:00-1:00-7:00左右！夜班晚上22点到早上一般，4.5.6.7点下班，早干完早下班！年龄27-39！分拣工作重货很少，工资可以预支！尽快联系！/！可以电话咨询微信同步！好机会不等人招够不招了…

岗位职责： 1. 负责车队车辆技术状况的日常检查、维护计划制定与执行监督 2. 管理车辆维修保养档案，跟踪维修进度及费用控制 3. 协调对接维修厂、保险公司及第三方检测机构，保障车辆合规运营 4. 参与新车验收、旧车报废及车辆技术改造的技术评估工作 5. 定期开展机务安全培训，协助落实交通法规及企业机务管理制度 任职要求： 1. 熟悉商用车辆结构原理及常见故障诊断方法 2. 具备基础数据统计与报表分析能力，能熟练使用办公软件 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 4. 有车队管理、车辆技术管理或维修管理相关经验者优先 5. 持有机动车驾驶证，了解道路运输相关法规政策

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岗位职责: 主要岗位职责： 1. 业务拓展与客户关系管理： · 主动开发新车源客户资源（如二手车商、4S店、汽车金融公司等），建立并维系长期稳定的合作关系。 · 深入挖掘客户实际需求，提供定制化物流方案及精准报价，推动合作达成。 · 定期进行客户回访，收集意见与建议，妥善处理投诉问题，持续提升服务体验与客户黏性。 2. 运输过程监控与应急响应： · 全程跟进车辆运输动态，保障物流信息透明化、可视化。 · 预判并及时应对运输中可能出现的异常状况（如车损、延误、路线调整等）。 · 保持与承运方、司机及客户的高效沟通，实时同步运输进展，确保问题快速闭环处理。 3. 费用结算与信息归集： · 承担客户与承运商之间的费用核对、结算执行及款项催收工作。 · 规范建立并更新客户资料、运输台账等业务档案。 · 定期开展运营数据分析，为优化运输路径、控制成本及提升服务质量提供依据。 任职资格: 任职资格要求： 必备条件： · 大专及以上学历，物流管理、市场营销、汽车服务工程等相关专业优先考虑。 · 有1年以上二手车物流从业经历者优先，或具备二手车行业相关经验。 · 具备出色的沟通协调能力与客户服务意识，能有效协调多方协作关系。 · 抗压能力强，问题解决能力突出，适应高强度、快节奏的工作模式。 优先考虑： · 了解二手车市场基本运作情况。 · 拥有一定数量的二手车商合作资源。 · 具备良好的数据处理能力和谈判技巧