
仓管员
6-7千/月
库管1-2人月结
仓管员要求:
1、中专以上学历
2、有2年以上库管经验,有电子类仓库工作经验优先,电商仓库经验优先;
3、为人正直,诚实,主动,乐观,有责任感;
4、能吃苦耐劳、有较强执行力和团队协作精神;
5、能严格落实执行公司的作业规范。
6、能熟练使用电脑,熟悉WMS系统优先。
职责:
1、严格执行仓库工作的操作流程;
2、负责仓库日常管理工作,根据公司规范进行系统出库、入库、扫描、拣货等操作;
3、对所工作中出现的异常情况及时处理并汇报上级主管;
年龄控制在20-39以内,但是要能吃苦;
工资结构:基本工资+补助+绩效月奖+加班费6-7K
早9点到晚9点(里面含2小时加班),上6休1,月休4天
库管月结
招聘:物流仓储管理员(五险一金/福利)薪资:5000-6000元负责货物的入库验收,核对货物数量、规格、质量与订单是否一致,确认无误后安排上架存储,确保货物摆放有序(如按品类、批次、保质期分区),并记录存储位置(通过WMS系统或手工台账)。定期对仓库货物进行盘点(日盘、周盘、月盘),核对实际库存与系统数据,排查货损、货差、过期等问题,确保账实相符。维护仓库存储环境,根据货物特性(如易碎品、危险品、冷链品)采取防护措施(如防潮、防火、温控),保障货物完好。接收出库订单,按先进先出(FIFO)等原则拣选货物,核对出库信息(数量、目的地、批次),确保准确无误后安排打包、贴标,交接给运输团队或客户。协调入库、出库、移库等操作的流程衔接,避免拥堵或延误,提高仓库周转率。执行仓库安全管理制度,检查消防设施、监控系统、货架稳定性等,排查安全隐患(如货物堆放超高、通道堵塞)。管理仓库设备(如叉车、地牛、货架、打包机),安排日常维护和报修,确保设备正常运行。记录货物出入库数据,录入仓储管理系统(WMS),生成库存报表、出入库明细等,为物流调度和库存规划提供数据支持。整理出入库单据(如入库单、出库单、验收单),归档保存,确保可追溯。
库管
1、负责仓库内货物的整理、搬运、堆放。
2、定期对仓库区域进行清洁打扫,保持仓库环境整洁卫生。
3、配合团队完成其他与仓库相关的临时性工作任务。
任职要求:
1、58岁以内。身体健康,体力较好,能适应体力劳动。
2、学历不限,有仓库相关工作经验者
3、工作认真负责,手脚麻利,吃苦耐劳,有较强的责任心和团队合作精神。
4、服从管理安排,能够严格遵守公司及仓库的各项规章制度。
库管1-2人月结
龙雕激光(商河厂区):仓库管理员2名,月入4.5K-5.5K,要求仓库日常理货、出入库、车间领料、售后快递等,熟练开叉车,有叉车证,要勤快,听指挥,有团队协作意识,做过机械仓库优先考虑;地址:济南市商河县开发区凯源街4685号(龙雕激光);电话:张老师(同)。
库管
招聘:仓库主管/经理薪资:5000-8000职位名称:途顺招聘仓库主管/经理职位关键词:库存控制、仓储设备管理、货物验收/入库、库存控制/盘点、货物存储/防护职位描述:1.负责产品的验收入库2.产品的出库管理,及时与销售沟通3.负责产品的库存盘点,每周一次4.做好仓库的管理工作5.及时签收入库产品,并注意货期6.负责产品的缺货登记备货安排7.会开车并熟练驾驶,有驾驶证岗位要求:1、专科及专科以上学历,有采购经验优先考虑2、年龄25-**岁,需要开车送货并搬运货物3、有较强的执行力,能高质量、高效的完成任务;4、具有良好的沟通能力、语言表达能力和谈判能力;5、工作认真、责任心强、思维敏捷,具有抗压能力和较强的团队合作精神;岗位福利:做五休二节日福利生日福利薪资详情薪资范围:5000-6000元/月奖金补贴:节日福利
库管叉车工
济南汽车配件开始下午3点面试2:30左右进厂参观及宣讲。年龄要求:18-50岁男女不限不要暑假工,学生工工作内容,机器焊上下料,仓管,叉车,物料员.待遇:底薪2400绩效2100加班费(超出8小时每小时20左右)综合工资6500-7000左右每月月底发上个月工资,建设银行,,如遇周六周日顺延发放。福利待遇,其他:两班倒,管一顿工作餐住宿150水电均摊满10天可预支工资每周都可以预支其他注意事项:培训期七天,。离职需要提前15天申请政策一:2*6个月,政策二:打卡15天1200,卡点三天,驻场老师赵老师
库管
招聘:青州塑霸机械招聘仓管薪资:3000-5000招聘岗位:青州塑霸机械招聘仓管;工作地区:山东省/济南市/天桥区;薪资范围:3000-4500元/月。具体岗位职责及任职要求以企业面试沟通为准。
库管月结
招聘:仓库管理员(3000-5000元/月,长白班)薪资:3000-5000元/月岗位职责:1、根据采购单及送货单,核对来货物料信息,验收入库。2、负责仓库所有物料分类码放,标识管理,分区存放。做到账、物、卡一致。做好仓库5S管理。3、根据出入库单,按照“先进先出”的原则,负责每天物料领用及剩余库存退库工作。4、及时登记台账(电子账)熟练操作进销存系统,完成每日数据录入及更新。及时上报缺货、积压、破损等物资情况。5、定期盘库,核对账物,确保账实相符。岗位要求:大专及以上学历,2年以上工作经验,熟悉仓库出入库流程和库存管理。熟练使用办公软件,做好库存台账。工作细致细心,责任心强。上班时间:长白班薪资待遇:3000-5000元/月,必须在生产型企业做过3年以上仓管,可电话沟通,谢谢!!!
库管叉车工
济南汽车配件下午3点面试2:30左右进厂参观及宣讲。年龄要求:18-50岁男女不限不要暑假工,学生工工作内容,机器焊上下料,仓管,叉车,物料员.待遇:底薪2400绩效2100加班费(超出8小时每小时20左右)综合工资6500-7000左右每月月底发上个月工资,建设银行,,如遇周六周日顺延发放。福利待遇,其他:两班倒,管一顿工作餐住宿150水电均摊满10天可预支工资每周都可以预支其他注意事项:培训期七天,。离职需要提前15天申请政策一:2*6个月,政策二:打卡15天1200,卡点三天,驻场老师赵老师
库管月结
招聘:仓库管理员薪资:4000-6000元熟练驾驶叉车,负责厂区收料、发货,熟练运用办公软件,对数字敏感,有责任心!
徳企组装工月入7000六险一金十三薪可预支
6-7千/月
组装工加班补贴包吃夜班补贴餐补20人以上月结六险一金,十三薪,年底双薪,年底绩效奖恒温车间汽车制造无纹身熟悉26个字母
上市德企voss汽车零部件厂招聘
主要负责汽车零部件油管接头打捆包装轻松易学
正式工福利待遇丨六险一金,年底双薪,职工补助,每年十天带薪年假,每年体检加旅游,每年按照公司业绩会有会有不同的绩效奖金
工作内容丨主要负责汽车配件油管道安装对接,汽车零部件工作,午餐晚餐各休息半个小时
工作时间丨八到八,两班倒,工作两小时休息十分钟每天工作11小时左右,免费两餐夜班有餐补,每天工作超过八小时以外算加班1.5倍周六周天2倍节假日3倍
入职要求丨18-42岁,男女均可,身体健康,没有纹身
薪资构成
小时工18.6/h,招收实习生,应届生。15号发薪。白班204每天,夜班额外补贴55元,综合薪资5-6k,出勤三天可预支300,出勤七天可预支1000.
正式工以底薪+绩效+补助+补贴+加班费构成,当月月底发薪,综合薪资在6K-7K,入职就有六险一金
提供住宿,有空调,热水器,洗衣机等生活家电
仓储管理 五险一金 双休 包吃住
8-9千/月
库管包住餐补20人以上五险一金双休包吃住
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往;
2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析;
3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录;
4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,试用期期间产生的吃饭住宿公司全额报销,
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二、【薪资待遇】
1、第一个月试用期综合工资6800-7800元;
2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右;
3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资
4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内
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三、【任职要求】
1、身体健康,无重大犯罪记录,
2、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
3、认识和会写26个英文字母
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四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
库管社保包住包吃保险1-2人月结全职
国q招聘1个仓库管理员 五险一金
要求:大专学历,年龄35以下,2年以上物流仓储工作经历(半导体行业大型制造企业管理经验优先)熟悉仓库管理业务,熟练使用WMS系统,有叉车证或者危险化学品从业证优先工资5000-7000,购买五险一金,包吃包住
叉车工
【滁东多利汽配】叉车工20/小时,230/天,18-55岁两班倒叉车工入职需体检,体检报告3个月之内的,工作餐不加班免费1餐(不加班的厂里有食堂6元一餐)加班免费两餐,住宿费100/月,水电费平摊备注:,,离职按规定办理,面试不得穿裙子,短裤,拖鞋面试时间:上午8:30下午13:30。
仓储管理 五险一金 双休 包吃住
8-9千/月
库管包住餐补20人以上五险一金双休包吃住
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往;
2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析;
3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录;
4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,试用期期间产生的吃饭住宿公司全额报销,
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二、【薪资待遇】
1、第一个月试用期综合工资6800-7800元;
2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右;
3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资
4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内
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三、【任职要求】
1、身体健康,无重大犯罪记录,
2、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
3、认识和会写26个英文字母
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四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
集团总部 管理岗【可接受跨行】-15薪双休
1.6-2.8万/月
行政经理3-5年大专
任职要求:
1.大专及以上学历(学信网可查)
2.在济南2年及以上工作经验。
3.年龄28-45周岁
岗位职责:
1、协助上下级之间传达性事务,并进行适当的沟通和协调;
2、良好的跨部门沟通协作能力、自我驱动能力、组织能力
3、人员管理 绩效跟进
4、思维敏捷,有良好的分析能力和问题解决能力,能积极推动业务发展;
5、制定规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导、监督,检查所属下级各项工作完成的管理
出纳行政专员
3-6千/月
行政专员1-3年本科
岗位职责
1. 行政事务管理:负责日常行政事务的执行与支持,包括办公文件草拟、处理、归档,各类办公台账、基础记录管理,统筹日常后勤保障工作,保障办公秩序正常运转。
2. 出纳财务工作:负责公司现金、银行收付款业务办理,核对资金流水,确保资金流转准确、及时、合规;协助完成基础财务工作,包括票据整理、账目登记、财务数据录入、财务资料汇总整理。
3. 报销审核归档:负责员工日常费用报销单据的初步审核、流程跟进、合规核对,完成报销资料、财务档案的分类整理与归档管理。
4. 人员招聘管理:协助开展公司招聘工作,梳理岗位招聘需求,发布招聘信息,筛选简历、预约面试、接待面试人员,跟进招聘全流程,做好招聘台账记录与人才储备归档。
5. 员工入离职及合同管理:负责员工入职手续办理,包括入职资料收集、信息登记、入职引导、工位及办公物资对接;统筹员工劳动合同的签订、续签、归档、台账管理;规范员工入职、异动、离职等人事手续流程,完善员工档案管理。
6. 员工福利基础管理:协助对接员工社保、公积金、节日福利、团建福利等相关事宜,统计员工福利信息,做好福利登记、核对、汇总及备案工作。
7. 完成上级交办的其他出纳、行政、人事辅助类工作,积极配合团队完成各项日常及临时工作任务。
任职要求
1. 具备扎实的基础财务知识,熟练掌握出纳相关业务流程,能够独立完成资金收付、票据整理、报销初审等基础财务工作。
2. 熟悉日常行政事务处理流程,具备良好的文书撰写、文档整理、台账统筹能力,熟练使用办公软件。
3. 了解基础人事工作流程,熟悉招聘、员工入职、合同管理、档案管理等相关工作内容,有人事行政、出纳综合岗经验者优先。
4. 工作细致严谨、责任心强、原则性强,具备优秀的执行力,能高效处理重复性、事务性工作。
5. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和团队协作能力,可高效对接各部门员工,有序推进各项行政、人事、财务事务。
医疗储备人才
6千-1.2万/月
文员经验不限本科医院
职位描述:
学历背景:国内211或985高校,临床医学、中医学、医院管理、市场营销、人力资源管理等相关专业,本科及以上学历,应届或往届毕业生均可。
能力素质:
1、思维严谨,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能迅速适应多样化的工作环境;
2、责任心强,抗压性好,有志于投身医疗行业,愿意在医疗管理领域长期发展;
3、学习能力强,富有创新意识,善于提出改进方案并推进实施;
加分项:
4、具有医院实习经历、参与过医疗类社团管理或大型活动组织者优先考虑;
5、持有执业医师资格证、公共卫生管理师、人力资源管理师等相关证书者优先。
前台学历不限
岗位职责:
1.接待来访客人,电话接听转接,确保信息准确无误
2.负责公司文件和资料的整理归档
3.维护办公环境整洁,管理办公设备
4.完成上级安排的其他行政支持工作
岗位要求:
1.口才好,具备良好的沟通能力
2.手脚麻利,工作勤快
3.有责任心,能听从安排
4.有上进心,愿意学习
5.学历不限
6.会使用电脑及基本办公软件
【】车险内勤/五险一金/无考核压力
7-9千/月
文员1年以下中专/中技
内勤1名…简单出单
【工作职责】
办公室专员,通过电脑与客户沟通办理车险续期业务,无需外出,无需自行开发客户,纯办公室坐班工作,入职即享专业带薪培训,操作简便易掌握,有助于提升个人能力,薪酬待遇优厚。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:10(18:30)
月休5到8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5-15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)健全的带薪培训机制,无试用期,无实习期;
(2)平均月薪约5.5k,熟练员工可达6k以上,表现优异者月薪过万,收入与付出成正比;
(3)五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金);
(4)每月定期开展多种形式的员工激励活动(含实物奖励、现金奖励、培训机会等);
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位
+ 办公环境舒适(冬暖夏凉)
+ 持续提供专业技能培训
+ 晋升通道畅通迅速
数据统计专员
5-8千/月
文员1-3年大专数据统计运营报表编制数据监控预警跨部门数据支持
工作职责
1. 负责场站运营、营销、用户及交易全流程数据的日常收集、整理与交叉核对,制定标准化的数据处理规范。
2. 独立完成日报、周报、月报等多维度运营报表的编制,利用可视化图表展示核心业务指标的变化趋势。
3. 搭建并持续维护数据台账、业务台账和营销台账体系,完成每月业绩核算,保障数据完整、准确且可追溯。
4. 实时跟踪关键数据变动,及时发现异常情况并启动预警,配合业务团队分析问题成因。
5. 响应各部门数据需求,提供个性化的数据提取、汇总与分析支持,形成具有决策价值的分析报告。
任职要求
1. 大专及以上学历,统计学、数学、会计或相关专业者优先考虑。
2. 熟练使用Excel(如VLOOKUP、数据透视表)及至少一种数据可视化工具(如Tableau、Power BI)。
3. 有制造业或能源行业数据统计经验者优先,了解运营数据逻辑及相关业务流程。
4. 具备出色的细节管理能力,能独立开展多源数据的比对验证与质量检查。
5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效对接业务部门并输出清晰的数据分析结果。
缴纳五险一金
大小周
公司一个月后要搬到泺口齐鲁云商大厦
行政文员
5-6千/月
文员1-3年大专资料管理周末双休法定节假日休节日福利
岗位职责:
1、负责公司各类资料的归档与整理。
2、办理项目投标相关报名手续。
3、管理公司合同及档案文件。
4、对接相关部门并开展工作协调沟通。
5、负责公司印鉴的保管与使用管理。
6、完成办公室日常其他事务性工作。
任职资格:
1、学历要求:大专及以上。
2、熟练操作财务软件,精通Excel、Word、PPT等办公工具。
3、具备2年以上相关岗位工作经验。
4、具有建筑工程行业从业背景者优先考虑。
职位福利:
周末双休、节日福利、团建活动、缴纳五险。
数字化档案管理
4-5千/月
档案管理经验不限大专双休六险一金定期团建
岗位内容:
1. 负责公司各类档案的收集、整理、归档、借阅及销毁等全流程管理工作
2. 维护档案管理系统的正常运行,保障档案资料的安全性、完整性,确保查询与使用高效便捷
3. 配合完成与档案管理相关的各项事务性工作
4. 对公司各部门开展档案管理培训,并提供规范化操作指导
任职要求:
1. 大专及以上学历,档案管理、图书馆学等相关专业者优先
2. 熟悉常用办公软件操作,具备基本的文字输入能力
3. 具备良好的书面表达与沟通协调能力,工作细致,重视数据准确
日常福利:
1. 早九晚六,周末双休,无强制加班
2. 每月组织团队聚餐,节日福利(春节、端午、中秋)及生日关怀
3. 享有带薪年假、婚假、产假等法定假期
济南市中区建设路。一会所找前台一名。底薪4000+提成+满勤奖。包吃包住。月休两天17点到凌晨5点。电话
4-5千/月
前台
建设路。一会所找前台一名。底薪4000+提成+满勤奖。包吃包住。月休两天 17点到凌晨5点 。电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供济南最新招聘仓管女在线招聘信息,主要招聘济南仓库管理员相关人才。作为仓库管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解仓库管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。