本酒店店面升级现招聘以下精鹰：大堂经理二名，工资面议。楼面主管二名，工资面议。服务员20名，工资面议。，青海海东

客房主管招聘岗位:客房主管任职要求:1.有酒店客房管理相关工作经验,有同岗位经验优先录用。2.熟悉客房清洁流程、布草管理、客房人员排班、质检标准。3.能统筹客房班组日常工作,处理客诉、客房突发问题。4.责任心强,善于沟通,有基础团队管理能力。薪资:薪资面议，能力越高薪资从优 冬天也营业，工作稳定

工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

本酒店餐饮部招聘前厅经理一名，工资8000十全勤十提成，服务员5名，工资5000十全勤十提成，面点师傅一名，工资7500一800O，洗碗工，打杂工各1名，工资 4000—4200 工作地址，内蒙古杭锦旗，招聘人在西锋

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

客房管理 公区管理 人员管理

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

会所管理，低薪加提成。具体面议。最好有经验，年龄25到35岁为上。

前厅经理 月休四天 岗位职责： 1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作，确保服务流程高效顺畅。 2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据，制定销售策略以实现收益最大化。 3.监督前台收银工作，审核各类折扣、发票、转账单等凭证，确保项目准确无误。

青海省海东市民和县招上下水安装工1人，小工1名工作地址：海东

蚂蚁山啤酒摊招聘服务员一名工资日结

招聘国家电网食堂汉餐招师傅一名要求会牛肉面和各种小吃面食工资5000＿5500连系电话：李厨工作地点：生物园区经四路

有没有小工打水渠的在循化有了联系电话聂

有没有打扫卫生的电话。

陇海路城东路招聘工程职位一名。

招聘招聘南三环橄榄城附近单体酒店酒店主管1名工资面议4500--5000电话李先生

白城一中如家酒店招聘前台经理要求：应变能力强，年龄23-35工资面议免费工作餐电话：

西双版纳景洪市**招聘岗位：酒店店长（综合运营管理）****工作地点**：告庄聚源阁全智能温泉酒店**【岗位职责】**1.**前厅与客房管理**：负责前台接待及在线旅行社（OTA）渠道的运营，优化高峰期应对策略；制定并监督客房卫生、布草及查房标准，确保服务质量，降低投诉与损耗。2.**人事与团队建设**：全面负责员工招聘、培训、绩效及薪酬管理，建立标准化服务培训体系，减少员工流失率。3.**行政与合规保障**：管理各类证照（卫生、消防等）的办理与年检，统筹采购入库、资产盘点、能耗管控及对外联络，确保门店合规且低成本运营。4.**综合运营与营收**：全面监控门店的收入、成本与利润指标，与行政监管部门保持沟通，确保门店高效、盈利地运作。**【任职要求】**1.具备中高端酒店或精品民宿店长经验，或熟悉酒店运营模式者优先。2.精通OTA运营与收益管理，具备出色的成本控制与团队管理能力。3.熟悉酒店行业相关法律法规及证照办理流程。**【联系方式】**联系人：[田先生]联系电话：门店地址：告庄聚源阁全智能温泉酒店

商贸城酒店招聘贵州贵阳带班岗位，工作期限至6号，薪资为每天220元。

招聘客房服务员，每月休息四天。薪资面议。工作地点位于沥海东森商业广场格林豪泰。

互助县159主题酒店招聘前台一名上一休一要求会用电脑工资2600另算工龄工资联系电话：

招聘餐饮服务员。要求初中以上学历，服从管理，口齿清晰，五官端正，执行能力强，团结爱岗。薪资福利为3000元加提成、绩效奖及工龄工资。以上岗位包吃包住，入职均享受公司的各种节假日福利。客房服务员月休四天，司机月休两天，节假日均有相应的调休（不包括公休）。工作地址为民和县川垣三路中意国际酒店。

民和洗浴代班经理6000+300加提成(1名)前台收银3700+300加提成(若干名)鞋童接待3500+300加提成(若干名)宾领班3400+200加提成(若干名)宾领班3400+200加提成(若干名)客房领班3400+200加提成(若干名)宾服务员3200+200加提成(若干名)宾服务员3200+200加提成(若干名)休闲服务员3200+200加提成(若干名)客房服务员3200+200加提成(若干名)客房房扫3000+200(若干名)岗位要求：18-55周岁身体健康服从上级领导安排工作态度积极认真有同岗位经验者优先工作时间：上24小时体24小时夜间倒班休息福利待遇：以上岗位包一日三餐提供免费宿舍工龄每半年上涨50元2年200元封顶TEL:

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金月宾馆招聘前台一名.初中以上学历，会懂点电脑。年龄在25岁到38岁左右.工资面议。有意者联系

地址海东路809街附近※本酒店急招客房服务员，年龄55岁以下白班1名，薪资3500-5500元夜班1名，薪资3500-4000元岗位稳定，福利待遇良好，长期用工。地址:新城区新华大街卓尔酒店有意向者可直接致电：

酒店招聘前台人员。岗位要求：形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识。高中及以上学历，有酒店前台工作经验者优先。熟练掌握酒店前台管理系统和办公软件操作技能。具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。工作细致认真，有耐心，具备良好的应变能力。能适应倒班工作，包括夜班和节假日上班。岗位职责：负责宾客的接待工作，包括办理入住登记、退房手续，提供热情、专业的服务。准确掌握酒店房态，合理安排房间，满足宾客的住房需求。接听宾客的电话咨询，解答疑问，提供相关信息和建议。负责宾客的预订工作，包括电话预订、网络预订等，确保预订信息准确无误。协助宾客解决在酒店遇到的问题和投诉，及时反馈给相关部门并跟进处理结果。与各部门保持良好的沟通与协作，确保宾客的需求得到及时满足。负责前台区域的整洁和卫生，维护良好的工作环境。准确无误地进行收银工作，确保账款相符。完成上级领导交办的其他工作任务。薪资福利：提供有竞争力的薪资，具体薪资面议。提供良好的职业发展空间和晋升机会。提供员工餐、员工宿舍等福利。以上岗位包吃包住。入职均享受公司的各种节假日福利。客房服务员月休四天，司机月休两天。节假日均有相应的调休（不包括公休）。工作地址：民和县川垣三路中意国际酒店。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

负责酒店管理、客房管理、客户关系管理。