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生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限现场管理
1、每日开工前组织早会,明确当天在产量、品质、卫生及纪律等方面的要求,总结前日问题并公布改进措施; 2、持续巡查各工位作业情况,指导员工规范操作,及时发现并纠正异常,同步完成每日生产数据记录; 3、针对产品出成率及质量波动,分析根本原因并制定有效对策; 4、统筹管理生产线设备与各类工具,监督机修人员按计划实施定期维护保养; 5、掌握员工技能状况,从综合表现突出的人员中选拔储备管理人才,并开展多岗位技能培训以提升团队灵活性; 6、严格把控产品质量,确保符合公司既定标准; 7、关注员工思想动态,激发工作积极性,公正公开处理内部矛盾与纠纷; 8、负责员工离岗及请假期间的工作安排与人员调配; 9、主动落实车间公共区域环境卫生,严格执行轮值制度,保障现场安全、整洁、有序,全面落实“5S”管理要求; 10、完成上级交办的其他工作任务。
学徒(管理)
7000-12000元/月
生产管理20人以上月结全职
岗位:学徒(可培养) 人数:若干 要求: 年龄合适,身体健康,做事认真踏实 服从公司管理,遵守规章制度 愿意学习,长期稳定发展 福利: 专人带教,包教包会,提供学习成长空间,薪资待遇优厚,转正后福利完善。 有意向请私信/电话联系
服装生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理
岗位职责: 1. 负责车缝生产环节的组织与协调,确保生产进度按计划推进; 2. 指导并监督车缝作业人员依照工艺规范操作,保证产品品质达标; 3. 根据生产排程合理调配人力与设备资源,提升作业效率; 4. 参与车缝工艺优化及产能提升工作,协助完善生产流程; 5. 完成上级安排的其他相关生产管理工作。 任职要求: 1. 具备良好的沟通与协调能力,能够有效带领生产团队; 2. 熟悉车缝生产工艺,具备较强的现场管控经验; 3. 工作态度端正,能适应车间实际工作环境; 4. 具有较强的质量观念和团队协作意识; 5. 服从管理安排,具备一定的抗压能力和应变能力。
机械装配主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专电子/半导体团队管理生产设备管理智能硬件
岗位职责: 1.负责机械装配项目的整体规划与落地执行; 2.全程监控装配作业,确保工艺质量达标; 3.组织并带领团队完成设备的组装及调试任务; 4.及时处理装配过程中出现的技术难题; 5.持续改进装配流程,提升作业效率。 任职要求: 1.具有机械装配类专业基础,能熟练识读CAD/3D设计图纸; 2.掌握机械装配各项质量规范,如垂直度、平行度、同心度等技术要求; 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识; 4.熟悉ERP、MES等相关信息化管理系统操作; 5.对机械装配工艺有扎实理解,具备流程优化和技术改进能力。
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、全面负责本组各项工作的执行,严格按上级要求推进生产任务,遇特殊情况须及时向车间主管反馈。 2、统筹管理本生产小组的日常运作,包括组内人员的调配与工作安排。 3、落实生产部下达的生产计划,确保本组任务按时、保质、保量完成。 4、主导本组生产工艺优化,及时处理生产过程中出现的技术问题,持续提升生产效率。 5、组织并规范本组内部生产流程与工序管理,将质量管理目标细化至个人与各工序,对本组达成公司品质指标负直接责任。 6、具备卷板操作经验者优先录用
生产组长/拉长3-5年高中班组长
招聘要求: 1、年龄45周岁以下,高中及以上学历,身体健康,工作认真负责。 2、具备3年以上BOPET薄膜班组管理经验,掌握薄膜生产工艺及流程调整,拥有扎实的生产管理能力。 3、了解生产线设备运行情况,有参与设备安装、调试及投产经历者优先考虑。 4、如应聘者具有5年以上聚酯薄膜班组管理经验,且理论知识扎实、实操能力强,学历条件可适当放宽。
车间班长
8000-12000元/月
生产管理包住3-5人月结3-5年高中全职团队管理生产成本管理生产设备管理新能源
岗位职责: 1、全面负责车间的日常生产管理工作,确保生产任务的顺利完成; 2、监督车间操作规范,提升团队操作技能和效率; 3、协调解决生产过程中出现的各项问题,保障生产顺畅; 4、组织实施安全生产措施,维护车间良好的工作秩序; 5、定期汇报生产情况,提出改进建议,优化生产流程。 任职要求: 1、具备优秀的团队管理和领导能力,能有效激励团队; 2、熟悉车间生产运作流程,3年以上生产管理经验; 3、良好的沟通协调与问题解决能力,能处理突发事件; 4、具有较强的责任心和安全意识,确保生产安全; 5、适应快节奏工作环境,具备持续改进和创新意识。
电镀班长
8000-13000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
任职资格 中专及以上学历,2 年以上电镀带班 / 线长相关经验; 熟悉电镀工艺与生产线运作,懂基本工艺参数与异常处理; 有现场管理、团队带领、沟通协调与问题解决能力; 责任心强,能吃苦耐劳,服从管理,接受两班倒。 工作职责 生产管理 负责电镀生产线日常运行,按计划安排人员、设备、物料,保障交期;监控生产进度,协调上下工序,处理设备、物料等异常,避免停线;优化产能与效率,推行 SOP 标准化作业,提升有效上挂率。 质量与成本管控 严格执行电镀工艺标准,巡检抽检产品质量,处理不良并推动改善;管控药液、水电、耗材使用,降低损耗与返工,控制生产成本。 设备与安全管理 负责设备日常点检、保养与异常报修;管控水电气运行,检查环保设施;落实安全规范与防护要求,排查隐患,保障安全生产。 团队与跨部门协作 负责班组排班、考勤与绩效;协调内部关系,稳定团队;对接计划、物料、品保、工程、废水处理等部门,保障生产顺畅。 其他 执行 6S 管理与公司制度;负责易制毒 / 易制爆化学品规范管理;完成上级交办的其他工作。
生产组长/拉长5-10年中专/中技包吃5-8年经验月结
1. 负责车间注塑机的调试与生产安排,确保量产产品的工艺稳定及品质达标,协同生产部门按订单推进生产任务,熟练掌握机械手操作; 2. 适应倒班工作制,能胜任白夜班轮岗,具备较强的抗压能力与团队协作意识。
生产组长/拉长3-5年高中班组长
招聘要求: 1、年龄在45周岁以下,具备高中或以上学历,身体健康,工作认真负责。 2、具有3年以上BOPET薄膜回收造粒班组管理经验,掌握回收造粒的工艺原理及操作关键,熟悉艾瑞码配套设备,具备扎实的现场生产管理能力。 3、如应聘者拥有5年以上聚酯薄膜回收造粒班组管理经历,且理论知识扎实、实操经验丰富,学历条件可适当放宽。
南通通州区招广告安装拉喷绘布,400一天,要2个大工,要2人
广告安装1-2人
南通南通通州招广告安装拉喷绘布,400一天,要2个大工,要2人
南通 通州区
6月6日 07:01拨打电话
南通如东县招泥瓦工
290-390元/天
泥瓦工1-2人
南通市如东县招泥瓦工
南通 如东县
6月6日 07:01拨打电话
南通海门区招工地小工/杂工、电焊、二保焊/气焊
200-270元/天
小工气保焊电焊二保焊1-2人
南通市海门区招工地小工/杂工、电焊、二保焊/气焊
南通 海门区
6月6日 07:01拨打电话
南通如皋市找小工,打磨工
7000-9000元/月
小工打磨15-30天3-5人月结个人专业师傅
找小工,打磨工
南通 如皋市
6月6日 07:01拨打电话
砌砖泥瓦工贴砖抹灰找平1-2人
岗位职责: 1.负责建筑墙体、地面、屋面等部位的砌筑、抹灰、贴砖等泥瓦作业 2.按图纸和施工规范进行放线、找平、标高控制等基础工序 3. 配合项目经理及工长完成现场施工进度与质量要求 4.对所用材料进行合理调配与损耗控制,保障施工安全与文明作业 5.参与工程验收,及时整改质量问题并做好工序交接记录 任职要求: 1.具备泥瓦工相关实操经验,能独立完成各类常规泥工任务 2. 熟悉常用建筑材料性能及施工工艺标准 3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力 4.持有有效职业资格证书或上岗证者优先 5.身体健康,适应工地现场作业环境
南通 如东县
6月6日 07:00拨打电话
注塑领班
8000-10000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结5-10年中专/中技全职生产制造团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单
岗位职责: 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2. 按照作业指导书进行模具安装、调试、换模及参数设置,保障生产连续性 3. 对生产过程中的首件、巡检及末件进行自检,及时发现并反馈质量异常 4.负责设备日常点检、润滑与简单故障处理,配合维修人员完成保养工作 5.保持工作区域整洁有序,落实5S管理及安全生产规范 任职要求: 1. 年龄25-45岁,身体健康,无职业禁忌症 2.具备注塑相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图能力和安全意识 4.遵守劳动纪律,服从生产安排,适应倒班作业 5.初中及以上学历,能适应车间工作环境
生产班长
7000-15000元/月
生产管理11-20人经验不限初中及以下
一、生产班长:(制造业有经验的班长为主) 1.按生产计划分配班组任务,统筹产品包装全流程作业,确保按时完成生产指标。 2.监督包装质量与操作规范,巡检并纠正违规行为,降低不合格率。 3.负责班组考勤,排班及技能指导,协调内部关系,提升团队效率。 4.管理包装设备与物料,定期检查设备状态,管控物料消耗,避免浪费。 5.落实车间5S与安全生产要求,排查隐患,保障作业安全。 6.统计生产,质量等数据,填写报表并及时向上级汇报工作情况 二、质检类班长: (制造业的巡检,抽检,半成品入库,成品出库抽检经验) 三、物流类班长: (制造企业入出库,配送材料,领料仓库管理经验) 以上至少是制造业经历 四、安全员: 有证,有工厂经验,对车间的环境,设备,员工操作巡查安全隐患,出整改书,检查员工是否按照作业标准操作,有无违规操作,员工有无在车间抽烟,睡觉,发现上报安全部门,进行整改) 五、环保技术员: 也可以是熟悉办公软件的安全员,对车间,工厂进行环保巡查,有无泄露原料,废水,废气,出现情况进行上报,整改,跟踪) 六、锅炉工,有证 负责锅炉运行管理,安全,保养,水质检测和处理
生产线班长
7000-9000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理家电
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
急招生产储备干部
6000-9000元/月
生产管理免费培训3-5人月结经验不限大专全职心理素质强当天提供住宿提供吃住生产设备管理
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产管理包吃包住1年以下中专/中技
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 组织班组晨会,传达生产任务、质量要求及安全规范 3. 监控生产流程,及时发现并解决异常问题,提升作业效率与良品率 4. 做好生产数据统计与报表汇总,确保信息准确、及时上报 5. 协助新员工岗前培训与在岗指导,营造积极协作的团队氛围 任职要求: 1. 有生产现场管理经验者优先,能适应倒班安排 2. 具备基础统计能力与沟通协调能力 3. 责任心强,执行力好,能有效推动任务落地 4. 吃苦耐劳,具备团队管理意识和抗压能力 5. 包吃住,可接收暑期实习生,学历不限
南通如东县招建筑木工
建筑木工
南通市如东县招建筑木工
南通 如东县
3月1日 09:37拨打电话
其他生产营运人员5-10年本科开关
主要职责: 3、承担高压罐式断路器、GIS组合电器及HGIS(T)产品的研发任务,参与企业产品战略与技术路线的制定; 4、开展电网客户实际需求研究,参与市场动向调研、业绩走势分析及竞品动态评估,保障技术方案具备市场竞争力; 3、敏锐识别新兴业务机会,推动新产品的构想与方案设计; 4、深入剖析客户应用场景与核心痛点,提炼产品关键需求,并协同配套部件的产品布局,确保需求有效实施; 任职要求: 1、学历:本科及以上,专业方向为高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关领域; 2、工作经验:具备5年以上高压电气行业从业经历; 3、专业知识技能:掌握敞开式断路器、罐式断路器、GIS组合电器、HGIS(T)相关业务知识; 4、能力素质:具备良好的跨部门协作能力,富有团队意识与沟通协调能力; 工作地点:西安、南京、南通如皋可选
建筑木工搬材料小工1-2人
新疆安吉招工地小工/杂工、建筑木工 岗位职责: 1.负责施工现场的辅助性作业,包括材料搬运、场地清理、工具 1 理等杂务工作 2. 协助木工班组完成模板支设、拆模、木结构安装及修整等基础木工作业 3.严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,配合做好现场安全防护与文明施工 4.听从班组长安排,按时保质完成当日分配的施工任务 5. 配合其他工种协同作业,保障工程进度与质量要求 任职要求: 1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应工地环境及体力劳动 2. 有工地小工/杂工或建筑木工相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神 4.学历不限,具备初中及以上文化程度者更佳 5.服从管理,遵守项目规章制度,无不良从业记录
南通 如东县
4月20日 09:45拨打电话
建筑木工长期3-5人完工结算技术好二把刀勿扰
南通市海安市招建筑木工(个人) 1、熟悉图纸,能独立制模立模,组织施工。 2、长居海安本地,自行上下班(无集体宿舍)。 3、主要为南通地区自建别墅项目。
南通 海安市
3月22日 14:15拨打电话
南通海安市招二次结构木工、木模、建筑木工
250-350元/天
建筑木工二次结构木工木模3-5人
南通市海安市招二次结构木工、木模、建筑木工
南通 海安市
5月26日 19:04拨打电话
生产调度主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理
岗位职责: 1、根据产品需求规划,制定主生产排程,跟踪生产计划实施过程,及时协调解决重大生产进度偏差,确保生产运行平稳及成品按时入库,对各生产车间实施监督,并结合计划达成情况进行绩效评估; 2、审定自制零部件的生产排产方案,保障装配所需零部件及库存备货的充分供应; 3、统筹调配供应链整体资源,实现资源高效匹配,提升产出效率,保障工程项目按既定节点推进; 4、拟定公司各类物料的采购策略,搭建物料数据分析模型,结合工程生产计划,持续监控与优化物料投料安排,分析并跟进物料筹备进展,管控库存周转周期及呆滞物料规模。 任职要求: 学历: 本科及以上; 工作经验: 3年以上; 专业知识技能: 熟悉ERP系统(如SAP或K3)操作; 能力素质: 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,工作踏实,责任心强。
厂长/主管5-10年高中生产计划管理现场管理成本管理
岗位职责: 1、统筹管理工厂生产运营,根据订单情况与生产排期,科学配置人力、设备及物料资源,保障生产任务高效推进,按时交付欧美市场订单需求。 2、主导优化生产流程,精通裁剪、缝制、包装等各环节运作,结合轻纺行业特点,持续改进工艺流程与作业规范,提升生产效能、产品品质与成本管控能力。 3、负责生产团队管理,具备一线员工管理实操经验,开展日常监督、技能培训与绩效激励,建设高效协同的作业团队,确保生产秩序稳定运行。 4、快速响应并处理生产过程中的突发问题,深入分析根本原因,制定有效应对措施,降低生产停滞风险与质量波动,保障各项目标如期达成。 5、强化部门间协作联动,积极对接采购、销售、品控等职能模块,落实生产计划传达、物料需求沟通、质量标准共管等工作,推动生产链条高效运转;同时具备清晰的信息表达能力,准确汇报生产进展与成果。 任职要求: 1、年龄:35-45 岁,特别合适者可适度放宽条件。专业学历不限,有相关行业从业背景者优先考虑。 2、具备5年以上家纺、服装、鞋帽等轻纺领域生产管理经验,了解行业生产工艺与市场动态,曾担任生产主管或以上管理职务,有团队管理实践经历者优先。 3、性格开朗、细致、积极,能适应高强度、快节奏的工作环境,拥有良好的抗压能力与职业责任感 薪酬待遇: 年薪15w+,能力突出者薪资可面议;
南通崇川区招建筑木工
建筑木工
南通市崇川区招建筑木工
南通 崇川区
2月12日 09:26拨打电话
南通如皋市招建筑木工
9000-10000元/月
建筑木工3-5人专业师傅
南通市如皋市招建筑木工
南通 如皋市
6月1日 09:27拨打电话
南通海安市招建筑木工班组长:1、长居或附近;2、、如东、如皋、东台等地区自建别墅,长期。
8000-12000元/月
建筑木工班长长期3-5人完工结算
海安招建筑木工班组长: 1、长居海安或附近; 2、海安、如东、如皋、东台等地区自建别墅,长期。
南通 海安市
3月22日 10:41拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供南通建筑木工班长招人在线招聘信息,主要招聘南通建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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