
吉林白山招聘前台主管。年龄要求为18至45岁。薪资范围为3000至4000。入职时间为6月
3000-4000元/月
酒店经理月结
招聘前台主管。年龄要求为18至45岁。薪资范围为3000至4000。入职时间为6月或7月。工作地址为松江河镇白溪旅游度假区天域度假酒店。
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理1名。年龄要求为18至50周岁,身体健康,无不良嗜好,形象端正。要求待人热情有耐心,服务意识良好,善于沟通,做事勤快踏实,遵守店内规章制度,服从岗位调配。有工作经验者优先。薪资为5000。月休3天,工作时间面谈,实行分班轮班制,具体班次到岗后安排。工作地址为松江河镇盘古温泉酒店。
电工强电工低压电
企业名称:长白山山之泉别墅度假酒店招聘岗位:1.工程主管1名薪资:5500-6000元要求:45岁以下,有低压电工证,有3年以上酒店工作经验 2.高压电工2名薪资:4000-4500元要求:50岁以下,有强电电工操作证。有3年以上酒店相关工作经验优先。3.温泉大堂副理薪资:面议,有同岗位工作经验3年以上,懂网络直播优先。4.设计新媒体/公关经理薪资:面议要求:有同岗位工作经验3年以上,懂网络直播优先。5.美工薪资:4500-5000元要求:有同岗位工作经验2年以上。工作地点:长白山保护开发区池北区福利待遇:五险一金、带薪年假、岗位培训、生日福利、法定假、发展体系、培训体系、晋升空间。联系方式:
酒店经理
长白山东沃温泉酒店招聘岗位:1.大堂副理1名要求:40周岁以下,形象好气质佳,有前台工作经验。2.前台(可接受假期工)要求:有无经验均可,会使用电脑。3.OTA经理1名要求:有相关工作经验联系电话:工作地点:二道白河镇长白山东沃大酒店
酒店经理
长白山东沃温泉酒店招聘以下岗位。岗位一:大堂副理1名。要求:年龄40周岁以下,形象好气质佳,具备前台工作经验。岗位二:前台,可接受假期工。要求:有无经验均可,需会使用电脑。岗位三:OTA经理1名。要求:需具备相关工作经验。工作地点位于吉林省白山市二道白河镇长白山东沃大酒店。
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责:团餐项目(医院、学校、政府事业金融单位)。也有招酒楼经理!
1.制定餐厅经营管理计划,负责计划的执行与结果反馈。
2.执行公司餐厅管理体系和各项业务流程与制度,统筹安排餐厅经营运作,确保餐厅各项经营管理指标的达成。
3.检查和监督餐厅现场各项工作流程,及时整改和处理违规。
4.人力成本核算和岗位编制调整,日常经营费用审核,编制餐厅月费用成本报表。
5.及时有效地处理客户投诉、现场突发事件,
6.确保餐厅的卫生和食品安全符合相关法规和标准
7.推广餐厅品牌和服务,包括广告宣传、促销活动等,增加客户数量和销售额。参与餐厅的战略规划和业务拓展,以提高餐厅的竞争力和盈利能力。
8.上级交代的其他事项。
岗位要求:
1.中专及以上学历。
2.具有3年以上运营型餐厅管理经验,熟悉餐饮行业的运营模式和市场动态。
3.具备高度的责任心和敬业精神,能够适应高强度的工作节奏。
薪资待遇:
1.7k-9k+项目年终绩效、可谈。
2.包吃包住,五险。
3.丰富的晋升空间、丰厚的薪资及年终奖、生日福利、工龄补贴、完善的培训体系,内外训机会全覆盖。
青旅运营主管(底薪7000 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖)
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理
负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。
2. 线上运营 & 营收提升
精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。
3. 团队管理与人员培训
负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。
4. 成本与物资管控
负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。
5. 日常风控与安全管理
落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。
6. 数据复盘与优化
每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。
任职要求
1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快;
2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销;
3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队;
4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题;
5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程;
6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。
薪资待遇
- 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖
- 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶
- 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松
- 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利
我们希望的你
不是只会看店的普通店员,
是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。
如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责食堂、咖啡厅、水吧或面包坊的日常运营管理,确保服务品质与食品安全达标
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收及客户满意度
3. 组织员工排班、培训与绩效管理,打造高效协作的服务团队
4. 监督食材采购、仓储及出品流程,严格执行卫生与操作规范
5. 处理顾客反馈与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.餐饮行业店长或主管岗位经验不限,有食堂承包、轻餐饮业态经验者优先
2. 具备基础财务意识与数据分析能力,能独立完成经营报表
3.沟通协调能力强,责任心强,适应快节奏工作环境
4. 无学历硬性要求,中专/技校及以上学历者更佳
5.持有健康证,熟悉《食品安全法》及相关操作规范
6.做过4D优先考虑,人品好,做过1500人以上独立经营项目,在肇庆实习,后面调回东莞松山湖
架子工脚手架1-2人
岗位职责:
1.按照施工图纸和安全规范搭设、拆除及维护各类脚手架(含落地式、悬挑式、门式等)
2. 对架体进行日常巡检、加固及隐患排查,确保结构稳定与作业安全
3. 配合项目进度要求,完成各阶段架子搭拆任务,保障施工连续性
4. 正确使用个人防护装备,落实高处作业安全措施,杜绝违章操作
5.协助材料清点、现场整理及工器具保养工作
任职要求:
1.具备架子工相关工作经验,熟悉脚手架搭设标准与验收流程
2.持有有效特种作业操作证(建筑架子工证)
3. 身体健康,无恐高症,能适应高空及户外作业环境
4.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图与沟通能力
5.无不良从业记录,服从项目现场管理
店员1-2人
万良参茸店招店员一名,,55岁以下,身体健康,人品端正,工作时间早7点半,晚5点,工作地点:万良,联系电话:
水电工技术员放线员
招聘:1、市政专业技术人员和放线人员,有经验10年以上者。工资10000-15000元,包吃包住。2.装修项目经理:装修酒店民宿工程10年以上经验的,工资15000以上,包吃包住,3.水电技术员:在装修行业和建筑工程公司干过,工资12000,包吃包住4.市政景观技术员:工资15000以上,包吃包住工作地址:长白山二道白河,电话,
电工水暖工
内蒙左旗英雄会,酒店,急需,水暖工,电工,各一名,必须是专业的,还有一位管理人员,管理人员1万一9千,管吃管住,水暖,电工各7500,管吃住,急用人
酒店前厅经理
5000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
酒店值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责门店亲朋服务的落地和推进,提升客户体验;
2、负责会员卡的销售和推广;
3、协助组织酒店前台员工业务培训工作;
4、处理顾客对酒店方面的投诉,应急和突发事件;
5、协助上级完成日常管理工作。
新希望+高端项目+案场管家+月薪7500
7000-8000元/月
酒店经理20人以上月结全职
岗位职责:
配合销售做好现场客户的接待工作,为客户提供全程陪同、讲解、随身及时服务服务。
在客户首次到访后,能基于敏锐观察与交流,为其建立初步的“服务偏好档案”。
对于长期往来的VIP,需持续更新档案,并能在其再次光临时,提供“如您所愿”甚至超越期待的定制化服务。
深度理解项目所倡导的顶级生活方式,并能通过专业的知识与服务,将其具象化地呈现给客户。
能在恰当的时机,为客户提供关于品酒、家居、礼仪等方面的专业建议,成为客户信赖的“生活方式顾问”。
与各部门同事紧密协作,确保客户动线流畅、体验完整。
任职要求:
20-30岁,形象气质佳,皮肤白皙,笑容甜美。相貌端正,气质沉静、自信且极具亲和力。
拥有无可挑剔的仪容仪表,言行举止间自然流露优雅与专业,能瞬间赢得高净值客户的信任与尊重。
本科及以上学历,酒店管理、国际关系、奢侈品管理或相关专业优先。
持有国际认可的管家资质认证(如英国管家协会(IBA)、国际管家学院(IBS)等颁发的证书)者优先。
拥有顶级私宅、超五星级酒店总统套房、私人俱乐部或豪华游艇,具备服务超高净值家庭或个人的完整经验者优先。
薪资福利:
7500元/月(五险一金+提供住宿+餐补)
工作时间:10:00-19:00,月休6天。
客房服务员
长白山招聘客房服务员:威斯汀酒店15人,18元每间房鲁能酒店20人,15元每间房联系电话要求有健康证,无犯罪记录证明
客房服务员服务员配菜
松江河全季酒店招聘1.后厨帮厨一位节假日三薪,可缴纳保险2.客房服务员一位节假日三薪,可缴纳保险3.前台服务员一位需要长期,基本工资加提成月可达到3500——4500ABO三班倒制,缴纳五险电话:罗经理
吉林白山酒店招聘前台一名。薪资福利为工资面议,有提成。工作时间为干24小时休24小时,坐班
酒店前台月结
酒店招聘前台一名。薪资福利为工资面议,有提成。工作时间为干24小时休24小时,坐班不累。
客房服务员月结
[發][發]招聘客房长白山伴山海酒店招聘长期客房1名,3500/月,底房10间,超房15/间,续住8/间电话:
白山抚松县招聘客房服务员。薪资范围为3000至6000元。招聘人数为若干名。酒店长年营业,
3000-6000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资范围为3000至6000元。招聘人数为若干名。酒店长年营业,不休息。以上人员均可缴纳保险。每月公休4天。节假日享受三倍薪资。工作地址位于抚松县松江河镇池西区,欧亚对面如家精选酒店。
冷菜面点凉菜
长白山星际酒店厨房招聘:1/西厨房冷菜主管一名,要求中西凉菜制作2/中式面点一名,要求独立完成中式蒸点要求2年以上同岗位工作经验。懂得食品安全管理体系。联系电话:
客房服务员
如家精选酒店招聘[庆祝](西景区游客中心店)招聘岗位: 1、前台服务员 2名(长期稳定优先) (3500元-6000元)2、客房服务员若干名(3000元-6000元)招聘电话工作地点:抚松县松江河镇池西区,欧亚对面如家精选酒店。酒店长年营业,不休息。以上人员都可交保险。公休4天。节假日三薪。
吉林白山招聘酒店前台一名。工作时间为干24小时休24小时,坐班不累。薪资福利包含提成,具体
酒店前台
招聘酒店前台一名。工作时间为干24小时休24小时,坐班不累。薪资福利包含提成,具体工资面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白山大堂经理找工作在线招聘信息,主要招聘白山相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。