岗位职位工作内容轻松： 1每日早九晚六， 2负责场地清洁、车辆调度、客户接待及直播协助，无需出镜，自然到店客户轮流接待，老孟直播结束后会分配客户资源 底薪1000元，卖车提成利润五五分成，例如车辆成本10000元，售价15000元，你可获得2500元提成 不限经验，上手简单，不加班，每月组织团建活动，享有节假日福利待遇，综合收入底薪加提成可达8000元以上

主要边开心边赚钱，轻松又愉快，嘎嘎乐呵 岗位职责： 1.负责汽车销售及相关咨询服务，为客户提供建设性的购车方案； 2.通过高效沟通，准确把握客户意向，推荐匹配的车型选择； 3.持续维护客户关系，提升服务体验与满意度； 4.积极配合团队协作，共同完成销售任务目标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和销售意识； 2.熟悉汽车行业基本情况，能够及时响应客户需求； 3.拥有良好的团队意识，乐于参与集体协作活动。

岗位职责： 1、负责门店客户接待工作，涵盖线下自然到访客户及线上线索客户，持续提升留资与转化效率 2、为客户提供专业详尽的产品讲解，增强客户对品牌价值的认同，深化产品认知 3、提供标准化试驾服务，协助客户全面了解车辆性能，提升试驾体验满意度 4、积极参与各类试驾及市场推广活动，主动拓展潜在客户资源，推动线索转化 5、依据陈列规范完成店面日常维护，确保展车、试驾车等销售工具处于良好展示状态 6、协同门店团队协作，达成个人与整体销售业绩目标，持续精进销售技能 任职要求： 1、具备两年以上零售行业销售、大客户开发或客户服务相关工作经验 2、热爱销售岗位，具备良好的沟通技巧与客户导向服务意识 3、具有较强的团队协作精神，乐于支持同事，共同推进目标实现 4、学习能力强，对汽车及智能科技产品有浓厚兴趣，能快速掌握产品知识 5、能够适应灵活的工作安排，具备较强的工作应变能力

上班时间：早九晚五 月休四天 薪资：8K-16K 缴纳五险 任职要求： 1、仪容整洁，形象良好，具备良好的气质与亲和力，擅长倾听客户需求。 2、具备汽车领域销售相关工作经验。 3、性格开朗，踏实肯干，富有责任心，能承受工作压力。 4、具备较强的团队协作精神。 5、对销售工作有一定理解，能够主动适应行业节奏。 6、年龄18-40岁，条件优异者可适度放宽要求。 7、熟练掌握营销方法后易于达成业绩目标。 岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益服务产品，持续维护客户关系，提升服务满意度，努力实现客户期望的超越。

【岗位职责】 1.负责新车、二手车销售业务，、汽车租赁、以租代购业务以及客服咨询服务 2.整理销售资料和客户档案 3.完成销售指标，拓展市场 4.挖掘客户需求，推动成交 5.跟进售前售后客户关系 【职位要求】形象气质佳 积极主动，热爱销售工作 有上进心，能接受挑战 不限学历，有销售经验者优先 【薪资福利】 保底3000，高额提成，综合8000-15000 无压力，舒适办公环境，轻松的工作氛围，定期团建，想赚钱的快快加入～ 每周单休

岗位职责: 1.负责一汽大众、红旗、奥迪品牌汽车的销售服务，为客户提供专业购车咨询 2.持续维护客户关系，保障客户服务质量与满意度 3.达成既定销售指标，持续优化个人及团队销售表现 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力与主动服务客户的职业意识 2.积极应对工作压力，拥有良好的环境适应性 3.具备团队协作精神，能与团队成员高效配合开展工作 公司提供账号、客户资源及运营平台支持 工作时间：8:30-17:30 交通便利，距地铁站仅300米，公交线路直达

具备销售技巧，拥有4S店销售工作经验 工作内容： 1、每天预约并拜访潜在客户，接待上门客户。 2、熟悉掌握当前租赁及销售车辆的性能、价格、优势等相关信息。 3、积极开发潜在客户资源。 4、维护现有老客户关系，促进客户转介绍。 5、及时跟进公司每日分配的线上客户线索。 6、达成公司每月下达的销售任务目标。 任职要求： 1、形象良好，年龄25周岁以上，具备较强的表达与沟通能力，应变能力强，性格外向乐观，工作认真积极，有销售经验及谈判能力。 2、具有强烈的收入提升意愿和奋斗动力。 4、无违法犯罪记录。 底薪8000元+提成 工作时间：8:30-17:30 公司提供五险，周末单休，法定节假日调休

1. 负责客户到访的接待工作 2. 建立并维护客户档案信息 3. 对客户进行持续跟进与回访服务 4. 保持工作区域环境整洁与卫生 5. 协助客户完成验车相关事宜 6. 办理车辆购买的相关手续 7. 进行销售数据统计及市场信息反馈 8. 处理客户提出的投诉与建议 岗位要求： 性格外向、具备良好的沟通能力，必须拥有汽车销售相关工作经验 福利待遇： 上班时间：8:50-17:00，底薪+绩效+提成，提供免费午餐，定期组织团队建设活动 联系电话：***********（微信同步）

技能要求： 汽车销售，展厅销售，4S店销售 任职条件： 1、******，大专及以上学历（业绩优异者可适度放宽条件）； 2、形象良好，气质得体，普通话标准流畅； 3、具备较强的沟通表达能力，善于学习，具有良好的服务意识和团队合作精神； 4、有汽车行业相关工作经验者优先； 5、应届毕业生优先考虑； 6、持有驾照并能熟练驾驶者优先录用； 应聘人员请随简历附个人近期照片 福利待遇：五险+单休+法定节假日+节日福利 工作地址：吉林省长春市经开区福州街129

招聘优秀的销售人才 我们为您提供舒适的工作环境 具有竞争力的薪酬福利 以及宽广的职业成长空间 如果您热爱销售事业 渴望在积极向上的团队中发挥自身价值 那么您正是我们期待加入的成员 实习期底薪2000，售出两台业绩轻松过万

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招聘A2驾照司机，驾驶17.5米高低板车，长春往返成都专线运输，具体工资详情电联，地点位于吉林长春。

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岗位名称：长白喷漆工（2人）；长白抛光工；刮腻子工；油漆工作经验工作者（经验者可考虑对应多个岗位）。岗位要求：1.年龄要求：，年龄2045周岁。2.技能经验：需要具有抛光、刮腻子、喷漆相关经验。3.工作内容：打磨，转孔，喷漆。薪资待遇：每日工资200元，餐补每日15元，每月满勤额外支付200元，稳岗奖金范围在100300元。加班将支付加班费。工作周期为早8点到晚5点30分，午休时间90分钟。该岗位工作地点为长春市北湖明溪路以及山东青岛（具体位置不详细列出）。

岗位职责 1、准确向用户传递并耐心讲解小米汽车品牌与产品，并传递小米核心价值观； 2、为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度。 岗位要求： 1、 有一年及以上销售经验，有一线新能源汽车品牌销售经验优先 2、出色的沟通能力和客户服务意识 3、大专或本科学历，能力优秀者可放宽 4、持有驾照，驾驶技术熟练，无不良行驶记录（1年驾龄及以上且熟练开车） 底薪（定级定薪）＋绩效＋提成，缴纳五险

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

招汽车销售

电话文员、新能源汽车销售 月薪五千到六千

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

【招聘业务合伙人】 想轻松赚钱吗？想无压力实现收入增长吗？想早上打卡后自由安排时间，想走就走的灵活工作模式吗？机会来了！给你一次愉快的职业体验！ 公司自有大量出租房源，房东均为公司合作个人，沟通顺畅，成交轻松，平均房源价格约1000元，成交率高达90%，资源充足，快来加入我们，开启赚钱之旅！ 宽寓地产是一家专注于房屋租赁服务的品牌机构。崭新的2024年，宽寓将持续前行，为每一位伙伴提供更广阔的发展平台，期待你的加入！ 一、工作内容： 通过线上渠道发布租房信息，及时回复客户咨询，深入了解客户需求并精准推荐匹配房源，邀约有意向客户实地看房，推动交易完成，同时做好已成交客户的后续维护工作。 二、任职要求： 年龄18-40岁，性别不限，性格积极热情，具备责任心和进取心，敢于追求高收入，拥有团队协作精神。是否具备经验均可，入职后有专人指导业务流程，公司提供系统化培训，有销售相关背景者优先考虑！ 三、薪资福利： 提成比例高达50%，业绩提点位居行业前列，月综合收入8000元以上；另享租房成交奖金、团队奖励，以及聚餐、旅游等多项员工福利！ 四、晋升发展： 晋升机制公开透明，表现优异者半年内可晋升为正式经理，月综合收入可达15000元以上；同样享受租房奖励、团队激励、聚餐出游等丰富福利！ 工作时间： 每天上午8:30上班，下班时间自主安排，工作节奏灵活，每月休息4天，支持自由调休，请假便捷！ 五、工作地点： 朝阳区人民大街7655号航空国际商务中心A座706

岗位亮点 1.底薪4000+高额提成（上不封顶），业绩越好收入越高，多劳多得赚高薪；早九晚六，外勤打卡不用坐班，工作时间自由， 2.单休+法定节假日正常休息，拒绝无效加班，工作生活平衡； 3.五险，基础保障齐全，工作更安心； 4.背靠支付宝生态，产品知名度高、市场需求旺，推广难度低，小白也能快速开单； 5.完善岗前培训+一对一带教，无经验也能快速上手，成长路径清晰。 主要拓展碰一碰产品矩阵：包含N5碰一碰设备，N7，N8设备，小蓝环，小红条，神券洽谈等，多样更有利于业务推广。 岗位职责 1.负责支付宝“碰一碰”智能设备及点餐码市场的推广与渠道拓展，聚焦餐饮、零售、便民服务等高频消费场景，挖掘潜在商户资源，达成安装签约目标； 2.向商户精准传递产品核心优势（支付便捷性、营销工具赋能、数据化管理），结合商户实际需求提供定制化合作方案，推动快速成单； 3.维护已合作商户关系，定期回访跟进设备使用效果，解答基础操作疑问，收集优化建议，提升客户续约率与转介绍率； 4.实时关注行业动态与竞品信息，及时反馈至公司，协助调整推广策略； 5.积极参与团队推广活动与培训 任职要求 1.有地推工作经验，年龄22-40岁，学历不限，有销售、市场推广相关经验者优； 2.沟通表达能力强，善于倾听商户需求，能清晰传递产品价值； 3.有较强的目标感和执行力，抗压能力佳，愿意主动开拓市场； 4.熟悉本地商圈（餐饮、零售等）者优先 5.为人正直诚信，有责任心，具备良好的客户服务意识和团队协作精神。

【招聘启事】市场开发人员-让你越赚越多的秘密武器 嘿，朋友！如果你正在寻找一份既能朝九晚四、双休不加班，又能让你收入无上限的工作，那恭喜你！你可能已经找到了——我们正在寻找一位“商家经营解决方案专家”加入我们的团队！ 餐饮行业解决方案，每项功能均配备独立详尽的实施策略。 涵盖领域：餐饮、零售、休闲娱乐、大学食堂、加油站、集市等全方位场景解决方案！ 例如： 餐饮行业解决方案 1、预订流程管理 2、智能点餐系统 3、前台收银操作 4、厨房自动打印 5、小精灵会员管理体系 6、进销存一体化管控 7、报表分析与决策支持 8、数据维护与深度解析 9、老板端、店员端、客户经理端移动应用 10、外卖运营中心（实现公域流量向门店私域转化） 11、自主运营微信公众号及小程序 12、供应链协同管理 13、小精灵线上商城 14、便捷支付功能集成 15、连锁门店总部统筹管理 16、集市分账机制与股东收益分配系统 零售行业解决方案，各项功能均提供专属配套方案： 1.收银前台系统 2.多单位换算功能 3.预包装商品标签打印 4.前台即时盘点 5.商品损耗登记处理 6.原材料配方配置 7.开放式支付接口 8.对接第三方外卖平台 9.连锁门店统一管理 10.供应商协作管理 11.商品流通全流程追踪 12.库存实时监控管理 13.会员体系与营销活动策划 14.多维度丰富报表展示

负责公司畜牧养殖产品（饲料、兽药、添加剂等）在指定区域的市场推广与销售工作，完成个人销售任务指标。 积极开拓新客户，深入了解客户需求，为客户提供专业的产品解决方案，建立并维护良好的客户关系。 定期拜访老客户，及时了解客户使用产品后的反馈意见，协助客户解决养殖过程中遇到的问题，提高客户满意度与忠诚度，促进产品的二次销售与客户转介绍。 薪资：3-6K

没有要求经验！ 【工作内容】： 1、处理客户资金需求，帮助解决财务问题（无需外拓客户，不打骚扰电话）； 2、掌握并评估客户状况，匹配合适方案（无需低声下气谈合作）； 3、配合客户完成放款流程（无需迎合客户态度）； 4、持续服务客户，推动后续合作（客户复贷率高）全公司共享优质客户资源！！（线上推广获取有借贷需求的用户，转化率极高） 配备工作手机、电脑，提供专用电销卡，零成本上岗！！ 【薪资及晋升体系】： 无责任底薪4000+高比例提成+多重销售奖励，资源优质，无业绩硬性指标。 试用期提成区间【7.5-10】，转正后直接翻倍【15-40】！！！ 额外设置多项激励奖金（以现金或转账红包形式发放）： 开单奖、面签奖、不定期业绩奖励、转正激励奖、销售冠军奖、卓越团队奖等！ 提供3天带薪试岗，边实操边培训，快速掌握工作节奏。 【工作时间】： 早九晚六，午休一个半小时，每周固定周六休息，管理人性化，坚决不加班！！！ 法定节假日按规定休假 定期组织员工聚餐、下午茶、节日联欢、团建旅游、优秀员工表彰等活动。 【晋升通道完善】： 销售专员-团队主管-团队区长（路径清晰，发展稳定）欢迎有能力、有目标的人才加入！

岗位职责： 1.熟悉行业动态与市场环境，合理规划业务覆盖区域； 2.实地拜访商户，宣传公司业务与产品内容； 3.收集并审核客户意向资料，提交至后台完成审批流程； 4.协助客户完成认证步骤及相关基础操作指导； 5.定期进行客户回访，及时处理使用中的问题，保持稳定客户关系； 任职要求： 1.不限经验，欢迎优秀应届毕业生加入，企业提供免费系统培训； 2.性格开朗，心态积极，具备一定抗压能力，学习能力强； 3.具备较强的责任意识和主动工作精神，认可企业价值观，对销售岗位有热情； 4.拥有良好沟通表达能力，适应外出推广的工作形式； 5.有市场拓展或渠道销售相关经验者优先录用； 薪资福利： 1.试用期无责任底薪3000＋提成+分润=综合收入4-6k； 2.缴纳五险，定期组织团建活动（均安排在工作日），享节假日福利及其他员工关怀待遇； 工作时间 早9：00-晚18：00，午休一个半小时，周末双休！双休！双休！法定节假日正常休息，不加班！不加班！不加班！

1.有执行力2.有销售经验3.有团队意识4.有目标感5.有较强沟通能力

处理线上订单 有来人带，早9点晚4点双休 不跑完不打电话办公室岗

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在市场中具备显著竞争优势，覆盖全国业务的万亿级蓝海赛道 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务：包括断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一陪跑，助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，提供全面赋能支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，快速解决客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业精神高效处理各类法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展的稳定性与前瞻性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持年轻积极的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标并善于制定达成策略 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员更易上手 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，长期维系良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 开展专业知识讲座与技能提升培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

有销售能力，具备4s店销售背景 工作内容: 1、每天预约并接待意向客户，做好到店客户服务。 2、熟悉当前租赁及销售车型的配置、定价、核心卖点等信息。 3、积极开发潜在客户资源。 4、维护老客户关系，提升客户转介绍率。 5、高效对接公司每日分配的线上客户线索。 6、达成公司下达的月度销售任务目标。 任职要求: 1、形象良好，年龄25岁以上，具备较强的表达与沟通能力，反应灵敏，性格活泼，工作认真主动，有销售经历及谈判技巧。 2、具备强烈的收入目标感和奋斗动力。 4、无违法犯罪记录。 底薪8000+提成 工作时间:8:30-17:30。 公司缴纳五险，周末单休，法定节假日调休。