因公司业务稳步拓展，现诚招线上人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动，提升员工归属感 4.维护HR信息系统数据，定期整理分析人力资源相关报表 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先 2.具备1-3年人力资源相关工作经验，熟悉保险或金融行业者优先 4. 具备较强的服务意识、沟通协调能力及责任心，细致耐心、执行力强 5. 认同中国人寿“相知多年 值得托付”的企业价值观，具备/从业意愿

诚聘：招聘人事2-3名（底薪2500起+提成）要求：年龄25-35岁，熟练办公软件沟通能力强、要有销售经验，工作积极主动有责任心，有较强的独立处事能力，工作时间：每周6天，每天8小时。待遇：综合工资5000+

岗位职责： 1、负责公司各岗位的招聘工作； 2、在各类媒体及网络平台发布招聘信息，并进行日常维护与内容更新； 3、开展简历筛选、组织面试安排，跟进招聘全流程，监控招聘进度，评估招聘成果，持续优化招聘效率； 4、制作招聘相关数据报表，完成数据的统计、汇总与分析； 5、完成部门主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2、具有一年以上人力资源领域工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、具备基本的数据处理能力，熟练使用常用办公软件。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源实操经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

【公司优势】 新加坡留学领域标杆品牌｜2013年成立｜助力2万+学生实现名校梦想 全球化发展布局｜北京总部+长沙/新加坡/马来西亚团队｜覆盖国内预科至海外落地全流程支持 权威认可｜屡获“新加坡PSB国内最佳卓越合作伙伴”荣誉 【岗位亮点】 我们期待你的加入： 985/211本科背景，毕业两年内，26届与25届毕业生均可；或具备MCN机构编导、主播岗位招聘实战经验者优先； 思维敏捷，热衷人才发掘，目标明确，拼搏进取，期望在招聘方向持续精进与发展 为你提供的优质保障： 入职即缴纳五险｜每月初准时发放薪资｜5A级办公空间 双重激励机制：招聘专项奖金+年终丰厚激励

工作内容:前期是要留在人事部学习做招聘，后期做管理员 上班时间从中午12:00~晚上9:00 要求:18~30 岁

负责，公司各部门人员招聘

负责空缺岗位的职位发布，负责面试以及员工入职，让员工了解公司，负责调节员工之间的关系。 接受无经验，易上手，高底薪，高提成，工作时间合理，节假日正常休息。 工作内容：负责公司内部员工的招聘和员工入职升职离职手续办理 上班时间：10.00-17.00，中午一小时午休，不需要加班 薪资待遇：5000无责底薪 一个月试用期，有五险一金（），包食宿，愿意干，不偷懒，综合到手6k左右。 休息时间：周末单休，法定节假日统一放假。 真的想了解，想入职，想赚钱的来，犹犹豫豫的广撒网的没必要打招呼，不用浪费大家的时间，不是刷KPI，真实。 上面写清楚了的内容不要来反反复复问，想上班的来。

永州市零陵区招砍伐工

宁远某餐饮企业招聘配菜员一名。工作地点位于湖南省永州市。岗位主要负责根据菜品要求完成食材的合理搭配与分装，确保出餐效率与质量。薪资待遇为4500-5000元每月。月休两天。工作氛围轻松融洽，适合追求稳定工作的求职者。欢迎有相关经验或对餐饮行业有兴趣的人员来电咨询。

前两个月14.2 第三个月开始15.2 任职要求： 1. 年龄16-50岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

岗位职责： 1.负责工厂普工类岗位的全流程招聘，包括需求对接、简历筛选、初试及入职安排 2.深入厂区了解用工需求，制定并执行针对性招聘计划 3.拓展并维护劳务合作渠道，保障稳定、合规的人员供给 4.协助办理入职手续、基础岗前沟通及员工关系协调 5.定期汇总招聘数据，分析招聘效能并优化执行策略 任职要求： 1.具备招聘或劳务外包相关工作经验，熟悉制造业普工招聘特点 2.沟通表达清晰，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力 3. 熟悉劳动法规及基础用工政策，能独立处理招聘环节常见问题 4. 学历不限，有工厂驻点招聘经验者优先 5. 具备良好的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

招聘筹备主管 需要有招募能力，辅导能力 售后专员 服务公司老用户，做好客养工作 人事助理 负责招聘，协助主管做一些内勤工作 工作时间 早八点半晚五点半

男女不限

招聘文员 工作地点：房山窦店 工作时间：9:00-18:00，上六休一 岗位要求 会基础办公软件、制表，熟练使用招聘软件，擅长沟通； 年龄19-35岁，穿着得体、勤快踏实，零基础可手把手教学。 薪资待遇 底薪+提成，新手前2月5000左右！第3个月开始综合月薪7000-10000+

招聘文员3人，悠闲8小时作业 可全职，可居家，居家需要有经验！ 招聘提成高，优质职业 工作内容：通过招聘平台进行发布招工信息，给工人介绍工作，邀约到推荐企业面试 主要是招聘工厂普工等 公司提供招聘平台，自由办公，时间自由 招聘10人（月收入4500-6000） 招聘20人（月收入6500-12000） 招聘30人（月收入8500-18000） 适合群体（在家宝妈，在校大学生，自由职业者，无工作者 前期线上培训，一对一指导培训

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及候选人跟进 2. 协助办理员工入职、转正、离职等人事手续，确保流程合规高效 3. 维护和更新员工档案及基础人事信息，保障数据准确完整 4. 支持日常考勤统计、社保公积金缴纳等基础人事运营工作 5. 配合开展员工关系维护与企业文化活动落地 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘或人事助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责，执行力强，适应快节奏人力资源服务环境 5. 认同公司人力资源行业定位，愿在专业领域长期发展

下班回去打车实报实销金水路新田360协助6月34（两天需连岗），每天3人。19:00-03:0020:00-04:00，活动协助要求35岁以下，认真负责，积极配合，能去私聊工资90/天。

现在要一名仓库收快递临时工，有经验的最好手脚麻利的，现在能来的联系：

冷水滩区旺达金属回收公司，招工人一名。年龄53以下.工资4500起步，奖金和加班费另算，当月结清。包中餐。冷水滩东安人士优先！一个月休息两天。冷水滩东安人士优先。具体面谈。电话非诚勿扰！

经开区学生工/短期工工作地址:永州市冷水滩区零陵中路靓达百货四楼3001-5000元

岗位职责要求： 1、负责债务软件项目的录入及日常运维，确保运维任务按时高质量完成； 2、维护并深化现有客户关系，及时响应并处理客户反馈的问题与需求； 3、可独立开展项目运维相关工作； 4、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、国家统招大专及以上学历，具备1年以上信息化软件项目实施或运维经验者优先； 2、学习能力突出，能快速掌握公司产品及相关财政业务知识，满足客户服务需要； 3、具备较强的沟通、理解与学习能力，能适应工作压力，具有独立分析和处理问题的能力； 4、熟练使用EXCEL进行数据分析，熟练使用WORD撰写文档； 5、了解财政或财务相关业务者优先考虑； 6、薪资待遇面议； 7、工作地点：永州零陵区财政局 职位福利：五险一金、餐补、交通补助、通讯补助、定期体检、补充医疗保险、节日福利、周末双休

1、根据公司各部门的用工要求，制定招聘计划和开展招聘工作； 2、建立健全公司行政和人事管理制度，定时对制度进行修改和指导、完善； 3、负责员工考勤、考核、晋升、调配、奖惩、辞退等工作； 4、完善公司绩效考核体系及监督落实各部门考核工作，并对考核结果予以反馈和应用； 5、制定人事总体方案和工作规划，做好人员预测、分配、组织结构、人员编制调配的安排统筹工作； 6、定期对公司各办公区固定办公用品和固定资产的盘点和预算费用控制工作； 7、负责公司文件档案资料的统一管理和存档调阅管理工作； 8、负责公司食堂管理、车辆管理工作； 9、组织每周/每月例会的开展及会议纪要下发落实、执行工作。 10、负责公司对外接待工作。

站长25～*岁，服务意识强，有一定组织、开拓能力和吃苦耐劳精神，工作年限不限，学历要求高中/中专。【上班时间】7小时制，每周单休+节假日休薪资福利:8000-20000元，购买重疾、意外、医疗保险及企业养老职业年金招工人数:2人工作地址:祁阳市祁阳芒果酒店(市政府店)中国人寿祁阳支公司芒果大酒店1～4F

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

日结工有的吗？[捂脸]。

急招一个人男女都行：