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酒店管家
3000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店前台
酒店管家薪资:3500-6000元/月联系人:陈女士电话:
餐饮主管
岗位职责 1. 负责门店日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班 2. 管控服务品质,处理客诉,维护顾客体验 3. 把控食材损耗、门店卫生及员工纪律 4. 配合店长完成营销、盘点等工作
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
工资5000-10000
餐饮主管
有过快餐从业经验优先,店经理主管都可以,要求能吃苦、肯学习、有上进心
餐饮主管
【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历,专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。 3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化与价值观
酒店餐厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1. 统筹管理酒店餐厅日常运营,提升服务品质与顾客满意度; 2. 制定并执行团队培训计划,优化人员配置与管理流程; 3. 协调餐厅资源,确保运营流程标准化与高效执行。 任职要求: 1. 具备酒店或餐饮行业管理经验,熟悉服务流程与运营管理; 2. 有较强的沟通能力与团队协作意识,能有效推动团队目标达成; 3. 具备较强的责任心与抗压能力,适应高强度工作节奏; 4. 热爱餐饮服务行业,致力于提供高品质餐厅体验。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,落实服务标准与食品安全规范 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通协作,保障物资供应与政策落地 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,持有健康证及必要从业资质者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
招聘酒店经理
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店经理,负责酒店整体运营
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先
气保焊工厂焊工焊接餐补包住包吃月结焊工证
工厂大量招气保焊和铆工,要求低,月薪12000+,吃住全包(工作地址在益阳沅江) 包三餐包住!每周可预支!工时足! 焊工/铆工(大量急需):34元/时,50岁以内,持证,熟悉钢材的厚板与薄板的铆接或焊接工作,能焊角铁或者2-25个厚的型材,月综合12000+,入职满一个月可发放400元路费补贴
常德武陵区招二保焊/气焊
300-350元/天
气保焊二保焊焊工长期1-2人日结点工技术好吃苦耐劳专业师傅
常德市武陵区招二保焊/气焊
常德武陵区招二保焊/气焊
350-400元/天
气保焊二保焊焊工长期1-2人日结点工技术好吃苦耐劳专业师傅
常德市武陵区招二保焊/气焊
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-54岁不限经验, 320一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
常德澧县招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
常德市澧县招电焊
常德 澧县
7月24日 15:20拨打电话
餐饮主管
北京金隅凤山酒店有限公司招聘餐饮主管1名,要求大专学历。薪资为6000-7000。公司福利包括包吃住、定期体检、六险一金。岗位职责:负责餐厅日常经营与现场服务管理,提升管理与服务品质;负责人员调配、班次统筹及交接班管理、人员业务培训,跟踪落实问题整改;监督日常及VIP接待服务标准化落地,处理客户投诉与服务问题,优化客户就餐体验;统筹前厅与后厨联动,同步顾客反馈及建议,协调解决经营服务问题;负责餐厅设备、餐具的清理维护、领用保管及定期盘点,管控水电及设备能耗,协助分析经营数据、落实成本管控措施;负责员工考勤、绩效考评,规范基础人事管理,做好跨部门沟通协作;负责餐厅全域卫生、安全巡查及隐患排查,强化员工安全意识,落实安全管理制度,参与安全培训及应急演练,配合宿舍日常管理检查,参与公司各类培训活动;完成领导交代的其他工作。任职要求:大专以上学历,具备两年以上酒店、餐饮行业管理工作经验,熟悉餐饮行业运营管理模式;熟练运用office办公软件,可独立完成文档编撰、数据处理、汇报材料制作,普通话标准、沟通表达能力优秀,具备初级及以上饭店英语能力,持证优先;精通餐饮服务专业技能,具备扎实的培训能力,可独立开展员工技能指导、教学与培训工作,拥有优秀的统筹组织、多方协调、高效执行及客诉处理能力;接受过餐饮服务、消防安全、管理技能等相关培训,掌握行业相关法规及消防安全知识,熟练掌握基础消防器材使用、火警处置及人员疏散流程;敬岗爱业、踏实稳重,具备极强的服务意识、团队协作意识及良好人际关系。工作地址:南邵镇蟒山路10号。
北京
7月24日 15:23拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店盈利水平持续优化 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效稳定的服务团队 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营无事故 5.处理客户投诉与突发事件,及时协调解决,维护品牌形象 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,责任心强 3. 能适应倒班及节假日工作安排,抗压能力强 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 有餐饮服务相关资格证书者优先
餐饮主管
1. 有1年以上餐饮门店主管/店长经验,快餐、米粉米线、火锅行业优先 2. 会带人、善于沟通,能独立处理顾客问题 3. 能适应早晚班、节假日轮班,吃苦耐劳 4. 懂基础食品安全、门店卫生管理 5. 有商场店经验优先 6.工资面意面试电话
餐饮主管
江门招聘超市主管薪资7k起步,条件优先者可以详谈 1.餐饮主管 负责人员排班,考勤,培训管理等日常工作 需要有超市工作经验 2.烘焙主管 负责人员管理,懂得烘焙技巧会培训 需要超市或大型面包房工作经验,烘焙基础工作都懂得 3.水产主管 负责管理水产鲜肉部门的工作 需要有大型水产部门工作经验 4.果蔬主管 懂得蔬菜水果部门日常维护管理工作 需要有超市大型水果店工作经验 5.标品主管 懂得管理部门日常工作,对标品类了解可以带新人 有主管工作经验即可
餐厅领班餐饮主管
招聘:优秀经理薪资:基本工资+岗位津贴+绩效奖金+年终奖(收入稳健,上不封顶)培训成长:入职带薪,其他福利:五险一金、节日福利、团建活动、补充商业保险联系方式:同步
保定
7月24日 13:47拨打电话
常德汉寿县静哥做的鱼招聘:配菜1名前厅领班1名服务员2名工资面谈.
餐厅领班服务员配菜
汉寿静哥做的鱼招聘:配菜1名前厅领班1名服务员2名工资面谈.
常德 汉寿县
7月21日 17:15拨打电话
前厅部长月结
常德市武陵区河街口山野鱼市招聘餐饮前厅部长2名岗位职责:1.顾客接待引导点菜2.前厅岗位协助3.每日工作分配4.承上启下的协调5.协助团队处理其他事宜6:略懂收银系统任职要求:1.年龄25-40岁,略懂电脑操作。2.表达清晰,善于倾听和理解客户;3.有目标感,积极主动,执行力强;4.责任心强、有团队精神,遵守规章。薪资:4-4.5K上班地点:常德市武陵区滨湖路与皂果路交叉口河街口山野鱼市上班时间:上午8:30-14:00下午16:00-20:30(月休三天、生日假1天,年假三天)联系人:曾女士()
常德 武陵区
7月21日 08:59拨打电话
湖南常德招聘酒店前台,待遇从优3000-4000,买五险,包吃包住。工作氛围好,有意者:张
3000-4000元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台,待遇从优3000-4000,买五险,包吃包住。工作氛围好,有意者:张
常德
7月23日 15:14拨打电话
酒店前台月结
【最新招聘】澧县兰馨公寓酒店招聘前台2名,年龄25-45岁,薪资面议岗位要求:主要前台接待登记收银联系方式:夏先生
常德 澧县
7月17日 21:25拨打电话
餐厅领班服务员
洞仙家宴招聘前厅服务员,底薪2800+绩效+年终奖,前厅主管底薪3500元+绩效+年终奖,年龄50岁以下,月休3天、,五官端正,有团队精神,性格开朗,具备良好的沟通能力和服务意识的工作经验者。联系人:宋经理
常德
7月20日 22:15拨打电话
酒店经理月结
今日职位信息推荐企业名称:县腾跃酒店招聘职位:酒店经理职位描述:岗位要求:有酒店管理相关经验,懂门店运营、客诉处理,工作认真负责,沟通能力良好,能适应轮班。工作内容:负责酒店整体运营、人员管理、日常门店统筹工作薪资待遇:5000-10000工作时间:见面详聊工作地点:常德市县浔阳街道二里岗社区建设西路与伯赞路交汇处联系方式:地点:点击链接→电话联系:井号://本地/请说在【本地】上看到的
常德
7月16日 18:04拨打电话
酒店经理月结
今日职位信息推荐企业名称:县腾跃酒店招聘职位:酒店经理职位描述:岗位要求:有酒店管理相关经验,懂门店运营、客诉处理,工作认真负责,沟通能力良好,能适应轮班。工作内容:负责酒店整体运营、人员管理、日常门店统筹工作薪资待遇:5000-10000工作时间:见面详聊工作地点:常德市县浔阳街道二里岗社区建设西路与伯赞路交汇处联系方式:地点:点击链接→电话联系:井号://本地/请说在【本地】上看到的
常德
7月17日 10:03拨打电话
服务员
北郊四海唐人街急招领班一名,薪资4500—5000元。服务员两名,薪资3800+200元。月休假四天,每月15号准时发工资。联系电话。
常德
7月20日 19:24拨打电话
酒店经理月结
前厅经理(包吃住)薪资:6500-8000元/月福利:包吃|包住|节日福利企业名称【澧县极地雪龙休闲广场金钻店】点击查看职位详情:地址:澧县电话:
常德 澧县
7月17日 00:50拨打电话
酒店经理月结
前厅经理(包吃住)薪资:6500-8000元/月福利:包吃|包住|节日福利企业名称【澧县极地雪龙休闲广场金钻店】点击查看职位详情:地址:澧县电话:
常德 澧县
7月16日 10:34拨打电话
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