办公地址：江夏客厅海伦广场B座 待遇：底薪三千加业绩提成百分之三，双休法定假日不调休，每天工作七小时。 工作内容：通过打电话接触并添加客户到微信，公司提供客户资料和两个微信号码，成交并后续服务。（销售品类为建材，服务群体为房屋装修及工地）

是不是厌倦天天扒公海、盲打陌生电话，客户还没意 向? 我们直接投放广告，精准咨询客户源源不断给到你，把时间全部用来搞成交，不用自己到处找客户! 薪资福利 无责底薪3300+200全勤每月10号准时发薪，缴纳社保 提成2%-5%+实时开单奖50-2000，上不封顶 优秀伙伴综合月入2W+，能力越强收入越高 每周下午茶不停，每月团建聚餐，吃吃喝喝氛围拉满 工作时间9:30-18:00|轮休制 法定节假日正常放假，基本不加班，拒绝无效内卷

酒水餐饮电话销售业务，在校大学生可兼职。

每周双休，法定节假日正常休 绝对不加班，上下班不打卡 工作内容： 1主要电话沟通营业执照异常的商家，帮助商家解决异常问题！ 2．无需自己找资源，公司提供精准客户！ 3．工作内容无套路，不纠缠，简单直接，直奔主题，上手简单！ 薪资是无责底薪3500（包含200奖励）+提成+奖金 提成: 1~40单按40元/单提 41~64单按60元/单提，底薪加300 65单以上按70元/单提，底薪加600 奖励： a、个人当日目标奖:每天2单及以上，每单奖 励现金红包10元；（例：2单奖20元、5单奖50元） b、当日首单奖尾单奖(可为同一 人)各奖励30元 ＃上班时间 早9:00-晚18:00（午休12:00-13:30）周六日双休，月休八天。 ＃接受无经验，有人培训，综合薪资7000-10000 公司提供手机，卡，话费

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户进行沟通，介绍公司产品与服务； 2、维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度； 3、记录客户反馈，为产品优化提供建议； 4、完成销售目标，参与团队销售策略的制定与执行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和说服技巧，普通话标准； 2、有教育行业销售背景者优先，接受应届生； 3、积极主动，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境； 4、对销售工作有热情，有较强的目标感和责任心。 工作时间： 周一周二：双休 周三周五：11：00—20：30 周末：9：00—18：00/9：30—18：30 薪资待遇： 1、底薪+奖金，平均月薪6000-10000； 2、五险一金； 3、节假日礼品，生日礼； 4、转正1年员工子女，1孩可免费就读英语基础课程（不含书本费）；2孩可半价就读英语基础课程（不含书本费）。 关于公司：立森学堂，新星品牌，吸纳行业内资深人才，活力十足的团队！足够的开放和包容！老板大方，工作氛围好，活力有干劲！对职业发展有规划和目标，业界精英们冲吧！

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.目标感强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、渴望成长的求职者

【岗位职责】在招商银行信用卡中心办公，借助银行统一客服热线外呼，为招行信用卡客户办理E招贷/信用卡账单分期的业务，提高新用户的满意度； [月亮]上班时间：早9晚7，月休6天周末大小休。所有法定节假日正常休息。 [爱心]薪资福利待遇： 保底4000（无责2500+1500的通时奖励）+提成达成奖金（200～7000）排名奖金（200～3500），平均薪资7000～8000，30%员工月收入10000以上，绩优20000～30000 [烟花]13薪(在职满一年次月发双倍底薪) [烟花]入职缴纳六险一金(额外商业保险) [烟花]5天带薪年假 [烟花]5天带薪病假(不用担心生病时收入没有保障) [烟花]年度体检(服务满一年即可享有) [烟花]高温补贴(7月，8月，9月) [烟花]每年组织国内外旅游 [烟花]汇盈金养老

通过企微与客户沟通，解决客户咨询问题，不需要外出，纯室内办公，无需自己开发客户，公司提供客源！广告进线每天资源多多！目前在职员工人均工资1.6W+以上！ 岗位职责： 1、主要负责企业养生课程社群的维护运营工作，包括社群内的维护和答疑； 2、养生课程及时转发，跟踪客户打卡/新增/留存情 况; 3、社群日常维护，提升用户活跃； 4、上手简单，易操作，纯线上沟通；微信聊天，主要提醒看课以及教客户注册。 5、公司提供入职培训，岗中进阶培训，等综合培训，办公环境好。 岗位福利： 1、无责底薪4000+提成+各类奖金=综合薪资 6000-8000+，可以提供中餐和住宿。 2、公司提供下午茶，工作环境轻松，舒适，活跃; 3、每年公司不定期组织员工集体旅游； 4、员工关怀制度，对员工聚餐活动、生日福利、节日福利等一系列政策； 5、公司提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台，员工双向晋升发展通道、培训机制。

一、岗位基本福利与作息 1. 薪资结构：固定无责底薪4800元/月 + 200元全勤奖 + 高额阶梯提成（上不封顶），收入稳定、多劳多得，无业绩压力保底薪资。 2. 工作制度：做六休一，正常排班休息，如特殊情况需加班公司额外给予加班费，工作节奏规范合理。 3. 福利：新人带薪培训、团队氛围轻松、定期团建、下午茶、节日福利、晋升通道透明，无需外出跑单，全程室内空调办公。 二、岗位职责 1. 客户电话沟通开发 依托公司提供的精准客户资源，通过电话系统自动外呼无需手动拨号，线上沟通的方式，对接客户，耐心讲解产品的保障内容、产品优势、投保规则，引导客户线上成交。 2. 客户维护与跟进服务 对有意向的客户进行持续跟进、答疑解惑，解决客户对于保费、理赔、保障范围、投保流程等各类疑问，消除客户顾虑；定期维护老客户关系，做好客户回访工作，挖掘老客户续保、转介绍资源，稳定客户渠道。 3. 完成岗位销售目标 严格执行公司销售流程，按照团队月度、周度工作指标，积极开展销售工作，依托阶梯提成机制冲刺个人业绩，保质保量完成个人销售任务，主动突破个人业绩目标。 4. 资料整理与数据上报 每日准确记录客户沟通信息、跟进进度、客户需求及异议问题，按时完成每日、每周工作安排，配合团队做好工作复盘。 5. 参与培训与团队协作 积极参加公司组织的新人培训、产品知识培训、销售技巧培训及各类复盘会议，快速掌握保险行业知识、产品卖点、沟通话术及销售技巧；服从团队主管工作安排，配合团队完成整体销售目标，积极参与团队活动，维护良好的团队工作氛围。 6. 合规开展销售工作 严格遵守保险行业监管规则及公司规章制度，合规开展电话销售工作，规范沟通话术，不夸大产品保障、不误导客户，坚守合规销售底线，保障个人及团队业务合规有序开展。 三、岗位任职要求 1.产品合规合法、受众群体广，客单价低，客户刚需无成交壁垒，需按照行业展业要求开展业务，遵守公司规章制度和国家法律法规。 2.年龄18-45周岁，男女不限，学历不限，有无销售经验均可，有电销经验者优先，实习生、应届生、转行求职者均可报名，公司提供零基础带薪培训和试岗期均有工资。 3.普通话流利，沟通表达清晰，逻辑思维正常，善于倾听客户需求，能够快速获得客户信任并且较强的服务意识。 4.工作态度积极主动，抗压能力

武汉市黄陂区招其他焊工

武汉市洪山区招工地小工/杂工

武汉市江夏区招广告安装

武汉市洪山区招工地小工/杂工

招包月司机，包吃，包住8000元一个月

岗位职责： 1、通过电话形式与客户建立联络和沟通，为客户提供产品解决方案并促成签约 2、执行公司的销售策略及政策，确保达成业绩目标； 3、与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度 任职要求： 1、大专及以上学历，至少1年以上销售工作经验 2、有较强的学习能力、适应能力和抗压能力 3、具备较强的人际沟通及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩 4、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图、为人正直，诚实可靠 工作时间： 夏季：9点—5点半 冬季：9点—5点 双休，法定节假日，无加班 工资待遇： 底薪提成话补餐补全勤奖季度奖年终奖

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

[岗位职责] 1、为酒店提供在平台上排名和流量转化，从而给酒店增加订单和收益; 2、覆盖全国市场，通过电话拜访跟酒店建立亲密合作; 3、公司提供外呼系统和客户线索 [岗位要求] 1、为人正直，诚实可靠，有相关广告销售经验，团队荣誉感强; 2、大专及以上学历，有互连网销售和电话销售经验优先; 3、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力; 4、善于接受挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图心; 5、适应互联网行业的快速发展，精力充沛，具备在较强压力下出色完成任务的能力

通过电话和微信的方式进行沟通销售。 做六休一。 无责4000+提成+奖金。

电商电话销售 打电话售卖锂电池，都是精准客户，我们是通过抖音视频推广，有意向客户会主动留手机号，只负责打电话售卖即可， 工资：3000+提成综合工资5000以上 工作时间：早八晚六、月休4天

中国平安综合金融服务部直招｜BD经理（商务拓展经营+网格化存量深耕+小红书矩阵轻创业·长期骨干人才定向培养） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000–7000+/月（能力越强、收入越高） 阶梯式综合收入 新人期：5000‑5800元｜稳定期：5800‑7000元｜资深期：10000元+（上不封顶） 薪资结构：基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队管理补贴+季度激励+团队终身复利分红 一、职位背景 成年人的职场底气，来自商务拓展能力沉淀、稳定收入来源，以及可以长期经营的合作与客户资产。 传统BD岗位大多需要四处外出开拓合作资源，拓展难度大，缺少平台存量支持，只看重短期合作签约，很难沉淀稳定合作渠道与客户资源，职业发展容易遇到瓶颈，长期原地消耗。 本BD经理岗位，告别盲目外出拓局的困境！拥有完整一年三阶晋升、新媒体轻创业、团队裂变成长赛道。依托平安综合金融大平台，公司分配网格化存量家庭及商户客群，看重商务谈判、资源对接思维，适合擅长渠道商务对接，愿意深耕综合金融赛道、追求长期事业发展的求职者。 我们打造商务综合服务生态，采用网格化存量客户深耕+小红书同城矩阵轻运营双轨模式。面向商户、社区开展商务对接服务，资源与客户可长期沉淀，兼顾当下收入与长期复利价值。 拒绝混日子、短期过渡、躺平佛系、只看重眼前收益、无长期职业规划的求职者！ 二、一年三阶晋升体系｜人人可复制、人人可逆袭 【1‑3月｜筑基深耕期：打磨BD商务专业、稳定创收】 公司统一分配网格化存量客户与商户资源，搭配小红书线上流量双重扶持。无需盲目外出开拓。系统化学习商务洽谈、商户对接、综合金融业务知识。资深导师一对一带教，快速吃透业务逻辑，稳定拿到薪资。 【4‑6月｜蜕变进阶期：跳出基础业务思维，成长BD业务骨干】 表现优异者可进入业务特训营与新媒体孵化营。学习渠道维护、异业合作搭建、账号矩阵运营、商务沙龙策划、团队协同。从业务执行人员成长为BD经营骨干，拉开同龄人成长差距。 【7‑12月｜立业腾飞期：搭建事业梯队、自动裂变复利】 可独立负责板块渠道及客户经营、参与人才孵化、统筹线上线下商务服务闭环。享受团队裂变分红权益，渠道与客群持续增值，叠加团队被动收益，事业越沉淀越值钱。 三、岗位职责（深耕商务渠道，经营一份长久事业） 本岗位绝非单纯商务推销岗！属于渠道BD拓展+综合金融服务岗，依托集团全金融牌照，业务维度广，增收渠道多元。 业务涵盖：储蓄存款、平安商户、个人企业贷款、理财、信用卡、信托、基金、养老险、健康险、教育险、车险、投资证券等全品类金融业务；同步包含新一贷、宅e贷、优房贷、保单宝等信贷板块。 日常工作： 1、对接网格化存量商户、家庭与企业客户，完成回访关怀、保单年检、信息更新，以商务咨询服务为主，无硬性推销。 2、维护本地商户、社区渠道关系，搭建异业合作，挖掘商户及家庭综合金融需求，做好信息归档。 3、依托平安金管家APP完成标准化线上服务、权益维护、客户跟进，流程简单规范。 4、深度维护存量渠道与客户，挖掘多元化金融需求，依靠渠道口碑转介绍实现复利增收。 5、运营小红书同城账号，复用团队模板素材文案，输出商户及金融科普，线上辅助获客。 6、跟随导师学习渠道精细化经营，持续提升商务谈判与综合金融专业能力。 7、名下服务渠道、客户永久归属个人，长期经营沉淀，打造个人商务资产。 8、策划落地商户联动沙龙、客户回馈活动，维护渠道关系，提升市场服务口碑。 9、参加团队培训与业务复盘，突破商务与业务瓶颈。 10、维护重点合作商户及高价值客户，打磨服务品质，建立个人本地圈层口碑。 11、融入团队事业圈层，参与人才孵化裂变，长期享有团队复利分红。 四、工作时间（优质作息+无加班内耗） 优质固定短工时，室内办公，周一至周五正常出勤，周末双休、法定节假日正常带薪休假，全程无强制加班、无无效职场内耗！ 上午：09:00‑12:00 下午：14:30‑16:30 五、全面福利 基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队补贴+裂变分红+年终激励 包含带薪系统化培训、小红书流量专项赋能、终身免费进阶学习、阶梯透明晋升、季度团建、年度体检、商业保障、长期事业扶持政策！ 六、任职要求 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 商务思维良好，善于沟通谈判，具备渠道服务意识，有赚钱意愿和长期事业目标 心态正向，抗压能力良好，执行力强，愿意跟随团队共同成长 有BD拓展、渠道商务、商户对接、销售相关经验者优先录用。

招聘：销售 薪资：面谈 公司：武汉芯恒聚科技 学历：不限，年龄：40周岁以下，工作时间：面谈，证书要求：无 地址：武汉光谷创业街海达创新广场

武汉黄陂日化诚聘线下推广业务员 我们是实体日化企业，刚需快消品，市场稳定、复购超强 工作内容：社区推广、线下铺货、产品介绍、简单零售 福利：底薪+高提成+每日奖励+团建+长期稳定货源 优势：产品刚需不愁卖，成熟模式，老员工带教 时间自由，收入上不封顶，长期做收入稳定 诚招踏实能干、想长期挣钱的伙伴一起合作

工作内容： 1、公司有自己的电商平台，会投流获客，客户人群全部是买过公司产品的老客户！ 2、客户全部是主动添加，无需自己每天花大量时间去筛客；每一个添加进来的客户都是非常精准高质量的！ 3、无需外出，客户添加过来后做好维护跟进，促进转化即可！ 4、公司主营大健康行业，渠道流量是武汉TOP级，资源稳定，项目稳定，发展稳定！ 任职要求： 1. 18-42岁，经验，学历不限，有电.网销经验者优先; 2. 会基本的电脑操作; 3. 能吃苦耐劳，头脑灵活，态度端正，积极学习; 4. 具备良好的工作心态，愿意努力拼搏赚钱的优先; 5. 有大健康工作经验优先考虑； 薪资福利： 1. 薪资=无责底薪+阶梯式提成+活动奖金+日常各类奖金（一线部门平均薪资12K-30K；60%的员工工资达到18K以上）； 2. 每日，每周，每月都有不同奖金+职位销售提成，免费提供午餐+住宿，公司有微波炉、也可自己带饭； 3. 相关专业知识带薪培训，工作容易上手，提供快速的升职通道与广阔的发展空间； 4. 不定期员工聚餐、KTV欢唱，下午茶，水果、生日会等； 5. 产品背书强，客户粘性强，资质齐全。资源优质稳定，适合个人长远稳定发展； 6. 办公地点位于西北湖一线甲级写字楼，办公室即可观湖，楼下是集商业娱乐一体的超大综合体，后面是著名的万松园美食街。公司环境:优美、办公环境舒适，公司提供手机、电脑实现Office办公； 7. 公司不定期提供外出旅游的机会； 职位晋升： 专员→组长→主管→经理→总监，所有管理人员均从内部选拔。发展前景广阔，公司拥有多家分公司，包括自己的电商公司和广告公司，适合个人长期稳定发展。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

一、岗位职责 1. 依托公司提供的精准意向客户名单，通过系统自动外呼与客户沟通，了解客户法律需求（民商事、刑事、法律顾问等）； 2. 专业解答客户基础咨询，匹配对应律师 / 法律服务，完成客户邀约、线索转化，推动案源成交； 3. 做好客户沟通记录、需求归档，维护客户关系，跟进后续对接流程； 4. 服从团队管理，完成既定业绩目标，无需自主开发客户，专注意向客户跟进即可。 二、任职要求 1. 学历 / 专业不限，**接受无经验、无法律基础**，公司提供带薪培训； 2. 沟通表达清晰，有耐心、责任心，具备基本的客户服务意识； 3. 工作态度端正，**稳定性强**，能长期稳定入职，不浮躁、不频繁离职； 4. 做事积极主动，愿意学习法律知识与销售技巧，抗压能力良好。 三、岗位福利 1. 基础保障：入职稳定、工作节奏规范，带薪培训 + 完善带教； 2. 激励福利：高额开单奖、月度工龄奖，业绩提成上不封顶； 3. 员工关怀：每日下午茶、节日福利、团队团建，办公氛围轻松。

支付宝碰一下 抖音买单 收银设备安装 本公司是武汉支付宝碰一下，抖音买单，收银设备官方服务商，现诚招收银设备安装员。 1.安装支付宝碰一下收款设备 2.安装收银机收银系统 3.工作时间:星期一到星期六9:00-18:00，周末单休 4.安装一台当日发放 5.底薪5000 6.长期提成(商家只要一直使用，，享受停职不停薪福利) 任职要求:年龄18-50，不限学历，有销售经验优先。 培训支持:专人带教，零基础亦可快速上手。

负责本地工地、房建、市政项目混凝土销售开发，客户拜访、报价、跟单、维护客情、跟进回款等 应届毕业生，有无经验均可，有经验优先

工作时间：8:30—12:00 14:00—17:30 周末双休，法定节假日正常休息 薪资结构：底薪+ 提成 + 多重奖金 + 年终奖，面试定底薪，提成当月发 岗位职责： 1.通过多渠道开发建筑企业客户，获取企业及负责人基础信息，并完成台账登记。 2.分析企业规模与建造师持证现状，为客户量身推荐一、二级建造师培训方案。 3.清晰讲解课程及服务优势，跟进咨询、签约全流程，完成销售目标。 4.定期回访合作客户，跟进学员学习进度，做好长期关系维护。 任职要求： 1.具有良好的沟通与表达能力，能够在压力下保持良好的工作态度。 2.能够独立完成工作任务，有较强的执行力。 3.学习能力佳，能快速掌握建造师培训的产品卖点与合作政策。 加分项： 了解一、二级建造师报考条件、建筑企业资质标准等常识。

岗位职责： 1，利用公司分配的客户资源，通过电话、短信、微信等渠道主动沟通，挖掘有意向成交的潜在客户 2，熟悉车险相关保险产品内容，包括各类险种、保障项目及定价策略 3，及时回应客户咨询，建立良好互动关系，推动客户完成投保流程 工作内容：办公室内完成工作任务，无需外勤 任职要求： 1，学历大专起（经验丰富者条件可适当放宽），年龄无硬性限制 2，遵守团队管理制度，能熟练操作常用办公软件，对线上服务岗位有热情 3，具备较强责任心和抗压能力，拒绝敷衍应付态度 岗位福利： 1，收入无上限（底薪+提成+社保+工龄工资+全勤奖励） 2，公司提供用餐补贴 3，每日工作时间：上午8:30到岗，中午休息1-2小时，下午18:30下班，享受带薪法定假期 4，定期组织团队聚餐、下午茶、户外拓展活动及节日礼品发放等员工关怀福利

工作简单，轻松收入15000,25年刚毕业的也可以先面试拿offer后期再入职，感兴趣可以直接投递简历，会有HR和小伙伴们联系安排面试，有任何问题都会如实告知真实情况，我们更需要双向奔赴的哦~~ 水滴公司创立于2016年，并于2021年5月正式登录纽交所并挂牌上市。水滴积极探索加强与医疗服务伙伴的合作，着力为广大用户提供更广泛的健康医疗服务。公司设立的水滴公益平台，为慈善组织提供全方位的支持，上线1.5万个工业项目。 NO1【工作时间】10:00-19:00，节假日正常带薪休假 NO2【薪资待遇】底薪+绩效+奖金，月综合在15000左右 NO3【小小要求】大专及以上学历，经验不限。工作非常简单轻松，工作氛围也好，超级重要的一点， 有非常强的赚钱欲望，业务能力是其次！培养能力最关键!!! NO4【福利待遇]不定期团建，聚餐，下午茶，带薪年假，环境氛围超级好。 NO5【工作地址]江夏区铭丰大厦11楼、13楼薪资待遇:底薪+绩效+奖金补贴，平均薪资15000，入职购买五险一金， ，法定假日礼金或礼品慰问，带薪休假，下午茶，带薪培训，忠诚奖，氛围最适合90后，00后。 【教育背景】大专及以上，23-35岁优先。 【岗位职责】 1.依托公司提供的优质客户资源（需开发客户、需外出），负责与客户进行回访服务，提高客户满意度及二次服务，与客户通过电话进行沟通，回复客户咨询的问题，完成工作计划； 2.运用多种形式，扩展客户资源，与客户保持良好的沟通，把握客户需求，制定合理化的方案。