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有工厂团餐餐厅管理经验，成本控制核算经验丰富，有自营餐厅或中大型饭店经验者优先

餐厅有两层楼，日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查，平时辅助主管经理做好日常的工作制度，负责每日员工的监督及检查，公司提供住宿，没有特殊情况的话周末双休

岗位职责： 1、保证餐厅的正常营运，开业前准备、检查，营运管控，收档检查及相关工作处理。 2、餐厅的清洁定位，保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全，保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。 3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全，做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。 4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查，保证整洁及服务热情，及时对员工进行沟通和鼓励。 5、热情待客，注重沟通协调，能够妥善处理客人的意见，改善服务质量，做到值班过程中的不脱岗，及时改善和纠正员工的工作问题。 任职资格： 1、年龄21-35岁。 2、初中以上学历，餐饮管理一年以上经验。 3、头脑灵活，善于处理突发状况。懂得接待礼仪。

主要丛使小型洒店管理营消服务，精通酒店管理。

工作地点，西华县上亿相遇江湖菜，工资面议，前厅经理一名，主管一名，服务员20人，洗碗工3名，川湘菜厨师5人，打荷2人，配菜2人，，凉菜师傅1人，烧烤师傅3人。电话微信同号

工作地点，西华县上亿相遇江湖菜，工资面议，前厅经理一名，主管一名，服务员20人，洗碗工3名，厨师5人，打荷2人，配菜2人，烧烤师傅3人。

职工餐厅，要求有餐饮行业经验，

岗位职责： 1.负责光伏电站组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作 2.独立完成强电系统（含配电箱、电缆敷设、接地系统等）的施工与检测 3.按规范进行金属结构焊接作业，确保焊缝质量符合安全及工艺标准 4.配合项目负责人完成现场安全管控、施工记录及验收资料整理 5.参与日常巡检与简单故障处理，保障系统稳定运行 任职要求： 1.具备光伏安装、电焊或强电相关实操经验，持有效焊工证/低压电工证者优先 2.能适应户外高空及露天作业，身体健康，无恐高症 3. 熟悉GB 50797、GB50054等光伏及电气施工相关规范 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协调能力 5. 学历不限，有同类项目经验者可适当放宽条件

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苏堤春晓酒店招聘以下岗位： 前台接待，50岁以下，身体健康，有酒店前台工作经验，工资保底2500元+提成+奖金+提供工作餐，工作时间面谈，月休3天。 客房保洁，55岁以下，身体健康，有酒店保洁工作经验，工资保底2500元+做房提成+提供工作餐，工作时间：8：00-17：00，月休3天，也可兼职80元/天+提供工作餐。 3：家政经理一名，50岁以下，有家政管理经验优先，工资3000元+提成+提供工作餐。 工作地址：大商汇一期37幢 联系方式：王女士

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岗位名称：前厅主管；大堂经理；VIP服务专员（可选）；岗位要求：1.大专以上学历，有同岗位工作经验一年以上；2.良好的英文沟通能力，形象气质佳；3.具有服务意识、团队协作精神和良好的沟通协调、应变能力；薪资待遇：薪资范围4千-6千。岗位职责（前厅主管）：1.掌握当日客情及餐饮活动；2.协助前厅经理管理前台工作；3.跟踪重要宾客信息，确保入住手续便捷；4.与宾客保持良好沟通，解决疑难问题；5.搜集宾客意见并实施改进措施；6.维护网络好评；7.负责前台及大堂接待和VIP宾客手续办理。

岗位名称：前厅管家（专职大夜班）；酒店夜间服务岗位。 岗位要求：1. 高中或中专及以上相关专业学历；2. 具备良好的沟通表达能力，熟悉基础办公软件操作；3. 能适应夜间工作节奏，工作认真负责，具备服务意识和应变能力。 薪资待遇：试用期薪资为3000元，转正薪资为3200元+绩效提成+好评奖励+全勤奖，享受多项福利如工龄补贴、生日假及节日福利等。月休5天。

厨师长是厨房管理的核心人物，其岗位职责涵盖行政管理、菜品研发、成本控制、团队管理和安全卫生等多个方面，具体如下： 行政管理： 制定和完善厨房管理制度，确保厨房运作高效有序。 编制工作时间表，检查员工出勤情况，合理安排人力。 协调厨房与其他部门的关系，保障餐饮服务的顺畅进行。 菜品研发与创新： 挖掘传统菜肴，研究新品种，根据季节和市场需求更换菜单。 制定菜品规格标准和制作流程，确保菜品质量的一致性。 定期组织厨师进行技术培训，提升团队整体水平。 成本控制： 制定采购计划，控制原材料库存，减少浪费。 进行成本核算和费用分析，确保厨房经济效益。 合理定价菜品，在保证质量的同时实现利润最大化。 团队管理： 监督和管理厨房团队，明确各岗位职责。 对员工进行考核和评估，根据工作表现进行奖惩。 关心员工生活和工作状态，营造良好的工作氛围。 安全与卫生： 执行食品卫生法，确保食品安全，防止食物中毒。 制定厨房卫生清洁计划，保持厨房环境整洁。 检查设备的正确使用和维护，确保安全生产。 顾客与宴会服务： 处理客人对菜肴的投诉，确保顾客满意度。 为重要宾客和宴会烹制菜肴，制定个性化菜单。 督导宴会菜品的制作过程，确保宴会顺利进行。 厨师长需具备丰富的烹饪经验、出色的管理能力和良好的沟通技巧，以确保厨房的高效运作和菜品的高质量输出。如需更详细的信息，建议查阅相关酒店管理或餐饮管理书籍。

招聘：餐饮店长 薪资：9000-13000元/月 【职位描述】 1、全面负责餐厅的选址、装修、运营风格设计； 2、全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进展； 3、负责本餐厅管理层的选拔、考核、推荐，达成人员发展规划； 4、负责餐厅的服务质量、产品质量、设施设备维护、应急事件处理、食品安全、清洁卫生等，保证顾客的满意度； 5、负责呈递给公司各种报表、讯息，并保证其准确性、时效性； 6、对员工进行定期企业文化和服务培训，保证服务质量； 7、落实执行公司有关管理规章，建立团队的良好氛围。 【任职要求】 1、具有3年以上餐饮行业管理工作经验； 2、具有敏锐的市场洞察力和较强的执行能力，十分熟悉餐饮公司门店的管理及营运； 3、具有较强的服务意识、责任感和团队精神； 4、沟通、协调能力好，反应灵敏，能独立处理突发事件； 5、有一定的突发事件处理能力。

一:负责餐厅的全面管理，包括人员管理，销售管理，库存管理，客户关系维护等。 二:制定和执行餐厅的经营策略，达成公司制定的业绩目标。 三:处理客户投诉，维护餐厅的品牌形象。 四:负责餐厅的团队建设，进行员工培训，提高团队的服务质量和效率。 岗位要求: 1:高中及以上学历，餐饮管理及相关行业者优先。 2:2--3年以上连锁餐饮店长或相关领域从业经验。 3:精通餐厅运营管理，具备丰富的团队管理，销售管理，客户服务经验。 4:良好的沟通能力，领导能力和抗压能力。 5:懂线上线下运营管理经验。

婚喜宴酒店 招聘餐厅经理 （要求：会主持生日宴） 本酒店主营婚宴、寿宴、生日宴、宝宝宴、商务宴等各类宴席，生意稳定、客源充足。现因发展需要，诚聘餐厅经理1名。 薪资面议，待遇从优 电话

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驿家酒店招聘啦 一、客房服务员 • 负责客房清洁、整理、布草更換 •吃苦耐劳，有责任心，有经验者优先 •薪资待遇优厚，包吃住，月休合理 二、前台收银 • 形象气质佳，沟通能力强 •熟练办理入住、退房、咨询等工作 •有酒店工作经验优先，无经验可培训 • 包吃住，薪资稳定，福利齐全 要求： 身体健康，工作认真，服从管理，有团队精神。 有意者请联系： 电话：张女士 地址：前进大道和希望大道交叉口路北60北 欢迎有志之士加入我们！

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招服务员数名领班一名烧烤师傅一名草原大排档

遂平维也纳酒店招聘客房服务员2名： 有酒店客房保洁经验，对工作认真负责、细心踏实，服从管理，有良好的服务意识。 每月4天带薪休假。薪资待遇：底薪+绩效+全勤奖+加提成，多劳多得。 联系电话：

需要一位包月挖机师傅，活在宿鸭湖联系电

【驻马店市某餐饮企业】招聘炒菜尾灶一名，薪资4500～5000元/月，招聘厨房管理一名，薪资6000～8000元/月，提供吃住，月休三天。工作地点位于河南省驻马店市，欢迎有相关经验者来电咨询。 岗位职责：炒菜尾灶负责按标准菜谱完成菜品烹制，保证出菜速度与口味；厨房管理负责后厨日常运营、人员调度、成本控制及卫生安全管理。要求身体健康，吃苦耐劳，有责任心，具备良好沟通能力。工作时间根据门店安排执行，适应餐饮行业节奏。欢迎热爱餐饮、有志发展的您加入团队，共创美味事业。联系电话：。