工作时间：8:30-18:00，周末双休，试用期3个月，缴纳五险 工作内容： 主要负责政府园区招商工作，依托公司提供的客户资源，通过电话及微信方式进行联系与邀约，推动成交达成。 1. 负责管理公司分配的客户资料，并开展沟通与邀约工作； 2. 通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会，完成到访邀约目标； 3. 开展客户情况分析，快速传递关键信息，对所负责客户及时回访跟进，并将客户动态准确录入系统； 4. 准确同步具备合作意向客户的邀约信息。 任职要求： 1. 表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2. 热爱岗位，追求高薪回报；发展空间广阔，只要您有实力，我们提供平台！ 3. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4. 拥有积极的工作心态；有电话销售相关经验者优先考虑；

工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息。试用期3个月，缴纳五险 工作内容： 主要负责政府园区招商及财税类业务。根据公司提供的客户资源，通过电话与微信方式联系并邀约客户，将有效线索推送至面销团队，协助完成签单。 1. 负责公司分配的客户资料整理与沟通、邀约工作； 2. 通过电话与客户高效交流，挖掘客户需求，把握邀约机会，达成到访目标； 3. 开展客户初步分析，及时反馈信息，对所辖客户进行定期回访，并将客户动态准确录入系统； 4. 确保有效客户邀约信息的及时传递。 任职要求： 1. 表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2. 热爱销售岗位，追求高薪回报；晋升通道畅通，能力决定舞台！ 3. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4. 态度积极，有电话销售从业经验者优先考虑； 试用期2600+提成，转正后2700+提成，每两个月依据业绩表现底薪上调200-500，累计增长，提成比例同步提升。

岗位职责: 1. 负责微信平台的销售活动运营，推动产品推广并达成销售指标 2. 持续维护客户关系，提升客户满意度与重复购买率 3. 运用精准营销手段，开发新客户资源渠道 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备良好的沟通能力和销售技巧 2. 可独立开展销售工作，执行力强，能按时完成任务目标 3. 具备团队协作意识，能与团队成员协同推进工作进展 下午1点上班！！！1点上班！！ 发展方向：初级店长-中级店长-高级店长 管理路径：带团队的主管、经理、部门负责人

应聘条件： 1、2024届、2025届、2026届统招本科高校应届毕业生，能正常获得毕业证及学位证，专业不限，担任过学生会职务者优先； 2、品行端正、积极乐观，具备良好的团队意识与职业操守； 3、学习能力强，逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达、组织协调以及协同合作能力； 4、身体状况良好，适应公司工作安排，可接受出差任务； 培养流程： 公司为新入职管培生提供系统化实习与成长发展计划，晋升路径清晰，划分为四个阶段：初出茅庐、暂露头角、牛刀初试、独挡一面。 初出茅庐：开展入职集训与一线销售岗位实践； 暂露头角：接受业务专项训练并参与标杆市场建设； 牛刀初试：独立承担小型项目运营管理职责； 独挡一面：成长为公司核心运营与管理骨干力量； 薪酬福利： 薪酬：本科 6000-6800元/月，研究生 7300元/月，年终享受第13薪 福利：五险+商业保险+节日福利与假期+年度健康体检+生日礼遇（礼品+专属假期）+带薪年休假+团建预算+丰富团队活动+免费公寓住宿+每月30日准时发薪+vivo/iQOO产品内部购买优惠 交通便利：地铁2号线、3号线直达 东大街站

公司提供一个开放、包容的学习环境让每一个员工都发挥潜力；公费旅游，外出的员工公司有住宿补贴，喜欢自由95、00的看过来~~~~~~ 岗位职责: 1. 根据业务部门的年度营销计划，执行市场营销策略 2. 经理带队深入市场了解产品的市场口碑和拓展产品市场占有率 3. 服从公司管理完成公司的业务目标 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够独立策划并实施营销计划 3. 对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化 【薪资待遇】： 1、试用期:底薪6600+提成+年终奖金，平均薪资7000-9000; 2、转正后: 平均工资8000以上(业绩优秀的员工月薪10000 -30000元); 属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。

工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话结合微信进行沟通与成交，全程有培训指导，专人带教，新人7天内即可出单，零基础也能快速上手，主要产品为兽药及饲料添加剂 上班时间：（绝不占用个人休息时间） 上午8:30-11:50下午1:30-5:00下班准时离岗，节假日正常休假，单双休轮休制，周六可带孩子来上班 集团介绍： 融瑞祥集团成立于2008年8月1日，旗下拥有河南融瑞祥制药有限公司（注册资金3001万）、河南融瑞祥生物工程有限公司（注册资金1001万）、河南天昊鸿发生物技术有限公司（注册资金3001万）、河南融瑞祥动物药业有限公司、河南惠牧兴农生物科技有限公司、河南恩和生物科技有限公司、郑州向心云生物科技有限公司以及郑州复兴之梦文化传播有限公司 深耕行业15年，老品牌老牌企业，2022年6月顺利通过新版GMP认证，荣获国家级创新型企业和科技型企业的称号，担任饲料添加剂协会副会长单位，获评中国畜牧行业自主创新品牌、最具影响力品牌等荣誉，现拥有国家级发明专利28项，专业研发人才36名，现有员工350余人 薪酬必须安排到位： 1.前两个月 无责任底薪4000元+1000元奖金，业绩达5000奖励1000元，卖出5000收入5000，卖出6000收入6000，未达4000按保底发放 第三个月起 提成比例55%-77%左右 另有各类现金奖励及实物激励，如苹果手机、知名品牌护肤品、电动车、洗衣机、冰箱、电视机等，入职半年月薪普遍达1W+，收入上不封顶，集团最高月收入曾达30万元（非年薪），年销售额突破200万者奖励宝马汽车一辆 其他： 1、每月15日按时发放薪资，对表现优异员工给予额外奖励，针对新员工设置系统化培训体系，助力提升销售能力与管理能力 2、具备完善的晋升发展通道：公司坚持公平、公正、公开的晋升原则，所有中高层管理岗位均从内部选拔产生 3、晋升空间广阔（无空降管理人员，全部由内部培养提拔），职业发展路径为：销售—主管—经理—合伙人，打造可持续成长平台 4、岗前培训机制：集中培训2-3天。欢迎想赚钱的人加入，欢迎敢于挑战高薪的销售人才加入，平台实力强，成单率高，入职半年员工平均月薪超1万元

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 4. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司主营的兽药、家禽及水产相关产品与服务 2. 准确记录客户咨询信息及需求，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 解答客户关于产品功效、适用场景、使用方法等专业问题，提升信任度与成交率 4. 定期回访已购客户，收集反馈意见，挖掘复购及转介机会 5. 配合团队完成月度销售目标，参与销售话术优化与业务复盘会议 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有电话销售、农资/兽药/农业相关行业经验者优先 3. 熟悉基础办公软件操作，能快速适应CRM系统使用 4. 工作地点为东原阅城2期，需稳定到岗，责任心强、抗压能力好 5. 公司成立于2015年，专注兽药及养殖领域服务多年，提供系统带教与成长支持

岗位职责: 1、通过电话与微信渠道与客户交流，完成产品推介及销售工作 2、参与公司产品活动的宣传推广，提升转化效率 3、整理客户资料档案，维护客户关系，深入挖掘客户需求，促进重复购买 4、按时参加企业安排的产品知识和销售技能提升培训 任职要求: 1、年龄25-40岁，能力突出者条件可适度放宽 2、热爱销售事业，有目标、有追求，不甘平庸，渴望突破高薪、实现自我价值 3、具备良好的抗压能力与学习能力，拥有一定的沟通表达基础 4、具备销售相关经验，行业背景不限 薪资待遇: 无责任底薪按月发放+高额提成+绩效奖金+社保，月均收入10000+，优秀业务员可达20000+ 工作时间: 每日7.5小时工作制，无需加班，法定节假日享受带薪休假 入职福利: 1、员工培训：提供入职带薪培训，配备专人一对一指导与支持 2、职业发展：建立公正透明的晋升机制，提供多样化成长路径 3、节日关怀：中秋、端午、春节等传统节日发放礼品，享有超长带薪年假 4、团队活动：组织员工旅游及不定期团建拓展，每月举办生日会 5、办公环境：5A级写字楼办公，临近地铁站，出行便捷 6、工作配备：每人配置独立工位+电脑+手机+微信账号，通话费用由公司全额承担 晋升体系: 1、管理路径：储备干部—经理—总监—高级总监—副总经理—总经理—股东/合伙人 2、专业路径：资深销售—高级销售—金牌销售（以能力定级别，不看资历看实力） 公司优势: 1、提供精准客户资源，拥有自主研发团队、原料部门、生产流水线及仓储系统，实现自产自销，确保产品质量稳定 2、专注水溶肥、叶面肥、微生物菌剂领域，品牌在业内口碑领先，老客户持续回购，业务规模持续扩大，员工成长空间广阔 3、农业为国家重点扶持的朝阳产业，近年来虽受外部环境影响，但农资行业始终保持稳健发展，抗风险能力强 4、喜鹿品牌市场认可度高，客户信赖感强，复购率与转介绍率双高，业绩无上限，助力员工挑战高收入 HR说: 选择工作时最需关注的是行业前景与平台实力。中国幅员辽阔，人口众多，是农业大国，农业种植离不开肥料支持。农业作为国家高度重视的产业，需求旺盛、发展空间巨大。选择比努力更重要，优质的平台才能带来持久且稳定的高收益

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，约定时间地点后上门协助客户完成信用卡办理，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 公司围绕信用卡开展多项综合业务，包括信用卡额度提升、积分兑换服务、信用卡售后支持等，单笔业务佣金可达500-2000元。 3. 负责维护已成交客户关系，提供持续售后服务，降低客户流失率；表现优异者可组建个人团队，享受团队整体业绩带来的额外收益。 4. 工作时间： 早8:00至晚5:00 在任务达成的前提下，无需到公司打卡，工作时间可自行安排，灵活自由 福利待遇： 1. 收入结构为底薪4000+提成+各类奖励 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 2.1: 公司主营业务已专注运营8年，产品线稳定可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3. 个人业绩优秀者，可获得公司每年组织的国内或境外旅游机会，全程费用由公司承担 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的资深员工每月被动收入可达3w左右 我司在河南地区已平稳运营7年，平台稳定，值得信赖

招小工10人厂房顶工商业平铺光伏，框架20公分高电扳打螺丝，工作地址在济源本地。 有意者联系李

只有小院招聘 【岗位名称】帮厨 【岗位职责】协助后厨备菜洗菜，清洗后厨，配合日常后厨工作 【岗位要求】年龄35岁至55岁，有经验者优先 【上班时间】面议 【薪资待遇】2200-3000元/月 【岗位名称】服务员 【岗位职责】负责点餐上菜，清洁餐桌卫生，热情服务顾客，服从店内安排 【岗位要求】18岁至40岁，不限性别，有经验者优先 【上班时间】面议 【薪资待遇】2200-3000元/月 【工作地址】沁园路与科技大道交叉口路西只有小院花园餐厅 【联系电话】 点击查看： ======================== 发布信息点击：

饭店招聘服务员，传菜员，工作地点汽车站附近，

济源市招架子工、内架、外架

【招聘】餐饮招聘： 服务员一人 配菜一人 要求：50岁以下干净整洁，干活麻利 电话：

电话销售，根据公司提供的资源，开发、维护、邀约客户

我们公司优势： 我们愿意分享，成果共同享有 团队长能力出众，行业顶尖水平，带出的徒弟个个是销售冠军！ 销售冠军级团队长亲自指导，全程陪伴成长，助你从零基础迅速蜕变为销冠！ 销冠月收入7万至10万以上 表现优异者2到3个月晋升主管，3到6个月晋升区长，约半年可成长为公司负责人（主管及以上岗位，优秀人才有机会获得股权激励） 选对方向，跟对领导，正确的选择胜过盲目努力 公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流平台全面投放广告，精准引流客户资源 客户主动咨询，高效转化，轻松邀约上门，高提成触手可及 我们的薪资结构： 新人试用期月均收入2-3万，转正后5-7万（真实可查，支持查看工资条） 收入无上限，销冠半年总收入超50万！ 如果你渴望快速赚钱，面临压力或背负债务，加入我们，两个月内还清十万欠款，半年实现房贷结清不是梦 新人平均一周左右即可成单，单笔金额几十万到数百万不等 新人综合保底收入1.5万起，两个月后稳定员工月入不低于3万 业绩突出者月薪5-10万以上，销冠月薪达10万，年收入普遍在35万至90万之间 公司福利待遇： 试用期保障收入1.5万-3万（即使节奏轻松也能顺利开单） 提成比例高达40%，额外设有3000至2万元不等的现金奖励 老员工平均月收入5-7万，销冠实发年薪超30万（数据真实，工资条可验证） 每年组织3-4次跨城外拓，提供公平晋升通道，主管、区长、负责人职位等你挑战 每周三公司提供丰富下午茶，水果、零食自由享用 月度与年度大型抽奖活动，苹果系列产品奖品不断 定期举办别墅派对、国内外高端旅游团建活动

普通话流利，性格开朗，有较强的沟通能力 不用找客户纯办公室办公，就是介绍品牌的活动，邀约客户到店 35岁以下，一周休一天，包中餐，一个月4000-6000

殷巷电子科技公司 招办公室财务销售 8小时 长白班坐班 4000-20000上不封顶 一、薪资福利 无责底薪4000元＋提成 二、任职要求 1、年龄18-35周岁，高中学历，无经验可培训！ 2、工作要求：熟悉电脑基本操作，较强的责任感 3、会使用简单的聊天，熟悉基本的电脑操作； 5、上班时间每天8小时，单休 2、工作轻松一人一台电脑一台办工桌，环境优雅 工作地址： 俊杰大厦，吃住自理

薪资构成： 综合6000-8000(补贴+全勤+二次开发提成。)新员工入职综合薪资10000+, 工作时间：9:00-12:00/14:00-18:00。不用加班!周末双休。节假日按国家规定放假。工作内容： 1。售后跟踪，主要负责维护老客户； 2。日常客户的来访接待和电话接听，协助老客户完成信息变更； 3。邀约老客户到公司参加活动以及领取礼品，岗位要求： 4。确保客户邀约的准确性和及时性5。维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1。年龄25-45周岁，学历：大专及以上，有无经验均可(小白有人带) 2。有良好的沟通协调能力，学习能力，认真负责，勇干进取； 3。具备良好的沟通技巧和说服能力，团队合作精神，拥有清晰的人生目标： 5。销售/客服从业经验者优先考虑；

招聘：销售专员 薪资：5000-10000元/月 对新进员工进行一对一培训 薪资待遇百分之五十起 年底另有奖励

工作内容 1、为客户提供专业的建筑材料相关咨询及销售支持 2、在门店接待来访客户，积极推广产品并完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具有跨行业销售经历，能快速适应多样化产品与服务的销售场景 2、有门店或柜台实际销售经验，熟悉销售各环节操作流程 3、需全职到岗，本岗位不支持远程或居家办公

岗位职责： 1. 负责新客户开发与存量客户深度维护，精准挖掘需求并推动合作方案落地执行 2. 针对不同行业及客户特点，定制化设计服务策略，持续提升客户满意度与续约率 3. 高效协同售前、产品、技术等内部团队及外部合作伙伴，快速响应并闭环处理客户需求与问题 4. 定期开展客户业务复盘与市场趋势分析，输出可落地的优化建议与增长路径 5. 按时达成销售业绩目标及客户健康度、覆盖率等核心管理指标，及时同步市场动态与竞对信息 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力、商务谈判技巧及跨部门协作意识 2. 服务导向强，责任心突出，能适应快节奏工作并承受合理压力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理与分析能力 4. 行业相关经验者优先，学历不限 5. 普通话标准，形象得体，具备短期出差适应能力

驻店延保专员

一、职位描述 公司成立愿景：为每一位青年追梦人提供实现百万年薪的舞台 二、任职要求： 1、不限学历背景，不限工作经验，性别不限； 2、性格乐观向上，工作主动积极，具备良好的学习意识与沟通表达能力； 3、做事细致务实，为人真诚正直，拥有团队协作精神； 4、富有责任感，对待任务严谨专注，勇于担当，追求成长不畏挑战； 5、只要你相信自己，愿意踏实奋斗，我们都诚挚欢迎； 6、公司依法提供法定节假日，享受带薪年休假福利； 7、新员工可参与入职培训、专业课程培训及营销技能提升培训，助力个人持续发展 三、薪资待遇： 【时间】上午九点至下午六点，单休，国家法定节假日带薪休假 【薪资】月薪3500元起+高比例提成 【补贴】节日礼品关怀，生日专属礼遇 【下午茶】工作时光配奶茶，轻松惬意享生活 【零基础可入职，公司提供系统化从零开始培训，晋升通道宽广，机制透明公正】

•岗位职责：主要负责公司产品的市场推广及销售目标的达成；开发新客户资源并维护现有客户关系；搜集市场动态与竞争对手信息；参与销售策略的制定，助力提升品牌知名度。 •任职要求：需具备出色的沟通协调与谈判技巧，热爱销售工作，具有敏锐的市场感知能力；能适应高强度工作节奏，拥有团队协作意识和自我推动力；有相关行业经验者优先考虑。

招聘岗位，河南省18市，主管1名，业务员若干，负责区域经销商的开拓与维护、产品销售、制定片区营销策略，管理门店陈列，开展销售数据复盘等终端运营事务，及时协调处理市场反馈问题。 任职要求：性别不限，年龄27至40岁，初中及以上学历，具备快消品行业销售经验者优先，有零售从业背景或本地渠道资源者优先考虑，具备客户开发能力，抗压性强，为人诚信务实，身体状况良好，熟练操作常用办公软件。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升机制公开透明。 主管岗位共19个名额，基本工资4000元，综合收入可达15000元，依据个人能力与业绩表现浮动； 业务员岗位共69个名额，基本工资3000元，综合收入可达12000元，根据能力和业绩评定。 文员、会计、助理岗位工作地为郑州； 文员招聘2人，基本薪资3500元，另加绩效奖金； 电销人员招聘2人，基本工资3000元，另享提成，需具备三年以上相关工作经验。

00后、90后主力团队，氛围活跃，工作轻松融洽！ 新人月薪2W，团队顶尖高手收入25W＋ 【薪资】 无责任底薪3500＋奖金（1000-8888）＋开单奖励 提成比例10%-30% 新人平均月入1—2W 无业绩考核，无KPI压力 享全勤奖、话费补贴、开单激励、季度奖金等多重奖励 【工作内容】 室内办公，提供高质量意向客户资源 入职带薪培训，快速上手 老员工一对一指导，零经验伙伴无需担忧 【公司福利】 1. 欢迎新手加入 2. 零食供应、定期团建、补助旅游、节日礼品、开单奖励 3. 法定节假日按规定带薪休假 4. 接收应届毕业生，无论有无经验均可报名 5. 公司处于扩张期，晋升机制公开透明，唯才是用！ 来了就知道，机会不等人，欢迎直接面谈

岗位职责： 1、推广公司产品，落实销售方案，达成既定销售业绩； 2、主动拓展新市场，开发新客户，同时维护现有客户关系； 3、搜集市场行情及竞品信息，为产品改进和销售策略优化提供支持； 4、参与销售计划制定与执行，配合开展营销活动，提升品牌知名度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧，能独立推进销售任务； 2、热爱销售工作，拥有较强的市场敏感度与客户开拓能力； 3、抗压能力强，具备良好的团队协作意识和自我激励能力； 4、具有相关行业销售背景者优先录用。

岗位职责： 1、推广公司产品，落实销售方案，达成既定销售指标； 2、主动拓展新市场，开发新客户，同时维护现有客户关系； 3、搜集市场信息与竞品动态，为产品改进和销售策略优化提供支持； 4、参与销售计划制定及销售活动执行，助力提升品牌知名度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与谈判能力，能独立推进销售任务； 2、热爱销售工作，具备敏锐的市场感知力和客户开拓能力； 3、抗压能力强，具有良好的团队协作意识和自我激励能力； 4、有相关行业销售工作经验者优先。