招聘：机电工 薪资：4500-5000元/月 1、初中及以上文化水平； 2、持有电工证，2年以上电工岗位工作经验； 3、身体健康，吃苦耐劳，能承受一定工作压力； 4、善于总结经验，积极学习，服从领导的工作安排。 本岗位另招学徒，任职条件可放宽。

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崇左扶绥招水电工若干名，持电工证，40岁以下，4000-4500元/月，买社保。

岗位职责： 1. 负责景区内供水、供电系统的日常巡检、维护与故障抢修 2. 执行水电设施的安装、改造及线路敷设，确保符合安全与规范要求 3. 定期保养水泵、配电箱、照明系统等关键设备，建立运维台账 4. 配合节假日及大型活动开展临时用电用水保障工作 5. 严格遵守特种作业安全规程，落实持证上岗和现场防护措施 任职要求： 1. 具备水电相关工作经验，熟悉景区或公共区域设施特点者优先 2. 持有有效电工操作证（低压/高压），具备登高作业能力者更佳 3. 熟悉给排水系统、供配电系统基本原理及常见故障处理方法 4. 吃苦耐劳，适应户外及轮班作业，具备较强应急响应能力 5. 无学历限制，具备中专/技校及以上学历或相关培训经历者优先

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招电工师傅，有证，工作地点百色崇左，南网换电表，月结，月薪9000左右，多劳多得，可预支1000伙食费，有意电：

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凭祥市湘厨私房菜馆招聘 一、用人单位基本情况 祥市湘厨私房菜馆成立于2024年5月15日，经营场所位于凭祥市南山红木文化城二期南面红木精品街一号楼23-24-25号商铺。经营范围：餐饮服务(依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:食品销售(仅销售预包装食品); 二、招聘岗位及人数 湘菜厨师：1名 服务员：1名 三、招聘条件 要求做事麻利，身体健康有责任心。 四、工作内容 负责厨房炒菜工作。 五、工作地点 凭祥市南山红木文化城二期南面红木精品街一号楼23-24-25号商铺 六、薪资待遇 厨师综合月薪：6000—8000元/月，具体面议。 服务员综合月薪：2800-3800元 七、应聘方式 有意者可直接电话详谈。 有效期至：2026-05-19

只招长期做驻场，不要隔三差五就有事回家，服从管理，有操作证

荣明伟恒物流招聘 广西荣明伟恒国际供应链有限公司招聘启事 一、用人单位基本情况 广西荣明伟恒国际供应链有限公司，主营：供应链管理服务，进出口代理。 二、招聘岗位及人数 1. 业务员：数名 2. 装卸搬运岗：数名 三、招聘条件 1. 业务员：大专以上学历，负责发展新客户与维护老客户。 2. 装卸搬运岗：持有C1及以上驾驶证，会开车，负责卸货送货。 四、工作内容 1. 业务员：拓展新客户资源，维护老客户关系，开展业务对接相关工作。 2. 装卸搬运岗：完成货物卸货、送货，配合完成货物装卸及相关物流工作。 五、工作地点 中国（广西）自由贸易试验区崇左片区凭祥市南大路南园小区第1间（导航荣明伟恒物流即可） 六、薪资待遇 月薪3000-7000元，另有业务提成，具体薪资面议。 七、应聘方式 有意者可拨打联系电话咨询，也可直接前往公司详谈。导航荣明伟恒物流即可 有效期至：2026-05-19

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机电水处理员 工作地址:开封银基水世界 底薪2500-3500元+300高温补贴+10元/小时加班费，综合500元左右 需机械知识/电工证优先

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招弱电技工 岗位职责:1.负责酒店各类弱电系统设备的日常维护与保养；2.按照规定频次对弱电设备及线路进行巡检；3.接到弱电系统故障报修后，迅速响应，及时到现场进行故障排查与维修；3.配合工程部其他岗位完成相关工作，协助跨部门处理与弱电系统相关的问题。任职要求:1.具有1-2年以上弱电系统维护或相关岗位工作经验，熟悉酒店常见弱电系统的工作原理及操作流程；有酒店行业工作经验者优先；2.持有弱电相关职业资格证书（如弱电工程师证、网络工程师证等）者优先；3.具备较强的学习能力，工作认真负责，严谨细致，具有较强的责任心和服务意识。

【岗位职责】 ·负责酒店及园区内强电设备的日常维护与故障处理 ·完成各类电气设备安装、检修和保养工作 【职位要求】 ·持有电工证，具备1-2年相关工作经验 ·熟悉星级酒店或园区强电维修操作流程 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·综合薪资3000-5000元/月 ·缴纳五险 ·包吃包住

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1. 在项目负责人的指导下，开展日常客户协调事务。 2. 受理并处理业主的投诉、报修、咨询及服务申请等相关事项，履行“首问责任人”职责，对所受理信息及时跟进与回访，遇重大投诉情况迅速向上级汇报。 3. 按时接听客服中心电话，准确记录通话内容，并协同相关职能部门妥善处理投诉、报修及服务申请等事宜。 4. 掌握业主缴费动态，及时发放缴费通知，落实费用催缴工作，并与财务人员保持有效对接。 5. 负责各类档案资料的收集与整理，完成归档、立卷及编号工作，严格遵守保密规定，确保公司及业主信息不外泄。 6. 执行钥匙管理制度，全面负责钥匙的接收、借用、托管及月度盘点等工作；参与社区文化建设，落实调研、宣传及活动组织任务。 7. 组织实施业主满意度调查，完成相关数据的统计与分析；做好客户来电来访、回访记录及日常工作交接台账，每周提交服务工作总结报告。 8. 负责客服中心日常文件资料的打印、复印、公示及传递，并完善相关发送记录。 9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

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