工作内容： 1.负责公司会员客户资料整理和保单信息录入 2.处理客户反馈意见，协助客户办理相关加保服务 3.变更、续费提醒，确保客户销售体验感 4.参与公司各类客养平台活动，提供必要的支持和服务 工作时间：早上8:30-11:30分，下午2:00-5:30，双休假期，享受国家法定节假日 薪酬待遇: 基本薪酬5-8K+， 公司福利:不定期旅游团建活动 公司需求: 1.22-60岁之间，大专或以上学历，优秀者可以放宽条件 2.热爱保险行业，责任心强 3.勤奋好学，吃苦耐劳

1、25--50周岁 2、大专及以上学历(学信网可查)，当然高中，中专学历比较优秀的公司适当放宽，必须有毕业证 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录用。 工作内容 1、主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发 2、提醒客户参加对应的旅游活动，星级认证等。 3、比任何行业都高的，还有组织利益;越努力越幸运，赚钱越多。 3、资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间 1、8:30--11:30，上五休二，国家法定节假日休息 2、绝不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩) 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有奖金、礼品发放。 另外公司对于表现优异的员工给予奖励升职加薪，奖金丰厚薪资待遇 综合薪资： “打酱油”模式:4000元，轻松但局限。 “全力干”模式:8000元，辛苦但值得。 上不封顶，只要努力去做，月薪过万很正常的

岗位相关信息提取 1. 岗位标签：保险续期管理、无销售性质、金融业、保险业、熟练操作办公软件、做五休二、周末双休 2. 岗位职责 -主要负责对单位老客户档案资料整理、扫描、图像处理和信息录入。 -完成公司交办的其他任务。 -在领导的指挥和指导下完成职责范围内的各项工作任务。 3. 职位要求 -具有计算机基本操作技能。 -性格稳重、踏实；做事认真、仔细。具备强烈的事业心和责任心，具有团队精神；有人教好上手，国家节假日正常放假。 4. 工作时间：每天8小时，早上8:30-12:00，下午14:00-16:30 5. 薪酬待遇 -试用期综合5K+，转正综合8K+。 -一周休息2天，月休8天，有国家法定节假日。 -人才补贴+绩效+奖金，月收入综合8K起。 6. 其他福利：下午茶、生日会等团建活动，形式创新。 7. 功能按钮：电话、聊一聊、申请职位；标注“可在线面试”“收起”。 我可以帮你把这些信息整理成一份简洁的岗位信息表，方便你对比其他职位，需要吗？

1维系客户 2按时更新客户信息 3提醒客户续保 工作时间：周一至周五双休 8：30-11：30 14：30-17：30 月薪：4.5k-12k 新人入职有师傅带，接受小白。 一般入职后就上午在公司，下午自己发挥。 上午打两次卡就行。

岗位职责: 1. 负责保险业务的日常咨询与客户需求分析 2. 协助客户办理投保、续保及相关手续 3. 跟进保单状态，提供理赔指导与服务支持 4. 维护客户档案信息，确保资料完整准确 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 工作认真细致，有较强的责任心 3. 具备基本的文档处理和信息管理能力 4. 能够独立完成分配的任务，具备团队协作精神

工作内容 1、负责客户保单的售后服务； 2、负责客户保单的收集整理，跟进客户的保单 需求； 3、负责客户生日礼品领取工作； 4、负责转发公司的活动通知； 客户资源由公司来提供，不销售 工作时间：周一到周五上午8:30-11:30,下午14:30-16:30法定节假日休息。双休 大专及以上有学历补贴

保单服务专员

岗位职责： 1. 为客户提供专业养老规划咨询，量身定制寿险、年金、长期护理等综合保险解决方案 2. 开展客户拜访、需求分析与保全服务，持续提升客户满意度与信任度 3. 参与社区养老讲座、企业沙龙等公益宣传活动，普及养老金融知识 4. 运用数字化工具完成客户管理、保单服务及业绩追踪，践行“数字国寿”理念 5. 协同银行、资管、养老险等集团内资源，提供一站式综合金融服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、经济、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识，有销售经验或养老行业背景者优先 3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观 4. 具备较强学习能力，愿接受系统化培训与职业发展支持 5. 遵纪守法，无不良从业记录，具备保险从业资格者更佳

工作时间：8:30~12:30（10:30打完卡之后根据个人工作情况安排时间）时间自由可兼顾家庭，国家法定节假日正常放假薪资4500～16000+；基本薪酬4500（日常考勤达标）+业绩津贴（可达16000）+佣金+奖金上不封顶~享受补充商业保险（身故／意外／医疗）；专属养老基金等专属福利保障；享受国内学习交流、节假日福利、定期团建 工作内容： 1、负责公司会员客户资料整理、保单信息录入 2、变更，续费提醒，客户销售体验反馈 3、处理客户反馈意见 4、协助客户办理相关加保服务 5、提醒会员客户和陪同参加公司的各类客养平台活动 我们需要： 1、年龄25-45岁之间，高中及以上学历，优秀者可放宽至高中 2、有集体荣誉感和良好的团队协作能力，做事积极主动认真负责 3、热爱保险行业，责任心强 4、勤奋好学，勇于接受挑战，有自我创业的想法

一、任职要求 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历，不限相关经验，应届生也可投递（新人有专人一对一带教），表现优异者可适当放宽条件； ​ 2. 性别不限，无犯罪记录，征信状况良好； ​ 3. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰、做事细心、责任心强； ​ 4. 积极主动，具备较强的学习意愿与团队协作意识。 二、岗位职责 1. 负责客户档案资料的整理、核对与维护，包括保单基础信息更新、续保提醒等相关工作； ​ 2. 承担老客户保单梳理、新客户资料录入及档案建立等事务； ​ 3. 负责客户服务接待、满意度评价系统登记，收集客户意见与建议并及时反馈； ​ 4. 完成上级交办的其他相关工作。 三、薪酬与作息 1. 综合薪资：绩效+奖金+专项津贴，区间4K-9K，具体根据面试情况确定； ​ 2. 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，节奏规律不加班； ​ 3. 休息制度：周末双休，国家法定节假日正常带薪休假； ​ 4. 团队氛围：年轻化团队，轻松融洽，无复杂内耗。 四、员工福利 - 基础保障：医疗、养老保险齐全 ​ - 激励奖励：年终奖、月度奖励 ​ - 团建活动：定期聚餐、旅游、生日会等丰富福利

招聘:手机导购地址:东升太阳城鸿讯手机店年龄:18-40周岁（假期工勿扰)工资待遇，1.一天班1500+提成2.上一天休半天1400+提成3.半天班1200+提成联系电话

生产需要现招喷粉工两名，主要对外加工，灯饰，散热器，电视机架等，联系电话地址在中山市，东凤镇，和平村，东和路，德工机械有限公司内。

中山市搅拌站诚聘品控，联系电话：

车管所附近明天招计时裁工一名

钳工调试大工 工作地址:中山港口项目 41包住餐补50一天，半年以上 餐补50一天 做锂电设备

企业背景： 中国人寿保险股份有限公司是中国领先的人寿保险公司，总部位于北京。中国人寿500强，寿险行业龙头。长期以来，公司始终心怀“国之大者”，坚守保险本源，以“头雁”之姿引领行业发展，向着建设世界一流寿险公司的目标稳步前行。 
 
 岗位职责： 1.根据公司提供的老保单客户资源，持续提供，不用自己找客户，电话邀约客户到现场，为客户办理保单保全服务；
2.公司提供电话系统和数据，通知老客户办理保单相关业务，生存金领取、分红领取，续交保费、办理理赔，添加受益人等售后服务，协助客户办理保单相关业务；
3.春节、端午、中秋等重大节日，通知老客户或成交客户领取相关礼品和服务；
4.根据客户需求，风险偏好，配置相关的保险产品。 
 
 任职要求:
1.有强烈的企图心，目标感，有为客户服务的耐心，有长期从事保险的决心；
2.为人踏实认真，不骄不躁，沉下来心来做好客户服务工作，有长期主义；
3.听话照做，前期愿意打电话邀约客户，有合作意识，不怕拒绝，有销售经验的优先；
4.做过销售不能玻璃心，要乐观，自信，不怕困难，抗挫折能力强，有毅力；
5.对保险有信仰，认可保险行业，愿意终身从事这项事业优先。 硬性要求： 1.统招大专及以上学历(学信网可查，条件优秀者可放宽)，金融、保险专业优先；
2.两年及两年以上相关经验，有同行业经验或者具有丰富销售经验者优先考虑； 3. 年龄21-60周岁(以身份证为准，条件优秀者可放宽)；
4.失信网无失信记录查询证明； 5.有AI视频制作，网络销售经验者优先； 6.具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神； 7.认可保险行业，热爱保险工作，有营销热情，责任心强。 
 
 薪酬福利【收入上不封顶，多劳者多得】
1.有责底薪+提成+津贴【高额佣金+续期佣金+业务奖励+达星奖励+新人专项津贴(15个月)】
2.绩效奖金，月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励(旅游、数码等实物产品等)
3.长期权益，管理津贴、团队育成奖等(晋升主管后） 4. 福利保障，商业保险，团建活动，带薪培训等。 
 
 工作时间： 1.弹性自主的工作时间早8:30-10:30，其余时间自由展业，赋予我们掌控时间的权利(如有宝妈也不影响接小盆友)。 2.周末双休、法定节假日正常放假，不用朝九晚五坐班。 
 
 加入我们，您不仅是销售者————
更是风险管理的设计师，家庭财富的终身伙伴！ 
 
 在这里，你将有弹性的办公时间，结果导向； 在这里，你将与非常多优秀的小伙伴共同成长，持续学习； 在这里，你将获得丰富的培训支持，学习最前沿的行业知识和市场政策； 在这里，你将拥有非常开放的晋升机会和自我挑战的可能； 
 
 我们希望你有不断探索行业，探索自己的动力，如果你也对保险行业感兴趣，用努力成就自己的未来，欢迎你的加入!

保险评估师，要有一定专业知识。从事过评估工作报告。

副部级“中国人寿”招募优秀的你，成为最优秀的保险代理人。 【岗位职责】
1.销售续保理赔个险产品养老险寿险；
2.综合金融银行保险。
【销售范围】
1.中国人寿综合金融的各类险种，如健康、意外、理财险、终身寿险、车险、团险等；
2.广发银行渠道个人信用卡、储蓄卡业务，短期理财业务。 【任职要求】
1.统招大专及以上学历(学信网可查，条件优秀者可放宽)，金融、保险专业优先；
2.两年及两年以上相关经验，有同行业经验或者具有丰富销售经验者优先考虑； 3.年龄25-50周岁(以身份证为准，条件优秀者可放宽)；
4.失信网无失信记录查询证明； 5.有AI视频制作，网络销售经验者优先； 6.具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神； 7.认可保险行业，热爱保险工作，有营销热情，责任心强。 【薪酬福利 - - - - 收入上不封顶，多劳者多得】
1.薪资结构：有责底薪+提成+津贴【津贴包含不限于：高额佣金+续期佣金+业务奖励+准星奖励+达星奖励+新人专项津贴(15个月)等】；
2.绩效奖金，月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励(旅游、数码等实物产品等)；
3.长期权益，管理津贴、团队育成奖等(晋升主管后）； 4.福利保障，商业保险，团建活动，带薪培训等。 【工作时间】 1.弹性自主的工作时间早8:30-10:30，其余时间自由展业，赋予我们掌控时间的权利(如有宝妈也不影响接小盆友)。 2.周末双休、法定节假日正常放假，不用朝九晚五坐班。 加入我们，您不仅是销售者———— 更是风险管理的设计师，家庭财富的终身伙伴！ 在这里，你将有弹性的办公时间，结果导向； 在这里，你将与非常多优秀的小伙伴共同成长，持续学习； 在这里，你将获得丰富的培训支持，学习最前沿的行业知识和市场政策； 在这里，你将拥有非常开放的晋升机会和自我挑战的可能； 我们希望你有不断探索行业，探索自己的动力，如果你也对保险行业感兴趣，用努力成就自己的未来，欢迎你的加入!

岗位职责 1. 为客户提供专业的家庭风险分析、保障规划、理财配置建议，量身定制保险方案； 2. 维护客户关系，做好后续保单跟进、理赔协助等服务，建立长期信任； 3. 参与公司专业培训，提升行业知识与业务能力，自主规划工作节奏与业绩目标； 4. 无需陌拜拓客，公司提供优质准客户资源与全方位业务支持，专注做好服务即可。 任职要求 1. 年龄21-60岁，学历不限，有无经验均可，公司提供全程免费专业培训； 2. 沟通表达流畅，有责任心、亲和力，认可保险行业的价值与发展前景； 3. 有销售、客服、房产、汽车、教培、银行从业经验者优先，宝妈、转行待业人士优先； 4. 渴望高收入、有上进心，能抗压，愿意通过努力实现自我价值。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+新人补贴+年终奖等，综合月薪8000-20000+，上不封顶，业绩优异者月入3万+； 2. 时间自由：弹性工作制，不坐班，可兼顾家庭与工作，宝妈也能轻松平衡； 3. 成长体系：零基础手把手带教，资深导师1对1辅导，晋升通道透明，不靠关系，只看能力，从顾问到主管、经理、总监，快速实现职场进阶； 4. 额外激励：新人开单奖、业绩冲刺奖、团队荣誉奖，多重奖励拿到手软。 岗位亮点 拒绝行业偏见！我们做的是有温度的保障事业，不是单纯推销，而是为千万家庭抵御风险，收获尊重与成就感。不用看老板脸色，自己当自己的老板，付出与收入完全成正比，时间自由、收入无上限，是转行、副业、长期发展的优质选择！ 欢迎直接投递简历！看到会第一时间回复，预约面试！

【岗位名称】 续保客户服务岗 【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源，通过电话、企微等方式联系客户续保； 2.通过电话、企微与客户进行沟通维护，无需外出； 【岗位要求】 1.年龄18~35周岁（特别优秀可酌情放宽），中专/高中及以上学历，经验不限，专业不限； 2.有良好的沟通能力，接受电话外呼的工作。 【薪酬福利】 1.工资结构：无责任底薪+提成+补贴； 前三个月：新人保底3000+奖金，前三月轻松稳定月均5000-8000+ 三个月后后：底薪+提成，月均8000~12000元，优秀者基本月薪万元以上，多劳多得，上不封顶； 2.购买五险一金； 3.技能培训、生日福利、节日礼品等； 4.下午茶、生日会、各种团建活动； 5.带薪年假，及各大法定节假日带薪休息。 【工作时间】 月休4天，国家法定节假日正常休息。 第一个月可提供公司宿舍 - [ ]

岗位职责： 1、协助营销总部开展餐饮工作，确保公司餐饮渠道拓展策略有效贯彻实施； 2、负责所辖餐饮渠道的开发、制定、执行、管理、评估、追踪； 3、负责所辖餐饮经销商投入产出测算；协助经销商管理、经营能力提升，做餐饮工作追踪； 4、定期总结、回顾所辖餐饮渠道工作拓展业绩，对所辖餐饮渠道拓展目标的达成负责； 5、负责年度特渠费用规划、管理方面工作内容；考核渠道开发费用的执行情况。 岗位要求： 1、大专及以上学历；专业不限，市场营销、工商管理相关专业优先； 2、具有1年及以上工作经验，有餐饮行业从业经验及独立运营餐饮渠道经验优先；有饮料、光瓶白酒、啤酒销售经验优先考虑； 3、具备商业敏锐度、制定运营决策、结果导向等能力； 4、能够适应快消品行业销售工作节奏，能够适应出差。

广州公司和中山分公司都可选择 碰一下官方项目招人啦!!! 高提成高底薪+高绩效+带薪休假+年终奖，快来碰一下吧！！ 支付宝授权新业务!! 主要优势:支付宝官方商家补贴、客户减免，笔笔返现、笔笔奖励! 重点!重点!该岗位可拿商家分润，新项目新风口，市场空白，快来搞钱!!! 第一个月到手起码6k起步！！！后续继续叠加！！！ 一、薪资范围 8K-20K（无责底薪 + 绩效奖金 + 开户奖励 + 长期流水分润，优秀者绩效翻倍，上不封顶） 二、工作地点 广东省内空白市场（不强制坐班） 任职要求 1、18-40岁男女不限，专业不限，做过支付、收银系统、支付宝的优先 2、有销售线下拓客经验，热爱销售工作，善于挑战，有强烈的成功欲望和企图心 3、个性开朗，勤奋乐观 4，不坐班，超自由 我们有，稳定等后台 超长分润 老带新（当天都可以开） 晋升良好---经理---区经理---

岗位福利：无责任底薪4000+提成40%（按单计算，上不封顶）+绩效奖金（500）+激励奖金（1000） 工作时间：早九晚六，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，入职即缴纳五险一金 岗位职责： 1. 负责指定区域内的产品销售与市场推广工作。 2. 定期走访客户，了解客户需求，收集市场信息，宣传公司产品与服务，促进业务成交； 任职要求： 1. 中专及以上学历，年龄在22岁****之间，性别不限，条件优异者可适度放宽标准。 2. 热爱销售岗位，具备良好的执行力、沟通技巧及团队合作意识，能承受较高工作压力。 3. 具备APP推广、软件类产品销售、商贸业务拓展或地面推广等相关工作经验者优先考虑。

1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、制定个人管辖客户的市场营销方案，按计划开展客户拜访并积极拓展新客户，确保销售目标达成； 3、积极开发新市场领域，挖掘潜在客户资源，提升产品销量； 4、收集所在区域市场动态信息，定期分析同行业竞争者情况； 5、建立并维系良好的客户关系，推动客户间长期战略协作； 6、主动学习掌握相关专业知识，包括但不限于市场营销、空间布局、展陈设计、材料特性、常规产品规格与构造方式等，提升市场洞察与判断力； 7、全程跟进售前售后流程沟通，涵盖客户需求对接、基础尺寸测量、资料准备、价格管理、合同签署、回款跟踪、发票处理、发货安排及售后协调； 8、监督所负责客户的出货质量检查； 9、依照公司规范，准确录入销售相关数据至系统，并完成核对确认； 10、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、不限性别，高中及以上学历，年龄*****，专业为市场营销、室内设计等相关方向优先，具备装修或建材行业经验者更佳； 2、热爱销售岗位，拥有较强的学习能力，具备强烈的进取心、责任感以及积极的工作作风，有销售从业经历者优先考虑； 3、熟悉展示道具类产品的市场环境者优先录用，无经验者可提供系统培训； 4、综合能力特别突出者，条件可适当放宽。 我们为你提供的 1、薪酬结构：基本工资3500元+餐补+全勤奖+绩效奖金+销售提成； 2、完善的在职培训体系，实施教练式管理模式+产品知识专项培训； 3、清晰的职业发展通道，为有志之士提供晋升机会。

1、无需外出跑业务，公司提供客户资源，通过电话及微信方式维护客户关系，了解客户需求，提供专业的租车咨询服务； 2、邀请有意向的客户到公司面谈，根据客户具体需求推荐合适的车型与个性化租车方案； 3、协助客户办理租车合同签订事宜，配合司管完成客户资料的整理与归档； 4、协同司管车管部门，参与租车后续服务工作的跟进与落实。

岗位职责: 1. 熟悉掌握公司产品信息，向目标客户清晰传达产品的核心功能与竞争优势。 2. 跟踪市场发展趋势，结合实际需求优化调整销售方案。 3. 作为企业形象的传递者，持续维护品牌专业形象，助力品牌影响力的提升。 4. 主动参与各类销售技能培训，不断提升自身的专业销售水平。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及协作意识，能与团队高效配合。 2. 对市场动向具有较强感知力，能够迅速应对环境变化。 3. 工作态度积极，富有责任感，具备独立处理问题的能力。 4. 拥有良好的学习与应变能力，能够在高强度工作中保持稳定表现。

一天只需要打10-15通精准资源电话 底薪3000加高提成。 上班时间 9:30-18:00 你的稳定基本工资都在1万左右 一般高优秀突出的能拿2.5万左右

1、负责市场开发、客户维护及销售目标达成。 2、收集行业信息，分析客户需求。 3、协调内外部资源，推动订单落地与售后服务。 4、完成公司下达的业绩指标任务。

岗位职责 1. 参与市场拓展及客户维护工作，积极开拓新客户群体，达成既定业绩指标； 2. 负责公司发行理财产品的宣传推广与营销执行； 3. 为客户提供资产配置建议及相关产品服务支持。 任职资格 1. 大专及以上学历，持有证券、基金从业资格证书； 2. 具备良好的客户开拓与服务能力； 3. 拥有较多客户资源者优先考虑； 4. 具备网络推广或线上营销经验者优先录用。

招聘：电销经理(月薪10k-30k) [中山详洽贸易有限公司] 急聘具备实战经验的电销负责人，全面主导电话销售团队的目标达成与日常运作！核心使命：攻坚业绩指标，锻造精英队伍！ 一、岗位职责： 1.业绩导向：制定并落地执行电销策略，确保团队稳定实现或突破月度、季度销售任务（涵盖销售额、成单量等关键指标）。 2.团队管理：统筹管理10-20人以上的电销队伍，承担人员招募、培训带教、过程辅导、绩效考核及团队激励，打造高效能作战单元。 3.过程监督：跟踪团队每日、每周核心数据（如外呼量、接通率、转化成效等），进行数据分析，持续优化话术体系与作业流程，提升整体运营效率。 4.能力赋能：及时响应一线销售痛点，提供精准指导，提炼可复制的成功模式，推动团队整体产出水平提升。 二、任职要求、硬性条件： 1.大专及以上学历。 2.拥有3年以上电话销售从业经历，其中至少2年带领10-15人以上电销团队的实操管理经验。 3.必须具备带领团队长期、稳定完成销售目标的实际成果！（简历中需明确列明所管人数、目标额度及实际达成比例） 4.强烈的目标意识与结果驱动能力：对数字指标高度敏感，具备强执行力与攻坚精神。 5.出色的团队统御与激励技巧：擅长人才识别与培养，能够激发成员潜力，构建正向协作氛围。 6.熟悉电销全链路操作与数据应用：能熟练使用电销工具系统，依托数据洞察问题并指导决策优化。 7.具备优秀的话术打磨与辅导能力：可快速提升新人技能，带动团队整体专业水平进阶。 良好的沟通协调能力和高压环境下的应对能力。 三、我们提供： 富有竞争力的薪资待遇：月薪10K-30K！（具体面议，凭能力+业绩拿高薪） 核心管理岗，直接参与团队业绩闭环。 公开透明的绩效奖励/提成机制（上不封顶）。 展现实力、冲刺高收入的理想舞台！