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滑县县委党校招聘岗位：餐厅经理，前厅经理工作要求：餐厅经理，25-40岁，性别不限，有酒店餐厅主管工作经验，熟悉餐饮服务礼仪及工作流程，负责员工日常培训，主持餐饮接待工作。前厅经理，25-40岁，性别不限，有酒店前台主管工作经验，有统筹能力，熟悉酒店服务礼仪及工作流程，熟悉酒店财务审计要求。负责前厅员工日常培训，协助销售工作接待，各部门工作的协调沟通。薪资待遇：底薪3000-5000，具体工资面议工作地址：滑县党校新校区☎联系方式：周经理

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酒店总经理工作地址:全国各地酒店筹建和管理运营，招聘，培训和销售，有多年的经验，熟悉招聘，培训和销售。可随时到岗。本人从事酒店筹建和管理运营工作十多年

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一、职位概述餐饮门店店长全面负责门店的运营管理工作，确保门店在服务、品质、销售和利润等方面达到公司的目标要求，为顾客提供优质的餐饮体验，同时带领团队实现门店的持续发展和成功。二、工作职责门店运营管理制定并执行门店的经营计划和策略，包括销售目标、成本控制、利润增长等。监督门店的日常运营，确保各项工作按照标准流程和规范进行，包括点餐、上菜、收银、清洁等环节。管理门店的库存，确保食材、餐具等物资的充足供应，同时控制库存成本。负责门店设备的维护和保养，确保设备的正常运行，及时处理设备故障。人员管理招聘、培训和发展门店员工，确保员工具备所需的技能和知识，能够为顾客提供优质的服务。制定员工排班计划，合理安排员工工作时间，确保门店的人员配置满足运营需求。激励和管理员工，建立良好的团队氛围，提高员工的工作积极性和满意度。处理员工的绩效评估、晋升、调岗等人事事务，确保员工的职业发展得到关注。客户服务确保门店提供优质的客户服务，及时处理顾客的投诉和建议，提高顾客满意度。建立和维护良好的客户关系，通过会员制度、促销活动等方式吸引和留住顾客。收集顾客反馈，了解顾客需求和市场趋势，为门店的产品和服务改进提供依据。财务管理负责门店的财务管理，包括预算编制、成本控制、收入管理等。审核门店的财务报表，确保财务数据的准确性和完整性。控制门店的费用支出，提高门店的盈利能力。市场营销制定和执行门店的市场营销策略，包括促销活动、广告宣传、社交媒体推广等。与周边企业、社区建立合作关系，扩大门店的知名度和影响力。分析市场竞争情况，提出针对性的竞争策略，提高门店的市场份额。三、任职要求教育背景大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。工作经验具有[X]年以上餐饮行业管理经验，有门店店长工作经验者优先。技能要求具备良好的领导能力、团队管理能力和沟通协调能力。熟悉餐饮行业的运营管理流程和规范，具备丰富的餐饮知识和技能。具备良好的客户服务意识和销售技巧，能够有效地处理顾客投诉和提高顾客满意度。具备较强的财务管理能力，能够熟练使用财务软件和办公软件。具备良好的市场营销能力，能够制定和执行有效的市场营销策略。个人素质具备高度的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。具备良好的职业道德和操守，保守公司商业机密。具备较强的学习能力和创新精神，能够不断适应市场变化和公司发展的要求

自选快餐门店形式，现招聘一个负责任的厨师或厨师长，需要能力优秀，有自己特色，懂开菜单，会做围餐，爱干净，厨房整洁，能控制成本，管理团队。月休两天，工资面议。眼高手低，手机党勿扰，宿舍配有空调洗衣机。非诚勿扰！

岗位职责：1、负责监督管理楼面部和出品部的一切工作。2、负责餐厅人事工作，做好各方面的登记。3、负责各部门的考勤登记汇总，交与财务部。4、组织召开各项会议，并制定工作计划，提高餐厅业绩。5、负责执行会议摘要，落实到位。6、配合总经部完成相关工作。任职资格：1、熟悉茶餐厅行业现状和发展趋势，熟悉餐厅运营流程；2、同行业3年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。

一、工作内容:1、全面负责门店管理及运作，能从容应对解决突发情况，提高顾客满意度;2、负责完成公司制定在各项经营指标;3、拟定门店在工作计划及工作总结，对门店QSC负责。4、负责员工和管理组培训，对培训结果负责。5、具有关工作经验、3年以上餐饮管理岗位工作经验;6、工作积极主动，有出色在团队组织和协调能力7、能独立控制整个门店的运营工作(员工招聘、培训、团建、成本控制、食品安全等)，能吃苦耐劳，具有较强责任心，对餐饮行业充满热情或热衷于餐饮行业;8、有较强在团队管理能力和沟通能力，能够承受较大在工作强度和工作压力;二、任职要求:1、学历不限;2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能;3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感;5、3年以上餐饮连锁店并且独立带店经验。（火锅连锁优先）

酒店递送员3600一个月，每天8小时。月休4天，包吃包住，男女不限、（宿舍步行8分钟即可）要求：年龄18-50元，持有健康证，无犯罪证明（公司可辅助办理）

部长薪资福利:5000起+全勤+绩效奖金包吃包住，月休四天工作地址:深圳市宝安区西乡固戍

招聘：前台接待薪资：3000元以上/月主要职责﹣(职务的主要工作)·始终以一种友好而乐于助人的方式欢迎所有的客人并愿意去学习和利用每个机会用礼貌的方式称呼客人的姓名·根据制定的程序，登记并为所有抵达的客人办理入住手续·保持对部门标准与程序的熟知·落实登记入住、退房离店及客房更换的程序，确保将所有的数据都完整的输入客房管理系统中·确保出纳员的票据准确无误，并保证所收现金与每日报告准确无误·兑现酒店客人的旅行支票并帮助进行货币兑换·随时了解财务政策及程序及相关更新·负责并关注客人对使用商务中心服务的要求·了解所有的特别促销计划程序，如常旅客计划和洲际酒店集团的客人忠诚项目计划·关注客人的投诉、来电、所有的需要与请求，如果无联系人：闫老师

1、餐饮连锁企业2年以上门店经理或店长工作经验，能够独立带领、组建团队，抗压能力强优先考虑，具备一定的财务报表数据分析能力；2、精神面貌好，勤奋积极，有服务意识、性别不限、高中以上学历，熟练使用办公软件；3要求有强烈的事业心。责任心，乐观年轻态，具备良好的沟通能力、执行力、学习能力强。

厨师长有称重经验者优先录用，薪资待遇9000-12000