
酒店经理
【龙岩富力万达酒店】好工作摇人
招聘岗位
◇销售经理
◇餐厅经理
◇销售主任
✨✨福利待遇
◇月休8-13天
◇六险一金
◇法定节假日三倍薪资
◇免费三餐及住宿
工作要求
有相关工作经验,服从管理,责任心强,本地优先考虑
☎联系人:陈女士
联系电话:转5017,()
漳州火山岛海湾度假酒店店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
旅游度假酒店,酒店的日常管理和业务对接能力强,能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业!
餐饮主管
【分店助理】
(1)岗位职责:
协助店长负责门店日常运营管理、人员协调、顾客服务、行政事务及活动执行等。
(2)任职要求:
有餐饮相关经验优先,细心负责、沟通能力强,熟练使用基础办公软件,吃苦耐劳、有团队意识。
(3)薪资待遇:底薪+绩效5000起,具体面议,包吃住,单休
二、统一福利
包吃包住 · 薪资准时发放
节日福利 · 团队氛围好
晋升空间大 · 工作稳定有保障
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
酒店经理1-2人月结全职
1.实时对接前厅部房态信息,高效确保房间的销售和房态的正确率,以及提前规划房态的数量和销售价格,以及促销活动,定期提交运营分析报告。
2.指导培训前台员工接待礼仪,培训并指导员工需要达成业绩具备的培训技能。
3.做好前台物资的控管,以及布草的使用、库房的管理等;
4.熟练掌握各平台的促销策略,以及房态的上架、下架等基本工作。
酒店前台,客房服务员
3000-4000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力
4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
餐饮主管
1.根据区域指标,制定并调整所管辖项目点的月营业额目标,指导现场餐饮的经营管理工作;
2.协助并指导各项目点严格按照规定开展餐饮工作,确保食材采购、存储、加工、餐具消毒等各个环节符合安全标准。熟练掌握并监督食品安全与卫生标准,确保符合国家相关法规要求;
3.对营运操作标准、日常管理工具及食堂培训做出计划;进货数量监控、原材料消耗、销售额与销售量匹配,并协助项目点解决具体问题,及时发现和处理食品安全隐患;
4.检查项目各项操作程序是否符合公司规定标准,保证各项设备能够正常运行,确保非人为因素造成设备提前折损;
5.协助项目经理完成新项目开业筹备工作,制定营运标准,指导工作;
6.反馈外部商业信息,及时将甲方满意度情况,项目面临的外部商业竞争威胁等情况及时反馈给公司;
7.负责与甲方客户、市场监督所、消防安全等部门的沟通协调工作,及时处理客户反馈与投诉,提升客户满意度。针对客户员工餐饮需求与满意度调研反馈,系统性地整理与分析客户员工对餐饮服务及菜品的意见与需求。
任职要求:
1.30-45岁,大专及以上学历;有餐饮企业或团餐行业工作经验优先;
2.熟悉餐饮的运营管理、甲方满意度管理、菜品管理等相关技能,对经营数据敏感,擅长数据分析,具有丰富的食品安全知识;
3.具有强烈的责任心、团队合作精神和安全意识,具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和较强的问题分析与解决能力,对各类突发事件能快速反应跟踪处理;
4.能驾驶车辆。
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。
-联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。
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餐厅领班
职工餐厅急招
服务员 / 服务领班
✅ 节假日双休
✅ 3点下班
地址:南二环翠华路口·长安大学对面
有意请联系:183****1537
江苏盐城招聘:前厅部经理(客房型酒店)薪资:3500~5000元/月岗位职责:1.负责前厅
3500-5000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部经理(客房型酒店)
薪资:3500~5000元/月
岗位职责:
1. 负责前厅部的日常运营管理,确保高效、有序的服务流程;
2. 监督前台接待、入住退房、客房预订等工作,保证服务质量;
3. 协调与前厅相关的各部门工作,提升客户满意度;
任职要求:
1. 有酒店前厅或服务行业管理经验者优先;
2. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力;
3. 熟悉酒店前厅业务流程,能熟练使用前厅管理系统;
酒店经理酒店迎宾员
招聘:前厅接待主管薪资:5000元以上/月任职要求:1、学历认证酒店管理/日语专业,日本留学背景2、语言能力:·持有日本语能力测试N1证书(150分以上者优先)或其它主流日语资格证书。口语能力:能流畅处理以下场景对话:·紧急事件协调(如医疗救助、证件遗失)·客房销售或其它产品推荐,以及售后服务跟进·日本商务客VIP接待全流程岗位职责:1、处理客人投诉,收集宾客意见,解决客人在酒店遇到的问题;2、促销散客,负责24小时日语热线;3、配合销售做好翻译工作。
酒店经理月结
招聘:酒店营运经理
薪资:6000元以上/月
1、全面负责酒店筹建、团队建设、管理体系建立,制定酒店经营目标和管理发展方向;2、处理酒店的一切事物,维护顾客关系;3、协调内、外部关系,使酒店有一个高效的工作团队;
昌吉奇台县酒店副总|奇台县瑞锦酒店管理有限责任公司|奇台县奇台镇康居社区|1|6000-1
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店副总|奇台县瑞锦酒店管理有限责任公司|奇台县奇台镇康居社区|1|6000-10000元/月|
店长
招聘:店长
薪资:4000-6000元/月
招聘
漳平乐达大酒店
诚聘
1、店长:5 年以上酒店管理经验,有经验者优
2、前台:数名,工作简单轻松,服从安排3、客房:数名,做事踏实,吃苦耐劳
薪资:全部面议,待遇优厚
联系电话:135****4957
地址:漳平乐达大酒店欢迎有意者来电咨询、到店面谈
酒店前台
招聘:酒店前台薪资:2500-3500元/月招聘漳平乐达大酒店诚聘1、店长:5年以上酒店管理经验,有经验者优2、前台:数名,工作简单轻松,服从安排3、客房:数名,做事踏实,吃苦耐劳薪资:全部面议,待遇优厚联系电话:135****4957????地址:漳平乐达大酒店欢迎有意者来电咨询、到店面谈
厨师长,要求会炒大锅菜
8000-9000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形符合标准
2. 严格把控食材质量与卫生安全,执行厨房操作规范及食品安全制度
3.参与菜单研发与成本控制,合理利用食材,减少浪费
4.协助厨房日常管理,包括设备维护、环境清洁及物料盘点
5.配合团队完成高峰时段出餐任务,保障服务效率与顾客满意度
任职要求:
1.热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟练掌握中式(或指定菜系)烹饪技艺,刀工、火候、调味基本功扎实
3.身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心与团队协作能力
5.有相关工作经验者优先,学历不限
福建龙岩康红餐饮诚聘:【行政总厨】负责所有食堂管理,3年以上连锁餐饮管理经验,标准化、规范
8000-13000元/月
行政总厨月结
康红餐饮诚聘:【行政总厨】负责所有食堂管理,3年以上连锁餐饮管理经验,标准化、规范化出餐,持证;需试菜【薪资待遇】8000-13000(可成为合伙人)【年龄要求】28-45【工作地点】龙岩和古田。【联系电话】(陈女士)↓↓了解详情↓↓井号://好工作/qJGp86MzBjQD8ne
酒店前台
上杭友谊酒店 招聘大夜班前台】
夜班工作简单省心,不用奔波
酒店环境好、同事好相处.薪资准时发、
岗位职责:入住退房登记、接听电话、日常前台值守
任职要求:年龄 30–50 岁,做事认真负责,能长期上夜班
想找稳定夜班工作的抓紧联系!
咨询电话:
福建龙岩康红餐饮诚聘:【行政总厨】负责所有食堂管理,3年以上连锁餐饮管理经验,标准化、规范
8000-13000元/月
行政总厨月结
康红餐饮 诚聘:
【行政总厨】负责所有食堂管理,3年以上连锁餐饮管理经验,标准化、规范化出餐,持证;需试菜
【薪资待遇】8000-13000(可成为合伙人)
【年龄要求】28-45
【工作地点】龙岩和古田。
【联系电话】(陈女士)
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客房服务员酒店前台
招聘:酒店客房
薪资:2500-3500元/月
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漳平乐达大酒店
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薪资:全部面议,待遇优厚
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厨师长
8000-9000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
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2. 严格把控食材质量与卫生安全,执行厨房操作规范及食品安全制度
3.参与菜单研发与成本控制,合理利用食材,减少浪费
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5.有相关工作经验者优先,学历不限
栏目概述
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