
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电生产跟单机械设备/机电/重工生产成本管理
我司为专注于冰箱、空调等制冷核心部件研发制造的高新技术企业,现招聘生产管理人员。
岗位职责:依据公司每日生产计划,组织并带领团队高效完成各项生产任务,确保产品质量与进度。
任职要求:具备吃苦耐劳精神,积极主动学习,富有进取心和执行力,具备一定的沟通协调与管理能力;
学历要求:高中、中专及以上文化程度,机电类专业毕业者优先考虑。
包装主管
4-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中包装/印刷库存/仓储管理
1,负责生产线成品下线后的包装作业;
2,负责成品包装前的质量检查与控制;
3,负责包装团队的人员安排与协调管理;
4,负责生产日报、周报数据统计及计件工资核算;
5,完成上级交办的其他临时性工作任务;
任职要求:
性别不限,学历要求高中或中专,年龄30-45岁,
熟练操作电脑,具备1年以上生产行业同岗位工作经验。
车间生产主管(负责人)
8千-1.2万/月
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理生产计划管理化工生产经验班组协调管理生产流程优化
工作职责:
1. 组织并落实车间日常生产安排,确保产量与质量目标按计划达成。
2. 监控生产过程中的工艺指标与操作标准,及时纠正不规范操作,确保安全生产运行。
3. 统筹班组人员配置,优化资源配置,提高生产效率与设备使用效能。
4. 应对生产过程中出现的突发状况,牵头进行异常分析与处理,降低停机影响。
5. 汇总生产数据并开展日常复盘,提出流程改进建议,推动生产体系持续优化。
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工类专业或具备化工生产背景者优先考虑。
2. 具有2年以上化工车间工作经验,掌握化工生产工艺及设备操作要点。
3. 具备良好的团队组织能力,能高效协调班组成员完成各项生产任务。
4. 安全意识强,了解化工行业安全规定及应急处置程序。
5. 具备基本的问题判断与处理能力,能够迅速应对和解决生产中常见异常。
生产组长/拉长
3-6千/月
生产组长包吃3-5人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组员工开展技能培训、绩效反馈与团队建设工作
4.协同品质、工程、PMC等部门推进异常处理与持续改善项目
5.填写并提交生产报表、考勤记录及物料损耗等基础管理数据
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与班组长工作职责
2.有良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工
3. 责任心强,具备较强的问题分析与现场应变能力
4.能适应倒班或加班安排,服从生产调度安排
5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产或质量管理经验者优先
物流班组长
6-7千/月
生产组长/拉长月结1-3年大专生产计划与物流控制物流仓储库存/仓储管理
【岗位职责】
1. 负责物流班组的生产管理工作,确保生产流程的顺畅执行;
2. 协调生产人员的工作安排,保证生产效率和质量;
3. 及时处理生产过程中的问题,提出改进意见。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体素质,能够适应现场直接管理和协调现场调配能力;
2. 工作踏实、认真,具备较强的责任心和执行力;
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神;
4. 可以驻场的最佳。
生产主管
6-9千/月
生产组长/拉长3-5年大专电子/半导体
1. 具备组织实施生产计划、统筹协调计划完成、应对现场异常状况及现场综合管理(涵盖质量、产量、交付周期、人员、成本与安全)的能力
2. 能够有效维护基层生产人员的工作纪律与生产现场秩序
3. 具备对基层员工进行作业技能、品质标准、安全操作规程等方面的培训与考核能力
4. 能够建立班组内部绩效指标体系,保障绩效工作有序推进,推动绩效管理制度落地执行,收集并处理反馈问题,监督跟踪执行过程,并定期开展绩效实施情况的分析总结
5. 熟练掌握PPT/EXCEL/WORD等常用办公软件的操作
6. 具有良好的团队协作意识,作风踏实严谨,责任心强,沟通能力强,执行力高,能承受较大工作压力
7. 能够适应无尘车间工作环境,接受白夜班轮班制及加班安排
生产班组负责人
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理
岗位职责:
1、负责生产车间的现场组织与协调管理;
2、负责班组内生产任务的分配与进度把控;
3、监督班组产品质量,确保符合标准并顺利转入下道工序;
4、管控班组生产过程中的品质执行情况;
5、落实班组人员考勤管理制度,并跟进出勤记录;
6、完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求:
1、年龄40周岁以内,具备高中或同等以上学历;
2、居住在花岗周边者优先考虑,有食品类生产制造行业工作经验者优先。
职位福利:包吃、包住、社保、绩效奖金、年终分红
职位亮点:晋升空间广阔
压铸领班
1.2-1.5万/月
生产管理1-2人5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督压铸工艺执行,管控产品质量与工艺参数稳定性
3. 组织班组安全培训与现场5S管理,落实安全生产责任制
4. 协调设备、模具、物料等资源,及时处理产线异常问题
5. 带领团队开展持续改善活动,提升生产效率与良品率
任职要求:
1. 具备压铸行业生产管理经验,熟悉压铸机操作及工艺流程
2. 有较强的现场组织协调能力与团队带教能力
3. 责任心强,能适应倒班及一线管理节奏
4. 具备基础质量工具(如SPC、QC七大手法)应用能力
5. 吃苦耐劳,服从安排,具备良好的沟通表达能力
生产班长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械制造、自动化、电子装配、工业工程等相关专业,具备扎实的生产管理基础。
2. 3年及以上生产班组管理经验,有智能硬件、IoT设备、电子电器或农牧设备生产管理经验者优先,熟悉装配生产线运营逻辑。
3. 了解AI养猪智能设备的装配工艺、性能标准及品控要点,能快速识别并处理生产过程中的常见问题,掌握基础的设备调试与维护技能。
4. 具备较强的人员管理、组织协调及沟通能力,能有效统筹班组工作,激发员工积极性,应对生产过程中的突发情况。
5. 具备较强的质量意识、成本意识及安全意识,熟练使用Office办公软件及生产统计工具,能独立完成生产报表编制与数据分析。
6. 责任心强、抗压能力强,执行力突出,能适应生产车间工作环境及必要的加班安排。
【岗位职责】
1. 生产计划落地:根据生产部门下达的订单计划,合理调配生产线人力、物料、设备资源,制定班组每日/每周生产任务,组织员工高效推
合肥探伤焊工/包吃住/可预支/高费用大企
40-60元/天
超声波探伤二保焊工厂焊工氩弧焊焊接高温补贴包住包吃20人以上月结其他无前科上夜班技术好平台实名专业师傅混子勿扰吃苦耐劳焊工证
岗位职责:
1. 负责工厂产线金属结构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及探伤标准
2. 按图纸和工艺要求完成下料、组对、焊接、打磨等全流程操作
3. 配合质检部门完成焊缝无损检测(如超声波、X光)前的自检与修整
4. 定期维护保养焊机、气瓶、防护设备等工具,保障作业安全
5. 严格遵守安全生产规范,落实动火审批及现场防火防爆措施
任职要求:
1. 持有效焊工操作证(IC卡),熟悉氩弧焊、二保焊、手工电弧焊等常用工艺
2. 具备探伤焊工经验者优先,能适应合肥本地长期稳定工作
3. 身体健康,无恐高、晕眩等影响登高或密闭空间作业的生理限制
4. 吃苦耐劳,服从生产安排,可接受倒班及加班
5. 学历不限,具备基本识图能力和安全意识
搬运15斤小件*400一天周结*包吃住*干8小时
1.1-1.2万/月
搬运工包住包吃20人以上周结
【薪资待遇】
32/时,每天按照12小时计薪
每个月10000左右
【发薪时间】每月10号发薪,不压工资,工作7天缺钱可预支2000,异地求职
【工作时间】
早8:00到晚8:00,一天12小时,中途会有两个半小时休息吃饭时间,一天记薪12个小时
【工作岗位】
招聘:搬运工(15斤)货物
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金
+工价持续上涨!!!!
3:班次:长白班居多
4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验
不限,早早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,
入职7天预支
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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小工,长期可日结,早八晚五,260/天,
260-270元/天
小工长期包住1-2人日结
内容:
1、燃气管道,大多数是开挖新管沟,少数开挖我们自己的日燃气管道。
2、基本都在我们自己的天然气场站里面,少数在野外,所有燃气管道都是我们自己的。 3、开挖长度我们现场有人看的
4、自己天然气场站内基本不存在
5、一般开挖深度在1.6米左右。 设备基础土方开挖,管沟、电缆沟开挖,电缆敷设
车间拉长
6-7千/月
生产管理3-5人1-3年学历不限
【岗位职责】
· 负责车间日常生产管理,计件,写日报表 等 工作,确保生产进度与质量达标能独立排产,对现场与产能有丰厚的经验。能熟每个岗位的独立作业。能独立做统筹车间与生产计划。
· 监督装配工艺执行,优化生产流程,提升效率
· 协调团队分工,处理现场问题,保障生产顺畅
【职位要求】
· 1-3年 面板灯,筒灯,净化支架,射灯,T8T5支架,电工产品,等 产品,行业车间管理或装配工艺经验
· 熟悉生产流程,具备基本的组织协调能力
· 能适应白班和加班工作制,具体时间面议
分条主、副操
9千-1.2万/月
生产管理包住1-2人月结5-10年初中及以下全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员、物料与设备,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺偏差,提升产品一次合格率
3. 组织班组早会、巡检及异常处理,做好生产数据记录与汇报
4. 指导员工操作技能与安全规范,协助开展岗位培训与绩效反馈
5.推动现场5S管理与持续改善,降低浪费、提升效率
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与质量控制要点
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工
3.熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与问题分析能力
4.责任心强,抗压能力好,能适应倒班或加班安排
5.有精益生产、TPM或班组长培训经历者优先
其他:
1.公司提供2人间酒店式住宿环境;
2.入职即购买五险;
3.公司有食堂,补贴300元/月;
4.综合薪资:9k-12k
电商生产组长
6-8千/月
生产组长包住月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1、负责根据订单信息准确完成货物的拣选、配货及打包工作;
2、负责核对发货单据与实物,确保发货数量、品种准确无误;
3、负责对仓库货物进行日常整理、分类与码放,保持库区整洁有序;
4、协助进行库存盘点,确保账实相符;
5、按照要求操作仓储设备,保障作业安全。
任职要求:
1、高中或以上学历;
2、有物流工作经验优先
3、有责任心,积极上进,吃苦耐劳,具有团队精神;
4、适应轮休及加班
储备班长
6-7千/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
岗位职责:
团队管理:
负责所辖班组人员的日常管理,包括排班、考勤、培训、绩效考核等。
传达公司政策、制度及操作规范,并监督执行。
营造积极向上的团队氛围,提升团队凝聚力和执行力。
现场管理:
负责场操作管理,确保快件分拣、装卸、扫描等环节高效、准、确、安全。
及时处理现场异常情况,如快件破损、遗失、延误等,并向上级汇报。
监督现场6S管理,保持工作环境整洁有序。
数据管理:
负责收集、整理、分析班组运营数据,如操作效率、差错率、成本控制等。
根据数据分析结果,提出改进建议,并协助上级制定改进措施。
其他:完成上级交办的其他任务
一、岗位简介:
一线管理岗储备;(能接受一线工作轮岗培养;周期一个月)
二、晋升机制:
培养路径:理论培训--轮岗实践--选拔任用
晋升路径:储备班长——班长——主管------经理
三、任职要求:
熟悉PPT、表格等电脑基础使用。
学历要求:大专以上学历、专业不限
综合素质:抗压性好,能快速适应接受复杂的一线工作场景,迅速与人建立良好的链接。
5.无不良记录案底、身体健康
四、工作内容:
1.分拣--扫描--集包--卸车等物流自动化岗位轮岗学习(周期一个月);
2.在组长岗位中发现问题-分析问题-解决问题-阶段性成果-及时反馈,形成工作闭环管理。
六、上班时间:
20.30--7.00 和 7.00--20.00
包吃包住 入职买社保 团建 月休四天
车间主管
5千-1万/月
车间主任月结1-3年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoC
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运营,保障生产环节高效有序进行;
2、编制并执行生产排程,跟踪生产进展,确保产品品质达标;
3、统筹调配车间资源,及时应对生产异常,持续优化作业流程;
4、推进技术改进措施,提高产线效率,减少资源浪费;
5、带领团队完成目标,加强人员培训,维护安全规范的作业环境。
任职要求:
1、熟悉生产现场管理、质量管控及团队运作,具备良好的统筹协调能力;
2、熟练操作生产管理系统,理解精益生产原则,具备流程改善经验;
3、具备较强的沟通协作能力,能在高强度环境下稳定发挥;
4、具有实际问题解决能力,注重成果输出,关注产能提升与成本控制。
合肥蜀山区招建筑木工农田改造。做水沟,过路涵,闸,排水沟。
330-350元/天
建筑木工1-2人点工二把刀勿扰自备工具
合肥市蜀山区招建筑木工农田改造。偷奸耍滑勿扰。
底薪8000+长夜班生产主管/生产组长/长夜班买社保
7千-1万/月
主管组长5-10年学历不限有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
上班时间:19:00-4:00,长夜班。事情干完可以提前下班
车间是做生肉分割,分拣,打包,配送的,需能接受这个环境!!!
纯管理
岗位职责:
1.统筹管理生产部门,确保生产流程的高效运行。
2.制定和执行生产计划,监控生产目标的达成。
3.对生产过程中的问题进行及时诊断和处理,保证生产顺畅。
4.推动生产效率的提升和产品质量的改进。
5.维护生产现场的安全和清洁标准。
任职要求:
1.具备强烈的责任心和领导力,能够有效管理团队。
2.优秀的组织和协调能力,能够处理生产中的各种挑战。
3.良好的沟通能力和团队合作精神,能够激励团队达成生产目标。
4.对食品安全和质量标准有深入理解,能够严格执行相关规定。
5.具备创新思维,能够提出和实施生产流程的改进措施。
车间主管(食品)
8千-1.2万/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理设备管理食品安全管理体系
职位描述
1、负责对生产产品的规格与质量进行检验,严格把控产品质量,避免因人为因素导致的次品产生和资源浪费;
2、监督员工按规范操作,及时发现并排除设备运行中的安全隐患,对不合规操作行为进行指导与纠正;
3、协调各工序间的生产衔接,合理调配生产任务,确保流水线顺畅运行,提升作业效率与产出数量;
4、组织新员工开展岗前技术培训,确保其掌握岗位操作要领;
5、准确记录员工生产产量数据。
任职资格:
1. 熟悉食品加工工艺流程及生产配置,精通瓶装与袋装酱菜流水线的运作管理;
2. 具备5年以上食品生产相关岗位工作经验;
3. 精通酱腌菜类产品的生产管理,具备丰富的质量管理、成本控制、生产调度及物流管理经验;
4. 具备较强的现场管控、决策判断、计划执行、指导协调及应急处理能力,品行端正;
5. 工作地点肥西县花岗镇工业聚集区。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合肥建筑木工班长招人在线招聘信息,主要招聘合肥建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。