
北京海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
海淀区招聘经理2名,要求有多年铜锅涮肉经验,对前厅日常管理,线上管理有经验者优先
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、设备维护及各项合规性管理工作
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌从业经历者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
会开车 有一定抗压能力 6k起 根据能力和经验随时涨薪
5.能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查
任职要求:
1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
4. 责任心强,注重细节,认同服务行业价值观
5. 学历不限,热爱餐饮事业,愿长期稳定发展
餐饮主管
本店位于东二环,店面积150平。员工10人,现需要招聘前厅经理。主要工作安排前厅的工作及卫生、解决客人的客诉、与后厨的沟通。要求做过社会餐饮和相关的管理经验5年以上。工资6000-8000元。
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。
2、负责责任区域内的卫生检查。
3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。
4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。
5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。
6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。
7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。
8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。
9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。
10、协调好其他关联部门,以便工作进展。
11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。
12、执行经理安排的其他工作。
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职包住提成
寻找能扛事、有思路的店长大佬!不卷无效加班,手握门店管理权,薪资福利直接拉满,和我们一起把门店越做越火
拒绝官僚主义,不用看层层脸色,有能力就有话语权,既能实现自我价值,又能轻松赚高薪~
我们要你做这些:
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤等所有部门,把控服务质量和门店形象;
2. 制定门店经营目标、营销策略,优化成本控制,提升入住率和营收,多赚多拿;
3. 管理门店员工,负责招聘、培训、排班和考核,打造有凝聚力、高效率的团队;
4. 处理宾客重大投诉和突发情况,维护门店口碑,对接总部完成各项工作指标;
5. 定期复盘经营数据,调整运营策略,确保门店稳定盈利、良性发展。
我们希望你这样:
1. 年龄25-45岁,男女不限,有1年以上酒店店长/副店长管理经验(有速8等连锁酒店经验者优先);
2. 有清晰的经营思路,懂基础营销和成本控制,能独立扛起门店运营重任;
3. 沟通谈判能力强,能妥善处理各类突发情况,有责任心、有大局观;
4. 熟悉酒店运营流程,能熟练使用办公软件和酒店管理系统,不做“甩手掌柜”。
店长专属福利包:
月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金,营收达标额外有惊喜;
包吃包住(独立住宿空间)+五险一金,基础保障拉满;
带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检,工作生活两不误;
总部专项培训+广阔晋升空间,可对接更高层级管理岗位,不设职业天花板;
灵活排班,拒绝无效内耗,手握管理权,做事更顺畅。
工作地址:北京市朝阳区东土城路速8酒店
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餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。
2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。
3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。
4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。
任职要求:
1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。
3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。
4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
招聘公交乘务员,墓地保安,日结保安,60岁以下,′100人,工资5000-6000元__一
5000-6000元/月
保安公交车保安包住包吃20人以上月结全职
北京招聘‘各个单位保安‘,墓地,森林,水库,年龄18-62岁,‘有小区,学校,商场,大厦,写字楼,医院,地铁安检,地地乘务员‘,公交乘务员,等100多个单位保安,以上单位却包吃包住,‘招100人,报名地址,地铁4号线清源路下车出东南囗--
日结200通州商场岗50以内日结
身高170以上,管吃住,室内外岗。都有岗位,
100-200元/天
保安包住包吃20人以上日结全职兼职假期工
岗位职责:
1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查
2. 监控设备值守与异常情况实时上报,及时发现并处置安全隐患
3.协助处理突发事件,配合公安、消防等相关部门开展应急工作
4.维护责任区域内秩序,劝阻违规行为,保障人员与财产安全
5. 完成交接班记录及日常安保台账填写,确保信息准确可追溯
任职要求:
1.无犯罪记录,身心健康,具备良好的责任心与服务意识
2. 具备基本沟通能力与应变能力,能适应轮班制工作安排
3.服从管理,纪律性强,有团队协作精神
4. 有保安从业资格证者优先,退伍军人优先
5.学历不限,经验不限,接受岗前培训
搬运工包住包吃6-10人日结
北京大兴需要工人18-60岁,无犯罪记录人员8人搬运小零件活不累人,一天300人走账清,想去的联系非诚勿扰,腊月28到初八管吃住
北京大兴区招水电维修及门窗维修工,若干名(招长期工)主做家庭维修联系电话
水电工门窗安装维修门窗
北京市大兴区招水电维修及门窗维修工,若干名(招长期工)主做家庭维修
联系电话
店长酒店经理
店助或服务经理
服从安排,适应酒店倒班制,有团队意识
薪资福利:底薪+全勤+提成+夜补,包三餐
工作时间:8小时
()
工作地址:市区官黎坪国际旅游大厦A栋
酒店经理酒店前台
前台主管
服从安排,适应酒店倒班制,有团队意识
薪资福利:底薪+全勤+提成+夜补,包三餐
工作时间:8小时
()
工作地址:市区官黎坪国际旅游大厦A栋
民宿管家酒店经理
招聘:西峡高档特色民宿【聘】负责人一名·高待遇
高档特色民宿:现招聘负责人一名,高待遇:底薪+提成(可以详谈)。
要求:
1、要求年龄25岁以上,男女不限,文化程度大专(酒店管理专业),身体健康。
2、熟悉头条等传宣传技能。
3、有宾馆工作经验3年以上,熟悉宾馆管理流程,有管理经营能力。
工作地西峡城区。
电话:
不符合条件请勿扰。
服务员客房服务员
招聘:果岭19号酒店【聘】·经理·服务员(客房...
果岭19号酒店(西峡民宿店)招聘以下岗位人员:
前厅经理 1名(3000-4000)
客房服务员 2名(2200-2500)
餐厅服务员 1名
(2100-2500)
地址:西峡县白羽路与七一路交叉口南50米
联系电话:
福建福州招聘:市场传媒经理薪资:8千-1万【岗位职责】
1、确定酒店的推广策略。<
1、确定酒店的推广策略。<
8000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:市场传媒经理
薪资:8千-1万
【岗位职责】<br/>1、确定酒店的推广策略。<br/>2、酒店广告,广告文案与软件的撰写与发布、媒体行业公关。<br/>3、酒店的整体形象构思、设计。<br/>4、制作海报、宣传册、样本等系例酒店宣传材料。<br/>5、负责酒店网站维护与更新。<br/>6、各媒体平台维护与更新。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。<br/>2、具有成功的市场策划案例或品牌传播案例。<br/>3、负责酒店品牌传播,营销,策划,市场分析,调研工作。<br/>4、负责酒店品牌推广,策划,完成各项节日营销方案。<br/>5、负责部门日常品牌业务工作。
客房服务员日结
大兴区瀛海地铁附近五星级招聘临时客房服务员55岁以下的熟手男女不限、当天做完结账12间以内20元/间超出23元/间免费吃三餐住宿在酒店不外出名额有限,先到先得报名电话同步
餐厅领班
招聘(推荐+转发[合十])配菜1名杂工1名洗碗工1名前厅经理1名服务员2名工作地址:北京市大兴旧宫包食宿;每月三天休息;要求:18-45岁,入职后能长期在岗,爱干净,手脚麻利,责任心强!厨师长:
餐饮主管
岗位职责:
1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅;
2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐;
3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准;
4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备;
5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求;
2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务;
3.能够在快节奏环境中保持高效工作;
4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理;
5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
客房服务员
客房服务员
过年不回家
薪资福利:管吃管住,退房续住都是15元一间,多劳多得
工作地址:北京市大兴国际机场附近
迎宾员
北京大兴餐饮招聘
迎宾1名,有经验的,活泼爱笑,沟通能力强,年前年后上班都可以
工资5500➕有二线提
公休4天管吃管住
优秀前厅经理一名有管理经验,底薪
工资8000➕提成
年前年后都可以
服务员3名工资5000—5500➕提成(机灵干过的工资可谈)年前年后都可以
电话☎
烤鸭学徒
知名海鲜自助招聘:
知名海鲜自助招聘:
刺身档:
刺身主管1名7500-9000
刺身大工 一名 7200-8000
刺身小工/学徒5200-6000
海鲜档:
海鲜主管一名7500-9000
海鲜中工两名
烧烤
烧烤主管一名:7200-8000
烧烤中工两名:
烧烤小工两名:5200-5500
热厨房:
热菜主管一名:7500-9000
热菜上什两名:6000-7500
热菜小工两名:5000-6000
烤鸭档:
烤鸭中工两名:
烤鸭学徒两名:5000-6000
工作地点:大兴区西红门
电话:
酒店前厅接待
5000-6000元/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责:
1、做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。
2、接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务和必要的协助。
3、提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。
4、注意酒店内的各种宣传活动,推销客房及酒店各项设施及服务。
5、参加接待员例会,有问题及时解决,发扬主人翁精神和责任感。
二、按酒店规定,前台接待要检查自己的仪容仪表,精神饱满,准时到达工作岗位。
1、服从前厅经理、主管之工作安排,积极配合领导工作。
2、异常特殊事情必须向上级汇报。
3、做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。
4、接待宾客、及时处理客人在酒店内遇到的困难和要求,提供相应的服务和必要的协助。
5、提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。
6、打印各种营业报表。
任职要求:
年龄18-30之间
有酒店连锁品牌经验优先
全职长期优先
岗位福利:
1.入职满一年享有工龄奖+年假5天
2.并且月度完成营收任务有营收奖金
3.个人工作突出享有优秀员工奖励
4.入职即交社保
北京大兴区招聘前厅主管:6000-6500年后上班法定节假日补休服从管理能独立值班处理客诉
6000-6500元/月
餐厅领班月结
北京大兴
招聘前厅主管:6000-6500
年后上班 法定节假日补休
服从管理 能独立值班 处理客诉 分配工作 做报表
服务员:4500-5000
年后上班,法定节假日补休 服从管理 听安排 事少
联系电话:王
北京大兴区榆垡镇学校招聘面点主管一名,工资7000-7500,早中晚三餐,早餐师生100人
7000-7500元/月
厨师长月结
北京大兴区榆垡镇学校招聘面点主管一名,工资7000-7500,早中晚三餐,早餐师生100人左右,午餐师生320人左右,晚餐90人左右,管吃管住,住宿在学校,住宿条件好,空调,24小时热水,年后初八上班,有意者联系柳经理,电话,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大兴区大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘大兴相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。