夜班库管接受长期夜班（晚10点至早六点）。1.负责夜班期间仓库物资的出入库收发货；2.核对并处理夜间到货及发货订单信息；3.定期检查库存状态，确保账物相符；4.维护仓库区域整洁与货物有序存放。薪资福利:试用期4000/月，转正5000/月，单休，五险一金，探亲福利、陪伴福利。招工人数:3人周一到周五上午九点到十点，下午两点到三点面试；9：00-17：00之间电话联系工作地址:联东U谷-平谷科技园31号楼

招聘：库管（会叉车）薪资：4000-5500元/月招聘岗位：库管招聘人数：2人薪资待遇：4000-5000元/月工作内容：1.负责库房物资的出入库管理，确保库存数据准确无误。2.进行货物分拣与整理，保证发货效率与准确性。3.操作叉车进行物料搬运，保障作业安全与效率。招聘条件：1、库房出入库，分拣，叉车2、需要食品级健康证，需要叉车证，会开叉车工作时间：早班库管上班早八晚五，夜班库管晚十点到第二点早六点工作地点：北京市平谷区联东u谷.平谷科技园31号楼

招聘：残疾人转岗（库管）薪资：4000-4300元/月【招聘岗位】：残疾人转岗（库管）【招聘人数】：1人【薪资待遇】：月薪4000-4300元【工作内容】：1、核对货品信息：核对医疗器械品名、规格、型号、批号等相关数据，核对随货同行单，确认与验收记录一致；发现破损、漏液、包装污染、标识不清、效期异常、货单不符，第1时间隔离、标识并上报部门负责人；2、分配与上架：根据产品分区分类要求，按部门上架要求和原则上架产品，不得混放、错区；3、上架复核：上架完成后复核实物、系统、货位卡三者一致，防止错放、漏上架、重复上架；4、接单拣货：接收销售出库单/发货指令，核对单据信息，遵循部门要求，严格凭单拣货，拣货时轻拿轻放，避免磕碰污染；5、拣货标识：拣出货物按照部门要求，做好单据，不同订单分开，防止串单；拣货中发现包装破损等异常产品，立即上报部门负责人；6、拣货复核配合：拣货完成后，逐项核对信息资料，确保拣货与订单一致；7、异常反馈：库存不足、批次缺失、效期预警、库位找不到货，第1时间反馈部门负责人，不私自调换批次、挪用库存。【招聘条件】：1、能吃苦耐劳，能适应较轻的体力劳动，例如搬箱子、理货等；2、有残疾证，平谷籍本地人。【工作地点】：北京市平谷区联东U谷7号楼

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统单据录入，确保信息及时更新 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3.能适应体力劳动，熟悉叉车、托盘车等常用设备操作者更佳 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3.定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况，保障施工用料供应 4. 配合项目部编制材料计划，跟踪材料到货进度并协调现场交接 5.做好材料防火、防潮、防盗等安全管理工作，保持库区整洁规范 任职要求： 1. 学历不限，具备基础识字算数能力及办公软件操作能力 2.有建筑工地材料管理经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致负责，具备较强的数据核对与台账管理意识 4.能适应施工现场环境，服从项目安排，具备良好沟通协调能力 5. 无不良从业记录，遵守安全生产规章制度

工作内容：商品收货、前后场上架、库存管理，以及夜间理货任务执行 岗位职责： 1、负责夜班期间到货的接收工作，确保货物数量、规格与单据一致。 2、根据仓库管理系统（WMS）的指示，将货物准确上架至指定货位。 3、及时更新库存信息，确保系统数据与实际库存一致。 4、熟练操作仓库设备（如叉车、托盘车等），确保安全作业。 5、遵守仓库安全操作规程，确保工作环境安全无隐患。 6、与其他夜班同事密切配合，确保工作任务高效完成。 福利：新人首月保护7780元。多劳多得。 薪资架构：基本工资+计件提成+夜班补贴（底薪+提成+夜班补贴）或薪资保护总包，按照实际出勤折算。到手薪酬范围6580-不封顶。 上班时间：12小时工作制，具体排班店长安排。（中间有休息时间） 职位要求： 1、吃苦耐劳，能够接受较大的工作压力 2、有店仓收货上架理货相关经验优先

1.熟悉整车零部件类别，规格，零部件号。 2.能够独立完成各工位零部件的搬运和配送。 3.遵守安全及质量要求规范作业。 要求： 2.中专及以上学历，会excel 3.有车企物料工作经验优先。

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招聘能上高的焊工，作业高度不高，比房子高个一两米。工作地点在北京平谷。300到350一天，看手把。有待着没事想干活的人员，有意者可报名。

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调发仓储员1人：本科，有仓储管理经验优先 比亚迪工厂直聘，不收取任何介绍费。 薪资待遇： 根据技能水平定薪，综合工资7000-11000元 现场定薪定级 保险缴纳： 缴纳社保 员工伙食： 餐补，公司福利食堂，早餐（面条、面包、稀饭、豆浆、鸡蛋等）4元，中餐、晚餐（两荤两素一汤）6.5元，另提供自选餐7.5元至18元不等； 穿衣住宿： 公司为员工提供工衣、劳保用品，提供免费住宿，4-8人间、双卫、空调、热水淋浴，宿舍楼内有全自动洗衣房及自动售货机； 配套设施： 工业园内设有职工宿舍、食堂、超市、医务室、员工活动室，自动存取款机(ATM）、手机营业厅等。 入职晋升空间大，只要工作表现优秀，每半年一次考核进行人才储备，以技术为准均可像工程师方向发展，以管理为准也均有岗位。 特此声明： 应聘者需持本人有效二代身份证原件，证件必须要有磁性，带好毕业证或学历证明原件、1支黑色签字笔 【厂区目前人员需求量不稳定，具体面试时间及招聘情况请详情

包库管员1、熟悉基本的仓储及物料出入库流程，能够完成或配合物料装卸、收货、发货、拣货及包装等工作。2、具备一定的货物包装经验，能够根据不同物料选择合适的包装及防护方式。3、机电、机械、电气等相关专业背景优先考虑：能够适应仓库现场作业环境及一定强度的体力工作。1、负责物料出库、拣货及清点工作，根据单据核对物料，确保出库准确无误。2、负责物料包装及标识管理，根据物料特性合理使用包装材料，完成打包、封箱及标识张贴，确保物料包装规范、标识清晰。3、协助完成物料收货、入库及系统登记，确保账物一致。

【招聘】泉州品创科技有限公司招仓库管理人员2名，地址晋江市新塘街道良益路3号都市王牌2楼品创科技，上班时间：早晚俩班倒，月休2天，工资：5k-6k，联系电话：

工作内容:电动滑板车漂移车仓库主管，有行业经验者优先工作地点：永康象珠镇，电动滑板车工厂薪资：6500-8000元，具体面谈，联系电话：

招仓管一名，员工。要求有经验。详询（石生）地址：惠东太东二路（骏鑫智谷产业园）

岗位职责: 1.负责电商仓库货物的整理和清洁，确保库房环境整洁； 2.对入库和出库货物进行数量核对，保证数据的准确性； 3.定期进行库存盘点，确保物料数量与记录相符； 4.执行日常库房管理维护任务，确保仓库运作顺畅； 5.监控仓库安全，及时处理仓库内的突发事件。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力； 2.能够熟练操作相关仓库管理软件； 3.具有良好的团队合作精神，能高效配合团队完成任务； 4.注重细节，能够准确无误地完成库存管理； 5.能够在紧急情况下做出快速反应。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收发存管理，确保材料出入库账实相符 2. 按规范进行物资分类、码放、标识及定期盘点工作 3. 建立并维护材料台账，及时更新库存动态与使用记录 4. 配合项目需求编制材料计划，保障施工物资及时供应 5. 执行仓库安全与5S管理标准，保持环境整洁、通道畅通 任职要求： 1. 学历不限，有仓储管理或材料员相关经验者优先 2. 熟悉常用建筑材料名称、规格及基本性能 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成台账登记 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 5. 能适应工地现场工作环境，服从项目统一安排

一、岗位职责 技能要求：有驾照，有仓储ERP使用经验。 货品入库：到货清点数量、核对规格批号，验收，扫码 / 登台账，不合格货品单独上报 货品保管：分类码放、防潮防损，食品类注意效期管理，先进先出 出库配货：按单据拣货、复核，打包，和司机 / 补货员交接 库存管理：定期盘点，登记差异，上报缺货、临期、破损商品 单据台账：出入库单整理，登记 Excel 或进销存系统，做到账实相符 库区整理：保持仓库整洁，通道畅通，做好防火、防盗 配合：对接采购、业务、店长，反馈库存情况 二、招聘任职要求 年龄：25–40 岁，吃苦耐劳。 学历：大专及以上，全日制。 经验：有仓库、快消品库管优先； 能力： 熟练使用 Excel，会用进销存 / 库存系统优先 细心，数字敏感，盘点不马虎，对数量负责 熟悉食品效期管理优先（临期排查） 服从安排，守时，责任心强，不私自拿库房货品 其他：无不良嗜好，无纹身；能接受偶尔加班、旺季备货；懂基础消防安全 三、薪资福利 综合薪资：7000-8000元，月结； 福利：包住 /有 餐补，意外险，月休 4天

五、亦庄空调维修工日结岗位：操作工1、负责OC显示屏分拣、拿取整理和发货。2、用对应的工治具测试其功能故障、识别OC外观不良（划痕、脏点、气泡、异色、崩边等），按不良类型分类摆放；3、核对物料型号、批次，点数、登记，做好分拣台账，杜绝混料；4、岗位涉及屏幕搬运、摆放作业，轻拿轻放，防止屏幕磕碰，划伤，造成二次损坏；5、负责岗位区域5S，物料、周转箱规范摆放，保持工作位整洁；6、服从车间排班安排。任职要求1、有电子厂质检员、仓库管理员工作经验优先，眼力良好，做事细心、有耐心，可以辨别屏幕细小瑕疵；2、工作认真负责，头脑灵活，逻辑思维缜密，表达能力强；3、岗位需要搬运屏体，可适应基础体力工作要求，男性，18-40周岁，无需经验、不用体检、不穿无尘服，入职有人带薪资待遇：20元/小时，每日出勤10-14小时，餐补20元/天+交通补助10元/天，福利宿舍10元/天，综合工资6000-7500元工作时间：长白班，早8:30-晚8:30，接受加班，加班计加班费工作地址：亦庄科创十街六、小象超市分拣员月结、入职满一周可预支工资、不能有犯罪记录、不要学生岗位：分拣员，打包员（常温仓/冷藏仓）要求：男女不限男性为主，20-45岁，要能吃苦耐劳，能接受夜班薪资待遇：，22元/小时+20元食宿补贴，12小时两班倒，每天262元，厂区提供福利宿舍，离厂区近工作时间：12小时两班倒8-8，12-12工作地址：大兴区小龙路普洛斯北区物流园七、昌平食品厂包进、工资后日结岗位:投料、配料、包装要求:女性，18-55周，有工厂工作经验，适应倒班薪资:19.5一小时，夜班25元夜补（每天11.5小时，有加班）福利:白班管一餐，早餐需自费，加班有加班餐，管住，每月100元住宿费（包含水电费），宿舍距离厂区步行5分钟。工作时间:7.00-19.00，19.00-7.00，两周一倒班工作地址:昌平沙河报名电话：同

1.‌货物收发管理‌：记录核对进出货物数量及质量，执行入库验收与出库登记。‌‌ 2.‌库存维护‌：定期盘点确保账实相符，优化物资分类存储并维护库房整洁。‌‌ 3.‌安全保障‌：落实防火防盗措施，检查设备运行状态以防范隐。

工作时间：16:00-1：00休息1小时 职位要求：20-45周岁，熟练使用智能手机 工作内容：负责库房商品出库及物资整理保持环境卫生整洁。可接受冷库工作环境（冷库-4°，冻库-18°）， 薪资待遇：6-7K

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防盗、防潮等管理规范，确保物资存储合规 4.使用WMS系统或手工台账完成出入库登记及单据归档，保证信息可追溯 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨环节协同，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关工作经验者优先 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3.工作细致认真，具备较强的责任心和执行力 4.能适应站岗作业及基础体力劳动，服从工作安排

西城区项目招聘库管一名，4500—5000懂电脑基本知识，日常申购，出库联系人乔经理

1、负责材料的收、发、退货的管理，确保项目仓库物料的账物相符； 2、负责材料的合理摆放，标识清晰，达到项目部要求，保障物资安全； 4、负责材料出库手续办理并及时登记，确保帐、实相符； 5、负责库存材料的定期盘点并编制报表； 6、负责统计材料进出管理。 任职要求： 1、高/中专以上学历，两年以上仓库管理经验； 2、对数字敏感，熟练操作办公软件和手工记账； 3、具有一定的沟通、计划协调能力； 4、责任心强，有总包经验者优先； 北京项目，总包工地

会开叉车打印订单安排司机送货会开车库存的准确性

目前有库管物流打包员岗位上六休一每周日休息8:00—17:30忙时到19:30五点半后算加班常白班法定节假日根据国家规定休假有五险每月15号之前发工资需在车间实习一个月学习基础知识考核细心程度工作态度招长期

【岗位职责】 1.负责仓库日常运营管理工作，确保物资有序入库出库； 2.根据库存情况合理规划货位，执行有效的存储策略； 3.协调团队完成货物接收、检验、上架及搬运等工作，并监督物流流程； 4.组织定期盘点，核实库存数据准确性； 5.仓内俩人换班，有两人间卧室（宿舍两人共同，所以35岁以内） 【任职要求】 -美妆仓工作经验，或者其他前置仓工作经验； -具备良好沟通协调能力和团队协作精神，能有效处理突发状况，具备一定的电脑操作基础；为人勤快、诚恳、稳重； -掌握基本的安全防范知识和技能，保证工作区域内的安全，爱干净讲卫生； 【福利待遇】 -工资体系透明，按月发放，法定节假日、加班享有额外补贴；

一、基本要求 -年龄通常在18-45周岁之间，身体健康，能适应仓库体力工作（如搬运货物等）。 -学历一般要求高中及以上。 -无不良记录，品行端正，责任心强，工作认真细致。 二、专业技能与经验 -具备仓库管理相关经验者优先，熟悉仓库作业流程（如入库、出库、盘点、备货等）。 -会操作仓库管理系统（WMS）或相关办公软件（如Excel），能进行数据录入和统计。 -了解货物存储规范，包括不同类型货物的存放要求、安全防护措施等。 -具备基本的数学计算能力，能准确核对货物数量、规格等信息。 三、个人能力与素质 -具备良好的沟通协调能力，能与采购、物流、销售等部门有效配合。 -有较强的执行力和抗压能力，能按时完成仓库各项工作任务。 -注重细节，具备一定的问题解决能力，能及时处理仓库作业中的简单异常情况。 -遵守仓库安全管理规定，有安全意识