
查房经理
5000-6000元/月
客房经理月结全职
招聘酒店查房主管!工作地点崇文门附近
不管住!管早餐,午餐!吃的不错!有经验者优先!年龄45岁以下,男女不限!有社保!工资5200.
每周休息一天!节假日双薪!大环境这么不好!多好的待遇啊!珍惜吧
客房经理
北京大兴亦庄丽枫酒店亦庄东区店招聘:客房主管一名;
客房服务员一名.
底薪+提成+月休四天+工龄奖+法定节假日上岗三薪。
联系电话
北京朝阳区招聘啦传媒大学星影直播基地轻居亚朵酒店客房经理:6000-8000客房服务员38
5000-8000元/月
客房经理月结全职
招聘啦
北京传媒大学星影直播基地轻居亚朵酒店
客房经理:6000-8000客房服务员3800-6000厨师5000—7000包吃住节假日三薪
联系
值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店值班经理岗位职责
1、代表酒店负责酒店内经营管理中发生的问题,确保酒店经营管理工作正常进行。
2、突发事件的处理。值班工作是上传下达、传递信息的重要环节,对当值班发生的任何问题,接待任务和突发事件均应及时处理报告。
3、处理宾客投诉。当值班期间发生客人投诉,应谨慎行事,抱着实事求是的态度进行解决,并将处理结果做好记录
凉菜
清真店招聘:
炒锅:9000-10000
凉菜:7000-8000
配菜:6500-7500
打荷:5000-5500
服务员:4500+
联系电话:
工作地址:北京市顺义区北小营镇
酒店前台
1⃣、招酒店前台
底薪3000+全勤➕提成
月休2天,试用期3个月,,包食宿
有经验者优先
2⃣、招前台主管,要求有工作经验,待遇面议
地址:昌黎黄金海岸一纬路岚致酒店
☎电话:
客房服务员客房经理厨师
汉庭酒店诚聘:
1.值班经理 2.客房经理
3.销售经理 4前台服务员
5.厨师 6.客房服务员
地址:阳西县明珠路
电话:沈先生
客房服务员客房经理
四季青藤酒店(宁波五乡店)招聘
总经理(1名)
综合年薪-20万
有5年以上工作经验者优先
前台服务员(5名):
1.薪资结构:底薪3400+销售提成,综合薪资3900-4300
2.福利待遇:五险+法定节假日三薪+包吃住
3.上班时间:上二休一
4.岗位要求:节假日可接受上班
客房服务员(5名):
1.薪资结构:底薪3300+做房提成(保底13间、房提5元/间),综合工资4500-5500
2.福利待遇:五险+法定节假日三薪+包吃住
3.上班时间:上六休一(08:30-17:30)
4.岗位要求:节假日可接受上班
前台经理(2名)
综合薪资4200-5000
有筹备经验优先,能力强工资可谈
客房经理(2名):
综合薪资4200-5000
有筹备经验优先,能力强工资可谈
工作地点:宁波市鄞州区五乡中路149号四季青藤酒店(原银峰大酒店内)
联系方式:
孙总
急召客房服务员4500-6500,55岁以下
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1、按照酒店规程清扫客房,及时补充客房用品,控制物料消耗;
2、发现房间设备损坏,地毯、墙纸污迹应做好记录,及时通知主管;
3、完成领导交办的其它工作任务。
任职资格:
1、年龄35-55岁;
2、沟通能力和应变能力较强;
3、有客房服务工作经验者优先。
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
主要负责日常前台收银与接待工作
1、两班倒,工作时长12小时每个班次,时间8点-8点
2、需要上夜班。每月排班班次:白夜休(月循环)
本酒店包吃包住,宿舍就在酒店内部
节假日三薪正常福利
客房服务员
【北京顺义】李桥附近长期客房服务员
待遇:20元/间,法定三薪,不分拆住,每天分房间,领导事少好干,不查房,不数布草,管吃管住,月休四天,不住宿有补助。
要求: 50岁以下,无犯罪记录
电话:(同步)
招聘酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
前台招聘
任职要求:
1、没有明显纹身,身体健康,无前科,
2、身高1.6及以上
3、听从上级安排工作内容,有团队合作精神。
4、性格开朗乐观,有良好的心态,健康的心里及良好的服务态度。
5、懂得服务行业服务理念
工作内容:
负责接待客人办理入住等相关问题,办理客人退房、开票等相关问题,负责来往的客人的登记记录,接听客人的来电及咨询问题,
登记当天客人的反馈问题及诉求。配合前台经理完成当天任务,负责前台工作区的卫生等相关问题,
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1、负责客房的日常清洁与维护,确保房间整洁、卫生达到标准;
2、及时补充客房用品,满足客人需求,提升服务质量;
3、处理客人入住期间的反馈与请求,确保客人满意度;
4、协助客房管理团队完成其他相关工作,保证酒店运营顺畅。
任职要求:
1、具备良好的服务意识和团队合作精神;
2、有相关工作经验者优先,但无经验者可提供培训;
3、身体健康,吃苦耐劳,能适应轮班工作;
4、责任心强,注重细节,能够独立完成分配的任务。
招聘酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
任职要求:
1、没有明显纹身,身体健康,无前科,
2、身高1.6及以上
3、听从上级安排工作内容,有团队合作精神。
4、性格开朗乐观,有良好的心态,健康的心里及良好的服务态度。
5、懂得服务行业服务理念
工作内容:
负责接待客人办理入住等相关问题,办理客人退房、开票等相关问题,负责来往的客人的登记记录,接听客人的来电及咨询问题,
登记当天客人的反馈问题及诉求。配合前台经理完成当天任务,负责前台工作区的卫生等相关问题,
北京顺义区岗位内容:1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位内容:
1.负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2.完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3.维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4.提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
酒店店助
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
作为店长的核心助手,统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营,协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本,高效处理客户需求及突发事件,保障酒店运营顺畅,助力达成客户满意度与经营目标。
主要工作内容
1. 协助店长制定并执行酒店运营计划,分解经营指标,监督各部门工作落地,确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。
2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作,跟进工作衔接进度,及时解决流程堵点,提升运营效率。
3. 负责服务质量管控,定期巡查客房、公共区域及服务环节,核对清洁标准、设施状态,收集客户反馈并推动服务优化。
4. 直面客户需求,接待VIP客户及处理特殊预订,快速响应并妥善解决客诉与突发问题(如设备故障、行程变更等),维护酒店口碑。
5. 协助开展团队管理,包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合,组织内部沟通会议,传达店长指令并跟踪执行结果。
6. 参与运营成本控制,管理客房耗材、办公用品等物资库存,监控采购与损耗情况,协助店长完成预算编制与成本分析。
7. 负责经营数据整理,统计每日入住率、营收、客户满意度等数据,生成报表并提供分析建议,为经营决策提供支持。
8. 落实安全与合规管理,检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况,协助处理紧急事件(如火灾、医疗协助),降低运营风险。
9. 配合酒店营销推广,维护OTA平台信息与客户评价,协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动,提升酒店曝光与入住率。
10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。
任职要求
1. 学历要求:中专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验:2年以上酒店行业工作经验,有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。
3. 专业能力:熟悉酒店各部门运作流程与服务标准,熟练使用办公软件(Word、Excel)及酒店管理系统(如Opera),具备基础数据分析能力。
4. 综合能力:具备优秀的沟通协调与问题解决能力,能快速响应突发情况;服务意识强、耐心细致,有良好的团队协作与执行力;能适应弹性工作时间及节假日值守,抗压能力突出。
5. 其他要求:了解酒店行业相关法律法规与安全规范,形象气质良好。
三明永安市职务要求:1、年龄:45周岁以下,形象气质佳,一年以上酒店餐饮管理经验,善于沟通
3800-4500元/月
酒店经理月结
职务要求:
1、年龄:45周岁以下,形象气质佳,一年以上酒店餐饮管理经验,善于沟通,责任心强。薪资:3800—4500元/月。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供顺义区酒店经理找人在线招聘信息,主要招聘顺义酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。