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待遇：保底工资8400+加班费1小时20+计件提成，多劳多得[加油]综合工资在9000-13000以上。第一个月公休2天，满勤28天。第二个月转正之后每月4天休息，每个月满勤26天，每月四天带薪休息，可单休可连休。 住宿:四到六人间，有空调，暖气，洗衣机，热水器，24小时热水。 每月4天带薪休息，可连休，干满7天可预支工资。外地过来工作满一个月。 工作时间：每天工作十小时，包含一个小时吃饭的时间。白夜两班倒，十五天一倒班，适应工作可以长白或者长夜。 第一个月工资当月结(30天)不压工资，人走帐清。 [太阳]不体检，来时带好个人物品和换洗衣服，入职当天安排食宿[愉快]

招聘 坐标北京通州 成型店招聘泳教，会籍，私教 销提15% 课提35% 任务低好完成 资源量大，双泳池，独立儿童教学池

通州汽配厂招聘焊接生产线普工月薪8000 ，22-45岁，干过焊接生产线、会返修 【工作内容】生产线异常件排查、检修 【工作时间】8-8两班倒 【工资待遇】8000元/月，不包食宿 【工作地点】北京市通州区北汽动力 【联系电话】

北京市通州区半导体厂招桥架/支架安装、配管拉线，弱电，干活实在的。另招工地小工/杂工。师傅需要有半导体厂施工经验者。

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岗位职责： 1、全面负责基地的运营管理，对仓配运营数据及KPI考核结果承担责任，通过团队协作与管理提升仓储配送履约效率，确保组织目标达成。 2、主导仓储环节管理，涵盖收货、发货、存储、拣选等流程的标准化执行与持续优化，落实成本控制、安全质量保障及风险防范措施。 3、统筹运输运作，包括运力资源管理、车辆调度安排、线路设计、在途监控及运输成本管控，保障运输全程安全、无损且成本可控。 4、聚焦服务质量与时效核心指标，监控履约准时率、货品差错率/破损率及客户投诉率，及时响应并解决客户需求，牵头客户关系维护，提升客户体验满意度。 5、推动仓配运营模式升级，主导流程改进、模式创新等重点项目落地实施，持续提升基地整体运营效能。 6、负责团队人才梯队搭建，制定培训与发展方案，增强团队专业能力；激励成员成长，打造积极进取的工作环境，保障团队高效运转并为组织持续输送人才。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流领域工作经验，其中至少3年从事冷链仓配一体化运营管理； 2、熟练使用TMS/WMS/ERP等相关信息系统，精通经营分析与数据处理，具备较强的计划制定与执行能力； 3、具备出色的沟通协调与谈判技巧，拥有团队领导经验，理解力强，能适应高强度工作节奏； 4、可接受全国范围内的工作调配。 福利待遇：具竞争力薪酬、五险一金、单休、司龄奖金、绩效奖金、生日节日福利等。

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岗位职责： 1、负责分拨中心进出港货物的扫码、系统录入及打单出库操作。 2、负责作业现场6S管理相关工作。 3、配合运营主管完成现场其他临时性任务。 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，身体健康，无不良习惯； 2、具备基础电脑操作技能及良好的沟通协调能力； 3、能够适应白班与夜班轮岗工作制度； 4、品行良好，工作积极主动，具备较强抗压能力。

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