前厅经理，1工作地址:北京市昌平区回龙观月休两天工资面议

北京酒店领位薪资福利:4200-4500优异者4700招工人数:2人9:00-14:00/16:00-20:30;或11:00-16:00/18:00-22:00;，8小时4天休

前厅经理，二十八至三十三岁，一米六五以上，品貌气质佳，工资一万二至一万五

前厅经理，三十岁左右

东城区招聘：前厅经理1名 工资6000-7000三餐，双休，节假日带薪休假要求：35岁以下，有上进心，带无犯罪记录证明，征信报告电话：

前厅主管工作地址:朝阳北路星悦广场三楼7000+工龄+提成初中以上文化程度

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在酒店有五年管理经验

北京市房山区酒店经理，会运营，懂管理，有经验。

1.**运营管理**：-监督日常运营活动，确保所有部门（如前台、客房服务、餐饮服务等）高效运作。-制定并执行标准操作程序(SOP)，以确保服务质量的一致性。2.**财务控制**：-制定和管理预算，监控成本和收入，确保酒店实现其财务目标。-进行财务分析，并根据需要调整策略以提高盈利能力。3.**人力资源管理**：-招聘、培训和发展员工，建立一支高效的团队。-实施绩效评估体系，激励员工提升服务水平。-处理员工的纪律问题和冲突解决。4.**客户服务**：-与客人互动，处理客户投诉和服务请求，确保顾客满意度。-收集客户反馈，持续改进服务流程。5.**市场营销**：-制定营销计划，提高酒店的市场占有率。-与销售团队合作，推广酒店产品和服务，吸引新客户并保留现有客户。6.**维护设施**：-监督设施的维护和维修工作，保持酒店的良好状态。-确保遵守所有的健康和安全法规。7.**合规性和法律要求**：-确保酒店的所有活动符合当地的法律法规，包括但不限于卫生、安全和劳动法。-与当地政府机构合作，确保酒店运营合法合规。8.**社区关系**：-建立和维持与当地社区的良好关系，参与或支持社区活动。9.**危机管理**：-准备应对突发事件的计划，如自然灾害、健康危机或其他紧急情况。10.**技术应用**：-推动技术在酒店管理中的应用，比如预订系统、客户关系管理系统(CRM)等，以提高效率和顾客体验。每个酒店的具体需求可能有所不同，因此酒店经理的职责可能会有所变化。但是，上述职责涵盖了大多数酒店经理的主要任务。

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1.年龄要求22-49岁以内，身体健康2.主要工作内容:负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人孩子，无需洗衣服3.工作时间:8:00-12:00，14:00-18:004、学习技能包含:(家庭日常保洁)免费培，训技能，安排一对一跟师傅4.薪资待遇:8000-12000学习技能:家庭日常清洁手机APP提前派单，在家接单，就近安排

智民小馆美渡店招聘前厅经理一名，要求有经验（工资面议）地址：成吉思汗公园建设大厦美渡酒店三楼工作地址：内蒙古呼和浩特

诚聘餐饮酒店前庭经理1名：25岁以上，3年以上大店管理经验。联系电话：

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同步以上人员要求有健康证，无犯罪记录证明。北京市平谷区山东庄中学食堂招聘厨师长一名8000左右，待遇详谈，老板马宝军

火锅厨师长

丽泽商务区五星级酒店工作内容：1、掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务；2、管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收；3、负责对结帐房间的查房工作；4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作；5、负责房间的清洁工作；6、负责杯具的清洁与消毒工作；7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作；8、完成易耗品的每期盘点工作；9、做好每天在住客人检查三无房、差异房汇报客服记录；10、每天对当日报修修复完的工程验收对接客房。工作时长：早八晚五点半，上六休一任职要求：1.有无经验都可2.认真负责品行端正3.年龄18-55左右男女不限底薪明细：包吃住，纯房提，按房提成，月入5000起标房：退房13，住11(提成)套房：退房19，住16(提成)转正保底3600社保结构：商业险

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