
北京朝阳区岗位职责:1.负责市政井,放线
300-400元/天
建筑木工1-2人
岗位职责:
1. 负责市政井,放线,结构支模、模板工程的制作与安装
2. 按图纸及施工规范进行放线、下料、拼装与固定,确保尺寸精准、工艺达标
3. 配合土建、装饰等工种协同作业,保障施工进度与现场协调
4. 对木制构件进行打磨、修边、防腐及防火处理,符合安全与质量验收标准
5. 做好工具保养与现场清理,落实安全生产与文明施工要求
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,熟悉常用木工机械及手工工具操作
2. 熟练掌握木结构施工工艺、节点做法及验收规范
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备高空作业适应能力
4. 有施工现场经验者优先,持有效上岗证或职业资格证书者优先
5. 遵守工地管理规定,具备良好的团队协作意识和责任心
支楼梯建筑木工长期3-5人月结包工
北京市房山区招建筑木工、
砖混,明梁明柱或者暗梁暗柱
小班组4-6人,会开车,会支楼梯的,东三省优先考虑,计件活,工资月结,中间借生活费。多劳多得,月薪15000-20000.
联系电话
叶女士
生产
4000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技家居家具
一、工作内容
1、依据公司库房管理制度,规范执行物品物料的入库与出库操作
2、按照定置管理标准,对物料进行分类存放,划分区域并整齐码垛、上架,实施标识化管理
3、实时掌握库存动态,为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续,保障库存合理、安全
4、负责货物的装卸作业
5、完成工厂管理层交办的其他相关工作
二、任职条件
1、高中及以上学历,具备工厂操作岗位经验者优先考虑
2、责任心强,反应灵活,数字概念清楚,具备良好的沟通能力
上班时间:早8:00-11:30下午1:00-17:30
周末双休
五险一金
北京房山区招在干民房的木工,建筑面积计件工资,一伙四五个人,会开手动挡车,会支楼梯的东北木工好手联系
300-400元/天
建筑木工1-2人
招在北京干民房的木工,建筑面积计件工资,一伙四五个人,会开手动挡车,会支楼梯的东北木工好手联系我,
北京房山区大量用小工,长期活做幕墙,待遇优厚,工资打卡,工期一年,管住不管吃,联系电话
小工幕墙安装
北京房山大量用小工,长期活做幕墙,待遇优厚,工资打卡,工期一年,管住不管吃,联系电话
北京房山区招挖机/钩机司机一位师傅工地里面不能用智能手机,有报备过的优先,经验丰富的
1-1.2万元/月
挖机司机长期1-2人
北京市房山招挖机/钩机司机一位师傅工地里面不能用智能手机,有报备过的优先,经验丰富的
京东物流配送员
7000-12000元/月
货物配送3-5人月结全职
招聘三名(京东)电器配送员
需要自己有货车(平板货车)
区域房山区(农村)不限行区域
年龄不能超过45岁以下(身体健康)
按单计费多项收入工作稳定
月薪长期一万左右干得好更多
工资月结从不拖欠
切记自己要有货车
直接打电话
信息不回
岗位不多
招满为止
贴在岗位在
北京房山区招幕墙安装、其他幕墙人员要求:需要有高处作业证
400-450元/天
幕墙安装其他幕墙人员1-2人
北京市房山区招幕墙安装、其他幕墙人员
要求:需要有高处作业证
主要接运满满平台单,要求有经验。
7000-8000元/月
调度员1-2人
岗位职责:
1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度,合理安排人员、车辆或设备资源
2.实时监控作业进度与现场动态,及时协调解决突发问题,保障流程高效运转
3.准确记录调度数据,编制调度报表,确保信息可追溯、可分析
4.与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通,传达指令并反馈执行情况
5.遵守安全操作规程,落实调度环节的安全风险防控措施
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强
2. 熟练使用办公软件,能快速处理多线程任务
3.有调度、物流、生产管理等相关工作经验者优先
4. 具备基础计算机操作能力,能适应轮班或应急响应工作
5.无学历硬性限制,具备相应岗位胜任力即可
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!试用期一个月工资待遇7500!试用期后工资面议
,包吃住!有意电话联系
建筑木工3-6个月1-2人月结点工技术好专业师傅自备工具
急招木工支模(黑,吉,辽)2-3人,年龄在55岁之内,地点北京,常年有活,个人的活,要求手艺硬,有责任心的,有意者联系电话具体事宜详谈
建筑木工3-6个月3-5人月结包工技术好专业师傅自备工具
急招木工支模(黑,吉,辽)5-6人,年龄在55岁之内,地点北京,常年有活,个人的活,要求手艺硬,有责任心的,有意者联系电话具体事宜详谈
建筑木工3-6个月1-2人月结点工技术好专业师傅自备工具
急招木工支模(黑,吉,辽)2-3人,年龄在55岁之内,地点北京,常年有活,个人的活,要求手艺硬,有责任心的,有意者联系电话具体事宜详谈
建筑木工长期3-5人月结点工技术好专业师傅自备工具
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北京房山区用东北木工干民房,计件月支,好手一天600元左右,是手你就来吧,会干民房的联系我,财富热线
500-700元/天
建筑木工3-5人
北京用东北木工干民房,计件月支,好手一天600元左右,是手你就来吧,会干民房的联系我,财富热线
生产主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验仪器仪表经
一、岗位职责
1生产计划与调度:制定月度及周度生产安排,科学调配人力、设备与物料资源。实时跟进生产进展,保障订单准时交付,及时应对突发状况(如设备异常、物料短缺等)。
2流程优化与成本控制:基于产能、效率、损耗等生产数据进行分析,制定可行改善措施,持续提升作业效率并降低运营成本。
3质量管理:确保生产环节符合质量体系标准(ISO体系),配合质检团队处理品质异常。降低不良品产生,保证产品合格率达到目标水平。
4安全管理:执行安全生产规范,开展安全教育培训,定期排查现场隐患,有效防范工伤事件发生。
5团队管理:组织一线员工的技能培训与绩效考核,增强团队专业能力与协作效能。推动与采购、仓储、工程等部门的协同配合。
6设备与物料管理:落实设备保养计划,减少非计划性停机。跟踪物料库存动态,防止缺料或积压浪费。
7报表与汇报:汇总编制每日、每周生产报告,定期向上级反馈生产运行情况与关键指标达成结果。
二、生产管理岗位要求
1.硬性要求
学历:大专及以上,优先考虑工业工程、机械制造、生产管理、供应链管理等相关专业。
经验:具备3年以上生产管理实际工作经验,熟悉本行业生产工艺流程(如仪器仪表制造、电子组装等)。
技能:掌握常用生产管理工具,具有基本的质量管理理论与实践知识。
栏目概述
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