负责公司客户的售后服务带动销售

平安售后

描述 一、职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全方位的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿积极践行集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，旨在通过整合集团金融与医疗健康资源，为客户提供“省心、省时、又省钱”的一站式解决方案。在此背景下，平安人寿诚邀有志之士的加入，成为专业的“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传递者，共同推动公司战略的实施，为客户提供高品质的产品与服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 三、任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 四、职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售津贴、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 *本材料旨在招募保险代理人 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其子公司提供的服务 公司名称 中国平安人寿保险股份有限公司北京分公司 上班地址 北京市丰台区右安门街道开阳路1号

福利待遇：奖金补贴，年终奖，效益奖，全勤奖，无责底薪，， 上班时间：周一到周五早9点-16点，周末双休，法定节假日正常休息，无加班（公司直招） 1，负责后期客户保单资料管理服务 2.负责客户续保提醒，提醒客户领取生存金 3.负责给新客户办理车险，寿险理赔，合同签订，受益人信息变更和后期维护管理等服务 4，入职以后公司分配客户资源，不需要自己开拓 5，年龄要求，25到52岁（合同，，商业险）

‌保单客户服务‌：作为与客户直接沟通的桥梁，专员需要准确解答客户关于‌保险条款、权益、缴费等疑问‌，并处理各类保单信息变更申请，如‌联系方式、受益人变更等‌，确保信息准确无误。此外，还涉及为客户‌整理家庭保单‌、‌更新个人保单信息‌以及‌解答保单答疑解惑‌。‌‌官网‌ ‌保费续期管理‌：为避免保单失效，专员需提前梳理即将到期的保单清单，通过‌短信、电话、邮件等多种方式提醒客户按时缴纳保费‌。对于逾期未缴费的客户，需跟进了解原因并提供解决方案。这项工作也常被表述为‌续期缴费提醒‌或‌客户缴费提醒‌。‌‌ ‌理赔协助服务‌：在客户提出理赔申请时，专员需‌第一时间指导客户准备所需资料‌，并协助提交申请。后续需‌密切跟进理赔进度，及时向客户反馈进展情况‌，并在过程中提供解释和安抚，协助处理可能的纠纷。其他招聘信息中也强调了‌协助理赔‌、‌理赔处理‌以及‌保险理赔资料的收取‌等具体任务。‌‌

平安集团，北京分公司直聘，现在的经济大环境保险从业，吃了不少红利，有能力者月入10万甚至百万。

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资5600＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资20000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

新财富理财师岗，以为客户做好财富管理为核心，提升客户的医疗、养老和财富传承品质。 目前该团队6人。 任职要求： 1.30岁以上，本科及以上学历 2.3年以上金融从业经验或10年销售经验 待遇： 底薪5600-7800，有五险一金，公司分优质客户资源，收入和晋升透明。世界500强前50强的金融资产配置岗位。

1、 北京车险续保专员，负责北京市内车辆保险客户的续保服务，客户资源由公司统一分配，工作场所固定，无需外出；岗位稳定性强 2、 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力 3、 熟悉电脑基本操作，能熟练使用Office等办公软件 4、 薪资待遇：平均月薪7000-15000元，试用期薪资全额发放，五险一金按规定缴纳 5、 工作时间：早8:30-17:00，周末双休，享受国家法定节假日休假安排 职位福利：带薪年假、五险一金、无加班要求、绩效奖金、节日福利、周末双休，提供免费早午餐

时间自由，工作轻松，收入高， 岗位职责： 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及理财型保险等产品 2. 主动开发并维护客户资源，通过面访、电话、线上等方式开展客户沟通与需求分析 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4. 定期参加公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升保险知识与销售服务能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可接受系统化带教培养，有金融、保险、销售类从业经验者优先 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应弹性工作安排 4. 持有保险从业资格证（上岗前需考取）者优先，公司提供报考支持 5. 认同保险行业价值，愿意长期在保障服务领域深耕发展

北京市丰台区招挖机司机: 微挖 : 6000-7000 / 60 : 7500 / 150 : 8000-8500（150是加长臂和伸缩臂） / 260 : 9000 / 以上都是包吃住，不压工资。

楼板开洞，位置丰台，有去的联系我。

1.负责顾客接待、点餐、上菜、席间服务及结账等工作； 2.保持区域环境卫生整洁，餐具摆放规范； 3.及时响应顾客需求，处理日常服务中的问题； 4.主动介绍菜品及店内活动，提升顾客体验。 二、任职要求 1.年龄18-35岁，身体健康，形象端正； 2.具有良好的沟通能力和服务意识，性格开朗； 3.有餐饮服务经验者优先，无经验可提供培训； 4.吃苦耐劳，具备团队合作精神。

招聘奶茶店店员及店长。上班地点在丰台、东城和西城。工作附近都安排有员工宿舍。工资包括底薪、饭补、月绩效提成。

安能中通顺丰共配。固定片区。能吃苦耐劳。有团队精神。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与续保率 3. 准确解读保险条款、核保政策及理赔流程，协助客户完成投保、变更、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业素养与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2.具备较强的学习能力与责任心，能独立开展客户经营与业务拓展工作 3.持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取） 4.无不良从业记录，认同保险行业长期价值，具备职业操守与合规意识

对接百姓社区，宣传保险金融服务，整理客户保单信息

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的产品培训与业务技能提升课程，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标导向意识，能适应弹性工作节奏 4.持有保险从业资格证（如已通过《保险基础知识》《保险营销员法律法规》等考试）者优先

中国人寿，500强企业 周末双休、法定节假日休、工作时间自由安排、下班不需要打卡、无加班、工作地点靠近地铁口、工作轻松、公司提供客源、组织客户定期旅游。 一、薪资待遇： 薪资范围：12000元／月﹣20000元／月 提成范围：10%~50%，具体提成看具体产品 新人津贴：3000-10000 提成方式：多劳多得 社保类型： 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄 奖，新人津贴，人才补贴，收入上不封顶 二、任职要求： 1、年龄：25-45岁 2、学历：大专（含）以上（能力优秀者放宽条件）; 3、良好的协调和沟通能力，较强的责任感以及团队合作精神，有强烈获取成功的渴望； 4、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。 5、前期会比较辛苦，积累客户以及人脉；后期轻轻松松。肯吃苦、想高薪、对未来有长期规划发展的，欢迎你的加入。 三、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，通过一对一与客户沟通，为客户提供优质的全流程售后服务； 2、熟悉掌握公司相关产品，收集客户需求。 3、老客户维护服务（二次开发）；利用资源优势开拓新客户；客户需求唤醒和开发，家庭保障体系的统筹规划； 4、儿童教育、创业金、婚嫁金、养老金等全生命周期的规划设计； 5.为中老年客户推荐合适的理财养老产品和保险产品并服务客户。 四、福利待遇： 1、入司享受商业六险一金。 2、每年有多次国内外旅游机会，免费体检机会及假日补贴。 3、工作时间：8:30-17:30，中午休息两小时，享受双休日及法定节假日。 4、舒适的办公环境＋持续的培训提升＋公开公正的晋升渠道。 5.接受小白，有师傅一对一带你，也有终身免费新人系统培训，不怕学不会。 五、晋升晋级： 一年四次晋升，公开公正晋升路线，能力达标即可晋升涨薪：业务员 - 业务主任- 组经理-处经理-区域总监。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历大专以上，金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，欢迎应届毕业生及有志于长期发展保险事业的优秀人才 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心，亲和力强，抗压能力佳 4.持有中国银保监会认可的保险从业资格证书（入职后需及时考取） 5.认同保险行业价值，具备学习意愿与职业成长潜力

急招！电销微销精英速来对接！ 企铭星--专注北京代理记账，全国各省增值电信业务许可证（ICP、EDI、IDC、VPN、ISP、CDN、多方通信）、广播电视、拍卖、营业性演出、网络文化等各类资质申报与转让，为中小微企业主提供全方位企业服务支持 一 电销 岗位职责： 1、通过电话初步筛选潜在客户，添加微信，掌握客户需求并进行报价及发送资料清单； 2、持续维护客户关系，长期积累带来复购与转介绍机会； 3、具备团队协作意识，乐于接受挑战，拥有一定市场洞察与判断力 二 任职条件： 1、敢于拨打外呼电话，抗压能力突出，有强烈目标感和冲刺高收入的意愿； 2、性格开朗积极进取，表达清晰，学习能力强，执行力佳，始终以客户为中心，服务意识到位； 3、学历不限，具备TOB类企业服务销售经验者优先，有销售基础可适当放宽条件 期待您的加入： 1、浮动底薪5k-8k（含绩效）+业绩提成15%-60%，本行业北京区域客户复购率与转介绍率高，欢迎有能力、有野心的一线销售人才加入，真正实现多劳多得！ 2、公司提供精准获客资源，显著缩短成交周期。配备探迹机器人电销系统，支持自动群呼，无需重复话术开场，表现优异且具备独立跟单能力者可承接官网www.qimingx.com.cn引流线索，以及小红书、抖音、淘宝、美团、大众点评等平台留资客户，另提供近期需续证名单，成单效率更高 3、入职初期由主管亲自带教，经理协助签单，全程业务培训赋能，快速提升专业能力与成交信心 4、前端完成签约后，可通过企业微信建群，后端配有专职助理与内勤处理材料收集与跟进，减少中间沟通耗时 5、办公地点位于丰台郭公庄甲级写字楼，地铁直达，出行便利 6、工作时间单双休：9:00-18:00，午休1个半小时（12:00-13:30） 7、薪酬结构：基本工资+提成+绩效奖金+年终奖 福利包含：下午茶供应+月度生日会+年度旅游+节日礼品+带薪年假+不定期团建聚餐活动 8、职业发展路径：销售→主管→经理→总监→合伙人（每年1-2次调薪机会，成长型团队晋升通道畅通） 不接纳消极应付、心态摇摆、安于现状的销售人员 公司同时招聘代账会计、进度对接助理、申报内勤（工商许可材料制作）、外勤人员，接受应届生应聘，欢迎随时面谈沟通，包容多元背景，支持多种合作模式

这里不涉及贷款！无催收！非金融！非教育！非房产！ 朝阳领域_美业 单日业绩达8.42万总监亲自带教，每笔提成即时发放，若出现延迟，我名下3个月提成所得全新A6即归你所有。如有负债，渴望全力冲刺月入十万、二十万，欢迎加入 【公司介绍】 优仙国际始于2008年北京，专注化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式构建、市场拓展与售后落地执行，形成完整闭环的集团化企业。 扎根中国美业核心发展区域：广州与北京 集团现设有两大售前开拓及售后支持运营中心！ 旗下布局： 北京、广州、苏州、重庆、天津、郑州、深圳、佛山、武汉、长沙等多家分支机构， fotonapromax眼部抗衰大师由北京优仙联合荷兰fotona医美机构历时3年研发，经欧洲多国及国内整形机构4年临床验证； 2022年北京优仙携手荷兰fotona推出fotonapromax眼部抗衰大师亚洲版，采用荷兰原厂技术芯片国内组装，北京优仙全程监制并独家代理。 特邀一线影星《温碧霞》倾情代言，入选CCTV品牌中国榜单，产品由人保承保1000万元； 荣获央行评定的3A级信用企业称号，系中国化妆品行业诚信经营示范单位。 底薪为有责8000元，提成20% 方案首单8500元，第二单享40%提点，业内销售提成居首

职位描述： 1、负责拓展目标客户包括但不限于公共图书馆、高校图书馆、大型国企（央企）图书馆、文化馆、党政机关、工会、中小学等文化行业市场客户，达到一定市场占有率。 2、负责指定区域的文化行业的市场营销、渠道建立，开发客户资源等销售工作。 3、根据领导的销售规划，明确个人的销售计划，负责销售区域内营销活动的策划和执行，寻找、筛选优质的代理商与目标客户，完成销售任务指标。 4、负责文化行业的代理商拓展、维护工作，建立渠道网络，指导代理商开展销售工作。 5、负责维护开拓、深挖重点客户资源，完成大客户销售工作。 6、负责收集同行业公司在所属区域的最新产品信息、主打产品信息、营销政策等每月按照产品部提供的格式文档提交竞品报告。 任职要求： 1、学历不限，拥有主动的工作态度和刻苦的毅力及良好的沟通能力； 2、3年以上同行业软硬件销售经验者优先； 2、学习总结能力强，执行力强，并且合作融入团队协调能力强； 3、有文化行业相关业务销售经验优先录用。 4、熟悉文化行业特点，有相应产品销售经验和渠道； 5、具备较强的客户沟通能力和较高的商务能力，具有良好的团队协作精神； 6、北京及高铁3小时能到北京的区域范畴内者优先。 【我们的核心优势】 1、原创文化产品矩阵 聚焦原创手绘，开发系列化文化产品，涵盖中小学、高校、公共馆等领域。 可提供定制化服务，满足多元客户需求。 2、全链路服务生态 搭建文化数据库平台，提供数字化内容支持。 通过线上线下活动相结合，对产品进行辅助和支持。 协助客户完成品牌传播及衍生品开发，形成闭环价值。

工作内容： 1、公司提供优质客户资源，成单率高，周期短，收入见效快； 2、借助互联网、微信等渠道与客户高效互动，深入了解客户需求，达成销售目标，同时维护老客户关系，提升客户长期合作意愿（客户续约率高）； 3、入职即享3天带薪培训，全程安排一对一导师指导，快速上手； 4、晋升机制完善，每季度开放竞聘机会，过程公开、公平、公正； 5、企业成立20余年，经营稳定，行业前景广阔； 福利待遇： 1. 薪酬构成：无责任底薪 + 高比例提成（销售额5%-10%）+ 绩效奖金（1000-5000不等）+ 季度分红，表现突出者月薪可达5万以上，上不封顶； 2. 员工福利：五险一金、每月团建+聚餐、生日礼物、下午茶点、零食饮料、咖啡水果、节日礼品齐备； 3、管理扁平化，晋升通道畅通；配备完善的客户资源与营销工具支持； 一经录用，签订正式劳动合同。 任职要求： 1、22-23届毕业生，不限经验，零基础可应聘； 2、全日制大专及以上学历； 3、具备明确目标意识，积极进取，责任心强。 二、工作时间 作息安排：早九晚六，周末双休，无通话量指标！ 公司实行扁平化管理，无业绩压力，无需正装，营造轻松自在的工作环境； 办公环境优越，主管亲和力强，交通便利，办公地址位于丰台科技园地铁站附近。

公司高薪诚聘，拼搏的你或许只差一个优质平台！零经验也无需担心，专属导师一对一指导！办公地点靠近地铁口，出行便捷。 岗位职责： 1、通过微信渠道为客户提供咨询服务，解答疑问并推动成交；（客户资源由公司提供，来源于抖音直播间，无需自主开发） 2、按时完成上级安排的工作任务，达成每月既定业绩目标（新人视实际情况灵活调整） 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，有销售背景者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生及无相关经验的求职者加入；（入职后将统一组织培训，部门主管全程1对1带教，只要你愿意进步，总有团队成员全力支持） 2、工作认真细致，富有责任感，具备团队协作意识；（我们共同打造高效协作氛围） 3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会频繁使用） 薪资福利待遇： 1、无责任底薪5500元+提成+2500元现金奖励+实物礼品奖励…本岗位月均综合收入达15K以上，70%销售人员月薪超15k，客户精准度高，多数人首月即可出单。 2、五险一金齐全，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假全部落实到位 3、办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，同事颜值在线，更有生日福利、下午茶点、水果零食供应不断，定期组织各类培训学习活动，国内外团建旅游持续开展～ 晋升通道： 1、初级员工→高级员工→团队经理→营销总监→营销副总→分公司负责人→公司合伙人（全部内部提拔，不外招不空降） 2、投教专员→专业投教→股票分析师 晋升不看工龄看实力，平均每三个月即有一次晋升机会，大量管理岗位虚位以待，期待你的加入与引领～～

【工作内容】 1、客户服务：负责已合作的中大型企业日常沟通维护服务工作，包括工程项目对接服务、疑难解答、需求调研及问题收集等，积极协调内外部资源为客户提供最优质的服务； 2、客户运营：通过定期的客户沟通、产品培训等各种运营方式，增加客户粘性、提升客户满意度，保持良好的合作关系； 3、二次销售：公司产品是会员制按年付费的平台服务，摸排客户需求点，进而提供专业的合作方案，引导客户与平台达成长期稳定的合作，促成客户续约、升级、转介绍等增值服务； 4、产品培训：与客户通过电话/微信/线上会议的方式提供平台使用方法的培训； 5、制定个人月度、季度、年度目标； 【岗位要求】： 1、5年及以上互联网/ToB业务营销管理经验，有整合大客户服务操盘及业务管理经验者优先（不考虑近几年应届毕业生）； 2、思维逻辑清晰，对数据敏感，目标导向，有策略思考力，项目管理力及优秀的跨团队沟通能力； 3、优秀的用户需求洞察能力，能挖掘用户痛点需求并提出相应市场营销方案，有新业务市场孵化经验者优先； 4、较好的审美和创意能力，会表达，有好奇心，主动思考； 5、自驱力强，抗压自愈能力佳，具备个人影响力，追求极致执行，能积极主动为结果负责。 【关于中能】 我们的业务： 公司总部在北京，成立于2010年，全国7家分公司，能源行业领先的工程项目对接管理服务平台！通过线上、线下面谈的形式，为工程企业提供TOB工程项目对接服务，锁定高端产品、品质服务，为用企业提供长期服务保障，为企业降本增效！公司具备独立产品研发、项目托管、项目调研、平台软件开发、工程项目对接服务全流程自运营实力，与项目方、设计院、总包单位、施工单位、各大项目设备供应商企业、全球五百强企业具备长期业务合作关系，产品服务及品牌影响力在行业内遥遥领先！ 【我们的团队】： 1、年轻化团队，清晰的职业发展及晋升路径，高效直接的做事风格，拿结果说话！ 2、各模块独立运营管理模式，具备无限发展空间及可能性，没有天花板； 3、享有北京一线城市的平台、产品服务及资源及晋升机会，舒适的办公环境； 4、办公氛围良好，提倡年轻活力、有冲劲的踏实做事风格，以解决实际问题为做事宗旨； 5、全国分公司游学机会，总部北京学习机会，年度出游机会； 【全国公司布局】 北京（总部）： 北京市丰台区丽泽路16号院4号楼汇亚大厦7层 石家庄分公司： 地址:河北省石家庄裕华区怀特商业广场A座15层 哈尔滨分公司： 哈尔滨市南岗区南直路与闽江路交口华鸿国际中心3号楼16层 武汉分公司： 地址:湖北省武汉市武昌区武珞路230号裕阳大厦9层 济南分公司： 山东省济南市高新区鑫盛大厦15层 浙江分公司： 浙江省金华市金东区光南路万达广场五号楼22层 呼和浩特分公司： 地址:内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区新华东街29号万达广场B座19层 沧州分公司： 河北省沧州市运河区北京路宏宇大厦13层 西安分公司（筹建中） 郑州分公司（筹建中）

岗位职责： 1，统筹陈列安装项目的全流程管理，编制科学的实施计划与进度安排，确保项目按期高质量交付。 2，带领全国范围内的工程师团队，完成各类陈列展具的组装、调试及后续维护，保障展示效果满足品牌标准。 3，对接门店BA、供应商及相关协作方，保持高效沟通，及时处理现场执行中的各类突发问题。 4，开展团队成员的业务培训与实操指导，持续提升整体专业能力与作业效率。 5，把控项目成本支出，优化资源配置，确保各项工作在预算范围内顺利推进。 任职要求： 1、具备陈列安装或品牌终端工程管理相关经验，有美妆行业陈列背景者优先考虑。 2、掌握多种陈列器具的安装技术与操作流程，动手能力强，具备现场问题分析与解决能力。 3、拥有良好的团队组织能力和跨部门协调技巧，能有效推动团队达成目标。 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与文档处理能力。 5、责任心强，执行有力，工作细致严谨，注重工作质量。 6、能接受因项目需要产生的出差安排（视实际情况而定）及临时加班（频率较低），抗压性良好。 7、曾服务过美妆类品牌（如担任项目经理、工程经理、工程监理等职务）者优先录用。 职位福利：五险、周末双休、餐补、员工团建、节日福利、每年多次调薪、带薪年假、加班调休。

【职位描述】 我们正在寻找富有激情与责任感的销售人才，加入我们蓬勃发展的团队！如果您擅长电话沟通，热爱开拓市场并追求销售成果，这一岗位将为您带来广阔的发展空间。公司提供全面培训、业绩奖励及清晰的职业晋升通道，助您充分发挥潜能，推动业务持续增长。 【岗位职责】 电话客户开发：通过电话主动对接潜在客户，介绍公司产品与服务，清晰传达产品优势； 客户沟通与维护：借助电话交流回应客户咨询，了解客户诉求，维系长期合作关系； 销售目标达成：制定个人销售计划，推进客户跟进流程，确保按时完成或超越既定指标； 【任职要求】 沟通能力突出：表达流畅、思路清楚，具备良好的电话沟通与谈判技巧； 主动积极：拥有强烈的销售意愿和自我推动力，敢于面对挑战与目标压力； 抗压能力强：适应高强度工作节奏，能在压力下保持稳定表现； 学习意愿高：快速掌握产品知识与行业动态，不断提升专业销售能力； 年龄要求：20岁-45岁。 【我们为您提供】 丰厚薪酬激励：底薪+高额提成，配合目标达成奖、年终奖金等多重收益机制； 专业培训与发展：系统化的产品培训与销售技能提升课程，提供明确晋升路径，助力职业成长； 完善福利体系：享受带薪休假及节日关怀福利，保障工作与生活的平衡； 积极工作氛围：活力四射、协作共赢的团队文化，携手共攀事业高峰； 灵活工作安排：结合业务需求与个人发展情况，合理调配工作时间，提升工作效率与满意度。

​岗位介绍: 在我们的工作平台上： 混着干的年薪30万 / 努力干的年薪50万 / 拼命干的年薪100万以上！ 销售一通百通，无需行业经验，只要是懂销售的就大胆联系我们，结果一定超出你的预期。 公司介绍: 1、咫美是帮助美容院植入全套运营方案的顾问管理集团化公司 2、成立于2005年，至今有16年的经营历史。 3、在全国8000多家美业顾问管理公司中综合实力排名第一。（集团公司有足够的实力，销售开拓市场才更轻松） 4、全国400多个城市，2000多个县城，现有美容院数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过3000家。（美容养生行业是朝阳行业，市场足够大，资源数据每天更新打不完） 5、目前有800多位同事，电话招商部和售后部各400位左右。 工作内容： 1、公司每个月召开一期全国美业总裁班峰会（招商会），邀请全国美容院老板来考察和学习。客户报名学习参会，往返机票/高铁票由公司免费预订。（公司每个月投资一百多万元用于免费帮来考察的老板预订往返机票，公司送机票，能大大降低我们邀约的难度，邀约更轻松。） 2、我们工作主要内容：通过公司提供的客户资源{美容院老板的号码}，我们打电话邀约客户来考察学习我们先进科学的经营模式和方案，从而促成顾客在招商会现场成交。（我们只负责电话邀约，院长参加招商会考察清楚后会主动刷卡合作。） 薪资待遇： 薪资方案一: 4000元底薪+15%提成+邀约2家奖励3000（3家5000） 薪资方案二:30%提成（目前国内美业最高提成收入）例：每单10万，提成25000-30000元。 3、北京商务部100多位在职同事，平均月薪3万以上。工作内容简单，开单成交轻松。（可到公司咨询任何一个同事验证他们的收入信息） 4、混着干年薪30-40万/ 努力干年薪50-70万 / 拼命干年薪100万以上！ 5、事实如此，因为我们的平台足够好，所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，等你来公司考察验证。（我们的平台靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是） 6、住宿: 公司附近5个公交站的路程，住宿1000元单间， 7、个人生活费拮据，但想要通过努力来改变自己和家庭命运，愿意吃苦奋斗的求职者 岗位要求： 1、不限学历，不限工作经验，年龄满20-38岁（大于38岁勿扰）。 2、需要有良好的沟通能力和销售技巧。 3、有电话销售/招商经理 及销售岗位的工作经验者优先录用。 工作时间： 1、早上09:00-下午17;30 2、每周单休一天周日。（每月招商会结束后有2-3天时间可自由处理个人私事） 3、工作满一个月后可获得只需早上打卡，白天自由回家工作的权限。（除早上必须打卡外，其它时间可自己选择工作地点，给每位同事足够的空间施展自己的能力和才华） 本人也愿意把我在公司多年总结的工作方法和技巧和你一起分享，帮助你快速实现月薪10万以上。 我相信我们公司每个团队都很优秀，同时我也期待能与你携手，共同进步。 一个好的平台 + 一个好的伯乐 = 改变你余生的职业生涯！ 常见问题： 1、岗前培训：公司每天上午会有一个小时左右的电话邀约方法和技巧培训。吕方我个人也会对新入职同事做一对一指导和培训。 2、数据资源：提供全国美容院院长号码，销售只负责打电话邀约。 3、成交率：目前招商会现场成交率40%以上，例如：当月A业务员邀约10家客户，成交4家以上。 4、最高收入：能力优秀的业务员，单月个人成交5-8单，能力一般者单月个人成交1-3单，能力弱者1-2个月才能成交一单。每单提成25000元计算，每个月月薪十几万甚至20几万的都是正常，月薪5万左右在我们公司只是一般般。 5、行业经验：每入职100名同事，其中99人都没有我们相关的行业经验，所有同事都是在同一起跑线上。不靠关系，不靠学历，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪10万以上。 预约面试： 1、预约面试请电话联系，工作时间：09:00-17：30 2、找工作的朋友，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间。 找工作的朋友，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间。 相信这份好的工作平台可以改变你和你的家庭！

岗位职责: 1. 通过电话开展客户开发与业务拓展工作 2. 持续跟进并维护客户关系，保障服务品质 3. 协同团队共同达成销售业绩目标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力和说服技巧 2. 能够独立推进工作任务，责任心强 3. 主动参与团队协作，适应能力强，能快速融入工作氛围