企业直招兼职工作地址：丰台世界花卉大观园工作性质:现场和游客对接租车1、招聘现场销售6-8名2、年龄要求：无，退休人员也可以。3、工作要求：和游客对接租车4、上班时间：周六日，五一期间，早9-晚185、工资: 一天100元，管饭。联系电话（同步/备注面试）工作轻松，爱说话能张罗的最佳，工作氛围好，无业绩要求，没人就待着，可以坐着（不躺着就行）。在公园里工作环境优美。有给家里老人的也欢迎推荐，不限制年龄，谢谢。

现诚聘红星业务员，工作区域：房山、门头沟。 薪资优厚，待遇从优，期待踏实肯干、有责任心的你加入！ 岗位咨询电话（同）： 有意者欢迎来电详谈～

地毯库房招聘业务员6名，要求能吃苦耐劳，沟通能力强，有责任心，负责跑市场推销产品发样品，真诚热情用心服务客户，工资上不封顶，有销售经验优先，大学生有能力想长远发展的优先

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、环境调控及健康观察 2.开展疫病预防、免疫接种、消毒防疫及常见病初步诊疗工作 3. 记录养殖数据（生长、繁殖、用药、死亡等），定期分析并优化养殖方案 4. 配合兽医开展疾病诊断与治疗，协助完成病理解剖、采样送检等工作 5. 严格执行生物安全制度，维护圈舍卫生与设备正常运转 任职要求： 1具备养殖一线实操经验，熟悉主流畜禽品种生理特性与饲养流程 2了解动物防疫法及相关法规，具备基础兽医技能或持证者优先 3.责任心强，能适应养殖场工作环境，具备较强动手能力与学习意愿 4良好沟通协作能力，服从管理，注重动物福利与安全生产

招喂狗饲养员2人，包吃住粮油菜都有自己做，招长期人员，过年不回家的适合两口子干，年龄45至65岁外地人优先，

岗位职责 1. 负责京牌相关业务对接、客户开发与维护，跟进洽谈全流程，落实公司业务方案； 2. 遵照公司标准化业务流程开展工作，服从部门管理安排，按要求完成日常工作 3. 做好客户信息登记、及时反馈业务进展与市场相关信息。 任职要求 1. 年龄30-50周岁，，沟通表达顺畅，做事踏实稳重； 2. 执行力强，能够遵守公司规章制度，配合管理、按规范落实工作； 3. 有无相关从业经验均可，零基础可带教培训。 薪资待遇 1. 基础薪资3000-15000元+高额业务提成，提成上不封顶，多劳多得； 2. 完善带教体系，入职专人指导业务，

工作职责： 一、客户开发与需求挖掘 二、人员匹配与服务方案制定 三、销售签约与目标达成 四、客户维护与转介绍 五、家政人员管理与协调

招聘销售，有上进心，出卡能力强，执行力强

平谷狗场招长期养殖员1人，年龄50至55周岁，包吃住，5500元/月，工作好可谈，准时发工资。 要求说话口齿清晰，能写字，无犯罪记录，无不良嗜好！ 有养狗经验优先！ 饲养动物，无休，可倒班、调休。 联系时间：早9点半至下午5点

空气能地暖地推，销售推广，宝妈可以兼职

北京市丰台区招工地小工/杂工,泥瓦工，工作轻松活不累，晚班四五个小时，白班八九个小时，道路养护维修，没有体力大的活

北京市丰台区南岗洼村招小工，一天240，长期的，管吃管住

岗位职责： 1.按照平台订单要求，准时取餐并安全送达客户指定地点 2. 规范使用配送装备（如保温箱、头盔、电动车等），保障餐品品质与配送安全 3. 主动与商户、客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、联系不上等） 4. 及时反馈订单状态，确保系统信息准确同步 5.遵守交通法规及平台服务规范，维护良好职业形象 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外及灵活工作时间 2.持有有效身份证件，具备合法骑行资质（如电动车驾驶证或符合当地通行要求） 3.熟悉所在区域道路及商圈环境，具备基础导航软件操作能力 4. 诚信守时、责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.学历不限，经验不限，接受新人带教培训

招聘高压电工3名，工作班次“长白/白夜休休”，薪资5000～5500（税前）地址：丰台区长辛店大街。联系人郝先生

招聘服务员工作经验，工资5000包吃住，宿舍走路10分钟地址:北京市丰台区天坛智能医工产业园东门电话:

聘：长期兼职1人 有销售经验者优先（年龄18-35岁） 鸽子勿扰 谢谢 地址：大悦城3楼斐乐儿童 时长：每日9小时（含吃饭1小时）130元 电话：同步 联系人：田女士

招聘巴拉巴拉兼职1名地点：北京路时薪:23.7元1小时每天出勤6-9小时，要求有销售经验，会主动销售，做事积极，一周出勤不低于5天。

招聘有梦想、想新赛道创业的有识之士 实现“钱多 事少 离家近” 法治中国大趋势下，法律销售前端。 有免费培训，0基础有人教，市场需求井喷，立体式引流获客，时间自由，收入高。 月入5000还 是5万，你决定！ 有意愿或身边有人，可联系我。

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招聘全国办事处经理，薪资为每月15000至30000元。 岗位职责包括：负责办事处的日常运营与行政管理；负责办事处人员招聘并组织员工培训；制定并执行市场营销策略；定期拜访客户并维护客户关系；协助售后团队解决客户问题；带领办事处团队达成目标；完成公司销售总部交办的其他工作。 任职要求为：大专及以上学历，市场营销、企业管理、人力资源等相关专业优先；具备3年及以上客户拜访经验，熟悉市场拓展与商务谈判流程；善于组织并实施员工培训；具备团队领导力，能高效协调各部门资源；普通话标准，表达能力强，具备良好的客户沟通和谈判技巧；目标导向，抗压能力强，能够适应出差。 工作地点为平阳县各办事处，可根据个人意愿及公司安排分配。

1、新客户服务：服务平台分配的新客户，为客户提供知识产权方面的方案和建议并成交 2、老客户服务：回访并开发客户在发展过程中对知识产权的需求，提供进一步的解决方案 3、业绩目标：完成销售月度、季度、年度个人业绩目标； 4、专业服务：对客户提供专业的商标、专利、版权等业务咨询服务； 5、协同支持：以客户为中心，协同各部门，为客户做好售前、售中、售后服务。 任职要求： 1、销售经验：具备 1年以上销售经验 2、学历要求：大专及以上学历 3、综合素质：普通化标准，沟通力较强，逻辑清晰，有一定的抗压力，能平衡家庭和工作 4、形象健康：具备良好的职业形象和气质，良好的身体素质，能够胜任较高强度的工作

薪金构成： 底薪3800-4500 +提成（上不封顶） 岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5. 工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展 6. 最主要有大量可跟进机会，引导新销售机会出现

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与公司产品信息 3. 目标感强，抗压能力好，有自我驱动意识和团队协作精神 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，高中及以上学历者更佳

任职要求 1. 年龄不限，学历不限，专业不限 2. 普通话标准，语言表达清晰，善于沟通交流 4. 工作认真负责，积极主动，有赚钱野心，能适配岗位节奏 5.必须在京【销售相关经验一年以上】 岗位职责 1. 依托公司提供的精准客户资源，通过电话与客户沟通，介绍业务优势 2. 解答客户咨询，跟进客户意向，维护客户关系，完成销售目标 薪资福利 1. 薪资构成：无责底薪+高额提成+新人补贴+全勤奖+年终奖，综合月薪4000-15000+，业绩优异者轻松破万，多劳多得，上不封顶，工资准时发放 2. 福利保障：入职缴纳五险，带薪年假、法定节假日正常休假，生日福利、节日礼品、定期团建一应俱全 3. 成长培训：免费岗前专业培训，老板一对一带教，全程帮扶，快速上手 4. 晋升通道：专员→组长→主管→经理，内部透明晋升，不靠资历靠能力 工作时间 早9:00-晚19:00，午休1.5小时，周末单休，不强制加班

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，挖掘并转化高价值合作机会 2.制定个性化客户解决方案，协同内部资源推动项目落地与持续交付 3. 定期开展客户拜访、需求调研及竞品分析，提升客户满意度与续约率 4.管理客户全生命周期，包括商机识别、方案沟通、合同谈判及回款跟进 5.及时反馈市场动态与客户需求，助力产品优化与业务策略升级 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验，行业背景匹配优先 2.优秀的沟通协调能力与高层对话能力，能独立主导复杂项目推进 3.目标导向强，具备出色的谈判技巧、抗压能力及结果执行力 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户关系管理能力 5. 学历不限，有成功操盘百万级以上项目经验者优先

工作内容： 1、客户资源全部公司提供，电话、上门拜访沟通订单业务；完成客户订单 2、提供完善的岗前入职培训和岗中技能提高培训及行业相关培训； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 4、管理层均由基层培养，提供晋升机会和职业发展空间； 5、积极参与团队培训分享，销售流程系统化建设。 职务要求： 1、薪资根据个人能力上不封顶，晋升空间大 2、具备较强的学习能力和沟通能力； 3、思维敏捷，具备良好的应变能力 4、做事认真踏实，有强烈的事业心、责任心。

进行空气能推销，按基本工资+提成的模式，多劳多得，量多后提成增加。

不坐班，不坐班，不坐班！时间自由 【福利待遇】 -综合底薪8000＋高额提成+提供住宿 - 绩效、补贴齐全，业绩越好收入越高 - 额外高额业务提成，多劳多得、上不封顶 - 正规劳动合同，氛围轻松，提供新人培训 - 大客户额外奖励； - 年终奖； - 升职空间：普通员工-销售主管-销售经理，晋升空间大，享有业绩分成 - 早9晚6，保险 【任职要求】 - 不限经验。无经验者公司愿从0培养，培训后上岗，要求肯学肯干，能吃苦，敢于沟通，能适应外勤工作模式。 - 在校学生或应届毕业生优先考虑，有勤工俭学、社会实践经验者将获得优先录用机会； - 需自备电动车作为日常出行工具，持有驾照且具备驾驶经验者加分哦。 【岗位职责】 - 负责餐饮门店的面销及陌拜工作，推广公司的产品——五常大米，促成合作，维护个人及企业客户关系，完成销售目标 （只负责签单，不需要送货） - 定期跟进销售进度，完成销售目标，及时反馈市场信息。

一、我们是谁 品誉咨询，国内领先的企业绩效薪酬/管理咨询服务商，服务超10万+企业老板，全国30+分公司，平台稳定、客户精准、提成高、晋升快。 二、你要做什么 • 开发企业老板/高管客户，推广绩效薪酬、股权激励、营销体系等咨询项目 • 电话/微信/线下拜访，邀约参会、谈单、签约、回款 • 客户全生命周期维护，做复购与转介绍 • 完成月度/季度业绩目标，拿高额提成 三、我们给你什么 薪资 • 无责底薪：5000-8000元/月（新人保底） • 提成：20%-40%（行业顶格，多劳多得） • 奖金：月度销冠奖+季度团队奖+年终分红 • 综合月薪：10000-30000元（优秀者更高） 福利 • 五险一金+带薪年假15-20天+法定节假日休息 • 定期国内/国外旅游+生日福利+节日礼品 • 新人训练营+师父带教+线上商学院，0经验也能快速上手 • 清晰晋升：销售→主管→经理→总监→城市负责人 优势 • 公司提供精准企业客户资源，不用盲目陌拜 • 成熟会销+直播+私域转化体系，成交率高 • 不压工资、提成当月发，透明公开 四、我们要什么样的人 • 年龄22-35岁，大专及以上（能力优秀可放宽） • 有销售经验优先（电销/面销/会销/培训行业更佳） • 沟通强、抗压强、目标感强、想赚钱、能出差 • 0经验小白：只要肯学、肯干，我们重点培养 五、工作地点+联系方式（放在最后，醒目） • 工作地点：北京（可接受短期出差） • 联系人：史总监 （微信同号） • 面试地址：北京市丰台区国投财富广场2号楼15A08

岗位介绍： 年龄17-25岁，公司都是零零后，工作简单，有手就能学会！接受无经验选手！！ 带薪培训有师傅手把手带！！！ 多劳多得不看资历只看能力！！ 薪资待遇：底薪试用期6500＋提成+奖金（日奖、周奖、月奖、），转正后8000+，提成+奖金。（日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖） 福利待遇：提供住宿（家电齐全卫浴WiFi暖气都有）＋丰盛的晚餐+定期团建活动（想去就去）+每年两次出国旅游的的机会+各种生日礼物+日常零食投喂 岗位职责： 1、客户，开拓市场，完成销售指标； 2、负责产品的销售 3、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计 划。