一、岗位核心职责​ 客户对接与服务：作为客户核心服务接口，维护合作客户关系，精准响应客户需求，高效解决合作全流程疑问，保障客户服务体验与满意度；​ 平台与业务支持：负责客户相关平台的日常问题解答、操作指导，协助客户完成保险业务办理（参保、续保、理赔咨询等），确保业务流程顺畅；​ 账号注册服务：为客户提供小程序、服务号等账号的注册、认证及基础配置支持，提供专业操作指引，保障账号正常启用；​ 客户培训赋能：针对合作流程、平台操作、业务规范等内容，开展线上/线下客户培训，提升客户使用效率与合作适配度；​ 运营辅助工作：配合团队完成项目数据统计、报表输出，跟进客户合作进度，优化服务流程，提升整体运营效率。​ 二、任职资格要求​ 优先条件：人力咨询服务业、劳务派遣公司相关工作经验者优先考虑，熟悉行业业务逻辑与客户服务场景；​ 工作经验：1-3年相关工作经验，具备项目运营、客户服务类岗位实操经历；​ 学历年龄：本科及以上学历，年龄25-40周岁，具备成熟的职业心态；​ 核心能力：​ 抗压力强，能适应多客户并行对接的工作节奏；​ 责任心强，对待工作严谨细致，有始有终；​ 优秀的学习力与适应力，可快速掌握新业务、新平台操作；​ 服务态度佳，善于沟通协调，能快速响应并解决客户需求；​ 基础技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，有账号注册、客户培训相关经验者加分。

服务老客户二次开发 时间自由 定期旅游

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线聊天等渠道提供专业解答，提升客户满意度 2.处理客户服务、投诉等问题，跟进问题解决全过程，确保服务闭环 3.记录客户反馈信息并分类汇总，定期提交报告，为产品和服务优化提供数据支持 4.协同仓储、物流及技术部门，高效推进售后流程，缩短处理周期 5.主动回访重点客户，了解使用体验，挖掘潜在需求，提升客户粘性 任职要求： 1.学历大专及以上，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有1年以上售后客服或相关工作经验者优先，熟悉常见售后系统操作 3.性格耐心细致，具备较强的应变能力和情绪管理能力 4.能适应快节奏工作环境，具备基本的办公软件操作技能 5.具备团队协作精神，责任心强，能承担一定的工作压力

上五天休两天，休息日不固定为周六日，采用排班制，包含大小夜班，夜班设有相应补贴，实行三班倒工作制度。 工作时间：三班倒安排，白班09:00-21:30，小夜班13:00-22:00，大夜班分为Y1（21:00-09:30）、Y2（21:30-06:00）、Y3（18:30-07:00）三种班型；大夜班执行上一休一机制，短班次每周保证两天休息，具体休息日根据排班确定，小夜班补贴20元，大夜班补贴60元。每月确保累计工时达168小时，当前共设三个班次，依据项目需求进行排班调度。 岗位职责： 1、主要承担网约车平台出行订单的审核任务，针对行程中订单判断司机与乘客是否存在违规行为或人身安全隐患，依据问题严重性及时介入处理，通过提醒、警示等方式推动司乘双方安全分离；对已完成订单核查是否存在违规情形，并按规定完成后续处置。 2、结合视频、音频、行驶轨迹及订单相关信息开展审核工作，对于无法明确安全状态的订单，需即时联系订单中可能处于弱势的一方确认其安全状况。 3、定期轮岗参与质量检查，抽查同事在审核过程中的沟通话术及是否存在漏审情况，定期汇总分析系统策略识别准确率及员工操作常见问题，协助优化作业流程。 4、按计划完成视频标注任务，对新上线策略系统的识别效果进行数据标记和反馈。 职位要求： 1、能够判断系统策略捕捉到的异常订单是否存在安全风险，涵盖交通事故、涉性行为、言语或行为冲突等高危场景。 2、综合利用录音、视频片段、轨迹变化等信息，评估风险是否实际发生及是否已解除。 3、在风险事件进行中，若发现司乘未实现有效分离，需主动干预并劝导其分离以保障安全。 任职条件：具备美团打车、百度打车（含滴滴）、滴滴出行、T3出行、货拉拉、首汽约车、哈喽出行等相关行业工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 ·负责公司售后支持 ·协助处理客户咨询与问题反馈 【职位要求】 ·普通话标准，沟通表达清晰 ·熟练操作办公软件 ·有呼叫中心或客户中心经验优先 【工作时间】 ·白班 【薪资福利】 ·月薪8000-15000元 ·|年底双薪|周末双休 带薪年假，免费带薪团建国内国外旅游

岗位职责 1、接听银行官方客服电话，协助客户在线受理银行业务问题，不含销售性质； 2、与客户建立良好的沟通，及时解决客户各项业务问题； 3、不断加强业务技能，为客户提供高质量服务，提升客户满意度； 4、在线客服打字速度不低于60字/分钟，学习能力强，能尽快适应工作节奏、掌握业务知识； 5、重点问题及时反馈上报，遵循行内规章制度。

岗位职责： 1.负责客户售后服务工作，包含退车退款处理、协助客户完成车辆维修申报等，提升整体服务满意度； 2.在问题处理过程中识别业务流程中的薄弱环节，主动反馈并推动服务优化，对异常情况及时上报； 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车类、市场营销等相关专业优先考虑； 2.工作经验不限，具备客户服务投诉处理经验者优先； 3.具备良好的沟通表达能力，熟悉客服及电话服务基本技巧，服务意识强，普通话流利； 4.能积极执行上级交办的其他工作，具备团队协作精神； 工作地点： 北京市朝阳区驼房营南路898创新空间（瓜子二手车北京总部） 工作时间： 9：30-18：30、12：00-21：00两个班次，法定节假日轮休安排，享受带薪年假； 薪酬标准： 7000-9500元 其他福利： 1.入职即缴纳五险，试用期为六个月； 2.享有带薪年假； 3.团队关怀机制、业绩奖励政策，定期组织团队建设活动，支持员工职业成长与发展。 职位福利：弹性上班、年度体检、免费通勤班车、带薪年假 职位亮点：大型发展平台、行业前景广阔、成长空间充足，晋升通道多元！

1.保单服务：协助客户办理保单变更（如受益人、联系方式、缴费方式修改）、保单复效、退保、保单贷款等业务，同时提供保单查询、缴费提醒等基础服务。 2.理赔协助：指导客户准备理赔材料、讲解理赔流程，跟进理赔进度并及时向客户反馈结果，解答理赔过程中的各类疑问。 3.客户维护：定期回访客户，了解客户需求，推荐符合其需求的附加险或续保方案，处理客户的投诉与建议并推动问题解决。 4.咨询解答：为客户解答保险责任、保障范围、免责条款、缴费规则等相关疑问，提供专业的保险售后咨询服务。

要求形象气质佳，沟通能力强！无加班，有保险！

岗位职责： 1、根据公司故障处理流程进行全国客诉的一线跟进处理，确保工单及时流转、闭环； 2、跨部门沟通，推进业务相关部门处理，确保投诉问题快速圆满解决，做到不升级，不扩散，维护公司品牌形象； 3、定期统计、分析各类舆情数据，梳理舆情成因、提出改进建议，反向推动业务和服务流程持续优化，降低舆情发生风险； 4、识别司机服务风险点，优化风险司机模型搭建，进行定期赋能培训，并持续跟盯培训结果，促进公司服务的提升。 岗位要求： 1、专科及以上学历； 2、2年以上客诉处理经验； 3、认真、细致，强的责任心和沟通能力； 4、积极、乐观，能够在压力下保持高效的工作状态。

160 朝阳望京写字楼保安 年龄18-35岁，身高173以上，无前科，无纹身，，有保安证 12小时，巡逻岗，监控岗，电梯岗 最少两个月， 包吃住，宿舍离项目15分钟 接人时间：早9晚5 联系电话吴经理

急急急!新开门店急招驻店配送员！ 1.具体工作内容： 固定一个门店拿货，1-3公里配送，一次可接 8-12单 2.岗位优势： (1)只送一个门店的订单，取货只在一个地方! (2)配送的都是生活用品，生鲜果蔬，瓜果零食，都是打包好的，直接拿走不用等单! (3)全是顺路单，配送范围小! (4)多劳多得，每天轻松60-100单! 给勤奋的你提供电车和住宿 多劳多得!4.门店提供电动车换电方便，无限续航，无任何押 3.提供住宿(4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全）当天直接安排住宿、安排上岗，没钱可预支工资 4.站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大 配送员， 骑手，生鲜配送，水果配送，商超配送 蔬菜配送，固定位置取货配送，上手简单，有老人带

直聘配送员9500-17000 当天入职安排车住，站点直招骑手送餐员提供装备！通告:本招聘信息已加入求职者保障计划。 你面试去的是咱们站点，见到的是站长和送外卖骑手。不去任何第三方面试点，。面试成功当天签订劳动合同上保险办理入职，直接安排车辆，开工号，由老骑手带着你出去熟悉地形和餐厅，直到你熟练为止。欢迎你的加入。 工作内容： 1、手机下载接单软件，接单后按照订单信息去商家取餐，将餐品送往客户手中。 2、配送范围:站点方圆半价3公里，距离近单量大商家集中。 3、配送要求:服务态度认真，会骑电动车，会使用手机导航软件。 职位要求： 1、18周岁以上，50周岁以下，身体健康，无犯罪记录。 2、单价8块-12块一单+各种补贴，日工资在400-700左右。 3、每月正常2-3天休息，根据个人意愿。想多赚钱就少休息，站点喜欢这样的综合工资。 平平常常:8000-12000元/月 稍加努力:12000-15000元/月 使劲干:15000月以上(不封顶) 工作时间：工作时间: 弹性自由，午高峰10:00-14:00晚高峰17:00-21:00，高峰期保证在岗，其他时间可自由安排。 【工作地点】 根据求职者意愿就近安排或者到我们优质站点。 【其他福利】 1、公司配车，提供住宿，空调、洗衣机、热水器、洗澡卫生间齐全。 2、节假日礼品，过节值班奖励，排名奖。 3、迅速晋升机会：骑手-组长-调度-站-长区域负责人-城市负责人。 工作地点: 北京全市范围都有站点，就近安排工作 朝阳，海淀，石景山，东城，西城，通州，大兴， 门头沟，昌平，顺义. 风里雨里，我在站点等你，带上行李，带上朋友块儿加入咱们吧，保证你赚钱多多，生活多姿多彩。 职位福利：全勤奖、包住、弹性工作、高温补贴、定期团建、节日福利、无试用期、可预支 职位亮点：就近分配 弹性工作 高薪提点 时间自由

北京市朝阳区招工地小工/杂工、工地力工 300/天 10/个小时 管住不管吃 长期活

【工作内容】 - 为《三角洲》《原神》《鸣潮》 (逆战-未来） (明日方舟终末地) 《绝区零》《崩坏星穹铁道》《燕云十六声》《王者》等热门游戏提供代练服务，按用户需求高效完成指定关卡/副本/活动任务 - 自主承接订单（时长1小时至30天），灵活匹配个人时间与技能等级，享受自由接单模式 - 提供实时游戏策略指导与进度反馈，协助用户突破难关并达成目标 - 处理客户咨询与售后问题，维护优质服务口碑 【任职要求】 - 熟练掌握至少一款主流游戏（如《原神》《崩坏星穹铁道》）的基础操作与核心玩法 - 年龄18-35岁，性别不限，需保证每日2小时以上在线时段（可弹性调整） - 设备要求：智能手机（千元机及以上）、平板或PC（独立显卡≥GTX1060） - 具备基础沟通协调能力，能适应远程协作环境，接受短期集中培训 - 工作态度端正，严格遵守服务规范，对每单任务负责到底

工作内容 负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 岗位要求 1、大专及以上学历，半年以上呼入型电话客服工作经验者优先。 2、打字速度：大于30字/分钟，具备电脑办公技能。 3、主动学习能力强，能够在指导和要求下进行学习。 4、有良好的主动服务意识，良好的倾听能力，较强的逻辑思维能力与表达能力，责任心强。 工作时长及排班 排班制：能够在上午9:00至晚上21:30（包括周末和节假日）之间灵活工作，并可以根据业务需求灵活地延长或缩短工作时间，可以接受定期的居家办公模式。 薪酬福利 1、薪资构成：综合税前薪资5000-7000，加班费另算。 2、带薪培训：入职后享受2-3周带薪培训。 3、缴纳社保：，成都高新区社保。 4、职业发展：项目实行技能等级与薪资等级制，技能水平越高，对应的综合薪资越高。 5、知识辅导：正式上岗工作后，安排8周的业务知识强化培训，提供导师指导与团队经理的额外辅导！ 6、重视员工体验和满意度，持续投入员工的培养，赋能以及成长（95%以上的管理支持岗的晋升是通过内部选拔与培养来实现的）。 7、天府软件园核心区，地铁直达，悠闲餐饮配套完善，停车便利。

招聘启事：乐泰集团央视广告30年品牌招聘--亮甲品牌连锁店售后服务人员。 工作要求:男女不限、25-50岁、五官端正，具备良好的沟通能力、亲和力、工作责任心强、积极进取、有团队意识。学历不限、公司提供带薪培训及晋升平台，底薪+提成+技能奖金+ =2500～6000不等！ 月休4天，有法定节假日。 联系电话：（微信同号）史经理 工作地点:洛阳市区及孟津县（全职长期，短期勿扰）。

1、负责处理电商平台售后订单问题，根据平台规则给出处理方案； 【岗位要求】 1、大专及以上学历能提供毕业证，有经验优秀者可放宽。 2、具有良好的沟通能力及问题处理能力； 【上班时间】 9:00-18:00 【薪资福利】 底薪2040+提成综合薪资 4000-5000元 免费停车，提供住宿 【工作地址】 南宁市西乡塘区高新区东盟二期5号楼

大疆无人机客服人员 长白企业+坐岗+恒温车间 综合工资 7500元 以上 注:工作每5天就可以预支500元 上9点 下21点（偶尔有加班） 大量招聘 男女不限 招聘岗位:测试，仓库，客服 主要工作 测试:测试无人机功能！ 仓库:出库，入库，统计 要求：必须有仓库经验，心细，会电脑！ 客服:售后的维护 ️年龄：16-40周岁 薪资：18元/时（管吃） 工作8小时额外有车补10元 月综合工资7500以上 车间管理不严格，活美

薪资待遇： 无责底薪6k试用期不打折！年龄25周岁以上，大专学历以上 上班时间： 1、9:00-17:00，中间午休两个小时 2、国家法定节假日正常休假、还有带薪年假、婚假、产假等带薪假期； 福利待遇： 、入职购买五险，带薪年假，多种补贴； 、入职提供带薪培训，入职享受薪资保护机制； 、办公环境舒适，团建旅游、下午茶、节假日发放礼品、生日会等福利； 、快速晋升机制，可升团队主管；也可转职能岗； 、接小白（带薪培训） 欢迎各位小伙伴的加入，有意向请主动联系！

岗位职责： 1、通过电话回访客户，了解客户使用产品或服务的情况，及时解答疑问并解决相关问题，提升客户满意度与体验 2、对问题用户进行信息核实、查询及反馈处理，协助客户完成相关操作流程 3、准确记录客户反馈信息，定期整理汇总，为优化服务提供数据支持 4、配合团队完成服务目标，参与服务流程优化，持续提升服务质量与效率 任职要求： 1、大专及以上学历优先，具备基本的电脑操作能力，熟练使用办公软件 2、普通话标准流利，表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3、有电话客服或外呼客服工作经验者优先，岗位无销售性质，专注客户服务 4、性格坚韧，思维敏捷，能够在压力下保持稳定情绪，具备较强的应变能力和抗压能力

不是中介！！公司直招！！！比恋爱还甜的工作 无责底薪8000+提成15%—45% 试用期综合+转正综合10000-30000（上不封顶） [工作内容]：在办公室内完成电话沟通，按标准话术进行信息传达，操作简单轻松。日常可享用奶茶、雪糕及下午茶，工作节奏舒适，时间过得飞快，到点下班。 [职位要求]：18-35周岁，男女不限，学历不限，无需相关经验，会使用电脑、会打字即可。团队氛围轻松，领导性格开朗幽默，同事积极向上、配合默契，拒绝风吹日晒，工作轻松待遇好。

招若干名客服专员，无考核！！！无销售！！！ 早九晚7；中午12-14：00休息，到点下班不加班。 底薪6500，老板每周都会在大群发红包奖 励 每周必点下午茶、每年必有一次免费团体旅游、 工作内容： 按照话术回答一下客户的问题就可以，有不懂不知道怎么回答的直接转给小组长即可。 无经验小白也特别好上手，带薪培训两天即可上岗，新人有一对一老师傅带。

工作职责： 1、深入挖掘用户需求与问题，制定改进策略，推进业务流程持续优化； 2、分解团队工作任务，实施人员绩效考核，推动人才梯队建设与培养目标落地； 3、开展团队成员日常指导与能力提升辅导； 4、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备本科或以上学历； 2、拥有5年以上投诉处理工作经验，其中至少1年团队管理经历，直接管理人数不少于10人（有金融行业背景者优先），能独立应对和解决复杂问题； 3、具备良好的跨部门协作沟通能力及团队合作意识； 4、执行力突出，能够在高强度工作环境下稳定输出。

不需要主动销售！！！ 早九晚六！单休！白班！无硬性指标！要小白！能学肯干的来！不要懒惰！ 正经想转行的欢迎加入！不是java岗位！但收入可观！！工作轻松简单！ 工作内容： 1.整理并归档客户资料，做好信息记录 2.根据客户实际情况，进行分析并提供适配方案 要求口齿清楚，经验不限，有无基础均可 热爱工作，积极向上，有责任心和持续发展的态度 具备一定的学习能力与沟通技巧 性格坚强，反应灵活，拥有较强的适应能力 薪资待遇： 无责任底薪9000+绩效奖金，综合月收入（12000-18000） 中午休息两小时，享受法定节假日及带薪年假！ 员工福利： 节日礼品、不定期安排团队旅游、聚餐、年终大会等团建活动 期待优秀的你加入我们团队！！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-30 岗位职责： 1.负责私域社群中会员用户的运营与服务，快速响应用户咨询与问题，持续关注用户需求演变，维系良好的用户互动关系。 2.运用精细化运营策略，推动付费增值会员数量增长； 3.深入分析用户行为数据，结合业务目标识别问题，进行归类、溯源与解析，制定可落地的运营优化方案，并参与SOP、问答库及知识体系的搭建与迭代； 4.把握用户心理动向，挖掘核心需求，持续改进会员权益内容与使用体验，提升用户活跃度、留存率与整体满意度，同时做好社群秩序管理与风险预警工作； 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上互联网领域私域用户或社群运营/客户服务经验，有潮玩行业背景或兴趣者优先考虑； 2.性格细致耐心、责任心强，具备出色的沟通能力和执行能力，能高效处理用户问题并妥善安抚情绪； 3.熟悉社群用户运营全流程，掌握高效的转化方法论； 4.具备强烈的目标意识和清晰的职业发展方向；

主要是通过电话审核客户意向，邀约到公司有专门的客户经理制定谈判方案，同行业最高提成25%-45%.每周三下午茶。

薪资待遇：无责任底薪8000+奖金（1W-3W） 公司福利：免费下午茶，提供住宿，每月一次团建，年假15天 不加班 不加班 不加班！！！ 工作内容：维护公司现有客户资源，通过微信进行客户邀约，配合主管完成工作任务，协助主管达成成交 岗位要求：具备良好沟通能力，服从主管安排，工作积极主动 工作时间：每天八小时工作制 面试通过率高，欢迎咨询加入！！！！

岗位职责： 一、生产力管理（重点） 1. 建立并持续完善客服人效评估体系（如人均通话量、在线时长、空闲率、首诉解决率等）； 2. 主导班次安排与排班机制的制定及优化，结合业务量预测与人力模型，提升人员使用效率； 3. 实时跟踪客服坐席运营状态，及时发现人效波动、产能异常等情况并提出改善建议； 4. 编制日/周/月度运营分析报告，为管理决策和资源配置提供数据支持。 二、数据挖掘与支持（聚焦人力&人效） 5. 构建人效分析框架，输出人员效率、在线率、离岗率等核心指标的可视化分析结果； 6. 深度参与客服人力配置策略的设计与优化（如人力冗余评估、岗位匹配度分析、节假日期间调度等）； 7. 配合完成专项数据分析工作，例如“低产能人员特征分析”“高峰时段人力需求预测模型”等。 任职要求： 1. 本科及以上学历，统计学、运营管理、信息系统等相关专业优先； 2. 具备2年以上客服运营或生产力管控相关工作经验； 3. 熟练掌握Excel与SQL，拥有客服人效类数据分析实践经历； 4. 有客服排班经验或使用过排班系统者优先（如WFM、七陌排班等）； 5. 具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清晰，能够推动现场执行与落地实施。

岗位职责： 1. 按照岗位规范话术开展客户满意度回访工作。 2. 依据公司审核要求对用户资料进行核查，核实开户意愿的真实性并完成合规性确认； 任职要求： 1．年龄20-28岁，具备大专或以上学历； 2．普通话流利，表达清晰，五官端正，气质良好； 3．能熟练使用办公软件，打字速度达到30-40字/分钟以上； 4．具有较强的学习能力、语言表达能力和沟通协调能力； 工作时间：上五休二 9:00-18:00（正常班） 薪资范围： 试用期：4000-4600（2-3个月） 正式期：4500-5300 福利： 1. 按国家相关规定为员工缴纳社会保险。 2. 公司每月、每季度及年终开展优秀员工评选，并给予实物奖励。 3. 每年组织员工参加春游、秋游及生日庆祝活动。 4. 定期举办各类员工竞赛活动。 5. 上岗后提供完善的晋升发展通道！ 工作地点：北京市朝阳区外馆斜街甲1号泰利明苑A座写字楼(东厅)4层420百思特