岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息档案的管理； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户实际需求，推动产品成功销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、年龄20-40岁，学历不限，性别不限，持有驾驶证且熟练驾驶，形象良好； 2、具备1-2年销售工作经验者优先，积极主动，工作热情高，热爱汽车销售行业； 3、具有较强的进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 5、具备良好的团队合作意识和客户服务理念。 涵盖客户开发、客户追踪、销售引导、销售协商、成交转化等核心流程，同时可能涉及汽车保险、上牌手续、车辆装饰、交车流程、理赔服务、年检代办等相关业务的讲解、促成或代为办理。

岗位职责 1、落实门店各项操作规范，达成销售业绩及客户服务指标； 2、负责展车与试驾车的调度及日常维护，确保销售辅助工具正常运转； 3、专业接待客户，提供产品讲解与咨询服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，引导试驾意愿，有效化解客户购车核心疑虑，推动成交并提高客户满意度； 4、解答客户关于车辆使用的各类问题，组织并带领客户完成高质量试驾体验； 5、参与市场推广活动，开发潜在客户资源；主动收集市场信息，识别高意向客户线索。 任职条件： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求； 2、具备服务意识与营销思维，有强烈的收入增长动力； 3、接受无汽车销售背景，但需具备基础销售经验； 4、性格积极乐观，抗压能力强，富有责任心与亲和力； 福利待遇： 1、五险一金； 2、底薪8000元+附加项3000-4000元（含试驾激励、线索激励、销售排名奖、现车奖励等）+单车提成（阶梯提成1000-3000元不等）＝综合月收入15000-30000元，收入按能力提升无上限； 3、提供清晰的职业发展路径与健全的晋升体系； 4、享受工龄补贴、团队建设活动、节日福利、生日礼品等多项员工关怀。

岗位职责： （1）迅速适应门店工作氛围，与销售团队紧密协作，确保门店销售与置换业务的顺畅衔接； （2）积极了解客户置换意向，提前沟通引导，合理管理客户预期； （3）负责店内车辆初步勘察，拍摄照片并录入定价系统，在取得定价中心精准报价后主导议价过程，推动订单成交。 岗位要求： （1）具备良好的服务意识，举止得体，形象端正； （2）拥有较强的沟通技巧，能主动对接门店及客户需求； （3）具备自主学习能力，能够及时跟进市场动态，总结新能源汽车销售中的实践经验，持续优化销售方法、流程及相关产品知识； 具备抗压性，执行力强，能高效完成各项任务安排。

岗位职责： 1、熟悉汽车膜产品基础知识、销售流程及相关话术； 2、积极协助门店前台及销售顾问工作，快速适应4S店工作环境，并与店内人员建立良好的合作关系； 3、配合销售顾问完成膜类产品体验环节，推动成交达成； 4、落实施工预约的协调与安排； 5、负责体验展示工具的清洁与日常维护； 6、及时响应并解决门店反馈的各项问题； 任职资格： 1、******，反应灵敏，富有进取心； 2、具备较强的品牌服务意识和客户关系维护能力； 3、拥有良好的沟通表达与组织协调能力； 4、有服务行业从业经历者优先考虑； 薪资福利待遇： 1、试用期2-3个月，入职后表现优异者可提前转正； 2、享有法定节假日、生日假期，定期组织团队建设活动及月度聚餐； 3、提供专业系统培训，具备清晰的晋升通道（可晋升至区域经理）； 4、高端舒适的办公场所，有机会拓展优质人脉资源

岗位职责： 1、销售服务和客户咨询：为到店客户提供整车销售服务及相关业务咨询。 2、资料整理和市场开拓：归档各类车型销售资料与客户信息，积极拓展产品市场，达成既定销售目标。 3、客户需求挖掘和售前售后维系：深入挖掘客户购车需求，推动销售转化，并做好售前跟进及售后客户关系维护。 4、运营和管理：负责线上销售平台的日常运营、管理与维护，通过平台有效获取潜在客户线索。 5、平台运营方法和销售技巧的提升：优化网络运营策略以提升线索量，促进成交转化，及时更新平台车辆信息、销售团队资料及联系方式。 6、数据收集和分析：完成DCC相关数据的采集、整理与分析工作。

驻店销售 岗位职责： 1、熟悉掌握汽车膜产品知识、销售流程及相关沟通技巧； 2、积极协助门店前台及销售团队工作，快速适应4S店工作环境，维护良好的内部合作关系； 3、配合销售顾问完成产品体验环节，推动客户成交； 4、合理安排施工预约，确保流程顺畅； 5、负责体验设备及展示工具的清洁与日常维护； 6、及时汇报并协调解决门店运营中的各类问题； 任职资格： 1、年龄20-35岁，反应灵敏，富有工作热情； 2、具备较强的品牌服务意识和客户关系维护能力； 3、拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4、有服务行业从业经历者优先考虑； 薪资福利待遇： 1、试用期2-3个月，表现优异者可提前转正； 2、享有法定节假日、生日假，定期组织团建活动及月度聚餐； 3、提供系统化培训支持，晋升通道明确（可发展至区域经理）； 4、办公环境高端舒适，有机会拓展优质人脉资源

欢迎大家来到公司

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料及客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责挖掘客户潜在需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、年龄20-40岁，学历不限，性别不限，持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正； 2、具备1-2年销售工作经验者优先，积极主动，工作热情高，热爱汽车销售行业； 3、具有较强的进取心，敢于迎接挑战； 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好； 5、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识。 工作内容涵盖客户开发、客户跟进、销售引导、销售谈判、促成成交等核心环节，同时可能涉及汽车保险、上牌手续、车辆装饰、交车流程、理赔服务、年检代办等相关业务的介绍、办理或协助成交。

1、全面负责4S店日常经营管理工作，贯彻落实品牌/市场/销售/交付/售后的相关标准流程，沉淀属地化高效运营方法，协调门店各业务条线落地执行 2、负责调研和分析当地市场现状，结合集团战略规划及流程要求，做好门店运营过程管理，对业务业绩及过程关键指标负责 3、负责在门店初期建设及后续运营过程中与公司内外部沟对接，保持工作协同顺畅 4、培养/辅导团队成员高效开展工作，建立积极有战斗力的工通作环境，营造良好的工作氛围

一、岗位职责 完成销售任务：依据公司下达的销售指标，主动拓展市场，达成个人及团队的业绩目标。 客户开拓与维系：通过多种途径挖掘潜在客户，建立长期稳定的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 产品介绍与宣传：全面掌握新能源汽车产品信息，向客户清晰讲解车辆性能、核心优势及售后支持，回应客户咨询。 试乘试驾协调：根据客户意愿，组织并落实试乘试驾活动，增强客户对产品的实际感受。 销售洽谈与成交：开展价格协商，推动交易进程，完成合同签署及相关流程办理。 市场动态反馈：搜集行业信息及竞品情况，及时向上级汇报，为营销策略优化提供参考。 协同团队作业：配合团队完成各项工作安排，积极执行上级交办的其他事项。 二、工作内容 日常客户接待：接待门店来访客户，提供专业咨询，分析客户需求，推荐匹配车型。 电话与线上答疑：接听客户来电，处理网络留言，解答产品疑问，引导客户到店体验。 客户持续跟进：定期联系意向客户，掌握购车进度，推动订单转化。 试驾服务执行：陪同客户完成试驾，演示车辆功能与驾驶特性，现场解答问题。 报价沟通与谈判：结合客户需求制定报价方案，进行有效议价，促成签约。 合同手续办理：协助客户完成购车合同签署、金融贷款、保险办理等流程。 车辆交付支持：组织交车仪式，指导客户了解车辆操作及保养要点。 售后回访服务：定期联系已购客户，跟踪用车状况，协调解决售后需求，提升服务体验。 三、任职要求 学历：大专及以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先考虑。 经验：具备汽车销售工作经验者优先，熟悉新能源车型者更优。 技能：拥有良好的表达能力、谈判技巧和服务意识，熟练操作常用办公软件。 素质：工作态度积极，责任心强，具备协作精神，能适应一定强度的工作节奏。 其他：持有有效驾驶证，了解本地市场环境及新能源汽车相关政策者优先。 四、职业发展 纵向晋升：销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监 横向转岗：可转向市场推广、售后服务、金融保险等相关职能岗位发展。 五、薪资待遇 薪资结构：底薪+提成+奖金+福利 薪资标准：根据所在区域、企业规模及个人能力浮动，具体面议。 六、工作环境 工作地点：新能源汽车4S店、商超展厅、品牌体验中心等 工作时间：实行轮班制，需包含周末及法定节假日出勤 七、总结 新能源汽车销售是一项兼具挑战与成长潜力的职业方向，伴随产业快速扩张，岗位需求日益旺盛。若你热爱汽车行业，具备出色的沟通能力与服务意识，欢迎投身新能源汽车销售行列！

招聘 厨房面点 （不超过50岁） 工资5000——5500 展板打荷（不超过30岁） 工资4500-5000 凉菜副手(不超过30)工资5000 洗碗工工资（不超过50岁认识字） 工资4500-5000 以上岗位月休4天 包食宿 满勤奖 工龄奖 带薪年假 过年不放假优先 工作地点：北京海淀区，有意者电联。期待你的加入 电话：（同步）

北京市海淀区 朝阳区烤肉店招聘： 洗碗工一名工资5500 凉菜一名5500-6500 肉部付肉两名5500-6500 汤部中工两名6000-6500 洗碗要求55周岁以下 凉菜 肉部 汤部 要求50周岁以下过年不回家的 手脚麻利的。 有意者打电话或详谈

年龄40岁-50岁左右，对工作认真负责，勤劳朴实

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职

北京市海淀区招木门安装，安装两套木门，有时间的师傅联系我

路虎二手车销售顾问招聘启事 公司秉持专业、诚信、高端的服务理念，专注路虎品牌二手车的收购、评估、销售与售后，现诚邀对豪华车行业充满热情的销售精英加入，携手开拓高端二手车市场！ 一、岗位职责 1.负责路虎品牌二手车的客户开发与跟进，通过线上线下多渠道拓展客源，建立稳定的客户关系； 2.为客户提供专业的车型介绍、车况解读、价格分析等服务，根据客户需求精准匹配路虎二手车源； 3.主导二手车交易全流程，包括洽谈议价、合同签订、按揭对接、过户协助等，确保交易顺利完成； 4.收集市场动态与竞品信息，反馈路虎二手车的价格走势、客户偏好等数据，助力公司优化经营策略； 5.维护客户售后关系，提供用车咨询、保养建议等增值服务，提升客户满意度与复购率。 二、任职要求 1.学历与经验：有销售经验，有豪华车或二手车销售经验者优先； 2.专业素养：熟悉路虎各车型（揽胜、发现、卫士等）的配置、性能及二手车评估基础常识，具备车辆过户、按揭贷款等相关流程知识；不会可以带只要你愿意投入这个行业 3.能力要求：具备优秀的沟通表达与谈判能力，能够精准把握高端客户需求；抗压能力强，目标感明确，有良好的团队协作精神； 4.基础条件：持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟；品行端正，无不良从业记录，严格遵守行业诚信规范。 三、薪资福利 1.底薪+高提成+绩效奖金：销售提成比例高于行业平均水平，业绩达标额外发放月度/季度绩效奖金； 2.专项激励：路虎高端车型成交额外奖励、月度销冠奖励、年度业绩突出者奖励海外团建或购车补贴；

五险一金，饭补，有宿舍

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

汽车品牌：奥迪、别克、名爵、荣威（每个品牌都独立展厅） 一、岗位描述 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责挖掘客户需求，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 二、用人要求 1、有驾驶证，会开车（硬性要求）； 2、对汽车感兴趣，有意向从事汽车整车销售； 3、中专或以上学历； 4、善于与人沟通，表述流畅； 5、服从公司领导安排。 福利：五险一金，包午餐，可安排住宿、外出团建、生日会、节日福利等。 培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 工作时间：上6天休1天。早9:00~晚6:00 基本福利待遇： 1、五险一金、包午餐、团建、生日会、节日福利、法定假期、工龄奖、员工购车优惠等。 2、可安排住宿（分摊住宿和水电费），无押金，随进随出。 3、培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

1、具备地推行业从业经历，性格亲切友善，工作态度积极，乐观向上。 2、主要承担客户接待及解答有关口腔健康方面的咨询问题。 3、该岗位为非全职性质，通过介绍口腔患者获取客户，提成比例高，服务价格具竞争力。 4、要求身体健康，性别不限，***以上。 5、属兼职职位，设有奖金与提成机制，月收入可超万元。

有销售经验者优先，年龄26到45岁之间

华玺集团2004年成立，至今20年，员工人数全国3000人，华兴员工人数20000人，净资产1600个亿。 职责描述： 1、积极开发并维护客户资源，通过多种渠道甄别并对接高净值客户； 2、深入分析高端私人客户的资产配置需求，协助制定个性化的投资规划方案； 3、根据客户需求匹配优质投资项目，提供契合其财务目标的产品建议； 4、持续跟进客户服务流程，提供专业投资咨询支持，达成既定销售任务； 任职要求（接受应届生、无经验）： 1、全日制研究生及以上学历（能力优异者可放宽至本科），金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备2年以上金融行业或第三方理财机构销售经验，或拥有非金融领域3年以上市场拓展经历； 本条件不适用于应届毕业生。 3、对营销工作充满热情，具备出色的沟通能力及广泛的人脉资源； 4、恪守公司各项规范，品行端正，富有团队合作意识，能适应高强度工作节奏； 5、有保险、奢侈品、房地产、汽车等行业销售背景者优先考虑 职位福利： 无责底薪+佣金+交通补助+餐食补助+电话补助+年终奖金，弹性工作时间，团建旅游，季度公司福利，五险一金，法定节假日，体系化培训，新人保护期，节假日员工福利，生日会，联欢会，年会，下午茶时间15.30-16.00等

岗位职责： 1、客户开发与维护：配合资深销售人员开拓新客户资源，通过电话、邮件及实地拜访等形式与潜在客户沟通，深入了解客户需求，提供专业的解决方案咨询，持续优化客户体验，增强客户粘性与满意度。 2、销售执行：参与销售全流程工作，协助拟定销售方案、整理项目资料、跟踪订单进度，保障产品或服务按时交付，高效响应客户意见与售后问题，助力完成销售业绩目标。 3、市场调研：主动搜集行业信息与竞品情况，研判市场走向及客户偏好变化，为公司调整销售策略提供有力的数据支撑和可行性建议。 4、学习成长：积极参与公司安排的各项培训与学习活动，迅速掌握产品特性、销售方法及行业知识，持续提升专业水平与实战能力。 任职资格 任职要求 1、教育背景：985/211院校本科及以上学历，不限专业，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。 2、能力素质：具备优秀的表达与沟通能力，善于人际互动；学习能力强，能快速适应新环境与新任务；抗压性强，富有团队合作意识，工作态度积极，责任心强，热衷于销售事业。 3、技能要求：精通常用办公软件，如Word、Excel、PPT等；具备基础数据分析能力，能够从数据中识别业务机会与潜在风险。 4、公司测评分数90分以上。

岗位职责： 1.负责公司安全培训类产品的市场推广与销售工作（如cisp、cissp等）； 2.依据市场营销方案，达成所辖区域的销售目标； 3.拓展新市场区域，开发新客户资源，提升产品市场占有率； 4.维护客户关系，推动客户间的持续稳定合作。 职责要求： 1.大专及以上学历，具备两年以上信息安全行业相关从业经历； 2.具有良好的团队协作意识，能适应频繁出差安排； 3.具备较强的沟通表达、协调能力及文档撰写能力； 4.文档撰写能力；

最好是有资源的本地人，提成按装修业务的百分之十五分成，有意者欢迎来电

电话销售，客服专员，网电咨询师 1、普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的沟通能力，性格亲和，有良好的职业素养 2、工作环境轻松，需具备强烈的工作动力，积极主动，有耐心与责任心，热爱咨询服务类工作 3、具备售前售后咨询工作经验者优先 福利待遇： 1、五险一金 2、提供食宿 3、节日福利 4、绩效奖金 6、包吃住 转正后：底薪+绩效+奖金；客服专员人均薪资5000—20000+（依据个人业绩） 工作时间：8:30-18:00，月休4天

大闸蟹销售，主要负责卖货，新手没问题，会说普通话就可以，不要不爱说话的！工作时间早9点到下午6点。中午管饭，也可管住宿！

1、在公司安排的商超驻点为咨询患者提供专业的口腔健康解答服务； 2、识别并筛选有就诊意向的患者，协助预约到院，推动就诊成交； 3、维护潜在客户资源，通过定期跟进实现有效转化。 薪资范围：6000～30000元/月 试用期：6000无责底薪 公司福利：公司提供宿舍、饭补、五险一金

岗位职责： 1、普通话流利，发音清晰，具备良好的语言表达能力，善于与人交流，亲和力强，具有较强的职业素养。 2、根据患者预留的联系方式进行电话回访，提供免费咨询服务，讲解就诊流程，协助预约到院。 3、掌握一定的专业基础知识（公司提供培训），具备客户跟进及维护能力。 4、工作环境较为轻松，需具备较强的赚钱意愿，态度积极，有耐心与诚意，热爱咨询类工作。 5、具备售前电话销售及咨询邀约经验者优先录用。 福利待遇： 1、五险一金 2、提供食宿 3、节日福利 4、绩效奖金 6、包吃住 转正后：底薪+绩效+奖金；咨询师专员月均收入8000--20000+不等（依据个人业绩）； 工作时间：8:30-18:00；每月休息4天。