职位描述： 小红书账号运营，接受无经验者，配备专人指导 要求： 热爱小红书平台，熟悉社区氛围与内容偏好 福利待遇： 缴纳社保，提供工作餐及交通补助，周末实行大小周休假，享受法定节假日 上班时间： 8:30-17:30，午休1.5小时 工作地点： 首义路D3出口附近

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4.办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公需求 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 3.工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 遵守职业规范，具备保密意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4.具备基础行政或文员相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

我们正在招聘一名经验丰富的文员，协助商务部门完成日常行政事务。主要职责包括文件与资料的整理归档、公司前台接待工作，以及配合经理完成各类临时交办任务。 职位要求： - 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； - 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与内外部人员顺畅交流； - 具有较强的时间管理与组织协调能力，合理安排日常工作任务； - 掌握基础财务知识，能够理解并使用财务相关系统； - 热爱岗位工作，责任心强，积极主动，确保各项事务高效推进。

会手机电脑剪映简单使用 服从管理 有经验优先

岗位职责： 负责跨境电商平台的日常运营，按照公司规范整理并编辑相关文件，完成产品上架工作，需具备一定的实操经验。 任职要求： 熟悉电商平台产品图片处理，掌握PS或同类图像编辑工具者优先； 仅限黄冈科技职业学院何家湖校区附近在校大学生申请兼职岗位，公司将提供专人指导； 不接受异地远程兼职人员咨询。

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

能做基本财务做账，每日团队销售过程项整理登记，管理系统取数交老板，安排团建等

神农架林区招门窗安装/塞缝

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行， 工资可预支，工作扬.州稳定，零基础可带，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

企业扬州招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

工作内容：坐岗巡逻 工作时间：12小时，月休4天。 工作福利：6000底薪，全勤奖， 员工福利：包吃包住，不收费。免费发放行李被褥服装。 任职要求：54周岁内，身高165以上，身体健康

消防设施操作员1.身体健康，心理素质良好，能够适应倒班及夜班值守工作，年龄在50岁以下；2.持有中级及以上消防设施操作员国家职业技能证书，证书可在国家技能人才评价工作网查验，真实有效；3.品行端正，遵纪守法，工作责任心强，服从岗位调度与管理；4.熟悉消控室设备操作、火警处置流程，具有消控室值班或消防安全管理从业经验者优先录用。1.承担消防控制室24小时值班值守工作，实时监控火灾报警控制器、消防联动系统等设备运行状态，规范做好值班台账记录。2.及时响应火灾报警信号，准确甄别火警、故障、误报；如遇真实火情，严格按照操作规程启动应急处置流程，第一时间上报值班负责人，配合开展初期火灾扑救和人员疏散。3.按制度开展消防设施日常巡查巡检，发现设备故障和安全隐患及时上报，配合维保单位做好维修保养工作。4.熟练掌握养老机构消防应急预案，积极参与院内消防应急演练，协助开展消防安全宣传教育。5.完成上级及单位交办的其他消防安全相关工作。薪资福利:月工资约5000元，缴纳五险一金，依法签订劳动合同。招工人数:9名本招聘公告长期有效，招满即止工作地址:神农架林区神农学院号楼105室

此岗位无需坐班，居家就可以，工作时间可根据自己的时合理安排，弹性工作制。底薪3000+提成模式。 本岗位是我们自己公司直招的岗位，做的工作也是正规靠谱的，真诚需要踏实靠谱的小伙伴，三天打鱼两天晒网的不要联系，互相信任，彼此成就~

不用出门，不用坐班，时间完全自由安排 【主要工作】 宝妈、在校生、前台、文员、外卖员、都可以做！ 会玩手机就可以做，简单无脑易上手，0基础小白每天花点碎片化时间就可以做，不限学历不限经验 会玩手机就能干，长期且稳定 薪资日结！日结！日结！欢迎咨询～

岗位职责： 1. 负责日常办公事务处理，包括文件整理、资料归档、会议记录及办公用品管理 2. 协助完成订单跟进与客户沟通，及时更新跟单进度并反馈异常情况 3. 接收、录入及核对各类业务单据，确保信息准确、流程规范 4. 配合部门完成数据统计、报表制作及基础行政支持工作 5. 维护办公环境秩序，协调内外部联络事宜，保障工作高效运转 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的数据处理能力 4. 有文员或跟单相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 具备良好的服务意识和团队协作精神 薪资待遇：转正底薪5000 试用期1个月试用期4200底薪 满勤300 绩效500 工作时间：9点-18点 法定节假日

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟

岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理 2.相关账目数据整理及后勤安排。 3.能熟练使用办公自动化软件，服从性高 4.协助办公环境维护、物资采购及固定资产登记与盘点 5.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础 人事支持 6.完成领导交办的其他行政协调与支持类工作 薪资待遇: 试用期三个月，薪资3000元(表现优异涨薪） 转正3500+ 月休4天，可调休，节假日福利

【岗位职责】 1. 负责日常文书处理及档案整理工作 2. 协助完成部门交办的事务性任务 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

职位描述： 在小红书平台发布笔记，通过内容运营实现客户引流 要求： 热爱小红书平台，熟悉社区氛围与用户喜好 福利待遇： 缴纳社保，提供工作餐和交通补助，周末大小周休假，法定节假日正常休息 上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时 工作地点：首义路D3出口附近

你好，我们公司专注于游戏直播后端服务，现招聘派单员（包吃+非销售岗，无需开发客户） 主要工作是将游戏直播间的任务分配给接单人员，安排其进入直播间进行互动，会基本电脑操作即可。（无需参与游戏，仅需完成对接协调） 每日工作10小时，分早班：6:30-16:30 和晚班：16:30-2:30，班次每半个月轮换一次（含用餐时间） 综合收入4000元以上，提供免费工作餐两餐，每月休息4天，采用调休制。有疑问欢迎随时咨询我哈

1、订单的接收，登记，录入；2、客户电话的接听回访，以及问题的处理登记工作；3、订单数据的审核校队，编辑；优化等工作；

负责办公室各项事务，熟悉工程资料管理，具备招投标相关经验

一、岗位职责1. 负责部门日常事务管理，结合公司经营目标与实际要求，拟定工作计划并落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 承担门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好； 3. 组织团队人员管理，开展员工岗位技能培训，合理安排排班并实施绩效考核； 4. 开展各项数据梳理与分析，识别运营环节中的异常情况，推动服务流程优化，提升客户满意度； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决协作问题，建立顺畅的沟通机制以保障整体运作效率。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，经济管理类、数理统计类、商贸物流类、财务会计类、AI与算法类、烹饪与食品相关专业，2026届应届毕业生，年龄不超过26岁； 2. 具备高效执行能力，责任心强，自我激励意识突出，主动投入工作，勇于面对挑战； 3. 善于识别问题并提出有效解决方案，具备良好的复盘与反思能力； 4. 拥有较强的沟通表达能力和组织协调能力，能够协同团队共同达成业务目标。 三、薪资 本科7500元 四、晋升空间（每两个月一次晋升机会） 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（半年内）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 入职第一个月：熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁等基础工作）。 入职第二个月：掌握初级管理岗位——课长的核心职责，涵盖三大模块： （1）人员管理（培训、排班、考勤） （2）现场环境管理（维护卖场整洁、舒适度） （3）商品管理（制定采购计划、下单及月度销售数据分析） 完成学习后即可参与岗位竞聘，每两个月开放一次晋升通道。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、经管部、物流配送中心 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—课长/处长（2年）—经理（2至3年） 五、福利待遇 缴纳五险一金、享受带薪年假、提供出国游学机会、年度健康体检、带薪专项培训、转正为正式干部后每月休息六天。 六、工作地点 武汉悦活里超市

【岗位要求】 岗位方向：人事、行政、法务、内审、财务、建筑工程等 1. 具备上述任一岗位方向的基础知识； 2. 具备一定的亲和力和良好的抗压能力，具有良好的服务意识和积极的工作态度； 3. 逻辑思维清晰，具备良

周期：1年（尽快到岗） 地点：武汉 工作内容： 1、协助外籍员工完成日常后勤事务，包括接送机、生活用品采购、银行相关事项等行政支持工作； 2、应对外籍员工突发状况并及时妥善处理； 3、为外籍员工在华期间的生活提供必要协助与支持。 要求： 1、大专及以上学历，持有语言能力证书者优先，应届毕业生亦可申请； 2、英语口语流利，具备与外籍人员顺畅沟通的能力； 3、具备较强的责任心和耐心，拥有良好的沟通与表达技巧； 4、能接受前往大连短期出差。 福利：提供住宿+工作午餐

整理资料，信息学习报价员，有稳定客户，不需要出门跑业务，团队配合为主

内部文员整理资料培训记录会议记录考勤

岗位职责： 1. 每日监测抖音、小红书、微信视频号、快手等主流平台，结合公司目标客户特征，搜寻符合条件的博主、商家及潜在合作对象； 2. 从评论区、私信窗口、主页资料、置顶联系方式等途径，收集对方微信、电话、企业账号、店铺名称等完整联络信息； 3. 利用 Excel 或企业 CRM 系统规范录入线索数据，按行业类别、需求程度、来源平台进行分类标注，确保信息准确、不重复、无遗漏； 4. 过滤无效或重复线索，剔除低价值内容，每日整理线索清单，准时提交当日线索汇总表至销售或运营主管； 5. 通过简要私信与意向对象初步接洽，了解基本需求，标识高意向客户并及时转交业务团队跟进； 6. 定期维护和更新线索库，清理过时数据，归档历史记录，严格落实客户信息保密要求； 7. 完成领导交办的其他相关工作任务。

【岗位职责】 1. 负责处理客户后台业务。 2. 办公室坐班，不外出。 3. 提供专业带薪培训，工作简单易上手。 【工作档期】 单双休，月休6天。 【薪资待遇】 1. 新人试用期到手6000+。 2. 转正员工7000-9000。 【工作时间】 早班：9:00-7:00。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历。 2. 必须能够懂电脑的基本操作。 3. 有耐心，工作很简单轻松。 【福利待遇】 1. 培训：提供完善的培训体系，专业培训及管理培训的学习机会。 2. 工资：基本工资+奖金+额外福利+员工关怀。 3. 社保：入职即签订正式合同，入职缴纳五险一金。 4. 节假日活动团建非常多。 5. 各种带薪假期。