
店长
7-8千/月
店长1-2人月结全职仅需男性 年龄20-40周
1、统筹门店日常运营管理,确保经营流程顺畅高效;
2、负责员工排班、培训及团队管理,提升门店整体服务水平;
3、执行俱乐部运营策略,推动门店业绩达成及客户满意度提升;
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与团队管理经验;
2、有较强的责任心与执行力,能适应门店一线工作节奏;
3、对台球运动及相关行业有一定了解,有相关工作经验者优先;
4、具备基本的数据分析与业绩跟进能力,能协助制定运营改进措施。
店员包吃3-5人月结
金石装饰材料批发
诚聘店员若干名:
28-45周岁,能吃苦耐劳细心做过建材的优先,管吃
上班时间:8点-下午17.30
工资面谈
地址:寿县楚都国际建材城8号楼金石装饰材料
长期全职营业员
3-5千/月
营业员免费培训1-2人月结兼职假期工全职
负责收银.补货、理货.卫生清洁.时间弹性可以根据个人时间合理调配.
淮南寿县招工店员30-45岁工资面议中午管吃7.30到5.30
店员包吃3-5人月结全职
招工 店员 30-45岁 工资面议 中午管吃 7.30到5.30
可焊工学徒 二把刀 450一天长白班 免费吃住 不卡焊工证
380-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖包住包吃加班补贴6-10人日结
扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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淮南寿县招水电,要求电工会做桥架,压电柜线头,有电工证,水工要求会套丝,组装,有登高证
350-380元/天
水工桥架水电工1-2个月11-20人月结支架
淮南市寿县招水电,要求电工会做桥架,压电柜线头,有电工证,水工要求会套丝,组装,有登高证
安徽淮南寿县招聘农改师傅,薪资为每小时45元,提供食宿,每天工作10小时。需驾驶60型号的
45元/时
挖机司机
安徽淮南寿县招聘农改师傅,薪资为每小时45元,提供食宿,每天工作10小时。需驾驶60型号的车辆。
店长月结
招聘潮玩门店店长【岗位描述】1、负责门店整体运营管理,拆解月度、周度销售目标,组织团队落地,追踪每日业绩达成;2、负责门店团队建设:人员招募、排班、在岗培训、激励管理,提升导购销售能力与团队稳定性;3、统筹货品管理,新品陈列、库存盘点,制定货品销售策略,把控损耗;4、维护会员群体系,提升客户粘性与复购;5、做好门店日常巡检,维护门店形象、卫生卖场细节、接待服务标准。6、定期做销售复盘,上报门店经营数据,落地品牌营销活动。【任职资格】1. 2年及以上服装零售门店店长管理经验,女装/潮玩品牌工作经验优先;2. 具备较强目标感、销售思维,擅长团队激励,能扛业绩压力;3. 懂服装陈列,潮流趋势,熟悉零售库存管理、会员运营;4. 良好的沟通表达,服务意识强,执行力强;5. 热爱时尚,高审美标准【薪资福利】薪资:底薪+绩效+门店提成,15000-上不封顶福利:节日福利、专业品牌培训、晋升通道工作地点:哈尔滨西城红场期待热爱做零售的你一起并肩作战!:
店长有提成1-2人月结
店经理/店长1、年满26-43岁,职业形象佳,沟通表达能力强。2、能熟练使用OFFICE办公软件;3、品牌店铺管理经验2年以上(珠宝/汽车/腕表/奢侈品/品牌皮具/婚纱礼服)4、品牌珠宝店铺管理经验优先;。1、句容吾悦周大福,一线珠宝零售管理岗,店面日常管理工作,支持门店运营工作的开展;2、执行各项规章制度,对门店员工进行考核管理以及店内培训的组织和管理;3、根据公司的经营目标,制定店面的月度、年度经营计划,并组织实施;4、门店日常工作经营状况的汇报;5、执行上级安排的其他工作。薪资福利:月薪制,底薪4-6K+提成,综合薪资10-12K元/月上不封顶,由基本工资、学历补贴、绩效工资.法定加班工资构成,每月20日发放,依法代扣社保.医保享有节日福利,出差补贴,带薪年假,工龄奖,年终绩效奖励,免费晋升学习招工人数:1-2人同步工作时间:10:00-11:30,12:30-19:00信息有效期:自发布之日起至2026年11月12日"或"长期储备岗,有效期90天工作地址:吾悦店
店长包吃包住1-2人月结
酒店店长1.从事酒店、民宿3年以上管理经验,擅长营销策划,熟练民宿营运管理,2.大专以上学历、会开车薪资福利:5000-6000元/月,交社保,提供食宿招工人数:2人工作地址:镇江市句容市茅山抱朴居客栈
店长1-2人月结
播broadcast招聘啦!北京大红门银泰招聘店长:1名薪资:6000-10000要求:年龄45以内需要有销售管理着优先联系人:(同步)帮忙扩散推荐一下
店长有提成
店长年龄25-45岁,形象气质佳,有同行业管理经验者优先。薪资福利:底薪3000元/月+绩效500元+整店提成3至5个点+个人提成6至8个点工作地址:安宁中华路95号商铺(北中旅行社)
导购
3-5千/月
导购销售1-2人月结全职
岗位职责:
1.热情接待顾客,主动了解需求并提供专业的产品介绍与选购建议
2. 熟练掌握商品信息、促销政策及售后服务流程,及时解答顾客咨询
3. 负责商品陈列、补货、盘点及卖场清洁,保持良好购物环境
4. 协助完成销售目标,做好每日销售记录与交接工作
5. 积极参与门店培训与团队协作,提升服务品质与销售能力
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有零售或导购相关经验者优先,无经验者可提供带教培训
3.形象端正,亲和力强,具备较强的责任心与抗压能力
4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5. 具备基础计算机操作能力,能熟练使用收银系统者更佳
餐饮主管
1.负责食堂整体运营
2.与甲方日常工作对接
3.安排接待餐
4.妥善处理客诉
5.能力突出,应变能力强,沟通能力强
理货员
3-4千/月
理货员3-5人
岗位职责:
1.负责商品的清点、分类、上架及陈列,确保货品数量准确、摆放整齐规范
2.核对进货单与实物,及时发现并反馈差异或破损情况
3.定期盘点库存,协助完成月度/季度盘点工作,保证账实相符
4.维护货架及仓储区域清洁卫生,做好防潮、防尘、防火等基础安全工作
5.配合仓管、采购及销售部门完成调拨、退货、补货等协同任务
任职要求:
1.学历不限,有零售、仓储或物流相关经验者优先
2. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力
3.能适应站立作业及适度体力劳动,服从排班安排
4.具备基本识字算数能力,能熟练使用扫码设备或简单办公软件
5. 无不良记录,身体健康,吃苦耐劳,团队意识强
店员包吃免费培训3-5人月结全职
诚聘:
店员1名
要求:年龄40-55岁,精神面貌佳者年龄可放宽。
任职要求:
负责店面基础工作,比如卫生陈列等
会做简单面食,热爱美食制作
会简单的手机拍摄视频照片即可
性格开朗,爱笑亲和力强,有销售经验者优先
期待热情开朗的你加入!
工资:底薪2000~2300独立销售产品有2%提成
栏目概述
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