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浙江宁波招聘仓库管理员，薪资3800元，要求吃苦耐劳，提供工作餐，求职流程简单，只需在线投简历后等待电话通知。

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公司招聘如下岗位: 一、灶具组装工2人熟练工 二、氩弧焊灶壳组装2人熟练工，帮忙也行。 三、会计保管1人 电话： 地址：博兴县店子镇中学东一公里

招聘：仓库协助人员薪资：0千和仓库管理人员一起整理整顿仓库，收货配货出货等。

厂在娄桥上汇，外贸女鞋，月产七万双以上，诚招以下岗位:仓库员领料，保底5100/计件0.09、发包5000计件0.088、订中底保底4300计件0.075，放楦头保底4300计件0.075.后帮机保底4500/计件0.083，拔订保底4400计件0.08，理楦头保底4300计件0.075.上架保底4300/计件0.075.前段普工保底4300计件0.075、必须长期，电话

招聘 1⃣仓库管理发货 年龄25-45岁男女不限， 有工作经验优先，会电脑。 薪资；月薪3000起，熟练后陆续涨工资。 工作时间；早8点到下午6点。月休2天。 工作内容；负责仓库盘库，打单发货，认真负责，有责任心，不需要装卸货。 地址；大吴镇小吴村夹芯板厂西隔壁。 联系电话；

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岗位名称：仓库操作工； 物流操作员； 出入库管理员 岗位要求：熟悉仓库基本流程（入库、出库、盘点等）；能操作仓库常用设备（叉车、打包机等）；持叉车证者优先考虑；具备吃苦耐劳精神，适应加班；安全意识要求高。 薪资待遇：面议；提供五险一金等福利保障。

岗位职责： 1. 全面统筹公司物流业务的整体运营工作，确保各环节高效协同。 2. 积极开发并维护物流合作商，涵盖专线、车队、仓储等领域，通过洽谈合作价格，严格把控服务质量，有效降低物流成本。 3. 负责物流业务团队的日常管理，合理安排工作任务，并进行绩效考核，提升团队整体效能。 4. 细致统计物流业务数据，深入分析运营成本与效率，按时出具月度/季度物流业务运营报告，为决策提供有力依据。 5. 紧密配合公司业务发展，对接充电桩场地拓展等配套物流需求，确保项目物资运输及时、准确到位。 任职要求： 1. 拥有2年及以上物流行业运营或管理经验，具备新能源/充电桩行业物流经验者优先。 2. 熟悉江浙沪皖物流线路及市场行情，精通仓储、运输、配送全流程运营管理。 3. 具备优秀的供应商开发、谈判及成本管控能力，能够独立解决各类物流突发问题。 4. 持有驾照，能接受短途出差，抗压能力强，具备突出的统筹协调及执行力。 5. 熟练使用办公软件及物流管理系统，逻辑清晰，责任心强，拥有良好的团队管理能力。

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仓管员 ，18 - 45岁，有相关经验优先。长白班，做六休一 薪资福利:21元/小时，包吃工作餐，不包住

国际货代操作一名，细心负责，沟通顺畅，能稳定长期工作。有国际货代操作经验优先。无经验，但学习能力强可培养。

浙江宁波招聘仓库管理员，薪资面议。

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周一开始面试底薪上调至2430 余姚芯片厂❇工资8000左右 【余姚新电子厂】人多 ✅住宿标准4人间-吃饭免费 临时-消磁-银行黑户都可以 ✅企业生产、电子元器件、电子仪器、半手机芯片类 ✅岗位有-操作工-仓库-品管-检测-等好岗位-工作轻松-没有CNC工作轻松 年龄18-38岁-男女不限 ❇底薪2430-月加班费3200左右-月岗位补贴100到400元 绩效奖金 500-1200元～夜班补贴每天40元-免费吃饭--水电费均摊-每天加班3个小时每天计算工时11个小时 每月休息1-2天-月工时310左右-月工资6000到7500老员工8500左右-15号发工资 ✅适合长期干的企业-每年都有年终奖金 ✅员工每月补贴500元-补贴5个月.月底补贴上个月需要在职(含税6个点) 注意⚠（矿工离职的） （二次入职的不接受） ❤大专毕业的可以接受政策一样 企业薪资分析 每月上班平均320个小时：同工同酬工资7500左左、加上每月返费500合计8000左右。

岗位名称暂定为仓管相关职位，要求高中/中专及以上学历，至少一年的仓库工作经验，熟悉仓库操作流程及物资保管知识。薪资待遇面议，工作地点在浙江宁波。

招聘仓库管理员（交社保），薪资范围6000至6500元/月，要求 35 至 40 岁，持有叉车证者优先，工作地点在浙江宁波，联系人王姐。