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工作轻松不累 时间灵活

月薪3500包吃住

招聘分拣员数名，要求能倒夜班，有分拣经验者优先。 招聘送货司机数名，负责给超市送货，要求年龄在45岁左右以内，有送货经验者优先。 工作地点：双滦区三岔口。

御道口附近招聘打零工领班，需要20人，工作内容为捡大包，每包40元。每天工作结束后结算工资，一天一付。有意者可私下联系。

招聘工人4人

招聘1.分拣员数名要求：能倒夜班，有过分拣经验的优先；2.送货司机数名（给超市送货）要求：45岁左右以内，有送货经验优先；工作地点：双滦区三岔口联系电话：

临时用工：秀兰小区地下室有几根碳钢管，需要切割，处理孔洞。另外家里需要消杀潮虫（要有资质）薪资电联~联系电话：

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2. 配合团队完成跨部门协作与项目支持工作 3.遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各项工作指令 4. 保持良好职业素养，维护企业形象与工作秩序 5.持续学习提升，适应岗位动态调整与发展需要 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及沟通表达能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力佳 3.能适应灵活工作安排，服从岗位调配 4. 具备基础办公软件操作能力者优先 5.无不良从业记录，认同企业文化与价值观

招聘分拣员数名，要求能倒夜班，有分拣经验者优先。 招聘送货司机数名，负责给超市送货，要求年龄在45岁左右以内，有送货经验者优先。 工作地点在双滦区三岔口。

承德市鹰手营子矿区招工地小工/杂工

岗位内容： 1. 制定并落实车间的生产计划，保障生产任务按时完成； 2. 组织车间各工序间的协同配合，及时处理现场问题，提升作业效率； 3. 监督生产区域安全规范执行，确保质量控制标准有效落地。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3. 掌握生产过程中品质管理与安全生产的相关知识，并有实际操作经验。

岗位职责： 1、主导新产品（饮品）的研发、试制及技术评审工作； 2、制定产品技术升级方案并推动实施计划落地； 3、在产品中试完成前提供技术支持与数据分析，建立完整的技术档案，确保数据真实、准确、可追溯； 4、审核并确认工艺流程、技术标准、技术参数等相关技术文件； 5、协助开展新产品的专利申报及企业标准制定工作，每年完成不少于1项专利申请，可交由第三方机构代办； 6、编制部门预算方案，落实成本控制措施； 7、依据公司整体战略规划，在规定时间内配合研发部按客户需求完成样品开发； 8、协同项目团队推进研发项目进展，完成上级安排的其他研发相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业，具备5年以上饮品研发经验，曾主导或参与饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵汁、酵素等产品开发者优先；掌握配方设计原理及相关法规要求； 2、熟练操作实验室常用仪器设备，了解研发工作全流程，具备实验设计与执行能力； 3、有3年以上实验室工作经验或累计5年以上同等研发经历，熟悉饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先； 4、思路清晰，具备良好的统筹规划与自主学习能力，善于独立分析问题；责任心强，具备团队协作精神和良好沟通技巧； 5、年龄要求28-45岁（特别优秀者可适当放宽），品行端正，工作积极主动，责任感强。

职位描述： 1、全面负责工厂的日常运营及团队管理，包括员工的指导、培训与工作监督； 2、编制生产计划并组织实施生产调度，确保生产过程的高效运行与有效管控； 3、统筹工厂组织架构、人员安排、设备布局及生产任务的合理分配； 4、协调生产、质量控制、仓储运输等各环节工作进度，推动部门协作并落实绩效激励机制。 职位要求： 1、年龄要求：35至45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限；需具备5年以上化工类生产企业高层管理经历，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产流程与管理模式，具备扎实的生产管理、成本管控、品质管理及物流管理实操经验； 4、掌握ISO质量管理体系与5S现场管理方法，熟悉精益生产的理论体系并拥有实际推行经验； 5、具备优秀的规划能力、辅导能力、沟通协调能力与决策水平，拥有较强的统筹协调和组织管理素质。

岗位职责： ①、依据客户要求及部门规划开展产品开发工作 ②、主动搜集市场与客户需求，规划并推进储备型产品研发 ③、整合内外部资源，提升团队在产品开发与问题解决方面的综合能力 ④、配合销售团队，针对客户需求提出优化建议并落实改进措施 ⑤、能够独立完成新产品生产SOP的移交与管理，指导中试生产，必要时为生产及品质人员提供技术支持与培训 ⑥、熟悉相关食品法规要求，确保研发产品符合现行法规标准 ⑦、制定并完善产品研发流程及测试规范体系 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、食品营养等相关专业 2、具备1年以上饮料类产品的研发工作经验 3、掌握基本生产工艺及品质控制要点 4、具备良好沟通技巧，能与客户高效对接与协作 5、抗压能力强，工作积极主动，具有较强的责任意识

宋场豪原冷库要10个进筐的想干的电话

圣源冷库招人，

需要捡工5人，会分拣的，在郭嘉，车接送工价180干一个月。

明天要1个熟练的捡工，联系电话

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招聘分拣员数名，要求能倒夜班，有分拣经验者优先。 招聘送货司机数名，负责给超市送货，要求年龄在45岁左右以内，有送货经验者优先。 工作地点：双滦区三岔口。

工作轻松 无压力 时间灵活

招聘分拣员数名，要求能够适应倒夜班，有分拣经验者优先。 招聘送货司机数名，负责给超市送货，要求年龄在45岁左右以内，有送货经验者优先。 工作地点位于双滦区三岔口。

废铁站，招长期干零活工人，要求能吃苦耐劳，。

会使用金蝶软件 招聘两人 工资面谈

要求：45周岁以内 工作内容：根据现场要求，挑选，打包，主要以迷糊桃，黑莓，蓝莓等水果为主 薪资：试用期20/小时，学会跟上速度25/小时，工资7000-9000，需要服从每天排班 上班时间：早8.00-晚18.00，偶尔会有加班

盒马常温FDC仓招聘拣货30人[烟花]要求：年龄：23-47岁之间，，有电商仓储经验者优先；[太阳]待遇：综合薪资6000-12000元，前期有保底，后期熟练计件多劳多得，人均8500+，月休4天，有餐补房补，附近有宿舍；[庆祝]作息时间：14:00-2:00，根据订单，作业结束可提前下班，如遇大夜班还另有补助；[福]地址：河北省廊坊市三河市南外环（物美园区），临近北京

18-45周岁 内容：负责日用百货、零食类分拣，理货等 时间：14:00-02:00点，忙时会加班 薪资：220-260/天，日结最少干到腊月二十八，最好长期干，可转计件工资高 不管饭

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保货品数量准确、摆放规范 2.核对出入库单据，及时录入系统并更新库存信息 3.协助完成盘点工作，发现差异及时上报并配合核查 4.保持理货区域整洁有序，定期检查货品包装与保质期 5. 配合仓管、配送等环节，保障物流作业高效顺畅 任职要求： 1. 学历不限，踏实肯干，责任心强 2.无经验要求，接受应届生或转行人员，有仓储/零售经验者优先 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备基本识字算数能力，会使用智能手机或简单操作系统 5. 服从安排，具备良好的沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1、负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐 2、维护货架及仓储区域清洁卫生，保持作业环境安全有序 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏的日常理货任务 2.具备基本的数字计算与识字能力，能熟练使用扫码设备者优先 3.身体健康，能胜任搬运、站立等基础体力劳动 4.无经验要求，接受应届生及转岗人员，提供带教培训 5.遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好沟通意识 更多内容可致电联系