
女包手袋设计专员
1.5-2.6万元/月
服装/纺织设计3-5年大专配饰设计女包手袋
岗位职责:
1、依据公司产品的定位与风格调性,开展箱包、手袋、女包及配套配饰的设计开发工作
2、搜集整理流行趋势与时尚元素,并完成相应的产品企划方案编制
3、对接供应链资源,负责配饰类产品的打样执行、进度跟进及样品调整,确保成果符合设计预期
4、系统梳理包袋的功能特点、使用材质及核心卖点,形成标准化文档资料
5、统筹管理配饰设计团队的日常运作与任务分配
任职要求:
1、年龄24-38岁,设计类相关专业,本科及以上学历,具备3-5年品牌时尚女包设计经验并有团队管理经历
2、掌握箱包制作工艺流程及常用原材料特性
3、精通各类设计相关软件的操作应用
4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力,熟悉配饰搭配逻辑、色彩运用与美学原理,具备良好时尚敏锐度
5、沟通协调能力强,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识
资深牛仔潮牌服装设计师
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科
岗位职责:
1、结合季节性主题概念与设计规划,开展相关市场及趋势调研;
2、负责面辅料、特殊工艺的收集、研究及创新开发;
3、参与款式设计开发,打造兼具时尚感与实用性的服装产品;
4、编制工艺单,协同版师完成样衣制作,跟进开发全流程进度;
5、协调生产部门,确保设计与生产的高效对接与执行;
任职要求:
1、服装设计或相关专业全日制本科及以上学历;
2、具备3年以上服装设计工作经验,有牛仔类服装设计或中高端服饰品牌经验者优先;
3、对牛仔服饰领域有强烈兴趣和深刻认知,具有相关行业背景者优先考虑;
4、富有创意与审美能力,热衷艺术与运动文化;
5、具备良好的团队协作精神,责任心强,能适应高强度工作节奏;
6、熟练掌握Adobe Illustrator、Photoshop等设计软件,精通Office办公软件操作。
鞋类设计师
3-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休鞋履AI
岗位职责:
1.全面负责品牌鞋类产品各季印花与辅料的设计开发
2.与设计团队共同开展流行趋势研究
3.日常与设计团队保持紧密协作
4.协同高级创意总监及创意团队积极参与图案风格方向的制定
5.分析销售数据,并及时调整优化图案设计方案
6.负责向供应商提供并管理印花相关文件
7.确保各项设计任务按时完成,遵守项目时间节点
8.与采购团队密切配合推进产品开发流程
9.协同高级创意总监持续提升各产品系列的整体设计水平
10.确保采用最新印花与辅料元素,并根据潮流更新供应商资源
11.为销售会议准备趋势分析及提案展示材料
任职要求:
1.本科及以上学历,平面设计或服装设计相关专业
2.具备优秀的英语口语及书面表达能力
3.至少5年时尚设计领域工作经验
4.熟练掌握AdobePhotoshop、Illustrator及MSOffice软件
5.具备良好的商业意识,善于团队合作
6.沟通能力强,能够清晰表达设计创意
7.适应快节奏工作环境,能在压力下高效完成任务,条理清晰
品牌设计主理人
25-30万元/月
服装设计师本科
岗位职责:
1. 根据市场趋势和品牌定位,策划并设计符合目标消费者需求的家居服款式;
2. 收集设计灵感并完成款式图绘制,跟进打样及样衣调整流程;
3. 参与产品选样会及上市后反馈分析,持续优化设计方案;
4. 协调研发团队,确保设计与生产流程顺畅对接。
任职要求:
1. 本科及以上学历,国内外设计奖项获得者优先;
2.2年及以上家居服相关工作经验。
服饰造型师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年本科五险一金现场办公饰品包吃服装女装
岗位职责:
1、结合流行趋势,负责公司服装主题与系列产品搭配方案的策划及落地执行。
2、协助摄影团队完成拍摄相关工作。
3、熟练运用色彩、服装与配饰搭配技巧,为模特打造整体造型形象。
4、持续关注并收集最新时尚动态,挖掘公司产品的核心卖点。
任职要求:
1、服装设计或美术类相关专业背景;
2、对时尚行业有浓厚兴趣,能够把握时尚元素并灵活应用;
3、精通服饰搭配方法,具备成衣整合搭配能力,富有想象力与创意;
4、有1-2年搭配或拍摄相关工作经验,具备陈列经验者优先考虑;
5、具备良好的职业素养,性格耐心细致,工作踏实稳重
女装设计助理
7000-12000元/月
设计助理
岗位职责:
1、协助设计师完成每季商品得设计开发案,明确设计主题规划、品类构架、色彩计划、面料计划;
2、根据设计风格,协助设计人员完成市调工作,收集各种流行讯息以及面辅料信息。及提供设计素材以及相应的设计资料收集整理;
3、协助设计师利用绘图软件进行款式图案的研发设计和打样工作;
4、协助设计师采购面、辅料样板,编制面辅料综合信息资料卡、齐色单等;
5、按照产品设计方面的信息和要求,与样衣车间进行信息沟通,对设计图稿的面辅料,颜色,版型,样衣成品等进行跟进;
6、协助产品型录和推广,协助编制产品风格特征、款式特征等图文说明及特色介绍;
7、完成领导交代的其他服装设计相关工作;
任职资格:
1、大学本科及以上学历,服装设计类相关专业;
2、一年以上服装设计相关经验;
3、熟练PS/AI/procreate等绘图软件;
4、有团队精神,创新,热爱设计工作,优秀的审美和品牌认知;
女装设计师(时尚款式)
1.5-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装女装
岗位职责:
1、通过消费者与市场调研,提炼核心要素并融入品牌基因,形成系统化的设计方案。
2、独立承担系列产品开发,主导每季款图设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果及版型调整等环节。
3、协同支持公司时装秀、展会、订货会等市场推广活动,提供设计端专业配合。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景。
2、具备3年以上服装设计工作经验,专注于女装时尚领域。
3、热爱时尚产业,对流行趋势、色彩运用及年轻消费群体喜好具有敏锐洞察力。
4、对女装时尚设计方向具备高度感知能力。
5、熟悉服装制作工艺,掌握常用面辅料特性及应用。
6、具备较强的抗压能力与良好的沟通协作能力。
服装主创设计师/女性服饰设计专员
1.8-2.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科PSAI女装CorelDRAW
岗位职责:
1、精通高端成熟品牌女装全季节产品开发流程;
2、精准掌握市场流行动态与国际女装时尚趋势,主导产品风格定位、年度开发方向及产品组合策略,制定并执行年度开发计划与时间周期;
3、结合品牌目标人群特征进行创意构思,输出年度、季度产品策划方案,并提供配套的市场推广建议;
4、熟悉新品开发全流程,能依据市场变化、客户需求以及产品结构、面料选择、工艺技术等要素提出设计策划方案,并基于设计概念完成产品的创意实现、设计落地及出货跟进;
5、配合完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备五年以上知名女装品牌设计工作经验;
2、具备优秀的资源整合能力与产品开发管理经验;
3、拥有敏锐的洞察力和前瞻性时尚判断力,能准确捕捉流行元素,把握色彩、面料、款式等趋势,并有效应用于产品设计整合中;
4、能够独立开展市场趋势分析,统筹完成整盘产品的规划与开发工作;
5、具有良好的团队协作意识、团队管理能力、项目规划执行力及责任心(曾带领设计团队完成每季产品的前期策划至后期整合),同时具备出色的审美素养与品牌理解力。
(面试时请携带相关作品集)
服装辅料设计师
1.4-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科配饰服装辅料制定工艺文件潮流趋势调研
欢迎追求极致、注重细节的你投递简历
岗位职责:
1. 负责日常服装辅料及配饰类产品的设计与开发工作。
2. 掌握市场流行动态,结合客户品牌调性与潮流方向,独立完成符合需求的企划方案。
3. 熟悉产品制作工艺,能熟练使用绘图软件(CDR、AI、3D)绘制产品效果图。
4. 对时尚趋势、审美标准及产品细节具备敏锐感知,注重品质,追求完美。
任职要求:
1. 精通常用绘图软件,对流行趋势有高度洞察力。
2. 具备服装辅料或服装设计相关领域工作经验。
3. 具备良好的沟通能力,表达清晰顺畅。
4. 绘图功底扎实,了解辅料生产工艺流程。
轻户外设计师女装产品开发经理
1.8-2.3万元/月
服装设计师5-10年大专
工作内容:
1. 研发进度管控:主导制定年度、季度、月度设计研发进度表,明确各环节时间节点、责任分工及交付标准,全程跟踪进度执行情况,及时排查卡顿问题、调整优化计划,确保研发工作有序推进、按时落地,杜绝延误情况发生。
2. 设计与企划统筹:结合品牌定位、参与完成产品开发企划,深度参与设计全过程,审核设计方案、效果图及纸样,把控设计风格、版型细节与产品调性,确保设计符合企划要求与品牌调性。
3. 核心实操执行:精准把控服装版型、面料质感、工艺细节及上身效果,结合穿着体验与市场需求提出优化建议;牵头组织审版会,协调相关人员完成样衣评审、修改迭代,确定最终可量产款式,保障样衣质量与设计还原度。
4. 跨部门协同:协同设计部推进设计落地,协调生产部解决量产过程中的版型、工艺难题,确保设计方案具备可生产性;联动市场部收集市场反馈、竞品动态及流行趋势,将市场需求转化为研发方向,优化产品设计与开发策略。
5. 产品质量与成本把控:在研发阶段审核面料选材与工艺复杂度,平衡设计效果与生产成本,确保产品在预算范围内完成,保障毛利率目标;把控样衣及大货生产的版型、工艺、面料一致性,规避量产风险,提升产品竞争力。
6. 团队与流程管理:负责设计研发团队的日常管理、任务分配及专业赋能,提升团队整体创意与执行能力;建立并优化设计研发流程、审版标准及工艺规范,提升研发效率与产品一致性。
7. 市场与趋势洞察:定期开展市场调研,跟踪流行趋势、竞品动态及消费者需求变化,为决策提供数据支撑;季中跟踪产品动销情况,快速调整补单与追款策略,季末完成研发复盘,沉淀优化经验。
任职要求
1、懂设计、5 年以上服装、户外、运动品牌相关设计研发工作经验
2、具备优秀的跨部门沟通协调能力,能高效联动设计、生产、市场等
3、精通设计研发全流程,能精准把控版型、面料、工艺及上身效果;具备扎实的产品企划能力,能独立完成从概念到成衣的全流程企划落地。
上海———————————招办公室调度.熟悉集装箱进出口流程.办公地点浦东凌桥.工资面议,
调度员月结
———————————招办公室调度.熟悉集装箱进出口流程.办公地点浦东凌桥.工资面议,
分拣11-20人日结
今晚夜班北房库房需要日结工15人要求50岁以下,身体健康,工作时间晚19点-凌晨三点,(提供简餐),日结工资123
氩弧焊工长期日结焊工证
招常年氩弧焊工兼职[太阳]日结特斯拉招聘,要提前办卡招氩弧焊工,必须有证,年龄55岁以下,50每小时,没有工作餐[玫瑰]每周天都可以兼职一天私聊
培训工艺师品检工
二、招聘糖果工艺师3人,年满 18 周岁及以上,身心健康,(无经验有培训)
要求:做事细心有耐心、工作严谨负责,服从安排调配,注重产品质量,对自己有一定要求。
工作时间:早8:30—12:00,下午13:00—17:40,上六休一。
薪资待遇:月薪3500~6000元,每日底薪100元,计件结算、多劳多得,另有餐补8元/天。
咨询时间:每天上午9点至下午5点,其余时间不接听电话,请勿打扰。中德产业园69-301
设计助理品检工
针织厂T恤世家<奇尔斯丹>招聘:
1. 品质部Qc1名.男女不限,45岁以下。
2.车间车缝组长1名,男女不限。
3.男女装设计各 1 名,男女不限。
4,设计助理2名,男女不限,应界服装毕业生或一定经验者均可。
5,服装跟单员 1 名,有 2 年以上相关工作经验。
以上职位待遇面议,公司包食宿,入职购买社保,欢迎参观入职。 地址:沙溪兴工路73号(T恤世家)
联系电话:
刘先生
轻户外设计师女装业务开发担当
8000-12000元/月
服装设计师1-3年大专
岗位职责
1. 设计开发端跟进:产品开发进度跟进,成本初步核算,把控开发环节的成本与时效节点。
2. 订货会阶段:负责订货会阶段各类资料、表格的整理与制作,完成精准核价工作,保障订货会各项筹备工作有序推进。
3. 大货生产管控:大货生产阶段,跟进面辅料下单进度,实时跟踪大货生产进度与产品品质,确保生产环节顺畅,保障货品按时按质交付。
任职要求
1. 经验要求:服装商品、生产跟进工作经验者优先
2. 能力素养:工作积极向上、主动负责,具备极强的团队协作意识,做事细心严谨,具备良好的沟通协调能力与数据整理能力,接受应工作需求的出差。
工作地点:昆山花桥(上海地铁11号线兆丰路站),可提供宿舍
品牌视觉设计师
6000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科广告设计包装设计PSAIAE排版设计
一、岗位职责1. 负责品牌日常视觉内容的创意与执行,涵盖包装设计(瓶装 / 罐装 / 礼盒)、宣传物料(海报、展架、宣传单页)及线上视觉素材(社交媒体配图、短视频封面、活动专题页)等,确保设计风格契合品牌调性,体现年轻、时尚的品牌形象;
2. 根据品牌营销节奏参与创意策划,输出符合实际消费场景(如聚会、露营、赛事、节日促销等)的视觉解决方案,支撑营销活动的顺利落地;协助完善品牌视觉系统建设,包括设计规范文档的维护更新、既有视觉资产的优化迭代,保障所有视觉输出的一致性与专业水准;
3. 跟进设计项目全流程进度,与市场、销售、生产等内部部门及外部协作单位保持高效沟通,确保设计方案准确实施,及时处理执行过程中出现的视觉相关问题;
4. 持续关注行业设计潮流、竞品视觉策略及用户审美趋势,为品牌视觉升级提供有效建议,助力提升品牌的视觉识别度与消费者记忆度。
二、任职要求
1. 学历背景:美术类院校相关专业本科及以上学历(视觉传达、平面设计、品牌设计等方向优先),具备扎实的设计理论基础与美术素养;
2. 工作经验:三年以上品牌设计工作经验,有快消品、食品饮料或酒饮行业背景者优先,能够独立完成常规视觉任务及小型设计项目;
3. 专业能力:精通 PS、AI、CDR 等主流设计工具,具备出色的创意表现力、色彩把控力与版式规划能力,能准确理解品牌需求并转化为高质量视觉成果;
4. 职业素养:具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力,注重细节、追求效率,可按时交付高品质设计产出;具备团队合作精神,乐于接受建议,积极进取;
5. 附加要求:须提交个人作品集(需包含品牌视觉、包装设计或宣传物料等相关案例),作品集应充分展现个人设计思维与专业水平。
男装设计师(户外方向/五险一金/年终奖金)
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专男装Adobe Illustrator3D MAX制版工艺纺织工艺整烫工艺
一、职位描述:
1、依据品牌定位精准掌控产品调性,完成产品视觉呈现及设计工作;
2、负责样衣采买,高效推进款式开发进程;
3、按时保质完成每季新品研发目标;
4、定期开展国内外市场调研,及时掌握服装行业趋势与动态;
二、岗位要求:
1、服装设计类相关专业背景,具备3年以上户外风设计经验,有高端户外服饰设计经历者优先,具有太平鸟、GXG等品牌工作经验者优先;
2、对越野跑、徒步、雪山攀登等户外活动有浓厚兴趣者优先;
3、执行力强,责任心强,具备良好的团队协作意识与积极向上的工作态度;
三、休息时间:大小休
四、工作地点:市心北路农业大厦2幢5楼(交通便利:地铁2号线“振宁路”站,地处钱江世纪城CBD区域)
五、晋升机制:表现优异者入职满1~2年可获股权激励资格,目前已有20人通过考核取得正式股份(非干股,签署股权转让协议),并有多人成长为分公司总经理或新品牌联合创始人;
六、我们的福利:
1、全员享有五险一金保障,解决后顾之忧;
2、健全的培训体系,助力员工持续成长;
3、具有行业竞争力的薪资标准,整体薪酬水平较同行高出约20%,诚邀有梦想、肯付出、寻求发展平台的你加入;
4、加班补贴:日常加班亦享受相应加班待遇;
5、零食供应充足,工作再忙也不忘关心你的健康;
6、其他福利:生日礼遇、季度部门团建、年度拓展培训、年终奖金等。
叉车工包住餐补11-20人
明天面试,(1点),西门子急招操作工 20 名,另招仓库叉车物料员,27元/小时,操作 25/小时,年龄要求42岁下,12小时做六休一,早中班,没夜班,加班综合工资7000元左右,1点面试,上班,有工作餐,有住房,有免费班车到地铁站口,面试录用要,这次要人多成功率高,有操作经验优先,面试地址:闵行开发区,天宁路298号西门子低压开关, 联系电话郝老师
桥架工厂焊工
高价小时工40元/小时,长白班朱行新开设备厂
焊工:40元/小时
桥架工:38元/小时
25-48周岁,面试试工能独立制作弯头,会用角磨机,能折弯头,会用角磨机,折弯,独立做一个90度弯头或者45度弯头,手脚灵活。
加班多,偶尔会延时加班需要配合到22:00
焊工18-52岁
焊工 必须要有证
当场试工,面试上了后期
白班08:00-20:00
注意:做不满月,焊工按照34元/小时。桥架工工30元/小时,不论什么原因。
保险(焊工、桥架工)焊工面试上了入职,!!!!
,做的好的可以长期做
面试:每天9:00
提前报名
八闽
其他生产营运人员10年以上本科研发设计结构设计制图设计非标设备特种设备装配工艺压力铸造工艺焊接工艺外观设计装配设备
工作职责:
1. 依据设备参数计算表及压力容器条件图,开展压力容器的强度分析与校核工作;
2. 负责项目前期的技术支持、技术沟通,以及技术方案和投标技术文件的编制;
3. 承担压力容器方案图与施工图的设计及审核任务;
4. 作为项目技术负责人,统筹设计阶段的技术对接、进度控制,并解决制造过程中出现的相关设计问题;
5. 完成部门主管安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,过程装备、机械或相关专业背景;
2. 具备10年以上压力容器领域产品设计工作经验;
3. 熟知GB标准及制冷装置用压力容器、换热器等相关规范,掌握其制造流程;
4. 熟练使用二维、三维绘图软件及强度校核等计算工具;
5. 持有压力容器审核人员资格证书。
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
食品厂生产主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训3-5年大专
岗位职责:
1、依据公司现有质量管理体系,落实车间生产计划的执行,完成生产厂长下达的各项生产任务及指令。
2、负责生产计划的具体推进与实施,确保生产指令按时保质完成;
3、科学调配人员,组织并开展生产活动,按标准进行现场管理,强化生产过程监督;
4、主动协同质量部门,共同规范并持续维护生产质量体系运行;
5、统筹指导仓管与物流人员,有序开展仓储管理及产品发货工作;
6、监督并支持设备管理人员做好生产设备的日常维护与管理工作,保障生产正常运转;
7、加强本部门人员的沟通与管理,提升团队协作效率;
8、围绕公司经营目标,在确保质量体系合规和产量达标的基础上,持续降低损耗、提升工时效率、控制生产成本;
9、根据工厂整体排产,及时对接外协加工的生产安排与物料需求,协调车间、采购、仓储、质量及财务等环节,保障外加工产品在生产、检验、出库及结算各环节顺畅衔接;
10、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、制药、生物工程或食品类相关专业,具备大专及以上学历者优先考虑;
2、掌握食品企业生产运作与质量管理流程,了解生鲜肉类、预制菜等品类各工序作业规范;
3、熟悉国家食品行业相关法规标准,逻辑清晰、身体状况良好,具备较强的责任意识与团队协作精神;
4、具备良好的组织与管理能力,能协助生产经理开展生产组织、员工培训及相关事务,可有效管理一线生产团队,熟悉车间全流程生产工艺;
5、工作认真负责、积极进取,具备优秀的学习能力和沟通协调技巧。
公司福利:
1、每日工作餐
2、带薪培训、节假日福利、定期体检、公司年假、年度旅游
物流叉车工叉车工工厂搬运工
东川路天宁路西门子高压
明天9.00面试发叉车证报名
仓库操作工(要有叉车证有证就行)20 岁常日班能接受在仓库干活搬搬弄弄整理之类的
月工时300左右,有工作餐,试用期一个月25元每小时,试用期后25+(2—5元/小时绩效)入职满月节假日工资42元每小时,节假日福利都有的月工资8000/9000元
备注:面试录用需要(长期的短期的不要,过度的不要,入职不满3个月,)
报名:杨敏
地址:银春路1955弄15号103室(晨光文具旁)
优招马桥人才市场,免费安排面试
焊接工厂焊工电焊打磨
五号门招电焊工,年龄50岁以内的,
经验:有集装箱焊工维修经验优先,,吃苦耐劳。 持有焊工证,无证先做普工。
工作内容:集装箱维修,焊接,打磨,室外工作。
业务繁忙时需要加班,有加班费。
待遇:交上海社保,做六休一,月工资6000-8000元《具体面谈》
另外招现场管理员年龄55岁以内,要求做活有眼力,要能吃苦的,做杂活什么活都做后勤工作,打扫卫生打杂工,做六休一,上班8点6点,午休2个小时,交社保,试用期月工资4000元,试用后5000元左右!
装配工焊锡工包装工车间配件厂质检员普工组装工
每天下午13:00面试四团电气配件厂空调车间.冬暖夏凉
不体检 入职快
超级稳定 工时高
可以预支生活费
免费工作餐,无住宿主要做电器产品的组装,装配,包装,焊锡,打螺丝,质检男女不限,20-45岁,人要踏实,可靠,事少,稳定,不适应加班矫情的不要,可坐可站,每隔2小时休息10分钟工资:20元每小时+200全勤奖+岗位津贴(部分岗位有)做满3个月后每小时20.5元,满6个月后每小时21
(每个月工时300-340)每月综合工资6500一7000备注:,,离职需要提前申请,
每月15号发工资中国银行卡
门店地址:邵厂平庄东路863号
报名电话:()
上海高薪招聘上海中集洋山集装箱厂12点厂门口集合面试招聘要求如下:招聘20-45岁,身体健
9000-12000元/月
工厂焊工餐补1-2人月结焊工证
高薪招聘上海中集洋山集装箱厂
12点厂门口集合面试
招聘要求如下:
招聘 20-45 岁,身体健康,。
焊工:345-380-400/天(熟练)
油漆:325-360-380/天
以上薪资包含所有奖金以及每天餐费补贴(餐费补贴10元/天),发薪日在职享受以上薪资待遇,月综合工资9000元-12000元
正式顶岗满一周都可以预支生活费,每月15号准时发放上月工资。
1.
2.住宿水电费加宿舍管理费,上下班公司班车接送(住宿需准备身份证复印件)
3.有焊工证者奖励 10 元/天
报名:
气保焊工厂焊工
气保焊焊工工作地址:福海路附近两班倒30/时(包含1元全勤)有两年以上工作工作经验45岁以内,必须有证
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