
新能源汽车检测与维修技术员
6000-10000元/月
机电工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.承担新能源汽车PDI机电工程相关任务执行与落实
2.协同团队成员,保障项目按计划节点顺利推进
3.持续改进作业流程,提高整体工作效能
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.适应能力强,可迅速融入动态变化的工作环境与团队
3.拥有主动进取的学习意识,持续提升专业能力与知识储备
机电(仪表)技术员
8000-12000元/月
机电工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责机电设备的方案设计、现场安装、运行调试及故障诊断与处理。
2.对机电系统实施周期性巡检,保障设备稳定高效运行。
3.参与机电类工程项目的技术设计,提供可行性优化建议。
4.承担机电设备选型工作,完成电气控制系统的设计与集成。
5.完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1.具备统招本科及以上学历,专业包括电气工程、自动化、机电一体化、计算机控制等相关方向;
2.熟练掌握至少一种主流PLC品牌(如西门子、欧姆龙等)的编程技术,具备扎实的机械结构与电气控制基础;
3.拥有触摸屏及上位机软件编程、组态配置的实际经验,熟悉机电领域的安全规范与标准;
4.有氢能相关行业工作经验者优先录用。
机电(仪表)工程师
8000-12000元/月
工厂机电工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责机电设备的设计、安装、调试及故障排除。
2.对机电系统进行定期检查,确保设备运行正常。
3.参与机电设计项目,提出设计改进方案。
4.进行机电设备的选型和电气控制设计。
任职要求:
1.统招本科以上学历(电气工程、自动化、机电一体化、计算机控制等专业);
2.至少精通一种主流PLC品牌的编程语言,如西门子、欧姆龙等品牌,具备良好的机械设计和电气控制能力;
3.具有触摸屏、上位机的编程及组态经验,了解机电专业等安全标准;
4.具有氢能行业经验优先考虑。
机电工程师
7000-8000元/月
工厂机电工程师大专及以上
-学历:大专及以上,机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业。
-经验:3年以上工业机电设备维护或设计经验,有自动化生产线经验者优先。
-技能:熟练使用CAD绘制机械图纸,懂PLC编程(如西门子/三菱)者加分;具备较强的故障排查与动手能力
电工
6000-8000元/月
机电工程师1-3年大专及以上电工电气图纸
1、负责设备电气配电,依据电路图进行配线作业;
任职要求:
1、具备自动化领域相关工作经验,了解装配工艺流程;
2、能识读电路图纸,掌握电气元器件应用,熟练完成I/O接线;
3、工作踏实严谨,积极主动,认可企业核心价值观;
4、须具备有效电工操作证
机电(仪表)技术员
8000-12000元/月
机电工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责机电设备的方案设计、现场安装、运行调试及故障处理。
2.对机电系统实施周期性巡检,保障设备稳定高效运转。
3.参与机电类项目的设计工作,提供可行性优化建议。
4.承担机电设备选型及电气控制系统的设计任务。
5.完成上级交办的其他相关事务。
任职要求:
1.具备统招本科及以上学历(专业包括电气工程、自动化、机电一体化、计算机控制等相关方向);
2.熟练掌握至少一种主流PLC品牌编程技术,如西门子、欧姆龙等,具备扎实的机械与电气控制基础;
3.有触摸屏与上位机编程、组态开发经验,熟悉机电领域相关安全规范;
4.拥有氢能行业从业背景者优先录用。
机电(仪表)工程师
8000-12000元/月
工厂机电工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责机电设备的设计、安装、调试及故障排除。
2.对机电系统进行定期检查,确保设备运行正常。
3.参与机电设计项目,提出设计改进方案。
4.进行机电设备的选型和电气控制设计。
任职要求:
1.统招本科以上学历(电气工程、自动化、机电一体化、计算机控制等专业);
2.至少精通一种主流PLC品牌的编程语言,如西门子、欧姆龙等品牌,具备良好的机械设计和电气控制能力;
3.具有触摸屏、上位机的编程及组态经验,了解机电专业等安全标准;
4.具有氢能行业经验优先考虑。
维修电工电气工机电工
岗位名称:机电工程师;电工。
岗位要求:1.高中及以上年龄3050岁;2.主要负责车间设备设施的维修和保养,保障设备正常运作;3.保障公司内各类电气设备的正常使用,熟练基本的办公软件;4.有高压电工证优先。
薪资待遇:面议。
机电工程师
300-500元/天
工厂机电工程师5-10年大专及以上设备维修/保养机电相关专业
1号在江苏省苏州市常熟市尚湖镇工业集中园区西区翁庄路10号给一台2700T压铸机安装三项电表,要求有电工证,给大型设备安装过电表的经验
机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师5-10年大专及以上无尘室洁净室机电二次配无尘室设计
要求具备洁净室全流程相关经验,持有二级建造师证书者优先考虑
年龄45周岁以下,身体健康,沟通表达流畅,具备良好的语言与书面交流能力
三年以上二次配及机电工程项目工作经验,熟悉无尘室、洁净室系统工程设计
掌握洁净室水、电、气等专业系统技术,能适应施工现场环境
工作积极主动,责任心强,能够配合公司的项目节奏与管理安排
品检工
苏州压力容器检验,工期1个月,要求压力容器检验经验,ASW 证书,NDT 证书,NACE 2或同等证书。
扬州机电产品研发制造工程师
9000-14000元/月
机电工程师5-10年本科及以上机电相关专业智能化技术机器人技术电力电子技术机械设计
1,热爱电力电子产品的研发与生产工作,具备扎实的专业知识,熟悉电力电子、仪器仪表及机械结构等方面,拥有丰富的实践经验。
2,参与公司科技项目的研发工作,承担电子、机械等领域的技术问题解决,具备相关领域的工作经验。
3,公司主要客户为江苏省内各供电公司,需适应江苏省内的出差安排。
4,具备较强的技术文档读写能力,可独立完成研发报告、技术报告等文件的撰写与整理。
工程造价估算
3000-7000元/月
机电工程师1-3年大专及以上电气安装机电相关专业
1、负责机电工程投标预算或工程量清单报价的编制及相关事务。
2、负责项目日常预算(洽商报价)等工作,以及竣工结算报价的编制、核对与谈判事宜。
3、严格执行项目成本管控,按公司要求提供各类预算数据的分析支持。
4、熟练操作计算机及各类预算软件(广联达)(e算量)(智多星)等。
5、服从公司临时调配,完成上级交办的其他工作任务。
6、具备机电安装相关知识基础,或在院校期间系统学习过相关内容。
机电工程师
1-1.5万元/月
机电工程师10年以上大专及以上机电相关专业设备维修/保养中级职称及以上
岗位职责:
1、建立并完善设备管理及维护保养相关制度;
2、制定设备采购与投资规划,主导设备选型及申购流程;
3、监督设备运行状态,负责检查、记录、考核及相关日常管理工作;
4、组织实施设备的维护保养工作,编制安全操作规程和维修保养流程,开展维修作业人员的技术培训与操作考核;
5、配合上级处理重大设备故障事件,及时准确完成各类统计报表的填报工作。
任职要求:
1、年龄不超过50岁,大专及以上学历,机械制造、机械制造及其自动化、机电类相关专业,须具备中级机械或中级机电工程师职称(必备条件)。
2、了解美卓、山特、黎明重工、埃里斯克、创力、世邦、华宝等品牌单缸与多缸圆锥破、反击破、锤破、鄂破、磨机、制砂机、输送设备、振动筛等破碎设备的工作原理与结构组成,具备一定的维修与保养实践经验。
3、具备破碎筛分加工生产管理背景,拥有10年以上生产设备管理岗位工作经验。
4、掌握破碎筛分工艺流程,能够进行设备配置选型,具备破碎筛分设备安装经历。
5、熟悉机械原理与耐磨材料应用,能熟练进行机械制图。
6、具有破碎筛分设备售后服务经历或生产线设备管理经验者优先考虑。
7、在砂石骨料、水泥或金属矿山行业从事过破碎筛分车间设备管理者优先录用。
8、吃苦耐劳,具备团队协作与奉献精神,服从安排,沟通协调能力强,有长期稳定发展意愿。
机电工程主管薪资优厚
8000-13000元/月
机电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责设备安装、维修及运维全过程的安全管控,搭建并优化现场安全管理制度体系。
2.具备大型机械项目安全管理实操经验,掌握高空作业、大型设备运行维护等环节的安全规范与行业要求。
岗位福利:
外勤补贴80元/天+年终奖1-3薪
•缴纳五险一金+提供驻场住宿+带薪考取特种设备相关资质
工作地:南通或盐城
机电副矿长
5.5-6.5万元/月
机电工程师3-5年大专及以上机电相关专业
1、年龄不超过45周岁,煤矿相关专业背景,具备大专及以上学历,取得中级或以上专业技术职称;
2、持有有效的安全管理人员资格证书;
3、具有3年及以上从事机电运输专业的矿级管理岗位工作经验。
薪酬福利:
1、员工薪酬结构:规范的岗位工资体系+多样化的绩效奖励机制,后续将逐步推行职业发展通道建设、战略型薪酬激励政策,以及涵盖员工住房、子女教育、家属就业等支持措施,助力员工实现稳定就业与长期发展;具体薪资待遇可面谈;对于综合条件特别突出者,年龄等相关要求可适度放宽;
2、依法缴纳五项社会保险;
3、免费提供公寓式住宿,定期发放工作服及劳动防护用品;
4、提供餐费补贴,并配套设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共Wi-Fi等完善的生活服务设施。
学徒工CNC
苏州东益华自动化科技有限公司因扩大规模提升产能现招聘如下:①CNC操作学徒多名: ②CNC石墨电极编程3名 ③业务跟单员2名 工作地址苏州昆山 工资待遇面谈::联系方式:
苏州吴中区11月28号周五:急
350-450元/天
氩弧焊工厂焊工气保焊日结焊工证
11月28日号周五招工信息:
早上7:30分厂门口结合
直接上班:
急招:氩弧焊工,气保焊工
工人:25一50岁
工资:350一450元一天
:
要求:有二年以上工作经验
的人员
要有焊工操作证书
合同四个月以上
有人请联系:
胡经理:
车间五金厂
金瑞路五金厂招聘,明天上班,下午可以看车间!
辅助工,去毛刺,工人,18-50周岁,活简单
,220/天
()
工期做到左右(正常做到年底,)
联系电话
工作时间:面议
工厂搬运工包吃月结
12.30接人面试
三塘搬运:辅助工(具体看车间)
薪资:22/小时,需要配合加班
工资月结,每周可预支500-800
工人:30-52岁,主要仓库搬东西20-30公斤左右,包吃,
上班时间:8-8中间休息吃饭总计1、5小时。无住宿,无接送。。
☎
焊接包住包吃3-5人月结
面试成功可以直接入职上班
锋宏集团
工资21元/小时
工资21元/小时
冲压工:10名,
过年回家可以预支80%的工资回家过年
男女不限,18-45岁,
工作内容:上下料,有伺服送料机,活很轻松
能接受两班倒。,有过经验者优先考虑。
焊接部门:
工人:5名
18-48岁,
长白班,长白班,
主要负责看机台、打磨、打包等。
8:00-20:00,
岗位: 站坐都可以,手机都可以带,
满七天可预支1000元
岗位轻松管理人性 不穿劳保鞋 ,穿静电服,鞋套
少数可安排(除外)
厂区宿舍夫妻间单间都有(住宿费150左右)
食堂一天三餐 周菜单不重样(11元餐费)
⚠
⚠。
⚠
⚠每月25号发工资
常规体检:
满月
面试时间八点
下午一点半,
带好本人身份证。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科及以上CADPLC工程师
岗位职责:
1、协同机械团队,依据非标设备的工艺流程,完成电气控制系统设计、硬件图纸绘制,并承担程序编写与调试任务;
2、负责非标设备电气系统的元器件选型、图纸出图,编制电气采购清单及操作说明文档;
3、按项目进度要求,准时完成非标设备的电气设计与现场调试工作;
4、配合相关职能部门开展设备工艺参数的调试与验证;
5、协助电气主管推进公司电气标准体系的建立与完善;
6、能够接受出差安排。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化相关专业;
2、具备1-3年同类岗位工作经验;
3、年龄要求******;
4、掌握三菱、西门子等主流PLC及HMI编程技术;
5、熟练使用CAD、Eplan软件进行电气原理图绘制;
6、熟悉常用PLC、伺服驱动、传感器等部件的选型与应用;
7、具备发那科工业机器人编程与调试实操能力;
8、责任心强,具备良好的抗压能力,能适应加班需求。
二保焊包住包吃焊工证
苏州市常熟市招二保焊/气焊35元/时,熟练二保焊工会平焊,生产商场扶梯,要有证,包吃包住,长期稳定!
氩弧焊焊接包吃1-2人焊工证
玉溪路五金厂
招一名氩孤焊工一名,管吃
40元一小时
最少七天
有证
要会焊接
技术要好
要的现在报名
7.30店里集合
号:W
气保焊激光操作工工厂焊工氩弧焊月结焊工证
焊工
工作地址:吴江和泰/和信电子
两班倒
月结40/H
焊工必须熟练激光焊,氩弧焊气保焊
18-45岁,必须有焊工证
装配电工
8000-11000元/月
装配电工包吃加班补贴夜班补贴社保包住20人以上月结
[爱心]电话面试通过2~3天要求能到岗,
[爱心]入职人员需配合过年留守(补贴200~300每天,约2000左右)
装配电工中工20~42岁
钳工中工20~40岁
基本长白班(极个别有夜班及出差),能接受加班,无休(特殊情况可提前请假),
吃住条件:住宿厂区旁边,工作餐免费,住宿免费,水电平摊,,每月25日发上月一整月工资。
岗位要求:
电工中级1:熟悉电气装配图纸,能够独立完成简单的装配任务
2:掌握线路的走向和美观,做到接线要可靠、走线要美观、便于检查和维修
3:熟悉电气装配图纸,独立完成绝大多数的装配任务
4:能发现电气原理图中的明显缺陷
5:能单独负责整个项目中的一部分装配工作;能协助负责人把整个项目做好
工作时间:面议
栏目概述
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