招聘起重机司机。要求应届中技、中专及大专毕业生。专业要求为机械或电气类，且成绩优异。应聘者需吃苦耐劳，有责任心，能够接受工程项目现场工作或项目培养。需持有效的Q2起重机操作证。工作地址为广州市黄埔区红荔路4号。

广州市黄埔区招起重机械维修保养维护工一名

广州市黄埔区文冲船厂招起重指挥2人（有Q1证。不是建筑工地那种，月修4天。早8点到晚5点半。中午休息1.5-2小时。偶尔加班，加班超量会补助。起步7400，做2-3个月涨次工资。包住不包吃。需求2位能吃苦耐劳，干活认真负责的加入。3-4天安排进厂工作。20-48岁.联系我。短期不招。非诚勿扰。直接加微信。晚上8点后勿扰

广州市黄埔区招起重工

广州市黄埔区文冲船厂招长期起重指挥6人（有Q1证。不是建筑工地那种，月修4天。早8点到晚5点半。中午休息1.5-2小时。。加班超量会补助。起步7400，做3个月涨次工资。基本2年到9000-10000.包住不包吃。需求3位能吃苦耐劳，干活认真负责的加入。3-4天安排进厂工作。20-50岁.联系我。短期不招。非诚勿扰。直接加微信。

广州市黄埔区招起重维修工，要求有焊工证

广州南沙招指挥/司索工，造船厂，要求持有Q1证，性别，，年龄18-48岁，身体健康，无犯罪记录

广州市南沙区招指挥/司索工广州市南沙区招夜班指挥/司索工4个 包吃包住，工资月结，长期稳定项目 工资5500元/月，加班费700元/月 服从项目工作安排，要求有司索证 负责项目塔吊现场指挥工作 48 岁以下，工资次月发放 能接受的再联系，应聘时请先提供身份证+司索证

焊方管，

广州市黄埔区招指挥/司索工

可做一个月，可长期 【招聘要求】18-40岁（23岁以下需要提供工资流水证明） 【工作内容】主要是生产旺旺雪饼，糖果，饼干，牛奶，全自动化生产，包装工。 【工资待遇】包吃住，综合薪资6000-7000/月 【福利待遇】免费包吃三餐+宵夜!，包住 【工作地址】旺旺食品厂 PS：真实招聘，不需要任何费用

招聘：杂工两名项目：园林工作地点：广州黄埔一天230到250包住不包吃有意者联系

项目资料收集，编辑，移交

广州市黄埔区招1位破桩做点工打支护桩突出来鼓包几天活现金，附近优先

岗位职责 1、体系搭建规划：协助制定精益生产中长期战略及年度实施计划，从零开始构建适用于以中成药为主、原料药为辅的完整精益管理体系（涵盖5S目视化管理、SOP标准化、TPM、SMED、价值流优化、精益六西格玛、QCC、持续改善等），同步建立相关制度、流程与考核机制。 2、现场改善落地：深入各生产车间开展系统诊断，识别生产过程中的浪费现象、瓶颈环节、物料损耗及高能耗问题，主导专项精益改进项目，推动质量提升、效率提高与成本降低。 3、跨部门项目推进：协同生产、质量、设备、仓储等多部门，运用精益工具闭环解决效率、品质、交付等关键痛点，沉淀标准化改善模式，推动精益实践向研发、生产、销售全价值链延伸。 4、人才与文化建设：构建分层级的精益培训体系，培育内部精益核心人才；建立改善提案机制，组织主题改善活动，营造全员参与的精益改善氛围。 5、数据复盘迭代：建立精益数据追踪与评估体系，定期输出改善成果报告，量化呈现改进成效；结合业务发展与合规要求，持续优化精益管理体系。 6、合规与标杆打造：确保所有改善举措符合GMP、EHS等法规要求，推动精益管理与GMP体系深度融合；打造精益示范工序或车间，逐步实现全厂范围内的精益标准化覆盖。 任职要求 1、本科及以上学历，工业工程专业优先考虑。 2、8年以上制造业精益管理经验，其中至少3年在医药行业工作；具备医药企业精益体系从0到1建设与落地经验，熟悉中药全流程生产工艺及GMP规范，有中成药行业背景者优先。 3、熟练掌握5S、TPM、SMED、价值流分析、精益六西格玛、QCC等各类精益工具，能够独立主导工厂级精益体系建设及跨部门改善项目。 4、具备较强的现场诊断、问题剖析与执行落地能力，能有效兼顾精益改善与生产合规、质量安全之间的平衡。 5、具备良好的统筹协调、沟通表达与培训辅导能力，抗压性强，具有开拓精神和持续优化意识。 6、持有六西格玛绿带/黑带认证或精益讲师资格者优先。

呼和浩特市赛罕区招起重工、指挥/司索工顶班一天，时间6月26日，九个小时，早上七点到中午十一点半，下午一点半至六点！270一个班指挥吊车！

乳山场地招聘2名起重工。薪资面谈。联系人金先生。

大连恒力重工高薪诚聘起重工（Q1起重机指挥证）龙门吊司机（Q2门式吊车证）门座司机男女不限（Q2限门座吊车证）塔吊司机男女不限（塔吊证）综合薪资：7K-1.2K岗位要求：53周岁以内，持有Q1/Q2证件，身体健康，吃苦耐劳，具有相关工作经验优先考虑接受有证学徒福利待遇：缴纳五险一金，提供免费住宿+用餐补贴+节日礼金+工龄奖金+生日 礼品+免费岛内班车+免费周末大连班车联系电话：同步地址：长兴岛恒力工业园区

本次招聘为化工装置检维修项目，覆盖多类工种、不同技能等级，合计招聘131人，包含公司内部招聘与社会招聘，具体岗位及要求如下： 一、通用类维修工种 1. 钳工（共40人） ◦ 高级工：5人 ◦ 中级工：17人 ◦ 初级工：18人 要求：需具备同类化工装置检维修经验，其中3年以上同类化工装置大型机组检维修经验的人员占比不低于50%。 2. 管铆工（共16人） ◦ 中级工：6人 ◦ 初级工：10人 要求：中级工中3年以上石油炼化装置维护检修经验人员占比≥50%；初级工可接收2年及以上相关工作经验人员或应届大中专毕业生，其中应届毕业生占比不得超过初级工总人数的20%。 3. 焊工（4人） 要求：具备5年以上石油炼化装置工作经验，可焊接合金钢、炉管、镍基合金等特殊材质的焊工占比≥20%，需持有双证。 4. 起重工（6人） 要求：5年以上石油炼化装置起重工作经验人员占比≥50%，需持有特种作业证。 5. 架子工（6人） 要求：需持有特种作业证。 6. 防腐保温工（4人） 要求：持有特种作业证、具备相关工作经验，可考虑分包形式。 7. 普工（8人） 无额外特殊技能证书要求，配合现场基础作业。 二、电气/仪表类技术工种 1. 电工（共21人） ◦ 高级工：5人 ◦ 中级工：8人 ◦ 初级工：8人 要求：5年以上电气检修经验人员占比≥60%，需持有特种作业证。 2. 仪表工（共26人） ◦ 高级工：5人 ◦ 中级工：11人 ◦ 初级工：10人 要求：6年以上仪表维护检修经验人员占比≥50%；10年以上大型石油炼化装置仪表维护检修经验的人员占比≥10%且不少于3人；需持有危化品证。 补充说明 • 所有岗位均围绕石油炼化/化工装置检维修场景，优先招聘具备对应行业相关工作经验的人员。 • 特种作业类岗位（起重工、架子工、电工、仪表工、防腐保温工等）均需持有对应特种作业/合规证书，焊工需持双证，仪表工额外需危化品证。 • 部分岗位对经验年限、特殊技能人员占比有明确要求，应届毕业生仅可按比例应聘初级管铆工岗位。

钦州市灵山县招起重工

广州市黄埔区招氩弧焊

岗位职责： 1. 负责起重作业现场的指挥调度，准确使用标准手势、旗语或对讲机与起重机司机沟通，确保吊装安全高效 2. 严格执行司索作业规范，完成吊具选型、绑扎、挂钩、摘钩及负载平衡检查等工作 3. 作业前全面排查吊具、索具、吊点及现场环境安全隐患，及时上报并落实整改措施 4. 配合安全员开展班前交底、风险告知和应急演练，如实填写作业记录与交接台账 5. 参与吊装方案学习与技术交底，协助优化吊装工艺，提升作业标准化水平 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（起重指挥/司索工项目），证件在有效期内且可查验 2. 具备1年以上施工现场起重指挥或司索实操经验，熟悉建筑、电力或工业安装类吊装场景 3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空及临边作业的疾病，能适应户外及轮班作业 4. 具备基础识图能力，能理解简单吊装平面布置图与荷载标识 5. 安全意识强，责任心突出，服从管理，无严重违章记录

广州市黄埔区招二保焊/气焊

广州市黄埔区招指挥/司索工

广州黄埔招塔吊指挥/司索工1名6500一个月，十点后有加班费20。包住不包吃，的朋友联系

P91-2管道埋弧焊，有证（绿本）

岗位职责： 1.负责海运集装箱的焊接、修补、检修等工作； 2.熟练操作氧气乙炔切割设备，进行板材切割与焊接； 3.对集装箱进行日常维护、修复及结构加固； 任职要求： 年龄30-45岁，身体健康 2.具备电焊、切割工作经验，熟练使用电焊、气割设备； 3.熟悉集装箱结构或金属焊接修补技术者优先； 4.吃苦耐劳，有责任心，遵守安全操作规范。 工作时间与福利： ·上班时间：8:00-20:00 ·休假安排：每月休息2天 ·薪资待遇：面议（期待您的加入，共创价值！） 联系方式： 陈小姐： 欢迎符合条件且有意向者直接电话联系咨询，期待您的来电！

广州市黄埔区招指挥/司索工现招一名塔吊指挥，早上6点到晚上10点，280一天，有意者来电

广州市黄埔区招指挥1名，指挥工资6500，高层已经上一半楼层了，要做入职体检，欢迎各位加入，，。

广州黄埔招信号工一名年龄 38 岁以下，工资 6000+20，每个月发生活费 3000--5000 剩余的，联系 张